SE(システムエンジニア)の求人/転職/採用(ITエンジニア) | レバテックキャリア(315ページ目)
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SE(システムエンジニア)の求人・転職情報一覧
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- 正社員
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- 研修制度・勉強会充実
必須条件 ＜経験＞ ■生産管理システムの開発経験 ・リーダー、サブリーダー、もしくはそれに準じるポジションまた、生産管理パッケージでの開発経験や個別受注メーカ様向けのシステム開発経験があれば、なお良い。 ■Oracle、Java、C#.NETでの開発経験 ・上記は当社パッケージのDB、アーキテクチャーであるため、少なくとも、RDBでの開発経験は必須。
想定年収 300～700万円
募集職種 最寄り駅 大阪駅 (大阪府)
会社概要 当担当は自社開発した販売・生産管理パッケージをベースに、BIZXIM製番（機械製造メーカ様向け基幹システム）、BIZXIM化学（化学製造業向け基幹システム）の提案・販売～コンサルティング・開発・保守を行っている。 ※当ビジネスは関西圏に限らず、積極的に全国に展開している。 【仕事の特色】 ■自社パッケージ「BIZXIM製番・化学」とは 純国産ERPパッケージであり、販売管理・生産管理・財務管理までoneデータベースで一元管理を行う統合基幹業務システムとなります。中小～大手企業を対象とし、業界におけるノウハウを保有している点やIT構想策定サービス（導入目標設定・現状分析計画策定）等が強みとなり、成長環境がございます。 ■組織体制 第一法人事業部の機械・化学ソリューション担当への配属予定となります。ソリューション起点の機械製造メーカーおよび化学製造メーカー向け案件がメインのチームとなり6～7社程度の案件がございます。 ■採用背景 他社PKGや他システムからのリプレイスニーズなどでコンスタントに引き合いがあり、案件獲得、ビジネス規模拡大もしている中での増員のため、特にプロジェクトをリードして頂ける開発フェーズのリーダー経験がある方を募集しております。
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必須条件 ＜経験＞ ・グループリーダーに該当するポジションで、システムの開発、保守に従事した経験 ・オープン系業務アプリケーションのシステム開発（設計、コーディング、テスト）の経験 ・システム基盤のインフラ設計、方式設計、環境設計、実装の経験のある方、特にAWS等クラウド環境での構築経験（オンプレミスのシステム提供も予定しているので経験がなくても問題ありません） ・要件定義、基本設計など、システム開発の上流工程を実施した経験（法律、制度を読み解いて要件に落とし込む経験から、公共の領域での経験があることが望ましいです）
想定年収 300～700万円
募集職種 最寄り駅 大阪駅 (大阪府)
会社概要 ■自社内勤務／NTTデータグループの技術支援や研修で最新技術を学べる成長環境あり／大規模案件に携われます。 地方自治体において住民の情報を管理し、各種のサービスを提供する「住民基本台帳」「国民健康保険」「介護保険」「総合福祉」などの住民情報システムと、これらを支える基盤システムを提供している同社。 案件は小～大規模まで幅広くあり、100人月を超えるような大規模案件もございます。 当社は、全国でいち早く政令指定都市の住民情報システムをオープンシステムで構築した実績があり、開発プロセス、業務ノウハウの両面で、NTTデータグループを牽引する存在となっています。 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ 自治体の基幹システムは、2025年度までに標準化を実施することとなり、当社としても既存のお客様に標準仕様対応したシステムを提供する予定です。 現行のシステム資産を有効活用しつつ、標準仕様に対応し、ガバメントクラウドでの運用を実現しつつ、標準化対象外の業務についても継続してサービスを提供する必要があります。 また、基幹システムが標準化されている前提で、市民サービス向上やバックオフィス効率化に資するその他のサービスサービスは、一層高度化、多様化する傾向にあり、お客様への提案からシステムの提供までのスピードアップを求められる環境に変貌しつつあります。 2025年度に向けた大型開発に加えて、こういった事業環境の変化を踏まえ、10名を超える規模でのキャリア採用を考えています。 ＜開発環境＞ 基本的にはウォーターフォール型の開発であり、コードの自動生成等も含めて開発プロセスは確立されていますが、市場環境も鑑みて、アプリケーション開発のモダナイズにもチャレンジしています。 また、NTTデータグループの技術戦略部門との連携などで、最新の技術を学べる環境もあります。 ＜配属予定チーム ■組織体制 第一公共事業部の第一行政担当への配属予定となります。 全体で約70名程度の社員がおり、各開発案件単位では2~15名程度のチームとなります。 ※全社員の約3％が首都圏で勤務
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必須条件 ＜経験＞ ・開発または保守のリーダーとして、5人程度のチームマネジメントした経験 ・お客様との仕様調整やステークホルダー調整の経験 ・Web系オープンシステム（Java、PostgreSQL等）における一連（設計、製造、テスト）の開発経験（製造は必須ではありません。品質管理できれば問題ありません）
想定年収 300～700万円
募集職種 最寄り駅 大阪駅 (大阪府)
会社概要 主な業務は、地方自治体向け電子申請関連のサービス「e-TUMO」事業に係るシステム開発です。 ・運用保守 住民や企業がパソコンやスマートフォンから利用できる行政サービスとしてクラウドサービスの開発と運用保守を行っており、新規自治体向けの導入作業から新規サービスのシステム開発、既存サービスの機能追加開発から保守・運用に至るまでを一貫して取り組んでいます。 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ 政府が推進する「行政手続きオンライン化」等を背景に、地方自治体においても行政手続きのオンライン化やデータ活用におけるクラウド利用の期待が高まっています。 こうした期待に応えるクラウドサービス充実化に向け、新たなサービス企画、システム開発から安定運用に注力しています。 社会貢献度も高く、これからも更に成長するビジネス領域であることから、チームリーダを担える方を募集します。 ＜職場環境＞ 当担当では、上流工程から保守運用まで一貫してプライムとしてお客様にシステムを提供しており、更なるキャリアアップができる職場です。 ※全社員の約3％が首都圏で勤務
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必須条件 ＜経験＞ ・システム開発案件におけるプロジェクトマネージャー経験・システム要件定義、基本設計、開発などの一連の経験・クライアント企業のステークホルダーとの調整能力を有する ■アプリケーション開発領域 ・生命保険業界における業務システム開発経験（あれば望ましい） ・5名以上のグループを3年以上リーダーとして運営 ・DX案件における企画型ソリューション提案・開発にチャレンジしたい方。 ・アジャイル開発経験のある方。今後学びたい方 ■インフラ構築領域 ・NW、サーバ、クラウド構築、セキュリティ関連（左記いずれかで、エンドユーザに提案から構築まで一連の工程を実施。テクニカルスキル優先） ・5名以上のグループを3年以上リーダーとして運営 ・DX案件における企画型ソリューション提案・開発にチャレンジしたい方
想定年収 300～700万円
募集職種 最寄り駅 大阪駅 (大阪府)
会社概要 生命保険業界向けの新規DX案件や既存の業務アプリケーション開発に携わっていただきます。 今後のテーマとしてアジャイル開発、データ分析等NTTデータグループの技術支援を受けながら最新技術に携わって頂く可能性もございます。 案件規模としては50～100人月程度と大規模案件です。 ＜案件例＞ 1,生命保険業界におけるDX化にともなうデジタル戦略案件の業務アプリケーション開発 生命保険業界のDX案件についてプロジェクトリーダーとして要件定義からリリースまでの案件を推進いたします。 クライアントのニーズを理解しアジャイル開発による価値の高いサービスを提供いたします。 2,生命保険会社情報システムにおける業務アプリケーション開発・保守 プロジェクトリーダーを担当し、業務アプリケーションシステムの開発または機能変更作業における作業（ユーザーとの要件調整や仕様書作成、P作成、テストなど）、チーム内のマネージメント、担当者の成果物のチェック作業、育成などを行う。 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ ■組織体制 今後、生保業界のDX化にともなうデジタル戦略案件を担う組織が立ち上がる予定となり、最上流から1から関わっていただくことも可能です。 ＜募集背景＞ コロナ禍での市場環境の変化に対してDXに関するニーズに応えれるよう組織体制にするための採用となります。 現状アジャイル開発の手法を取り入れたいというニーズが増加しているため、アジャイル開発経験、CICDツールが使える方などは特に求めております。 ※全社員の約3％が首都圏で勤務
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必須条件 ■ご経験がない方でも、今の強みから今後ご自身の技術スタックを幅出ししたい方 ・ビジネス課題の解決に向けた分析テーマ設定およびデータ分析設計、各種モデルの構築、評価 ・クラウドを中心とした基盤テクノロジーに精通し、データ蓄積基盤及びデータ分析基盤を設計、開発、維持、改善 ・先進技術に精通し、アジャイル開発によるアプリケーションを迅速に構築、改善 ・社内外のデータを収集し、利活用可能な状態に整備し維持 ＜経験＞ ■以下のいずれかの業務経験を有する ・新規システム企画提案や開発経験 3年以上 ・AWS にてフルマネージドサービスでのシステム構築 1年以上 ・アジャイル開発手法で以下のコード等を使用したアプリケーション開発 1年以上 -コード：Python,TypeScript,Java,Ruby,Go ＜マインド＞ ・ヘルスケア分野や製薬業界/医療業界の知見を持ち、リーダーとして活動できる方 ・顧客や社内のあらゆるステークホルダーとコミュニケーションをとりながら前向きに業務に取り組める方 ・ビジネス課題をデータ分析によって解決することにやりがいを感じ、熱意を持って取り組める方
想定年収 300～700万円
募集職種 最寄り駅 大阪駅 (大阪府)
会社概要 ヘルスケア関連企業（製薬・医療・保険・食品・行政機関等）に対するヘルスケア分野の新規ビジネス創発 (1)ヘルスケア関連企業と密に連携のうえ、上流工程からの新規提案・新規開発業務（業務コンサル等も含む） (2)システム開発業務として、AWS等クラウド環境上でのアプリケーションの設計・開発を最新技術を活用して取り組んでいただきます ＜具体的な仕事内容＞ (1)ヘルスケア関連企業向けのDX案件の創発 (2)ヘルスケア関連企業で利用する新規プラットフォーム構築におけるアプリケーションの全体構想策定・設計・開発・維持・改善 (3)製薬会社・医療機関・患者様が利用するスマホアプリ等の全体構想策定・設計・開発・維持・改善 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ ■組織体制 金融事業部の第一金融担当に配属予定となります。 ＜募集背景＞ 今後市場が急速に拡大予定のヘルスケア分野において、ヘルスケア関連企業を中心により一層の社会貢献を図るため。 ※全社員の約3％が首都圏で勤務
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- 正社員
- リモート可
- 転勤なし
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・Web系の開発経験、もしくはPHPによる開発経験 ※経験年数は3年以上を想定
想定年収 370～630万円
募集職種 最寄り駅 肥後橋駅 (大阪府)
会社概要 企業が運営するふるさと納税ポータルサイトの管理システムにおける改修業務をお任せします。 クライアントの要望に応じて設計から開発まで、携わる範囲は広いため、知識やアイデアを十分に活かせます。 さらに満足度の高いサイトづくりを目指してください。 ＜具体的な仕事内容＞ ■新規サイトの立ち上げ 新規案件の場合はサイト構築からスタートです。 立ち上げメンバーとしてプロジェクトを動かし、 協力会社と連携を取りながらイチから設計を手がけて いただきます。 ■既存サイトの拡張開発 「決済のエラーが出ないように改善したい」 「より注目度の集まるページを増やしたい」など、 クライアントの要望に応じて改修や機能拡張を行ないます。 ※サイトのデザインに関しては協力会社に依頼 週1回の頻度でオンラインミーティングを行なうほか、 Slackなどで連携を取ります。 ■入社後の流れ まずはふるさと納税についての基本的な知識を学んでいただきます。 その後、実際のシステムを見ながらミーティングなどに参加し、 徐々に開発現場に慣れていただくさ、 若手エンジニアへの技術的なフォローなどもお任せしていきたいと考えています。 【仕事の特色】 ＜企業の魅力＞ 今では多くの国民に利用されている、ふるさと納税。 この制度の拡大に伴って当社のLedg HOMEを導入してくださる自治体様も増え、大阪府泉佐野市、宮崎県都城市、山梨県富士吉田市など、「ふるさと納側」に力を入れている多くの自治体に採用されています。 2023年1月時点で430以上の自治体に 導入しており、 日本全体の金総額の約48%を管理。 業界上位クラスの寄附金扱いとなっています。 ■業務拡大。営業所も続々開設 自治体から、 ふるさと納税に対する問い合わせが増えています。 そのため、2022年だけでも西日本を中心に5営業所を新たに開設。 2023年も2つの営業所を開設予定 日本全国20カ所で、「ふるさと納税」に関わる仕事を担っています。 ■100%直接取発・社内開発 メンバーはディレクター開発者、ナムのとして、最初から最後まで責任を持って業務に取り組んでいます。 たとえ担当プロジェクトが違ったとしても、仲間が悩んでいればメンバー全員でサポートし合える環境です。 そして開発だけでなくコミュニケーションや教育、その他全てにおいて各々が責任感をもって行動しています。 お客様から仕様変更や機能追加のご要望があった際は、フロントとエンジニアの間で相談の場が設けられ、 開発効率を考慮したスケジュール仕様となるように適宜調整しながら進めています。 お客様のご要望を聞くだけでなく、各々が自分の意見・アイデアを出して、そのアイデアを実現させています。 ■自分自身の成長も 働いていくにあたり、 やはり自身が成長することは非常に大切です。 熱意を持って取り組むことができる人であれば、その機会を提供することは可能です。 最終的にどうありたいか、どうなっていたいかを考え、仕事に向き合い実行していっていください。 ＜ポジションの魅力＞ ・自分の意見が出せる。 開発の進め方やDB設計などにアイデアが活かされます。 ・反響は直接いただける。 時には設計の詳細をクライアントと話して決め ることも。 ・ソーシャルインパクトの大きい案件に携われる。 誰もが知っている大手企業との取引あり。 ■この仕事でられるもの 当社は「ふるさと納税」に関わる業務展開をしています。 自分が考え、制作したもので 「地域創生」「地域貢献」を実感することができる仕事になります。 ＜募集背景＞ ふるさと納税管理システムの開発・運用をはじめ、多角的に事業を展開する当社。 2006年の設立以降、様々なWebシステムに関わるソリューションを通して、多くのお客様セサボ ートし続けています。 現在「ふるさと納税管理システム」が多くの自治体に導入されていることやふるさと納税への関心この高まりもあり、急成長中です。 現状は若手エンジニアが多く活躍していますが、 組織として はまだまだ未熟なため、教育体制や技術的なフォロー体制が整っていない状況です。 組織形成のための体制強化として今回新しい仲間を募集することになりました。 ＜配属予定部署＞ 大阪本社 ITソリューション事業部 第1ITソリューション部 ■組織構成 ・13名 (男性9名、女性4名) ・20~30代のエンジニアが活躍中です。 ・上下関係や、部署の垣根がなくフラットな環境。 大きな件の納品の時などは、 社長も含め全員で喜びあっています。
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- ベンチャー企業
- 社宅・家賃補助制度
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必須条件 ＜経験＞ ・Linux / Windows Server の設計、構築、運用経験（5年以上） ・AWS、Azure など IaaS のインフラ設計、構築、運用経験（3年以上） ・Webアプリケーションのシステム設計、運用経験（3年以上） ・要件定義、設計、構築、テスト、運用保守まで一貫して携わった経験 ・3~5名規模以上のプロジェクトマネジメント経験またはリード経験（半年以上） ・データストアの設計、構築、運用、及び SQL の経験 ・Python / shell script / PowerShell などのスクリプト言語を用いた開発、自動化などの経験 ・Infrastructure as Code によるシステム構築、運用自動化などの実践経験 ・GitHub / GitLab などを利用したチームでの開発の経験 ・障害対応、またはトラブルシューティング対応 ＜マインド＞ ・本質的な目的に向き合い、プロフェッショナルとして業務に従事できる方 ・チームの成果を最大化することにフォーカスできる方
想定年収 1,008～1,806万円
募集職種 最寄り駅 表参道駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 「Sansan」は、数名規模の企業から大手企業まで、8000件以上の契約件数を有する日本最大級のBtoB SaaSです。 インフラエンジニアはこのシステムの要件定義から運用保守、技術的な意思決定に至るまで、幅広い業務に携わることができます。 プロジェクトが開始すると、まずはシステム要件を定義してエンジニア全体にプレゼンテーションを実施。 承認されたら設計フェーズに進みます。ステークホルダーと合意形成をしつつ、設計と計画を作成。 レビュー通過後に実装フェーズに進みます。実装や構築、テストについてレビューを受け、承認されたらリリースして、運用フェーズに移行します。 誕生から10年以上が経つシステムですが、新機能開発やシステムのリアーキテクチャ、セキュリティー対応などタスクや課題はまだまだあります。 システム構築の効率化やDevSecOpsの洗練、継続的な運用改善などをより強力に推進したいと考えています。 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ ・数名規模の企業から大手企業まで、8,000件以上の契約件数を有する日本最大級のBtoB SaaSのインフラシステムを担当でき、技術的な意思決定に携わることができます。 ・営業部門や企画部門、サポート部門とも近い距離にあり、受注状況やユーザーの反響をリアルタイムで感じつつ、仲間とも一体感を持ちながら、世界という舞台で事業成長を感じられる環境で開発できます。 ＜開発環境＞ ■使用技術 OS：Windows Server、CentOS、Rocky Linux Web Server：IIS、Apache DB：PostgreSQL、Amazon Aurora PostgreSQL、Amazon Aurora MySQL NoSQL：ElastiCache for Redis、 DynamoDB、OpenSearch Service AWS：EC2、ELB、ECS、S3、Route53、SQS、SES、SNS、 Lambda、API Gateway、Systems Manager、Directory Service 監視：Zabbix、Cloudwatch、New Relic その他ミドルウェア：td-agent、NXLog、bind インフラ構築：Chef、terraform、Serverspec、Packer 運用ツール：Python、shell script、PowerShell ■管理 リポジトリ：GitHub、GitLab プロジェクト：Planio、Gantter、Asana CI・テスト：Jenkins、NUnit ドキュメンテーション：Confluence コミュニケーションツール：Slack ■PC・周辺機器 デスクトップPCとノートPC（WindowsまたはMacから選択）1台ずつ 27インチワイドディスプレイが2台（希望によって34インチ湾曲タイプや42.5インチ4Kのものも利用可能） ＜参考情報＞ ・インフラエンジニア｜Sansan 技術本部 採用情報 https://media.sansan-engineering.com/infra-engineer ・エンジニア向け会社紹介｜SpeakerDeck https://speakerdeck.com/sansan33/introduction-to-sansan-for-engineers
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- フレックス制
- ベンチャー企業
- 社宅・家賃補助制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・iOS 標準ライブラリ・フレームワークについての深い知識とそれを用いた開発経験 ・Swift 言語についての深い知識とそれを用いた開発経験 ・iOS アプリケーション開発に必要な周辺ツール/サービスの知識（IDE、CI/CDなど） ・モバイルアプリケーションの設計パターンに関する知識とそれを用いた開発経験 ・iOS プラットフォームや開発言語の変化をキャッチアップし、その知識や経験をサービス開発に取り入れた経験 ・未経験の技術に関しても公式ドキュメントなどの一次情報から利用方法や思想をキャッチアップし、サービス開発に取り入れた経験 ・技術的な裁量を持って開発チームをリードした経験 ＜マインド＞ ・コミュニケーションが円滑に取れる方
想定年収 1,006～1,803万円
募集職種 最寄り駅 表参道駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ iOSアプリケーション開発における開発基盤の整備や開発効率向上のための企画・実装を行い、各プロダクト開発を継続的に支援していきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・各プロダクトにおける技術的課題解決の支援 ・プロットフォームや開発言語の新機能をプロダクトへ導入するための調査、導入支援 ・CI/CD など継続的な開発環境の整備 ・プロダクト間で共通利用できる独自ライブラリ、開発ツールの企画、開発 ・安定したプロダクト運用フローの企画、設計 ■サービスについて 現在は「Sansan」と「Eight」という2つのプロダクトの開発をしていますが、今後は各プロダクトに横断的に関わって開発者を支えていきます。 ■組織ミッション モバイルアプリケーション開発の中長期的な技術リスクに先手を打ち、プロダクトの価値を迅速かつ継続的に提供すること 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ これまで当社のモバイルアプリケーション開発はプロダクトごとに行っており、チーム間での情報共有や資産共有が活発には行われていませんでした。 現在はプロダクトに限定されない組織としてモバイルアプリケーション開発を行う組織が立ち上がっており、プロダクトを横断してのモバイル開発が可能になっています。 今後さらにこの動きを強化し、全社でモバイルアプリケーション開発の技術リスクに先手を打ち、各プロダクトの価値を継続的に高めていくための募集です。 ＜ポジションの魅力＞ ・比較的大規模なプロダクトに対して、開発基盤や開発体制、設計といったマクロの視点での開発と改善に取り組める ・各プロダクトが抱える技術的な課題に向き合うため、技術的な知見を活かしながら業務を遂行できる ・横断組織であるため、各プロダクトの価値向上に寄与できる ・新技術の導入検討を行うため、早い段階から新技術に触れられる ・エンドユーザーはもちろんのこと、一緒に働く仲間にも喜んでもらえる活動に取り組める ＜開発環境＞ 言語：Swift（一部 Objective-C） ソースコード管理：GitHub ライブラリ：Alamofire、Realm、RxSwiftなど CI、テスト：Bitrise、XCTest、Quick/Nimble 運用：Crashlytics PC：社内にて動作確認が取れている最新のMac端末（2022/03時点で M1 Max Macbook Pro、 iMac、キーボード配列選択可） コミュニケーション：Slack、Zoom、Teamflow デザイン連携：Figma ディスプレイ：27インチワイド（WUXGA）1〜2台 ＜職場環境＞ 地方拠点での勤務について ■入社後の研修について 入社後、東京での研修を予定しております。期間は1週間程度を想定していますが、新型コロナウイルス感染症の発生状況を踏まえて調整予定です。 詳細については選考の中でお伝えいたします。 ※研修期間中は家賃を当社で負担いたします。 ■東京本社と地方拠点間でのコミュニケーションについて グループ内のメンバーには既に地方拠点で活動しているメンバーがいますが、チャットによる非同期コミュニケーションやTeamflowといったバーチャルオフィスを活用してコミュニケーションを取ることで業務を遂行しています。 ■勤務地について 地方拠点配属予定の方も、将来的な転勤の可能性があります。 ＜参考情報＞ ・iOS エンジニア｜Sansan 技術本部 採用情報 https://media.sansan-engineering.com/ios-engineer ・エンジニア向け会社紹介｜SpeakerDeck https://speakerdeck.com/sansan33/introduction-to-sansan-for-engineers ・iOS カテゴリーの記事一覧｜Sansan Tech Blog https://buildersbox.corp-sansan.com/archive/category/iOS
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- フレックス制
- ベンチャー企業
- 社宅・家賃補助制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・Android SDK・フレームワークについての深い知識とそれを用いた開発経験 ・Kotlin 言語についての深い知識とそれを用いた開発経験 ・Android アプリケーション開発に必要な周辺ツール/サービスの知識（IDE、CI/CDなど） ・モバイルアプリケーションの設計パターンに関する知識とそれを用いた開発経験 ・Android プラットフォームや開発言語の変化をキャッチアップし、その知識や経験をサービス開発に取り入れた経験 ・未経験の技術に関しても公式ドキュメントなどの一次情報から利用方法や思想をキャッチアップし、サービス開発に取り入れた経験 ・技術的な裁量を持って開発チームをリードした経験 ＜マインド＞ ・コミュニケーションが円滑に取れる方
想定年収 1,006～1,803万円
募集職種 最寄り駅 表参道駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ Androidアプリケーション開発における開発基盤の整備や開発効率向上のための企画・実装を行い、各プロダクト開発を継続的に支援していきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・各プロダクトにおける技術的課題解決の支援 ・プラットフォームや開発言語の新機能をプロダクトへ導入するための調査、導入支援 ・CI/CDなど継続的な開発環境の整備 ・プロダクト間で共通利用できる独自ライブラリ、開発ツールの企画、開発 ・安定したプロダクト運用フローの企画、設計 ■サービスについて 現在は「Sansan」と「Eight」という2つのプロダクトの開発をしていますが、今後は各プロダクトに横断的に関わって開発者を支えていきます。 ■組織ミッション モバイルアプリケーション開発の中長期的な技術リスクに先手を打ち、プロダクトの価値を迅速かつ継続的に提供すること 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ これまで当社のモバイルアプリケーション開発はプロダクトごとに行っており、チーム間での情報共有や資産共有が活発には行われていませんでした。 現在はプロダクトに限定されない組織としてモバイルアプリケーション開発を行う組織が立ち上がっており、プロダクトを横断してのモバイル開発が可能になっています。 今後さらにこの動きを強化し、全社でモバイルアプリケーション開発の技術リスクに先手を打ち、各プロダクトの価値を継続的に高めていくための募集です。 ＜ポジションの魅力＞ ・比較的大規模なプロダクトに対して、開発基盤や開発体制、設計といったマクロの視点での開発と改善に取り組める ・各プロダクトが抱える技術的な課題に向き合うため、技術的な知見を活かしながら業務を遂行できる ・横断組織であるため、各プロダクトの価値向上に寄与できる ・新技術の導入検討を行うため、早い段階から新技術に触れられる ・エンドユーザーはもちろんのこと、一緒に働く仲間にも喜んでもらえる活動に取り組める ＜開発環境＞ 言語：Kotlin ソースコード管理：GitHub ライブラリ：Jetpack Compose、Dagger、Retrofit、Kotlin Coroutines、RxJavaなど CI,テスト：Github Actions、Bitrise、JUnit 運用：Crashlytics PC：社内にて動作確認が取れている最新のMac端末（2022/03時点で M1 Max Macbook Pro、 iMac、キーボード配列選択可） コミュニケーション: Slack、Zoom、Teamflow デザイン連携：Figma ディスプレイ：27インチワイド（WUXGA）1〜2台 ＜職場環境＞ 地方拠点での勤務について ■入社後の研修について 入社後、東京での研修を予定しております。期間は1週間程度を想定していますが、新型コロナウイルス感染症の発生状況を踏まえて調整予定です。 詳細については選考の中でお伝えいたします。 ※研修期間中は家賃を当社で負担いたします。 ■東京本社と地方拠点間でのコミュニケーションについて グループ内のメンバーには既に地方拠点で活動しているメンバーがいますが、チャットによる非同期コミュニケーションやTeamflowといったバーチャルオフィスを活用してコミュニケーションを取ることで業務を遂行しています。 ■勤務地について 地方拠点配属予定の方も、将来的な転勤の可能性があります。 ＜参考情報＞ ・Android エンジニア｜Sansan 技術本部 採用情報 https://media.sansan-engineering.com/android-engineer ・エンジニア向け会社紹介｜SpeakerDeck https://speakerdeck.com/sansan33/introduction-to-sansan-for-engineers
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- ベンチャー企業
- 社宅・家賃補助制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・Webアプリケーション開発経験（5年以上）、かつ開発プロジェクトにおけるシステム企画・要件定義・設計等の経験（3年以上） ・要件定義、設計、開発、テスト、運用保守まで一貫して携わった経験 ・システム開発プロジェクトマネジメント経験またはリード経験（チーム人数5名以上、かつ半年以上） ＜マインド＞ ・コミュニケーションが円滑に取れる方
想定年収 714～1,449万円
募集職種 最寄り駅 表参道駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 法人向け「Sansan」の開発を担当して頂き、開発プロジェクトの要件定義、設計、開発、テスト、運用保守まで一貫して携わっていただきます。 また、プロジェクトマネジメントを行っていただく場合もあります。 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ ・優れたエンジニアたちと共に複雑な課題に取り組むことで、技術的にスキルアップできます。 ・数名規模の企業から大手企業まで、8,000件以上の契約件数を有する日本最大級のBtoB SaaSのアプリケーション開発ができ、今後のさらなる価値向上に向き合えます。 ・営業部門、企画部門などとも近い距離にあるため、受注状況やユーザーの反響をリアルタイムで感じ、仲間と一体感を持ちながら、事業成長を感じられる環境で開発できます。 ＜開発環境＞ ■開発 利用言語：C#、JavaScript（jQuery、Bootstrapなど）、LESS フレームワーク：.NET Framework（ASP.NET MVC、ASP.NET Web Forms、ASP.NET Web API 、WPF） データベース：PostgreSQL ■管理 リポジトリ：GitHub プロジェクト：Planio、Gantter CI・テスト：Jenkins、NUnit ■インフラ インフラ：AWS（EC2、S3、SQS、DynamoDB、SES、RDS、ElastiCache、Auroraなど） 運用・監視：Zabbix、Grafana、New Relic、Amazon Elasticsearch Service、Fluentd、Chef ＜参考情報＞ ・営業DXサービス「Sansan」｜Sansan 技術本部 採用情報 https://media.sansan-engineering.com/sansan-engineer ・エンジニア向け会社紹介｜SpeakerDeck https://speakerdeck.com/sansan33/introduction-to-sansan-for-engineers ・Sansan カテゴリーの記事一覧｜Sansan Tech Blog https://buildersbox.corp-sansan.com/archive/category/Bill%20One
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- ベンチャー企業
- 社宅・家賃補助制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・Java、C#、TypeScript、Kotlinのいずれかを用いたWebアプリケーション開発の経験（5年以上） ・各種クラウドサービス（AWS、GCP、Azureなど）を用いたアプリケーション開発の経験 ＜マインド＞ ・コミュニケーションが円滑に取れる方
想定年収 714～1,449万円
募集職種 最寄り駅 表参道駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ FAX受注管理サービス「Order One」の Webアプリ開発エンジニアとして、プロダクトの価値を素早く、質の高い状態で世に届けるための全てのプロセスに携わります。 ■Order One とは https://order-one.com 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ Order Oneはスモールチームでプロダクト開発を推進してきました。 ビジネスサイドの要求に最速で応えるべく、開発組織のさらなる拡大が必要だと考えています。 ＜ポジションの魅力＞ ・技術選定について大きな裁量と責任が与えられる ・当社が扱うデータや、名刺のデータ化技術などを生かしたサービス開発に取り組める ・ビジネスサイドのメンバーとともに、サービス価値に向き合える ・プロダクトがローンチしてから日が浅いので、スタートアップ企業のようなスピード感と市場を開拓している手応えを味わえる ＜配属予定チーム＞ ■組織構成 プロダクトマネジャー、デザイナー、開発などを含め5名程度のチームです。 ■チームのカルチャー 以下のようなマインドをもって、日々サービスに向き合っています。 ・自らがプロとして、チームの責任を果たす -それぞれ強みを活かし、オーナーシップをもってチームに貢献する -可用性・保守性・運用監視など、ビジネスを継続的に維持するための仕組みを構築する -プロダクトマネジャー・デザイナー・エンジニアの距離が近く、プロダクトの仕様から一緒に考えて作っていくことができる環境である -担当領域が決められていないので、フロント、バックエンド、インフラと幅広い領域に挑戦できる状況にある ・正しいものを技術で魅せる -正しさは、数多ある手段の中からエンジニアが背景を理解した上で導き出されるものである -ビジネス・プロダクト観点と技術の融合でユーザーを魅了できる機能を実現する ・非連続な変化を楽しむ -今までの延長線上にないことをすることが組織によい変化を生む -大小関わらず非連続なことへのチャレンジを許容する環境を作ることも重要である -技術的なチャレンジが多い環境である ＜開発環境＞ フロントエンド：TypeScript、React BFF：TypeScript、Express サーバーサイド：Kotlin、Ktor、Spring boot データベース：PostgreSQL ソースコード管理：GitHub インフラ：GCP（App Engine、Cloud Run、Cloud Functions、Cloud Tasksなど） ＜参考情報＞ ・エンジニア向け会社紹介｜SpeakerDeck https://speakerdeck.com/sansan33/introduction-to-sansan-for-engineers ・Sansan 技術本部 採用情報 https://media.sansan-engineering.com/ ・Sansan Tech Blog https://buildersbox.corp-sansan.com/
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- ベンチャー企業
- 社宅・家賃補助制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・開発初期工程後期工程までの一連のWebアプリケーション開発経験（C#、Java、Python、Go、Node.js、Scalaなど）4年以上 ・PostgreSQL、SQL Server、Oracleなどのリレーショナルデータベースを用いた開発経験 ＜マインド＞ ・コミュニケーションが円滑に取れる方
想定年収 644～1,288万円
募集職種 最寄り駅 表参道駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 法人向け営業DXサービス「Sansan」のデータ統合機能「Sansan Data Hub」の開発・運用をお任せします。 Sansan Data Hubの機能を使い、Sansanを顧客管理ツールやマーケティングオートメーションと連携させることで、社内に散らばるデータを正しく一つに統合できるようになります。 将来的にはありとあらゆる企業における顧客データ基盤となることを目指しており、「この機能がなければ、顧客データを活用することができない」という世界観を目指しています。 本ポジションでは、ソフトウェア設計から、実装、テスト、リリースまで、開発プロジェクトの全工程を一貫して対応いただきます。 今までのご経験やご意向に合わせ、ゆくゆくはアーキテクトと共にソフトウェアアーキテクチャ設計やプロジェクトマネジメントもお任せします。 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ Sansan Data Hubは、顧客データが本質的に抱える問題（情報が間違っている・古い・欠けている）を解決するプロダクトです。 独自性があり、かつビジネスインフラになり得る普遍性があるプロダクト開発に携わることができます。 「データ統合」「サービス連携」といった複雑なドメインを扱うため、技術力の成長が期待できます。 当プロダクト開発に携わるチームは20名ほど。 シニア / ミドル / ジュニアがバランス良く在籍しているので、学びや刺激に溢れています。 営業部門やカスタマーサクセス部門と近い距離で、共に事業成長やプロダクトの価値に向き合うことができます。 ＜開発環境＞ ■開発（バッチ） 言語：C# 7.3/8.0 フレームワーク・ランタイム：.NET Core 2.2/3.1、.NET 6 データベース：Elasticsearch 6、Azure SQL Database ※Azure Functions と Service Bus / Queue Storage を中心としたサーバーレス・マイクロサービス・ワークフロー ■開発（Web） 言語：C# 8.0、TypeScript、JavaScript、SCSS フレームワーク・ランタイム：ASP.NET Core Blazor、Node.js、Express、EJS、Vue.js ビルド：Gulp、webpack データベース：Elasticsearch 6、Azure Cosmos DB（Graph API） ■管理 リポジトリ：GitHub プロジェクト：Azure DevOps CI：Azure DevOps ■インフラ インフラ：Microsoft Azure（Functions、Service Bus、Storage、Virtual Machines、Key Vaults、Active Directoryなど） 運用・監視：Azure Application Insights、Log Analyticsなど ※Infrastructure as Code ＜参考情報＞ ・営業DXサービス「Sansan」｜Sansan 技術本部 採用情報 https://media.sansan-engineering.com/sansan-engineer ・エンジニア向け会社紹介｜SpeakerDeck https://speakerdeck.com/sansantech/introduction-to-sansan-for-engineers ・技術ブログ「Sansan Tech Blog」 https://buildersbox.corp-sansan.com/ ・Sansan カテゴリーの記事一覧｜Sansan Tech Blog https://buildersbox.corp-sansan.com/archive/category/Bill%20One
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- ベンチャー企業
- 社宅・家賃補助制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・Webアプリケーション開発の経験（3年以上） ・各種クラウドサービス（AWS、GCP、Azureなど）を用いたアプリケーション開発の経験 ＜マインド＞ ・コミュニケーションが円滑に取れる方
想定年収 644～1,281万円
募集職種 最寄り駅 表参道駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ ■ミッション 「名刺管理」から「営業DXサービス」へ。 Sansanは今、大きな転換点を迎えています。 データ戦略部のミッションは、これまでの「名刺管理」のためのデータベースを超えた、「企業情報」と「接点情報」を掛け合わせたユニークなビジネスデータベースを構築することです。 ＜具体的な仕事内容＞ データ戦略部のリードソフトウェアエンジニアとして以下の役割をお任せします。 ・3名～4名のプロジェクトメンバーをマネジメントしながら、技術選定やアーキテクチャ設計、コードの実装をする ・技術的な問題や障害に対して解決策を提供し、テクニカルリードエンジニアと協力して問題解決に取り組む ・コードレビューや開発プロセスの改善に貢献し、チームでの開発品質や効率性を向上させる 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ ■重要度の高いミッションと向き合える 当社が提供する営業DXサービス「Sansan」の、法人向けクラウド名刺管理サービス市場におけるシェアは81.6％を占めています。 （2022年12月時点） サービスを成長させる中で培った、「テクノロジーとオペレーションとデータを掛け合わせたソリューション」は、当社のコアであり、技術的な優位性でもあります。 Sansanは、名刺管理を超えた営業DXサービスへと枠を広げ、さらに事業を拡大していきたいと考えています。 また直近では、Bill OneやContract Oneといったサービスをリリースするなど、ビジネスデータ市場に主戦場を移してきました。 データ戦略部は、この「ビジネスデータ」のど真ん中を背負い、Sansanの技術的・ビジネス的な核となる「独自のビジネスデータベース」を構築しようとしています。 この取り組みは、当社が提供するサービス全てが対象となり、数多くのユーザーに影響を与えるだけでなく、Sansan株式会社をグローバルカンパニーにするという点においても、重要な役割を担っています。 この重要度の高いミッションと向き合えることは、本ポジションのやりがいです。 ■難易度の高い技術的課題への挑戦をリードできる このような取り組みでは、スピード感を持ってプロジェクトを推進できるかが重要です。 しかし、世の中にあるビジネスデータは混沌としており、簡単にデータベースにできるものではありません。 企業における社名の変更、人の異動など、会社の情報や個人にひも付くの情報が刻一刻と変化する中で、最適化された状態にすることは非常に技術的難易度が高いです。 以下は直近取り組んでいる具体的な課題の一例です。 ・膨大な規模の企業マスタ・名寄せデータの処理 ・市場の動きに合わせたシステムのスケーリング ・非定型なビジネスデータの連携 本ポジションでは、テクニカルリードと連携しながら、チームメンバーを率いてプロジェクトを推進し、これらの課題に向き合います。アーキテクチャ・技術選定はもちろんのこと、要件定義から実装、テストまで、大きな裁量を持ち課題解決に挑戦することができます。 これまでプロジェクトをリードされてきた方も、これから経験を積みたいという方も大歓迎です。 ＜開発環境＞ フロントエンド: TypeScript, React バックエンド: Ruby on Rails, Python, TypeScript データベース: Aurora MySQL, OpenSearch Service, Redshift, DynamoDB インフラ: AWS (EC2, ECS, S3, SQSなど) 利用ツール- サービス: Docker, Terraform, GitHub, CircleCI, Datadog, Opsgenie, Sentry ※データ戦略部では複数のサービスを開発しています。上記はそれらのサービスの利用技術の論理和から抜粋したものです。それぞれのサービスで、サービスの特性に応じて技術を選定しています。 ＜参考情報＞ ・データ戦略エンジニア｜Sansan 技術本部 採用情報 https://media.sansan-engineering.com/data-strategy ・エンジニア向け会社紹介｜SpeakerDeck https://speakerdeck.com/sansan33/introduction-to-sansan-for-engineers
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- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・WEBアプリケーション開発経験 ＜マインド＞ ・周囲のメンバーとコミュニケーションを円滑に取りながら業務を進められる方 ・能動的に学習する意欲が高い方 ・周囲と協調しながら責任を持って仕事を進められる方 ・新しいことに積極的にチャレンジできる方 ・ビジネスの変化に柔軟に対応できる方
想定年収 310～1,000万円
募集職種 最寄り駅 田町駅 (東京都)
会社概要 WEBアプリケーション開発におけるフロントエンドの設計、実装を行っていただきます。 【仕事の特色】 モダンなスキルを用いた開発案件に参画予定です。 当社体制のある現場、もしくは体制化への足がかりを作りたい現場でご活躍いただけます
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- 正社員
- リモート可
- 転勤なし
- フレックス制
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・Webアプリケーション開発実務経験3年以上 ・RubyもしくはJavaScriptを用いた開発実務経験1年以上 ＜求める人物像＞ ・自社プロダクト開発に携わりたい方 ・プラットフォームビジネスに興味をお持ちの方 ・動画配信ビジネスに興味をお持ちの方 ・技術者として自己研鑽を続けられる方
想定年収 400～800万円
募集職種 最寄り駅 祇園駅 (福岡県)
会社概要 新機能開発や既存機能の改修を中心として、企画・設計・開発・運用の一連のプロダクト開発に必要な全てのフェーズに携わっていただきます。 フロントエンド・バックエンドなどのについても明確な分担はなく、個人の強みを活かしながらフルスタックに活躍いただける環境です。 ＜具体的な業務内容＞ ・要件定義 ・詳細設計 ・開発 ・保守運用 など 【仕事の特色】 ＜プロダクトの魅力＞ ■STREAKS 国内のプレミアムコンテンツを配信するメディア企業に対して、OTT配信に必要なトータルワークフローを提供するオンライン動画配信プラットフォームを開発しています。 STREAKSはコンテンツのエンコードから配信までを一元管理し、マルチデバイス配信を実現する動画配信プラットフォームサービスです。 Per-Title Encoding, 3-Pass Encoding, 4K HDRなど最先端の技術で高画質かつ高圧縮を実現。 柔軟なDRMのセキュリティコントロールと、数十万同時再生の実績を持つスケーラビリティで、国内のOTTサービスのVoD/LIVE/リニア配信を実現しています。 ・参考資料 https://www.streaks.jp/ ・導入事例 TVer https://tver.jp/live/ntv Hulu https://www.hulu.jp/ WOWOW オンデマンド など ・今までとこれから Hulu、TVerなど誰もが知っているサービスの動画再生を支えるSTREAKS。 2018年に開催されたワールドカップのリアルタイム配信では同時視聴者40万人以上という実績を誇るなど、日本でも有数の大規模サービスを支えている高品質のプロダクトです。 特に音楽ライブやスポーツのリアルタイム配信は、現地の臨場感をどこにいても一緒に体感できる素晴らしいサービスである一方で、問題なく配信終了するまでは、社内で緊張感が走る場面も。 今後は、今までの実績をもとにより安心・安全に動画を届けられるような機能やUIの改善、新機能開発に取り組んでいきます。 「日本中のユーザーに、より良い視聴体験を届けたい」という思いを持って、より良いプロダクトを目指し続けます。 ＜募集背景＞ コロナ禍による生活様式の変化から、動画やオンライン配信ニーズは高まっており、ニーズに応えるべく開発体制強化のための増員です。 ＜開発環境＞ ・開発言語：Ruby、JavaScript、Go、Python ・フレームワーク：Ruby on Rails、Node.js、React.js ・OS：Linux ・DB：PostgreSQL ・ソースコード管理：GitHub Enterprize ・プロジェクト管理：HitHubでissue管理 ・コミュニケーションツール：Slack ・パブリッククラウド：AWS ＜ポジションの魅力＞ ■大規模サービス TVerやHuluなど、STREAKSの支えるサービスは1日に何十万人ものアクセスがあるような大規模サービスです。 多くの人に触れてもらえる、モノづくりの醍醐味を味わえます。 ■裁量が大きい 任される業務の裁量が大きくレイヤーに壁がないので、フロントエンド/サーバーサイド/インフラまで全ての技術レイヤーを経験することが可能です。 細かな担当分けをされていないため、一人一人がフルスタックエンジニアとして活躍しています。 ■動画系エンジニアとしての幅広いキャリアがある 動画配信技術に特化し成長している企業のため専門性の高いエンジニア組織です。 メンター制度などもあり、若手育成の機会やマネジメント経験も積みやすい環境があります。 ＜職場環境＞ ■自社プロダクト開発 顧客の要望をそのまま形にするのではなく、要望の本質をとらえた開発を目指しています。 一つの機能をまるっとお任せすることも多くあり、自分がメインで進めた機能を実際に多数のユーザーが触れるためやりがいを感じられます。 裁量は大きいものの、困ったときにはチーム内でもさかんにコミュニケーションをとりながら、助け合える環境です。 ■自社内勤務 動画配信システムのすべてを自社で担うことが多く、会社全体でもエンジニアの社内勤務者の比率は100％です。 フレックスタイムやリモートワークを活用し、よりパフォーマンスを発揮できる働き方をしていただけます。 社内勤務者が多いからこそ、働きやすいオフィスづくりにこだわっています。 ■開発に専念できる環境 経営陣もエンジニア出身者のため、エンジニアが開発に専念できる環境づくりに重きを置いています。 「エンジニアが主役の会社」を目指し、開発に必要なものは要望があれば適宜対応しています。
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