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フレックス制のITエンジニア求人・転職情報一覧

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    必須条件

    ■データベース言語(SQL等)を使用した分析用データ基盤構築経験 ■社内におけるDX関連プロジェクトへの参加経験・推進経験

    想定年収

    410~1,200万円

    募集職種
    最寄り駅

    水戸駅 (茨城県)

    会社概要

    ■データベースからの分析用データ構築 ■パッケージ型システムのカスタマイズ(仕様変更) 【詳細】 ①データベース言語(SQL等)を使用した分析用データの構築 ②データベース管理システムのカスタマイズやメンテナンス(当行仕様への変更)

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    必須条件

    下記いずれも必須 ・エンジニアチームのリーダー経験 (コードレビュー、技術の標準化、部下の育成、複数プロジェクトへの技術支援) ・複数のサービスを組み合わせたサービス開発経験 (今後Salesforceと自社サービスを組み合わせて開発をしていくため)

    想定年収

    700~1,100万円

    募集職種
    最寄り駅

    神谷町駅 (東京都)

    会社概要

    環境があります。<働き方>・フルリモート、フルフレックス制度導入ウフルはWithコロナだけでなく、Aft

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    必須条件

    ■IT業界もしくは事業会社のシステム部門で以下のような業務経験がある方(3年以上、業界不問) ・セキュリティ(含、サイバーセキュリティ)関連業務の運用・推進 ・インシデント事案の対応

    想定年収

    570~960万円

    募集職種
    最寄り駅

    水戸駅 (茨城県)

    会社概要

    当行システム部に所属し、これまでのご経験や知識・スキル等を踏まえつつ、以下のような業務をご担当いただきます。 【担当いただく業務例】 ・セキュリティ(含、サイバーセキュリティ)障害(事件事故/インシデント)対応 ・セキュリティの分析、セキュリティの見直し(セキュリティシステムの評価と改善) ・社内でのセキュリティリテラシー向上策

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    必須条件

    ■IT業界または事業会社のシステム部門で、以下のような業務経験がある方(3年以上、業界は不問) ・ネットワーク設計・構築作業の経験のある方。 ・ベンダー折衝、ネットワーク物理設計、作業経験のある方。

    想定年収

    570~960万円

    募集職種
    最寄り駅

    水戸駅 (茨城県)

    会社概要

    当行システム部に所属し、これまでのご経験や知識・スキル等を踏まえつつ、以下のような業務をご担当いただきます。 【担当いただく業務例】 ・ネットワークの構築に係る要件定義・設計の実施。 ・外部ベンダーからの納品・成果物の検収確認作業、保守運用作業の検討・実施 など

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    ■デジタルマーケティングに関する基礎知識を保有 ■スマホアプリやWEBを用いたプロモーション施策の企画・運用経験(2年以上が望ましい)

    想定年収

    600~900万円

    募集職種
    最寄り駅

    水戸駅 (茨城県)

    会社概要

    ■デジタルデバイスを活用したマーケティング施策の企画立案・実行 ■当行スマホアプリの新規顧客獲得に向けたプロモーション施策の企画立案・実行 ■当行スマホアプリのサービス拡充に向けた企画検討 など 【詳細】 ①バンキングアプリの機能向上や新規サービスの企画立案・運用 ②バンキングアプリの新規顧客獲得に向けた各種プロモーション施策の企画立案・実行 ③アプリ等のデジタルデバイスによるマーケティングのシナリオ設計・構築・運用

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    必須条件

    <経験> ■以下いずれかの経験をお持ちの方 ・電子電気系学科卒の方 ・回路設計/FAE(電気分野)/CAE解析(電気分野)のいずれかの経験 <マインド> ・コミュニケーション力、交渉力に優れている方 ・論理的思考の方 ・向上心が高く、チャレンジ精神が旺盛で、失敗を糧にできる方

    想定年収

    600~900万円

    募集職種
    最寄り駅

    秋葉原駅 (東京都)

    会社概要

    <業務詳細> 当社の技術担当として、電磁界分野のCAE解析におけるプリセールスと導入後のサポート業務を提供いただきます。 <具体的な仕事内容> ・ANSYS社の電磁界解析及び回路シミュレータに関する技術営業 ・新規顧客への課題のヒヤリングや提案とその解決方法の提示 (電気系以外の熱、流体、構造などの分野は別部門が担当しています) 売上の多くはAnsys社製品です。 当社は代理店の立場で製造業顧客向けに製品を販売しています。 ※Ansysとは:CAEを中心とする世界有数のシミュレーション技術を提供しているプロダクトベンダーです。 ■業務の流れ 顧客からの問い合わせに対し、ニーズの発掘、技術説明、技術提案などのプリセールス業務に従事頂きます。 営業と連携をしながら、受注活動を行い、受注後は顧客に導入時の技術指導を行う場合もあります。 また、社内業務として、営業向けの販促資料の作成も重要なミッションです。 【仕事の特色】 <ポジションの魅力> ・競合企業も少なく、世界的にもCAE分野で優位性の高いAnsys社の最先端の製品を扱うことが出来ます。 ・Ansys社の製品はマルチフィディックス(複数の物理機能が同時に発生するシミュレーションを扱えること)の強みがあるため、流体、振動、応力解析、プラットフォームビジネスなど、他分野と、組み合わせられることが可能です。 ・大手企業での採用実績が多く、日本の大手製造業向けに業務を行います。 <職場環境> ・落ち着いた就業環境 ソフトウェアメーカー、ソフトウェア系ベンダー、IT企業はハードワークな企業も一定多い中で、当社の就業環境は落ち着いており、技術、営業部門も含めて、腰を据えて働くことが出来ます。

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    必須条件

    ・ネットワーク設計/検証業務経験 ・ルーティング基礎知識(CCNP相当)

    想定年収

    400~816万円

    募集職種
    最寄り駅

    新橋駅 (東京都)

    会社概要

    います。 ・フレキシブルな働き方(スーパーフレックス制度、リモートワーク制度など)をご用意しており、

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    必須条件

    ・WEBシステムのアーキテクチャ設計経験 ・業界のトレンドや新しい技術を情報収集していること ・5名以上の組織運営経験 ・学歴:高校、専修、高専、大学、大学院

    想定年収

    500~800万円

    募集職種
    最寄り駅

    さっぽろ駅 (北海道)

    会社概要

    グローバルに展開する複数の大手IT企業様向けに、翻訳機や音声メモ、宛名印刷ソフト、その他新規プロダクトなど、多くのユーザーが利用するシステムのアーキテクチャ設計と計画、開発管理を行っていただきます。 お客様の要求に従って、エンジニアの視点からのシステムの安全性、安定性や保守容易性を考慮した開発や改善の提案を行います。 採用する技術選定やシステム構成などシステムのアーキテクチャ設計を行い、開発計画を行います。 メンバーの成果物に対して、品質や保守容易性を考慮したレビューを行います。 メンバーの適正やキャリアを考慮して、プロジェクトメンバーを選定します。 進捗や変更管理を行いながらプロジェクトを進行します。 メンバーのキャリア形成支援、メンタリングを行います。 【仕事の特色】 音声認識や翻訳など最新のAIを採用したシステム開発ができます。 新しい技術を素早く検証するプロジェクトなどがあり最新技術に触れることができます。 システムの一部ではなく、全体を主導権をもって開発できるため、製品1つを最初から最後まで開発するスキルが身に付きます。 ターゲットプラットフォームもWEBだけでなくIoT端末、スマホアプリ、PCアプリなどいろいろ経験ができます。 <開発環境> ■主な使用言語など ・Java / Spring ・TypeScript / React ・Objective-C / Cocoa ・AWS ・GCP ・Github, Docker, Slack

    • 正社員
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    • 交通費補助
    必須条件

    ・法人のお客様へ提案~要件定義・見積もり経験 ・WEBシステムのアーキテクチャ設計経験 ・業界のトレンドや新しい技術を情報収集していること ・3人~5人程度のチームリーダー経験 ・部下の育成経験 ・学歴:高校、専修、高専、大学、大学院

    想定年収

    450~600万円

    募集職種
    最寄り駅

    さっぽろ駅 (北海道)

    会社概要

    旅行会社様の基幹システムの自社製品開発または受託開発をプロジェクトリーダーとして顧客対応から上流工程を担当し、チームをマネジメントしていただきます。 将来的には部門の重要顧客のアカウントマネージャーとして、経営に貢献していただくことを期待しています。 すべてがプライム案件で、法人のご担当者様からの課題ヒアリングおよび要件定義を行っていただき、10人月以上の上流工程および開発マネジメントを行っていただきます。 【仕事の特色】 旅行業界の業務とシステム開発の二つの専門性を持ったエンジニアになれることが魅力です。 すべてがプライム案件なので、お客様から直接感謝の言葉をいただけます。 チーム開発を大事にしているので、オープンなコミュニケーションの中で”ベストを追求”しながら仕事を行えます。 <開発環境> ■主な使用言語など ・C# / .NET (MVC, Forms) / VisualStudio ・PHP / CakePHP / PhpStorm ・JavaScript (フロント) / jQuery / PhpStorm ・JavaScript (バック) / Node.js / VisualStudioCode ・MySQL / – / MySQL Workbench ・AWS ・GitHub ・Office,Slack,Discord,Notion ・Linux, Docker, WSL

    • 正社員
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    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    ・WEBシステムのアーキテクチャ設計経験 ・業界のトレンドや新しい技術を情報収集していること ・学歴:高校、専修、高専、大学、大学院

    想定年収

    450~600万円

    募集職種
    最寄り駅

    さっぽろ駅 (北海道)

    会社概要

    グローバルに展開する複数の大手IT企業様向けに、翻訳機や音声メモ、宛名印刷ソフト、その他新規プロダクトなど、多くのユーザーが利用するシステムのアーキテクチャ設計と計画、開発管理を行っていただきます。 お客様の要求に従って、エンジニアの視点からのシステムの安全性、安定性や保守容易性を考慮した開発や改善の提案を行います。 採用する技術選定やシステム構成などシステムのアーキテクチャ設計を行い、開発計画を行います。 メンバーの成果物に対して、品質や保守容易性を考慮したレビューを行います。 進捗や変更管理を行いながらプロジェクトを進行します。 【仕事の特色】 音声認識や翻訳など最新のAIを採用したシステム開発ができます。 新しい技術を素早く検証するプロジェクトなどがあり最新技術に触れることができます。 システムの一部ではなく、全体を主導権をもって開発できるため、製品1つを最初から最後まで開発するスキルが身に付きます。 ターゲットプラットフォームもWEBだけでなくIoT端末、スマホアプリ、PCアプリなどいろいろ経験ができます。 <開発環境> ■主な使用言語など ・Java / Spring ・TypeScript / React ・Objective-C / Cocoa ・AWS ・GCP ・Github, Docker, Slack

    • 正社員
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    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    ・ネットワークエンジニア(運用・保守も含む)の業務経験 3年以上 ■学歴補足 高卒以上

    想定年収

    400~560万円

    募集職種
    最寄り駅

    新橋駅 (東京都)

    会社概要

    ていただきます・フレキシブルな働き方(スーパーフレックス制度、リモートワーク制度など)をご用意しておりま

    • 正社員
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    • フレックス制
    • 上場企業
    • 社宅・家賃補助制度
    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    ・5年以上の商用ネットワークインフラの設計、構築、運用の経験 ・LinuxやOSSを利用したサーバーの設計、構築、運用の経験 ・最新のネットワーク技術やネットワーク設計のトレンドに関する知見 ・自社、もしくは顧客に対してインフラ導入にあたって提案から設計、構築まで一貫して携わった経験 ・新しいサービスや技術に対する高い感度、関心をお持ちの方 ・社内外の関連部門とコミュニケーションをとり、協力体制を築くことのできる方 ・自分が開発したサービスに責任を持ち、利用するお客様に喜んでいただくことにやりがいを感じられる方 ・システムの課題を自ら発見し、積極的、能動的に解決に取り組める方

    想定年収

    700~1,600万円

    募集職種
    最寄り駅

    新宿駅 (東京都)

    会社概要

    【職務内容】 当社がこれまで提供してきたIaaSをはじめとする様々なサービスを支えるネットワークインフラを全面的に刷新するための部門横断プロジェクトに参画していただきます。 本プロジェクトでは、当社のネットワークインフラが抱えている設計上および運用上の課題に対して最適な改善策を提案・検討し、ハードウェア・ソフトウェアの境界に縛られることなく根本的な問題解決のためのアプローチを検討し、実証実験・プロトタイプ開発から本番導入および運用・監視フローの設計まで、全ての工程を責任を持って進めることをミッションとしています。 最新のネットワーク技術やネットワーク設計のトレンド、OSSやシステム開発の知見をベースに「さくらインターネットの次の10年を支える次世代ネットワークインフラ」を創るための各プロジェクトを主体的にリードしていただきます。 【具体的には】 - 次世代ネットワークインフラの設計、およびネットワーク制御システムに関するプロトタイプ開発や実証実験(Proof of Concept) - 現在の課題の早期発見および課題解決のための議論のリード - 新技術および新ツールの本番導入のための技術支援および運用・監視フローの確立 - トラブルシューティングやファームウェアバージョンアップ、機器のリプレイスなど、運用中に必要となる作業計画立案、メンテンナスの実施 【仕事の特色】 <採用背景・目的> 当社は国内最大級の規模となるバックボーンネットワークを保有し、高速なネットワーク、サービスネットワークまですべて自社で開発・構築しています。 創業以降拡張を続けてきた当社が提供するサービスを支えるネットワークインフラの設計、運用において、安定性の向上、サービス提供スピード、拡張性・柔軟性などの利便性の向上を常に意識し、お客様にとって安心してご利用いただけるインフラ環境の整備や、運用の向上を進めています。 ネットワーク設計上および運用上の課題の早期発見、課題解決のためのアイディア提案および議論のリード、ハンズオンでの実証実験やプロトタイプ開発を通して、プロジェクトを自らリードしていただける方を募集いたします。 <本ポジションの魅力> ・日本最大級のサーバホスティングサービスやIaaSサービスを通して、あなたの開発したインフラ基盤を数十万規模のお客様に使っていただくことが可能なポジションとなります。お客様がとても近く感じられる環境で、ご意見や反響が直接手応えとなり、より大きなやりがいを感じていただける環境です。 ・スキルや経験、ご志向に応じて、最新の技術やハードウェアの検証・導入、新しいサービスの企画などスキルや志向に応じて様々な仕事に携わって頂くことが可能です。 <開発環境> ・Cisco, Juniper, Arista, SONiC ・BGP, OSPF, MPLS, VXLAN, Clos Network Topology ・Python, Go, Perl ・Linux ・Prometheus, Zabbix, Cacti

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    必須条件

    ・5年以上の商用ネットワークインフラの設計、構築、運用の経験 ・LinuxやOSSを利用したサーバーの設計、構築、運用の経験 ・最新のネットワーク技術やネットワーク設計のトレンドに関する知見 ・自社、もしくは顧客に対してインフラ導入にあたって提案から設計、構築まで一貫して携わった経験 ・新しいサービスや技術に対する高い感度・関心をお持ちの方 ・社内外の関連部門とコミュニケーションをとり、協力体制を築くことのできる方 ・自分が開発したサービスに責任を持ち、利用するお客様に喜んでいただくことにやりがいを感じられる方 ・システムの課題を自ら発見し、積極的・能動的に解決に取り組める方

    想定年収

    700~1,600万円

    募集職種
    最寄り駅

    新宿駅 (東京都)

    会社概要

    【職務内容】 当社がこれまで提供してきたIaaSをはじめとする様々なサービスを支えるネットワークインフラを全面的に刷新するための部門横断プロジェクトに参画していただきます。 本プロジェクトでは、当社のネットワークインフラが抱えている設計上および運用上の課題に対して最適な改善策を提案・検討し、ハードウェア・ソフトウェアの境界に縛られることなく根本的な問題解決のためのアプローチを検討し、実証実験・プロトタイプ開発から本番導入および運用・監視フローの設計まで、全ての工程を責任を持って進めることをミッションとしています。 最新のネットワーク技術やネットワーク設計のトレンド、OSSやシステム開発の知見をベースに「さくらインターネットの次の10年を支える次世代ネットワークインフラ」を創るための各プロジェクトを主体的にリードしていただきます。 【具体的には】 - 次世代ネットワークインフラの設計、およびネットワーク制御システムに関するプロトタイプ開発や実証実験(Proof of Concept) - 現在の課題の早期発見および課題解決のための議論のリード - 新技術および新ツールの本番導入のための技術支援および運用・監視フローの確立 - トラブルシューティングやファームウェアバージョンアップ、機器のリプレイスなど、運用中に必要となる作業計画立案、メンテンナスの実施 【仕事の特色】 <採用背景・目的> 当社は国内最大級の規模となるバックボーンネットワークを保有し、高速なネットワーク、サービスネットワークまですべて自社で開発・構築しています。 創業以降拡張を続けてきた当社が提供するサービスを支えるネットワークインフラの設計、運用において、安定性の向上、サービス提供スピード、拡張性・柔軟性などの利便性の向上を常に意識し、お客様にとって安心してご利用いただけるインフラ環境の整備や、運用の向上を進めています。 ネットワーク設計上および運用上の課題の早期発見、課題解決のためのアイディア提案および議論のリード、ハンズオンでの実証実験やプロトタイプ開発を通して、プロジェクトを自らリードしていただける方を募集いたします。 <本ポジションの魅力> ・日本最大級のサーバホスティングサービスやIaaSサービスを通して、あなたの開発したインフラ基盤を数十万規模のお客様に使っていただくことが可能なポジションとなります。お客様がとても近く感じられる環境で、ご意見や反響が直接手応えとなり、より大きなやりがいを感じていただける環境です。 ・スキルや経験、ご志向に応じて、最新の技術やハードウェアの検証・導入、新しいサービスの企画などスキルや志向に応じて様々な仕事に携わって頂くことが可能です。 <開発環境> ・Cisco, Juniper, Arista, SONiC ・BGP, OSPF, MPLS, VXLAN, Clos Network Topology ・Python, Go, Perl ・Linux ・Prometheus, Zabbix, Cacti

    • 正社員
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    • 交通費補助
    必須条件

    下記のいずれかのご経験・全てのスキルをお持ちの方。 【経験】 ・事業会社、コンサルティングファーム、SIerで業務BPRやシステム開発におけるプロジェクトリード経験5年以上※基幹システムは尚歓迎 ・上流工程においてクライアントや関係部署(情シス・ユーザー部門)との折衝経験 【スキル】 ・抽象度の高いテーマを具体化、実行まで推進するスキル ・社内の複数ステークホルダーを巻き込みながらプロジェクト推進できるコミュニケーション力、協働力 ・主体性と自走力 ・好奇心と学習力

    想定年収

    874~1,378万円

    募集職種
    最寄り駅

    東京駅 (東京都)

    会社概要

    <仕事内容> 基幹業務システムの大規模刷新において、プロジェクトの管理や必要な資金・人材などのリソースの調整、関係部署間のすり合わせなど、プロジェクト全体をリードする役割です。 組織全体の「推進役」となり、業務/システムにスコープを限定せず、目的達成に必要なタスクを設計し推進することができるチャレンジング且つ重要なミッションです。 ※ご経験やご志向に応じて、以下求人内容もご担当いただく可能性がございます https://recruit-mid-career.my.salesforce-sites.com/EntryFormSelection_Exp?id=a02Ig000006TcxlIAC 【詳細】 具体的には下記の業務をご担当いただく予定です。 ・責任者やユーザーと対話し狙い方針、範囲を定義 ・プロジェクト計画を作成 ・ユーザー部門折衝、全社調整 ・パートナーマネジメント ・全体会議の推進、ファシリテーション ・推進マネジメント(進捗/課題/コスト/品質管理)など 【仕事の特色】 <募集部署紹介> ​​​経営基盤刷新の戦略検討、開発、運用の定着までマネジメントを行っています。組織全体の推進役となり、業務・システムにスコープを限定せず、目的達成に必要なタスクを設計し推進する部署です。 <ポジションの魅力> ◆30年来の経営基盤DXプロジェクトのリード経験が積める  リクルート過去最大規模のIT投資で経営基盤の刷新を行います。  大小含め200以上の多種多様なサービスを展開していてビジネスモデルも多様だからこそ、  難易度も複雑性も高くキャリアを代表するような経験を積むことが可能です。  第一弾でSAPの最新クラウドをFit to Standardで導入し、グローバル標準を目標に推進しておりテスト、業務移行を迎えるフェーズです。  第二弾でデータドリブン経営に向けてデータ基盤・BI・データ分析人材そのもののDXを推進予定です。  第三弾で受注・入金請求といったビジネスプロセスをAIファーストでBPRしよりシームレスな顧客体験を実現する営業・顧客のDXを計画しており、これからプループリントを描くフェーズです。 ◆当事者としての意思決定が求められる 決裁者と直接会話する機会も多く、プロジェクトの方向性の確定やコストの調整といった重要な意思決定の場面に関与いただきます。 自らが当事者となってプロジェクトをリードする実感を得ることができます。 ◆本人の意向を大事に、期待をして業務を任せる  今ご経験がないことでも業務に対する前向きな姿勢やご意向を大事に、今後の成長や期待も含め業務をお任せすることが多いです。業務の幅が広がり、キャリアアップにも繋がります。 ◆キャリア入社が多く組織に溶け込みやすい  2020年に組閣された新しい組織で、今回配属予定組織のキャリア入社者比率は90%以上です。  バックグラウンドが異なるメンバーが多いからこそ、毎月の全体会や毎週の1on1MTGなどコミュニケーションの場が多く設定されます。ハードルが低く相談がしやすい文化です。 ◆フレックスタイム制、リモートワークを活用した柔軟な働き方の実現  週に1度出社日があり、部内のコミュニケーション活性化に寄与しています。残りの日は出社・リモートどちらもご自身で選択いただくことが可能です。 【配属先】株式会社リクルート 経営管理 次世代経営管理準備室 プログラムマネジメント部 ※選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案させていただきます。 ※2025年4月以降の体制は下記URLからご確認ください。 https://www.recruit.co.jp/newsroom/pressrelease/2024/0909_14673.html

    • 正社員
    • リモート可
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    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    下記のいずれかのご経験・全てのスキルをお持ちの方。 【経験】 ・事業会社、コンサルティングファーム、SIerなどでのSAP FIモジュールの導入経験5年以上 ・設計~開発、もしくはテスト~移行~運用の工程の経験 ・プロジェクトマネージャー、もしくはプロジェクトリーダー経験 【スキル】 ・社内関係部署を巻き込みながらプロジェクト推進できるコミュニケーション力、協働力 ・主体性と自走力 ・好奇心と学習力

    想定年収

    874~1,378万円

    募集職種
    最寄り駅

    東京駅 (東京都)

    会社概要

    【概要】 SAP統括チームに所属し、結合テストフェーズ以降において、開発パートナーと協働しSAP開発物の品質担保を担っていただきます。 将来的には開発管理のリーダーとしてSAPの成果物およびパートナー管理いただくことを期待しています。 【詳細】 具体的には下記の業務をご担当いただく予定です。 ・テストフェーズにおける不具合や課題管理 ・不具合・課題解消に向けた開発パートナーのディレクション ・SAP横断課題の検討推進(SAPの各領域のチームリーダーとの協働) ・技術課題のリーディング ・移送および環境管理 【仕事の特色】 <募集部署紹介> リクルート内すべての事業における購買管理、販売管理、管理会計で利用されている基幹業務システムの刷新に向けて、SAP知見を活かしてテスト/移行フェーズのマネジメントをいただきます。 <ポジションの魅力> ◆30年来の経営基盤DXプロジェクトのリード経験が積める リクルート過去最大規模のIT投資で経営基盤の刷新を行います。 大小含め200以上の多種多様なサービスを展開していてビジネスモデルも多様だからこそ、難易度も複雑性も高くキャリアを代表するような経験を積むことが可能です。 第一弾でSAPの最新クラウドをFit2Standardで導入し、グローバル標準を目標に推進しておりテスト、業務移行を迎えるフェーズです。 第二弾でデータドリブン経営に向けてデータ基盤・BI・データ分析人材そのもののDXを推進予定。 第三弾で受注・入金請求といったビジネスプロセスをAIファーストでBPRしよりシームレスな顧客体験を実現する営業・顧客のDXを計画しており、これからプループリントを描くフェーズです。 ◆Fit to StandardでSAP導入をした経験が得られる 大小含め200以上の多種多様なサービスを持つコングロマリットであるリクルートへのSAPのPCE新規導入経験を積むことができます。 ビジネスモデルが多様で難易度も複雑性も高いからこそ、キャリアを代表する経験を得ることができます。 ◆SAPのフロントランナーとして活躍できる 基幹システム領域へのSAP導入・運用はリクルートにとって初めてのチャレンジです。 リクルートにおいて誰もやったことがないことを手がけて、運用していく醍醐味があります。 ◆本人の意向を大事に、期待をして業務を任せる 今ご経験がないことでも業務に対する前向きな姿勢やご意向を大事に、今後の成長や期待も含め業務をお任せすることが多いです。業務の幅が広がり、キャリアアップにも繋がります。 ◆キャリア入社が多く組織に溶け込みやすい 2020年に組閣された新しい組織で、今回配属予定組織のキャリア入社者比率は90%以上です。 バックグラウンドが異なるメンバーが多いからこそ、毎月の全体会や毎週の1on1MTGなどコミュニケーションの場が多く設定されます。ハードルが低く相談がしやすい文化です。 ◆フレックスタイム制、リモートワークを活用した柔軟な働き方の実現 週に1度出社日があり、部内のコミュニケーション活性化に寄与しています。残りの日は出社・リモートどちらもご自身で選択いただくことが可能です。 【配属先】株式会社リクルート 経営管理 次世代経営管理準備室 プログラムマネジメント部 次世代システム4グループ ※選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案させていただきます。 ※2025年4月以降の体制は下記URLからご確認ください。 https://www.recruit.co.jp/newsroom/pressrelease/2024/0909_14673.html

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