【マーケティング】株式会社CINCの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #6609

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正社員

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
結婚祝い金、社内イベント、書籍購入費（全額支給）、有料セミナー参加費（全額支給）、
グループフェス参加費支給、オフィスでおかん、インフルエンザの予防接種、定期健康診断、
部活動費用補助、業務中のイヤホン可

＜教育制度＞
研修旅行、OJT、社内勉強会（2週間に1回）

＜事業関連＞
サンキューカード、表彰会

※寮社宅：無し

■福利厚生備考
・社内イベント：全社MTG、達成会
・グループフェス参加費支給：社員間の食事費用を補助。
・オフィスでおかん：冷凍食品を通常価格より安く利用。

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、生理休暇、リフレッシュ休暇、育児・介護休業

■休暇備考
・年間休日：120日以上
・夏季休暇：好きな日にちで連続1週間取得可。

通勤交通費、家賃補助（規定有り）、残業手当

・家賃補助：オフィス最寄駅より2.5km圏内に居住の場合。
・残業手当：固定残業無しの場合、1分単位で全額支給。

本社

実施される可能性がございます。

履歴書、職務経歴書

［1］書類選考
［2］人事面接
［3］マネージャー／役員面接
［4］社長面接
［5］内定
※平日10～20時スタートのお時間にて柔軟に対応いたします。
※選考状況によって、面接担当ならびに面接回数は変更の可能性がございます。
※面接時はカジュアルに私服でお越しいただけます。
※最終選考は原則対面ですが、遠方にお住まいの方や現職様のご都合が合わない方は、テレビ電話での対応も可能です。