プログラマー(PG)の求人/転職/採用(ITエンジニア) | レバテックキャリア(192ページ目)
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プログラマー(PG)の求人・転職情報一覧
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- 正社員
- リモート可
- 転勤なし
- フレックス制
- 離職率が低い
- 社宅・家賃補助制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・システム開発経験 ＜スキル＞ ・基本的なWindows操作スキル（Excel、Word、PowerPoint） ＜学歴補足＞ ⼤学院、⼤学 ＜マインド＞ ・円滑にコミュニケーションが取れる方
想定年収 350～700万円
募集職種 最寄り駅 市ヶ谷駅 (東京都)
会社概要 ⾃社製品である「クラウドを利⽤した防災システム」の開発推進、およびシステムに関する技術⽀援を担当していてだきます。 クラウドを利⽤した防災システムの新規事業⽴ち上げに携わっていただきます。 システムの企画、仕様作成、SIerとの調整、製品評価、顧客との打ち合わせと⼀連の業務に携わることが可能です。 【仕事の特色】 ＜企業の魅力＞ ⾃動⽕災報知設備や消⽕設備をはじめとする各種防災システムを提供する、業界⼤⼿の企業です。 創業から約100年間、⽣活様式の変化と共に変わってきた防災へのニーズを的確に捉え、事業領域を拡⼤し続けて来ました。 その「総合⼒」が⽀持を集め、今⽇では住宅やオフィスビルはもちろん、トンネルや船舶、⽂化財など、実に多彩な施設に同社の製品が納められています。 特にトンネル⽤防災設備、システムのシェアにおいては他社の追随を許さない圧倒的なシェアを誇ります。 また、2006年には警備業界1位のセコムグループの⼀員となりました。 今後も両社の強みを最⼤限に活かした製品づくりをし、社会に貢献していきます。 当社HPに、求人部所の部所長のインタビューが掲載されています。 仕事のイメージをする参考になるかと思いますので、必要に応じて以下からご確認ください。 https://www.nohmi-newgrad.com/special/taskis/
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- 正社員
- リモート可
- 転勤なし
- フレックス制
- 離職率が低い
- 社宅・家賃補助制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ■下記全ての経験を有する⽅ ・システム開発経験（C#、Java、Javascript、PHP、Ruby等）※⾔語はどれか⼀つで構いません ・SQL⾔語の知⾒もしくはSQL⾔語を⽤いた開発経験 ＜学歴補足＞ ⼤学院、⼤学、短期⼤学、専修・各種学校、⾼等専⾨学校 ＜マインド＞ ・円滑にコミュニケーションが取れる方
想定年収 400～700万円
募集職種 最寄り駅 三郷中央駅 (埼玉県)
会社概要 ⾃社製品である「クラウドを利⽤した防災システム」の開発を担当していただきます。 クラウドを利⽤した防災システムの開発に携わっていただきます。 システムの要件定義が中⼼作業です。 企画、仕様作成、試作製作／評価、量産まで⼀連の作業に携わることができ、提案次第では新しい機能を実装することも可能です。 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ この開発は、国や社会インフラの課題解決を⾏うことができる開発になります。 防災機器業界上位クラスである同社の業界、防災領域の知⾒と最新の技術により、最先端であり社会貢献性の⾼い製品開発に携わることができます。 ＜企業の魅力＞ ⾃動⽕災報知設備や消⽕設備をはじめとする各種防災システムを提供する、業界⼤⼿の企業です。 創業から約100年間、⽣活様式の変化と共に変わってきた防災へのニーズを的確に捉え、事業領域を拡⼤し続けて来ました。 その「総合⼒」が⽀持を集め、今⽇では住宅やオフィスビルはもちろん、トンネルや船舶、⽂化財など、実に多彩な施設に当社の製品が納められています。 特に、トンネル⽤防災設備・システムのシェアにおいては他社の追随を許さない圧倒的なシェアを誇ります。 また、2006年には警備業界上位のセコムグループに⼊りし、今後も両社の強みを最⼤限に活かした製品づくりをし、社会に貢献して参ります。
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- 正社員
- リモート可
- 転勤なし
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・システムの企画・開発・運用経験 ・多様な関係者との調整や交渉をおこなった経験 ＜マインド＞ ・コミュニケーションが円滑に取れる方
想定年収 450～700万円
募集職種 最寄り駅 飯田橋駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ お客様向けBtoBのWebサイト（お客様マイページ、コーポレートサイト等）の新機能開発／既存機能改修の要求とりまとめや、実装時のユーザーテスト、実装後の運用業務を社内SEとしてご担当いただきます。 【仕事の特色】 ＜企業の魅力＞ 1961年の創業より一貫して日本企業のIT化を支援してきました。 オフィスにおける様々な“困った”の声に応え続けてきた結果、全国約110万社のお客様とお取引があります。 テレワークや働き方改革に関するITニーズが高まる中、企業規模・業界を問わず、様々なビジネス課題に対し、最良のITパートナーとしてソリューションを提供しています。 ■教育・スキルアップ ・人材育成プログラム -部門別研修、職種別研修、階層別研修等各種教育制度も有り。 -自身のスキル深耕、拡大を図れる制度を整えています。 ・資格取得支援制度 -社員の資格取得に対して必要経費の一部あるいは全額援助、取得時の報奨金支給にて支援する制度があります。 社内にさまざまな認定技術者や公的資格取得者の数が多いことも大きな特徴です。 ■会社の特長 ・ワンストップソリューション IT商社とSIerの2つの側面を持ち、コンサルティングから情報システム構築・導入・運用サポートまで、情報システムのライフサイクルにあわせて、一貫してお客様の問題を解決するサービスを行っています。 ・マルチベンダー・マルチフィールド 特定のメーカーに縛られることなく、2,000社を超えるベンダーからコンピューター・サーバー・通信機器・複合機などのあらゆるオフィス機器や各種ソフトウェアを組み合わせて提供しています。 ITの全体最適化について総合的に提案しています。 ご相談からサポートまで一貫して、総合的に「オフィスまるごと提案」ができることが当社の強みです。 その強みを生かし、今後さらに拡大する日本企業のITニーズに応えていきます。 幅広いお客様が持つオフィスにおける様々な“困った”の声を解決し、ITでオフィスを元気にすべく、ぜひ一緒に日本企業のIT化を飛躍させましょう。 ＜募集背景＞ 顧客基盤は毎年安定的に伸び続け、現在は約110万社となりました。 関連するデータもかなりのボリュームで蓄積されている中、このデータを利活用することで1社1社のお客様とのお取引を更に拡大させるというミッションに取り組んでいるのが、私たち「お客様マイページ開発サポート課」です。 いわゆる社内の「DX推進」として、データを利活用したデジタルマーケティング推進を担っています。 部署名にもある通り、私たちの舞台は「お客様マイページ（ID数は約17万）」です。 この「お客様マイページ」を含むお客様向けWebサイト全体を進化・発展させて大きなミッションを実現すべく、私たちと一緒に、長期的な目線で 企画・開発・運用を担っていただくメンバーを募集します。 外部からの新鮮な視点で、現在の取り組みに新たな気付きをいただくことも期待しています。 ＜業務の特徴＞ Webサイトの行動ログや社内の顧客データ、お客様対応窓口からの生のお客様の声をもとに、お客様に寄り添ったより良い機能を考えて開発を進めます。 公開サイトとしての見せ方の改善、さまざまな社内システムとの連携案件を形にしていきます。 システム開発ありきではなく、お客様に寄り添った立場で、自身が立案した自社Webサイトの企画を主体的に考えて開発を進めることができます。 ■企画支援 ・新コンテンツ・機能の企画支援。考えた企画をシステムとして形にして開発フェーズにつなげていく作業。 ■開発 ・企画策定後の新コンテンツ・機能の開発要求をまとめ、要件として整理 ・整理した要件を社内の情報システム部に連携 ・社内の情報システム部が開発したコンテンツ・機能のユーザーテストとリリース調整 ・リリース後のコンテンツ・機能の不具合・調査対応 ・既存コンテンツ・機能の改修とりまとめ ・コンテンツ・機能に関する開発ドキュメントの整備 ・コンテンツ・機能の開発状況の進捗管理 ・RPAの開発 ■運用 ・Webサイトのコンテンツ管理システムを利用してのサイト運用 ・専用ツールを利用してのFAQ対応やチャットボット運用 ・Webサイトの障害発生時の対応を社内の情報システム部と連携 ・社内向けのWebサイトの運用 ・運用ドキュメントの整備・標準化 ・RPAの運用 ＜開発環境＞ ■コーポレートサイト ・インフラ：オンプレサーバー ・OS：Linux等 ・DB：Oracle ・ミドルウェア：Apache ■お客様マイページ ・インフラ：オンプレサーバー ・OS：Linux等 ・DB：Oracle ・ミドルウェア：Apache,WebLogic ＜ポジションの魅力＞ ・社長直轄部門のため、全社的な取り組みを推進できます。 ・自身が立案した企画を開発に繋げる事ができます。 ・お客様の代弁者として、社内の情報システム部や関係部署と連携して開発を進める事ができます。 ・社内ビッグデータを最大限に活かすための各種マーケティングツールが導入済、Web直販サイトやインバウンド体制も要しています。 自身の取り組みがダイレクトに実績につなげる実感をもることができます。 ・お客様向けWebサイトに関する問合せ窓口運営も同じ部門が管轄しています。 そのため、お客様の生の声を開発に活かすことができます。 ・開発を進める中で様々な部署と関わり、協力し合いながら業務を進めていきます。 ・実績や反響が分かりやすいので、自身の頑張りが正当に評価に反映されます。 ■キャリアパス 実績が評価されると以下の道の選択肢があります。 －管理職 －専門職 リーダー業務。メンバーをまとめる立場 －専門職 開発、運用、データマネジメント業務のスペシャリスト ＜配属予定チーム＞ ■お客様マイページ 開発サポート課 ・所属メンバーは約10名（社員5名、その他派遣・契約社員） ・社員は40代が中心で落ち着いた雰囲気です。
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- 正社員
- リモート可
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ■以下の何れか ・SEとしてPDM、PLMシステムの導入支援経験がある方 ・営業としてPDM、PLMシステムの導入支援経験があり、SEへの職種変更を希望する方 ＜マインド＞ ・コミュニケーションが円滑に取れる方
想定年収 450～700万円
募集職種 最寄り駅 福島駅 (大阪府)
会社概要 ＜業務詳細＞ 主に製造業のお客様で使われているPDM・PLMシステムの導入プロジェクトチームの一員として、導入前の営業支援から導入後の設計・構築・運用支援まで、スキル・経験に応じて幅広い業務を担当していただきます。 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ ■業務の魅力 製造業・建設業等で設計業務に不可欠なCADを中心に、日本有数の規模を誇るCAD・PDM・PLMを中心としたビジネスを行っている独立系SIer企業です。 マルチベンダーの強みを活かした最適なシステムコーディネートを行える企業として、PDM・PLMを中心としたシステム提案から導入後の支援まで携わるプロジェクチームの一員として幅広い業務を経験することが出来ます。 また、スキル・経験を深めたうえで、将来的には適正に応じて、専門職もしくは管理職のキャリアパスがあります。 近年は、AIやVR、IoTなどの新技術の活用など、SE自らが主体的に企画して色々なことに興味を持ってチャレンジしており、新しいことにどんどん挑戦できる風土があります。 また職場の離職率も低く、在宅勤務にも積極的に取り組んでおり、落ち着いて業務に集中し、SEとしてのスキル・経験を積むことができる環境です。 ■お客様対応頻度 社内での業務3：お客様訪問・対応7 ※お客様訪問はリモート対応も含みます。 ＜配属予定チーム＞ 課内のメンバー構成 20～30代 3名（男性：2名、女性1名） 40代以上 8名（男性：8名、女性0名）
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- 正社員
- リモート可
- 転勤なし
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ・PHP／Ruby／Java／Node.js／Python／C#などの言語、およびRDB（MySQL／PostgreSQLなど）を使用したWebバックエンド開発の実務経験 ・HTML／CSS（Sass）／jQuery／Vue.js,React,AngularなどのJavaScriptフレームワークを使用したWebフロントエンド開発の実務経験 ・Gitなどバージョン管理システムを使用したチーム開発の実務経験 ・運用を考慮した設計を行い、バックエンドからフロントエンド・実装から運用まで一気通貫で進められる方 ・他部署メンバーも含むスクラムメンバーと円滑にコミュニケーションをとれる方 ・技術に興味があり、吸収力のある方
想定年収 400～700万円
募集職種 最寄り駅 京都市役所前駅 (京都府)
会社概要 ＜仕事の内容＞ 自社サイトをメインに、フルスタックエンジニアとしてWebシステムの開発に携わっていただきます。 PHP（Laravel）やVue.jsを用いた開発を中心に、上流～保守運用まで幅広く関わっていただくことが可能です。 ＜具体的な業務内容＞ ・NIWAKAブランドサイト、自社運営サイト「結婚スタイルマガジン」等、さまざまなサイトのバックエンド／フロントエンド部分の実装 ・PHP等を使用した各種ツール、管理画面の構築／実装、CMSの運用等 ※ブライダルフェアの予約や各種検索機能など、さまざまな機能開発に関わっていただきます
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- 正社員
- リモート可
必須条件 ＜経験＞ ・3年以上の業務等でのバックエンド開発の経験 ＜スキル＞ ・データ構造、アルゴリズム、データストレージの知識 ＜語学力＞ ・英語ドキュメントの理解と日常会話レベルの英語 ※事業会社経験も歓迎です。 ＜マインド＞ ・システム開発を通じて社会課題に取り組みたい方 ・宇宙ビックデータという未開拓の領域にチャレンジしたい方 ・業務において自ら課題を見つけ、取り組める方 ・将来スペシャリスト、マネジメントのどちらを目指す方でも歓迎
想定年収 600～700万円
募集職種 最寄り駅 日本橋駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 当社で開発中の土地評価エンジンに関連するバックエンド開発・改善の担当をお任せいたします。 自由な意見が飛び交う風通しの良い環境で、世界的に価値のあるサービスを目指して開発を手掛けることができます。 これまでは専門知識のある方しか使えなかったですが、誰もが気軽に使えるサービスを目指して開発を行います。 ＜具体的な仕事内容＞ ・バックエンドのサーバー設計、開発、運用 ・フロントエンド側へのAPIの設計、実装等の連携 ・3rd partyを含むデータやサーバとの接続およびDBの設計構築 ・緯度、軽度を含む気象データ（日射量、降水量）などのビックデータ整備 【仕事の特色】 ＜開発環境＞ ■技術スペック ・開発言語：Python ・フレームワーク：Django ・環境：AWS などのクラウド環境 ・データベース：RDS(PostgreSQL) など ・その他：Docker、Redis、Memcached、Airflow ※JavaScriptやフロント側のノウハウ・機械学習などの経験も大歓迎です。 ＜職場環境＞ ・ハイブリッド型勤務（関東在住の方は毎週金曜日に日本橋オフィスに集まっています） ・エンジニアの作りたいが作れる環境（天地人コンパスMOONなど） ・コミュニケーション言語は英語と日本語（外国籍の方も活躍中） ・スーパーフラット（自由に意見が言い合える社風） ＜募集背景＞ 天地人の優秀なエンジニアたちと一緒に人類の課題解決に向けて、経験や技術力に応じてコア開発に参加していただきます。 事業拡大に伴い、増員募集することになりました。 ＜ポジションの魅力＞ 成長産業として伸び続けている地球観測衛星の宇宙ビッグデータ（気象データ・地形データ等）と地上の計測や知識情報などの様々なデータを活用して、革新的な土地評価サービスによる地球規模の課題解決に取り組んでいます。 近年は、気候変動による異常気象や気温上昇が増加し、各国社会や産業に影響が表面化しはじめています。 地球観測データでモニタリング、予測、確認をしながら地球が今後立ち向かうべき課題に、多様な業界のステークホルダーと一緒に解決していきます。 内閣府宇宙ビジネスコンテストS-Booster2018トリプル受賞をきっかけに誕生したJAXA公認ベンチャーとして、グローバル同時展開で社会的インパクトのある事業創りを目指しています。 ■やりがい 上記に加え、技術選定しながら進められる点も技術思考のエンジニアにとっては良い環境です。 ＜プロダクトの魅力＞ ■膨大な宇宙ビッグデータで意思決定をナビゲートする土地評価エンジン『天地人コンパス』 天地人のプロダクトである土地評価エンジンは、特許出願済みの独自技術です。 （特願2019-156939 土地適性評価装置、土地適性評価方法、及びプログラム） 宇宙では絶えず膨大な地球のデータ集めていますが、そのビッグデータの中をナビゲートしたいという思いを込めて、『天地人コンパス』と名付けました。 農業などの一次産業だけでなく、不動産、エネルギー、流通、金融など幅広い分野で、顧客課題と社会課題にデータに基づくスピーディな意思決定をサポートしていきます。 ・参考動画：https://youtu.be/uA44Hnl042c ■宇宙ビッグデータを活用した情報プラットフォーム『天地人コンパスAPI』 天地人コンパスAPIは<天地人コンパスに蓄積された膨大な量のデータを<解析、分析した情報にAPIからアクセスできるサービスです。降水量などの気象情報や<3Dマップに代表される地形情報<赤外線によって観測される地表面温度などを世界中のあらゆる場所で取得可能です>それらを複合的に分析し<価値ある情報を導きます> ・天地人コンパスAPI URL：https://tenchijin.co.jp/compass-api ＜受賞・採択歴＞ ・内閣府の「宇宙開発利用大賞」で農林水産大臣賞を受賞 ・内閣府ビジネスコンテスト（S-Booaster2018）で審査員特別賞、ANAホールディングス賞、JAL賞 ・内閣府「宇宙利用モデル実証プロジェクト」に2年連続採択。政府による省エネ施設園芸の推進を見据える ・米国Microsoft社が提供する『Microsoft for Startups』に採択 ・J−TECH STARTUP 2020 認定 ・JAXA宇宙イノベーションパートナーシップ 共創活動開始 ・ルクセンブルク開催『ICT SPRING EUROPE 2021 / Space Forum』オンラインピッチ、日本のスタートアップ企業5社に選出 ・フランス通信大手Orange主催「Orange Fab Asia Fall 2021」に採択 ・世界最大のディープテックコミュニティ「Hello Tomorrow」による有望なプロジェクト「Deep tech Pioneer」に選出 ・JETROスタートアップシティ・アクセラレーションプログラム「海外展開集中支援プログラム University(ディープテック)コース」に採択 ＜今後の展望＞ ■人類の文明活動を最適化する 宇宙は身近になった。人の目と同じ感覚で理解できる衛星写真は世界の姿を明らかにし、ビジネスの幅を広げた。 しかし、もっともっと可能性がある。陸や海の温度、雨や雪の強さ、風や潮の流れ。人の目に見えない情報を衛星で知ることができる。 もちろん、誰も住んでいない山奥でも良いし、地球の裏側でも良い。 天地人は、これら「目に見えない情報」を独自開発の土地評価エンジンで解析することで、宇宙ビッグデータのメリットを最大限活用しつつ、まだ誰も気付いていない土地の価値を明らかにする。 価値を知れば、あらゆる活動を最適化できる。 地球はもっと住みやすくなれる。 地球が今後立ち向かうべき課題、多様な産業に関わる気候変動対策やエネルギー生成などの課題解決に寄与していけると考えています。 ＜配属予定チーム＞ ■組織構成 天地人はメンバー50名で平均年齢は20代後半。50%がエンジニアで、リモートワークを導入する多国籍チームです。 現在はフランス、グアム、アメリカ本土、オーストラリア、日本（広島、筑波、東京）にメンバーがいます。 創業から3年、少人数で活動しているスタートアップですが、我夢者羅に事業を進めながらも効率化と無駄の排除を徹底しています。 多様な専門性を有するメンバーが、宇宙ビッグデータを活用して幅広い領域で新しいビジネスを創出。 国内のみにとらわれず、海外も視野を広げて事業展開を見据えています。 開発は、クオリティとスピードを求めながら内製開発を重視しています。 国内外フルリモートメンバーもおり、リモート環境を前提とした組織作りです。 「人類の文明を最適化する」をミッションに掲げて、新規事業開発、衛星画像解析、農業IoT技術、ビックデータ解析、機械学習、衛星ハードウェア開発等、多様な専門性を有するメンバーでリモートセンシングデータの新しい可能性を拡げていきます。 ■開発フロー 特定の顧客がいる案件は、PMとビジネスチームが大まかなニーズをヒアリングをして、それをエンジニア+デザイナーが一緒に具体的な仕様に落とし込んでいきます。 その際に大体期限も決まってくるので、大まかなタイムラインから逆算してマイルストーンを置いて、開発を進めていきます。 特定の顧客によらないプロダクト共通部分の開発の場合は、主にエンジニア主導で、これまでのケーススタディや社内からのリクエストなどを仕様化し、新機能として実装していきます。 また、GIS特有のデータ処理等の作業も多いので、自動化するためのバックエンド、インフラ、パイプラインなども整備していきます。 スプリントは、現在は厳密に回すのが難しいのが実情ですが、情報共有は割とこまめに行なっていて、毎週金曜に開発メンバーミーティングでそれぞれのプロジェクトの進捗を確認、毎朝朝回での一日の情報共有、隔週でフロントエンド/バックエンドそれぞれの振り返りなどがあります。 あとは、個別のプロジェクトごとに定例会などがあります。
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- 正社員
- 契約社員
- リモート可
- フレックス制
必須条件 ・Word、Excelなど基本的なOfficeの操作 ・セルフスターターな方
想定年収 300～700万円
募集職種 最寄り駅 南森町駅 (大阪府)
会社概要 ＜業務詳細＞ 業務系WEBエンジニアの企画、設計、開発、テスト、運用・保守をお任せします。 【仕事の特色】 ＜企業の魅力＞ ・当社は元請指向として上流工程に強味があり、高い付加価値を提供しています ・様々な業界の企業様よりシステム案件を依頼されており、受注数や大規模な案件を依頼されることが増えています ＜開発環境＞ ・言語：PHP（LaravelPHP） ・DB：MySQL
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- 正社員
- リモート可
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・要件定義やソフトウェアアーキテクチャーの設計経験 ・Spring Bootを利用したWebアプリケーション開発経験 ・DB設計やパフォーマンス調整ができる ・GitHub等を用いたチーム開発の経験 ＜マインド＞ ・特になし
想定年収 555～700万円
募集職種 最寄り駅 名古屋駅 (愛知県)
会社概要 ＜業務詳細＞ 当社の情報システム部として、社内向けDX推進（デジタル化）ならびに、今期から始動するSaaS事業を担うSaaS事業部にて、ご経験・ご志向性に応じて配属を決定、Webエンジニアとしてご活躍いただきます。 ■詳細案件 自社向けDX推進業務に加え、新規で始動する社外向けITサービスプロダクトの企画・開発をお任せ致します。
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- 正社員
- リモート可
- 社宅・家賃補助制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜保険業務知識＞ ・保険会社（損保・生保）の営業部門勤務、もしくは保険代理店での実務経験 （上記1） ＜ITスキル＞ ・Webアプリケーション開発における上流工程（※）経験 （上記2,3） （※）業務分析、要件定義、計画立案 ・PC/タブレット/スマホ、ならびにOffice/デフォルトアプリを使いこなせる方 ＜ビジネススキル＞ ・相手の真意・課題を正確に把握できる方 ・内容や状況に合わせてわかりやすい説明、資料作成（主にExcel、PPT使用）ができる方 ・コミュニケーションが円滑に取れる方
想定年収 480～700万円
募集職種 最寄り駅 半蔵門駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 1,東京海上日動火災保険（株）が代理店に提供している「代理店システム」の展開・活用支援 2,大手企業/金融が代理店向けに提供している「保険募集システム」の開発業務 3,プラットフォーマーへの「保険募集スキーム」（保険直販システム）の開発業務 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ 東京海上日動火災保険（株）および東京海上グループでは、リアル（人の力）とデジタルの融合で新たなビジネスモデルを構築し、お客様への付加価値提供につなげていくことを目指しています。 そのためにはデジタル接点の構築やデジタルツールの活用推進が不可欠となっており、このDX推進を担っていただける方を募集いたします。 保険業界での実務経験やシステム開発経験のある方で、積極的にチャレンジしてみたい方をお待ちしています。
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- 正社員
- リモート可
- 転勤なし
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ＜PG ポジション＞ ・オープン系言語での開発経験（3 年以上） ＜SE,PL,PM ポジション＞ ・詳細設計以上のご経験
想定年収 400～700万円
募集職種 最寄り駅 栄駅 (愛知県)
会社概要 親会社の岡谷鋼機向けおよびグループ会社向け基幹系システム（販売・会計・企業間取引・貿易・与信・倉庫管理）及び周辺サブシステム（予実管理、ワークフロー、情報分析）の要件定義から開発、保守まで行っております。岡谷鋼機は商社として多くの製品を扱っており(鉄鋼、エレクトロニクス、メカトロニクス、⾷品)、業務が多岐に渡り、その業務をカバーするべく多くのシステムが存在しています。 お任せする仕事内容は上記にある多岐業務の中から、いずれかの業務をご担当頂き、現状稼働している基幹系システムの改修案件、機能追加の案件、新サブシステムの開発案件などに携わっていただきます。現状動いているシステムが大規模なため、改修や機能追加でも中規模程度の案件になることもあります。 担当業務は下記の通りです。 ■SE,PL,PM ポジション お客様へのヒアリングや設計書作成、プロジェクトの管理をお任せします。 ■PG ポジション 設計書をもとに、開発業務をお任せします。案件によっては設計書作成もお願いします。 また、徐々に上流工程をご経験頂き、将来的には PL,PM ポジションを目指していただきます。 【仕事の特色】 ■配属部署 「親会社向け」「グループ会社向け」のいずれかの部署に配属になります。親会社向けの部署は社員約 15 名、協力企業約 10 名のチームで構成されています。グループ会社向けの部署は社員約 15 名、協力企業約 15 名のチームで構成されています。 （他に会社として、開発系の部署は「一般製造業向け（複数）」の開発部署と「グループ内外のインフラ環境構築」のインフラ系の部署があります。）
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- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 育児支援制度
必須条件 Web・オープン系言語での開発経験（目安経験3年以上） ・PM・PLへキャリアアップを目指している方 ・スペシャリストとして技術を磨き続けたい方 ・スキルチェンジして新しい挑戦がしたい方 ・より幅広い商流で働きたい方 ・受け身ではなくエンジニア主体で仕事がしたい方 ・ライフワークバランスよく働きたい方
想定年収 450～700万円
募集職種 最寄り駅 名古屋駅 (愛知県)
会社概要 大～小規模のWeb・オープン系システムの開発において、下記業務をお任せします。「上流工程に携わりたい」思いがある方はご応募ください。新しい工程や言語への挑戦も可能です。 【具体的な仕事内容】 ・大手クライントの案件をメインに、要件定義など上流工程を中心とした業務 ※案件選択制 【仕事の特色】 【主な開発言語】 Java、C、C++、C#、PHP、Python、Ruby、JavaScript、Swift 【プロジェクト事例】 ■AI 自動応答システム開発…JavaScript 自動運転、安全認識開発…C,MATLAB,Python ■IoT 5G基地局開発…C 車両ジャイロセンサー開発…C,MATLAB ■クラウド 証券会社向け業務システム…PHP ■アプリ 交通広告管理システム…C# PLMパッケージ開発…Java,VC++ 健康保険組合システム…VB.NET ■自社製品 手帳アプリ（Android,iOS）…Java,Swift 求人分析システム…C# 保育園システム…PHP 【会社の特色】 ・「プロジェクトの収支を2倍にするために、こうしよう」「他のベンダーさんと協力して、新プロジェクトを立ち上げよう」など、現場は積極的に意見がを交わし合う風土があります。それに対して一緒に考える仲間がいるため、新プロジェクトを生み出しやすい環境です。事例として、児童福祉系出身の経験を活かし、保育士向けアプリの開発・リリースしました。地域に寄り添った提案もしやすく、貢献度の高さにやりがいも感じやすいです。 ・社内では自社アプリケーション開発が進行していたり、Webサイトを制作しているメンバーもいたりと、一人ひとりの個性が会社の事業にダイレクトに反映されています。入社後はあなたの個性ややりたいことをどんどん実現していってください。 ・お客さまへの提案を一緒に考えることも多く、建設的に議論を進められるメンバーが大勢います。 ・外部研修制度やe-Learningの利用可能。 ・マネジメント能力などの様々なスキルアップに向けた取り組みができるため、今の自分に飽きることなく、成長し続けられる環境です。 ・実績に応じて、リーダーやその他の管理職として活躍することも可能です。 ・組織を動かす仕事に興味がある方には、将来的にはIT部門のマネージャーやプロジェクト経営企画、製品企画や新プロジェクトの立ち上げなどにもチャレンジもできます！ 【期待すること】 現場のリーダー的ポジションやリーダーを目指して業務を遂行いただきます。上流工程を担いつつ事業をスケールするプロジェクトを生み出す立場としての活躍を期待します。 【チーム組織構成】 ・20～50代まで幅広く在籍 ・チーム体制で進行 ・コミュニケーションツール導入
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- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
必須条件 ＜経験＞ ・開発経験を2年以上お持ちの方 ・商流を上げたい方 ・年収をアップさせたい方 ・これまでの経験を生かし、大きなプロジェクトに参画したい方 ・上流工程やマネジメントにチャレンジしたい方 ・安定した環境で、腰を据えてスキルアップをしたい方 ・将来ずっと役立つ専門性を身につけたい方 ・将来のキャリアパスを明確にしたい方
想定年収 500～700万円
募集職種 最寄り駅 秋葉原駅 (東京都)
会社概要 ◆システムエンジニアとして、下記の業務をお任せ致します。 【担当フェーズ】 ご経験に応じてまずは開発工程を中心にお任せし、徐々に詳細設計、基本設計、要件定義までの上流フェーズをお任せしていきます。 ゆくゆくは、工程管理や人員管理、見積もり等もお任せします。 【仕事の特色】 【PJTの請負い方】 大手企業を中心に、エンドユーザーと直接折衝を行い、業務理解・要件定義フェーズから携われ、上流工程（要件定義、基本設計）フェーズから参画できる割合が案件の70％です。 【クライアント】 大手金融・証券・通信・商社等（楽天証券、楽天銀行、NTTデータ、ワイジェイFX、DGフィナンシャルテクノロジー、プロシップ 等） 【システム規模】 数百万円～数億円規模、3ヶ月～10年単位と様々なプロジェクトに参加。チーム3名～40名。 【技術環境】 オープン系・Web系の、幅広いシステム開発案件を保有。主には、Java、Cでの開発案件が多いです。 【キャリアパス】 将来は、マネジメント（課長代理）とプロフェッショナル（チーフエンジニア）の両方のキャリアプランがある為、マネジメント志向の方も技術志向の方も歓迎しています。 【キャリアプラン】 ▼リーダー▼ 実力をしっかりと見極め、リーダーとなり得る方には、外部のリーダー研修を受けた後に担っていただきます。 ▼課長代理・チーフエンジニア▼ リーダーをまとめながら、スタッフ教育もお任せします。 広い知識と視野が必要となります。 ▼課長～部長～本部長▼ 課長ではプロジェクトを複数管理し、売り上げに対する責任も担います。キャリア・実績を積み上げることで、部長～本部長へと進みます。 ▼評価制度 1次評価は本人、2次評価は現場（自社社員）、3次評価は所属部長が実施。 本人のキャリアプランに合わせ技術を極める「スペシャリストコース」と「マネジメントコース」の選択が可能（途中の変更も可能）
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- 正社員
- リモート可
- 転勤なし
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
必須条件 ＜経験＞ ・WEBシステムの開発経験（2年以上） ・オープン系システムの開発経験（2年以上） ・パッケージシステムの開発経験（2年以上） ＜学歴補足＞ ・高校 ＜マインド＞ ・商流を上げたい方 ・年収をアップさせたい方 ・これまでの経験を生かし、大きなプロジェクトに参画したい方 ・上流工程やマネジメントにチャレンジしたい方 ・安定した環境で、腰を据えてスキルアップをしたい方 ・将来ずっと役立つ専門性を身につけたい方 ・将来のキャリアパスを明確にしたい方
想定年収 400～700万円
募集職種 最寄り駅 秋葉原駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ プロジェクト規模拡大のための増員となります。 開発エンジニアとして、下記の業務をお任せいたします。 ※本求人では特定のプロジェクトアサインを想定しておりますが、記載以外のプロジェクトも多数ございます。 ＜具体的な仕事内容＞ 通信業界で国内トップシェアを誇るクライアントのフロントシステム開発プロジェクトです。 メインはフロント側と各種サービスを繋ぐ、Web API開発となります。 基本設計/UI設計からリリース、運用まで一貫して開発しているため、エンドユーザーの反応を確認しながらシステムを作りあげることが出来るのが特徴です。 また、20代の若手メンバーでも設計段階から直接顧客折衝を行いながら開発を行っており、若いうちから「依頼をこなす」開発ではなく、自ら考え、提案して開発する経験を積むことが可能です。 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ ■身につく力 ・上流工程から下流工程までの一貫した開発経験 ・エンドユーザーを含めた顧客折衝経験 ・アジャイル開発経験 ■プロジェクト体制 ・業務にあたっては社内のプロジェクト有識者が必ずサポートいたします。 プロジェクトは20数名規模となり、40代から20代まで幅広いメンバーが揃っていますので、上司へ相談しやすいのはもちろん、同年代のメンバーともコミュニケーションがしやすく、安心できる環境です。 ・開発工程/内容については、ご経験と要望にあわせてアサインさせていただきます。 ご要望については、応募時や選考の中で細かくヒアリングさせていただき、可能な限りお応えしたいと考えておりますので、気兼ねなくお申し付けくださいませ。 ■キャリアプラン ・リーダー 実力をしっかりと見極め、リーダーとなり得る方には、外部のリーダー研修を受けた後に担っていただきます。 ・課長代理・チーフエンジニア リーダーをまとめながら、スタッフ教育もお任せします。 広い知識と視野が必要となります。 ・課長～部長～本部長 課長ではプロジェクトを複数管理し、売り上げに対する責任も担います。 キャリア・実績を積み上げることで、部長～本部長へと進みます。 ■評価制度 1次評価は本人、2次評価は現場（自社社員）、3次評価は所属部長が実施。 本人のキャリアプランに合わせ技術を極める「スペシャリストコース」と「マネジメントコース」の選択が可能（途中の変更も可能） ＜企業の魅力＞ ・当社はプライム案件が非常に多いため、上流工程に携われる機会が多いです。 そのため給与については、同規模の同業他社よりも比較的に高い支給額になるよう策定されております。 ・急進的な成長を目指すのではなく、着実に成長していくことを目指しています。 残業するときもありますが、法令違反にならないようにコンプライアンス推進を促すとともに、すべての従業員が常に過重労働等にならないように人事中心に経営陣も含め随時チェックしています。 お客様も大企業様が多いため、法令をよく理解していただいているため双方で稼働時間を調整しやすい環境です。 ・創業時より「大きい会社よりも良い会社にしていく」との精神性を持ち続けており、お客様、ビジネスパートナー、当社の三方よしとなるような価値観も重んじています。 安心して働ける環境であることに自信があります。 ・DT（デジタルテクノロジー）推進部にて先端技術案件にもアサインできる人材の育成も行っています。 ・退職金については、勤続年数が3年以上の従業員が対象となります。 当社は現在250名程度の規模ですが、支給金額は大企業平均を基準として策定しております。 ・当社は（株）ミライトのグループ会社ですが、IT企業として独立性は担保されています。 ですので直接的に関わることはあまりありませんが（株）ミライトは売上高4600億円超の大企業であるため万が一、資金難になったとしても倒産リスクは限りなく低いです。 また現在、自己資本比率は61.4％となっております（2020年度実績）。 ※詳しくは当社HPをぜひご覧ください ＜開発環境＞ ・言語：Java、SQL ・フレームワーク：Spring Boot ・DB：Oracle ・環境構築：AWS Managed Services
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- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ■メンバー ・開発経験(Java、C#、Node.js)1年以上(うち、アジャイル形式の開発経験半年以上) ■リーダー ・開発経験3年以上（うちアジャイル形式の開発経験1年以上) ・または要件定義からリリースまでの全工程の経験があり対応が可能な方 ＜マインド＞ ・能動的かつ積極的に行動できる方 ・お客様や社内メンバーに対して、誠実に向き合い、コミュニケーションを大切にできる方 ・当社の想いに共感し、一緒に成長したい・今までにないことを実現したいと、未来にわくわくできる方 ・「不器用だけど誠実に」という当社のバリューに共感し、着実にスキルアップしていける方
想定年収 340～700万円
募集職種 最寄り駅 茅場町駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 業種・業界を問わず、幅広い業界に向けての基幹系業務システムの導入・開発プロジェクトに、チームの一員としてご担当いただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・アジャイル開発者としてスクラムチームへの参画 ・Java、TypeScript等を用いたスクラッチ開発 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ ・デリバリ本部（ITS Div） ＜ホープスの目指す姿＞ 管理業務や業務知識よりも「技術を強みにしたい」、わくわくする人にスポットライトを当てて評価し、技術でユーザーを牽引できる企業 ＜なぜホープスがするのか？＞ ホープスは、創業当初は製造業向けの業務改善コンサルティングをしていました。 製造コストの削減だけではなく、ものづくりをしている人たちが正しく評価されるために、工場の現場を訪問し、作業者とも話しながら提案をしていました。 現在のホープスの主力ビジネスであるシステム開発においても、ものづくり（プログラム開発）を大切にしながら事業を進めています。 現在、PM、PL、ITコンサルタントの社員は増えましたが、キャリアのスタートはプログラマーとしての開発者です。（当社の代表も以前はプログラム開発をしていました！） システム開発における情熱や魂は、プログラムのソースコードに宿ると考えています。 しかし、IT業界では、プログラム開発者よりも、システムエンジニア、 PM、ITコンサルタントの方が評価され、契約金額にも反映されています。 顧客と会話し、システムを提案できるエンジニアの方が希少性が高いからです。 しかしながら、プログラム開発者がいなければシステムは完成しません。 「技術に強いエンジニアがもっと高く評価されるべき」だと、ホープスは考えます。 だからこそ、当社ではプログラム開発を経験し、プログラム開発がわかるシステムエンジニア、 PM、ITコンサルタントとなるキャリアパスを描いています。 ホープスを一言で表すと、仕様や業務知識に強いが開発のできないエンジニアではなく、ものづくり（プログラム開発）を楽しみながら一気通貫で出来るエンジニア集団、です。 お客様からも「開発のできるエンジニア」として高く評価され、また従業員自身も技術に強みを見出し付加価値をつけていきます。 社内事例からナレッジを共有し、他のメンバーにも感謝してもらいながら、数倍の成長スピードを達成できる環境で 技術に強いエンジニアにスポットライトを当てて、評価していくことで、ものづくり（プログラム開発）に強みのある会社としてこれからも成長し続けていきます。 ＜プロジェクト内容（一例です）＞ ・フルスクラッチでの開発 ・SaaS型で提供される開発プラットフォーム上でのフルスタック開発 ＜アジャイル開発に携わったエンジニアの声＞ ・「コーディングが楽しい！」IT業界を目指したきっかけを日々思い出しながら業務と向き合えていると感じる。（30代・男性） ・テスト実行は、テストコードを書いて自動化している。Agile特有の細かいリリースを実現するのに必要な手法であり、 細かい部分でも効率化の方法を考えながら進めているため、エンジニアとしてやりたかった開発に集中できる。（20代・男性） ・技術に強いITアーキテクトになりたいと思っていたので、技術に特化して知識を得ているので、成長していると感じる。（20代・男性） ・学び続けないといけない環境だからこそ勉強会などで新しい技術を習得できるし、一貫して業務にあたることで、これから成長できそうと日々わくわくしています（20代・女性） ＜キャリアイメージ（一例です）＞ キャリアを後押しするために、技術勉強会、社内DX推進チームへの参加、DX事例発表会、各種研修、社内検定、認定制度等が多数存在します。 また、アジャイル開発者としてキャリアを積んでいる多数の社員をロールモデルとし、ロールモデルとなる社員とのキャリア相談会を設けています。 ・フルスタックエンジニア ・スクラムマスター ・システムアーキテクト ＜事業責任者からのメッセージ＞ 新サービスのトライアル運用や、要件の変化が激しい業務への追従、開発プラットフォームでのAPI連携といった分野において アジャイル開発の需要は高まっております。 HOPESではその流れに追従すべく新規プロジェクトに対してアジャイル開発の実施を積極的に提案しています。 また、DevOpsの考えも取り入れておりCI/CDを用いた継続的なリリースの実現も行っております。 ・生涯開発者を目指す方 ・ITアーキテクトを目指す方 ・ITコンサルを目指していく方 まずは基盤であるITの技術を習得していただきたく、是非ご応募ください。 お待ちしております！ ＜会社概要＞ 「バックオフィスDX」「Make work fun！」をモットーに、バックオフィス業務とそこに関わる人たちの働き方を変えていくことを通して、企業競争力を向上させることを使命としています。 「ヒトが元気になれば、ビジネスも活性化する。」 HOPESはヒトが何をすべきかを追求し、ITの力で “働くをもっと楽しく” へリノベートすることで社会に貢献します。 当社はクラウドERPの構築・導入コンサルテーションを中心に、その他のパッケージ、スクラッチ開発による各種業務システムの開発を手がける会社です。 ＜企業の魅力＞ ■充実した研修制度で着実なスキルアップ ・JavaやERPCloud、Anaplan、PowerPlatformなど開発スキルの講習や教材はもちろんのこと、コンサルタントや上流SEの早期育成を目的とした様々なナレッジ勉強会もございます。 ・社内独自の検定を設定し、スキルアップの指標となる取り組みを行っており、検定合格者には単価アップやアサイン変更などを積極的に行っています。 ・当社ではERP、スクラッチ、アジャイル、運用保守、品質保証など幅広いキャリアがございます。 上記の業務レベルと処遇を明確にしたキャリアマップを活用し、ご自身の目指すキャリアをイメージし、その道筋を明確にして、着実にスキルアップ頂ける環境がございます。 ■ワークライフバランスが充実 ・リモートワーク8割以上 ・月間平均残業時間約10時間（2023年年間実績） ■バラエティー豊富な案件と幅広いキャリアパス ・ERPの導入案件や基幹システムのスクラッチ開発を始め、ローコード開発、アジャイル開発、ETLツール、CRMなどバラエティー豊富な案件がございます。 ・エンドユーザーと近い距離で開発を進めるシステム子会社からの受注案件、上流から下流まで幅広い工程を扱う大手SIerやコンサルファームからの受注案件がございます。 ・PL、PMへのキャリアだけでなく、グループ各社の連携を活用し、ITコンサルを目指して頂くことも可能です。 ■社内コミュニケーションが豊富 ・月1回全社ミーティングを実施し、会社の業績/方針や各部署での取り組みを発表し、会社の方向性を全社員と共有しています。 ・オンラインゲーム会などのイベントの実施、フットサル部や登山部などの部活動、飲み会や食事といった懇親会を行うなど、社内のメンバーと交流しやすい環境です。 ・年に1回、社員総会を行っており、社員表彰や本部長からの経営方針発表、クイズ大会などのコンテンツを通して、社内の一体感を高めています。
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ・Webアプリケーション開発・運用経験2年以上（PHP経験者優遇！） ・フレームワークを用いたスクリプト言語（PHP、Ruby、Pythonなど）での開発経験 ・レガシーコードに耐性があり、積極的な改善や提案に取り組める方 ・技術的な課題に対し自身で探求し解決する事ができる方 ・主体性をもってクライアントへの提案と折衝を行える方
想定年収 500～700万円
募集職種 最寄り駅 六本木駅 (東京都)
会社概要 ＜職務内容＞ テレビ朝日のニュース記事入稿システムについて、現行システムの保守運用に加えてモダンなシステムへの移行を目指す大規模な刷新プロジェクトにPM候補として携わっていただきます。 システムは段階的に刷新しており、2024年以降に続く長期のプロジェクトです。 現在は移行の第二フェーズにあり、現／新システムの両方に関わりながら、バックエンドアプリの設計・開発経験を積むことが出来るやりがいあるポジションとなっております。 またモダンな環境（AWSを利用した）での運用業務に常時関わることが出来ますので、スキルアップやAWS環境での経験を積みたい方には最適なポジションです！ 【業務例：テレビ朝日の報道システム（記事入稿・配信など）の保守運用及び開発】 ・主にバックエンドWebアプリケーションの開発 ・共通の基盤ライブラリ、ツールの開発 ・様々な技術要素や各種ツールの選定、検証 ・関連各社との調整、打ち合わせ" 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ ・システムのリリース時期は2024年を目指す長期のプロジェクト プロジェクト完了後は、引き続き本システムの開発を担当していただくことを想定しています。 ・現システムもリプレース先もAWSでの開発となるためクラウド環境のシステム開発経験が積める環境 ＜企業の魅力＞ 「IT業界」と「エンタメ業界」2つの特徴を兼ね備え、また「テレビ朝日」のグループ会社として、幅広いデジタルソリューションを提供する企業です。 テレビ朝日の多様やノウハウを活かしたWebソリューション、デジタルマーケティング、システム開発やコンテンツ制作、ITインフラ運用、ビッグデータ分析など、テクノロジーを活用した多岐にわたるビジネスソリューションを展開しています。 自分たちがつくったものが実際に世の中に出ていく時の喜びはもちろん、皆様からの反響も全てが成長の糧になります！ ・大手民放キー局のグループ会社だからこそ積める経験 ・多岐にわたるWebソリューションに携わることができる ・国内初の「AWS デジタルカスタマーエクスペリエンスコンピテンシー」認定を取得 ・ビッグデータ、クラウドと拡がっていく事業領域で成長企業 ・手を挙げればチャレンジでき、裁量もって経験を積める ■関連サイト ・クラウド総合支援サービス https：//cloudbear.jp/ ・Webサービスの企画から保守運用までをワンストップでサポート https：//www.mediaplex.co.jp/cms/ ・株式会社dualix https://www.dualix.co.jp/
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