【マーケティング】株式会社一休の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #7103

• マーケティング
• Webディレクター

• サービス
• 飲食・旅行・レジャー・アミューズメント

・ホテル、レストラン等予約サービス事業の基礎知識
・エンジニアリングチームのマネジメント経験
・データベースやSQLについての基礎知識
・SEO実務経験
※LAMP環境下での開発が得意な方も募集しています。

正社員

500～1,000万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年1回（4月）
昇給：年1回（4月）

■給与・評価等備考
・給与：経験・能力を考慮の上、決定いたします。
・年収：選考を通じて上下する可能性があります。
　月30時間相当の所定外手当が年収に含まれています。
・月給：固定手当を含めた表記です。

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
退職金制度、厚生年金基金、産前産後・育児・介護休業制度、副業許可制度、
高級ホテルフィットネスクラブ無料利用、セミナーへの参加補助、
技術書購入支援制度、オフィス内禁煙、部活、メンター・メンティー制度、Well-being-support、
椅子購入費補助、ディスプレイ・キーボード・椅子など希望のツールを支給

＜教育制度＞
社外勉強会、OJT

＜事業関連＞
エンジニアリングアワード、全社共有会

■福利厚生備考
・厚生年金基金：中小企業退職共済、情報サービス業厚生年金基金
・退職金制度：積立方式
・部活：ボルダリング・マラソン・フットサルなど（部費支給）
・メンター・メンティー制度：他部署のメンバーに業務外の相談をできる制度（月1万円の外食費支給）
・椅子購入費補助：快適な椅子を選んで購入できる制度（年1回）
・書籍購入補助：1万円/月まで
・セミナー受講補助：5万円/月まで
・Well-being-support：毎月1万円支給

・エンジニアリングアワード：3～4ヶ月ごとに全部門のエンジニアが集まり、技術的な取り組みを通し、成果を出したエンジニアの発表・表彰を行います。
・全社共有会：各事業部で貢献したメンバーを表彰し、賞品を贈呈（年4回）

■休日制度
完全週休2日制、祝、年末年始（12／29～1／3）、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、振替特別休日

■休暇備考
・完全週休2日制：金・土・日のいずれか1日出勤（基本的に土日出勤はあまりしておりません）
・振替特別休日：土曜日が祝日の場合、前日金曜日をお休みにします。
・夏季休暇：5日（入社月により3日～5日付与）

通勤手当、残業手当