【社内SE】株式会社村田製作所の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #38465

株式会社村田製作所

【インフラ（N/W、セキュリティ）及び各種コミュニケーション環境の企画・保守・運用】工場のN/W・セキュリティ／企画・導入・保守・運用／スマートファクトリー／現場と連携／成長できる環境

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 外国語を活かす
  • 外国籍の方も活躍中
年収
400～850万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
四十万駅 (石川県)
職種
社内SE

仕事内容について

■概要
本社と連携して、工場のN/Wやセキュリティの実際の施策の企画・導入・保守・運用を行う。特に標準化を意識しながら、本社と分担・連携して、実際の現場にあった施策を実行する

■詳細
・当社の次世代モノづくり構想（スマートファクトリー）を実現するためのN/Wやセキュリティ施策の実行。N/WではLAN,WAN,インターネット回線、各無線などを活用し、利便性も加味しながら各種セキュリティ施策も適用していく。
・現場メンバーと一緒に施策を検討し、上流工程（企画）から参画しながらインフラの業務に取り組んでいただきます。
※当社のモノづくり現場は絶えず進化を続けており製造実行系システムに対しての機能強化を現場と一緒に取り組みます。
・昨今は、IoT機器からのデータ収集や現場の様々なエンドポイント端末の利用、様々なクラウド利用などを、N/Wとセキュリティの観点から、進めていただきます。
※生産時点情報のビッグデータ一元化を推進しています。
・金沢だけでなく、多拠点を対象に、活動していただきます。
・ローカル５Gなど、新しい取組みにも携わるチャンスがあります。

【仕事の特色】
■働き方特徴(出張頻度や勤務形態など)
多拠点を担当する事になりますし、国内外事業所のユーザーやシステム部門、本社との関りも多くなりますので、出張はあります。工場ですので出社中心ですが、フレックスタイム制度や一部在宅勤務などの制度を活用しライフワークバランスと生産性向上の両立を図れるような環境整備を進めています。

■この仕事の面白さ・魅力
この仕事の面白さは、実際の現場での状況を全社施策と連携しながら、必要なN/Wやセキュリティを改革・改善して、実際の生産現場や業務が変っていく事を実感できる所にあります。本社施策においても、本社と調整・分担・連携して、進める事になりますので、一方的な関係ではありません。様々な施策を考えながら、実際に生産現場が変っていく実感を感じながら、インフラの仕事ができます。また、単なるインフラの実行（ｉＴ）要件だけでなく業務要件も考える業務にもなり、単なるｉＴのみではなく、成長できるチャンスも大きいです。
企画面でも全社の大きな企画についても携わる事もでき、多くの部門と関わりながら、企画立案段階から携わることができます。時に生産現場に振り回されることもありますが、モノづくりに直接かかわっているシステムに携われる実感が得られます。
また、クラウドの活用等も増えており、最新の環境にも触れられます。

N/Wとセキュリティは、一番のベースであり、間接的になりますが、会社自体を支えている実感を持つことも魅力です。

多拠点を担当する事になりますが、呼び出し等は多くありませんので、点もご心配なく。

【仕事内容（変更の範囲）】
当社業務全般（ただし、出向時は、出向先が定める業務）

必須条件

・N/Wの知識と経験
・セキュリティの知識と経験
・コミュニケーション力（人への関心）
・ＳＥ（システムエンジニア）として、企画などの上流工程への関心
※N/W、セキュリティとなると幅広いですが、全ての知識や経験をMUSTとしているわけでなく、この領域で一定の知識とスキルがあれば問題ありません。

歓迎要件

・ｉＴ部分だけでなく、要件から実施後のサービスまで一連の業務を経験している。
・製造業でのインフラの経験
・海外とやりとりできる英語力(研修制度あり）
・中国語力（あればプラスです）

想定年収

400～850万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（4月）

■募集職種の年収例

年収：400万 ~ 850万（基本給+賞与+残業20時間で算出）
※上記はあくまで目安であり、経験・能力等を考慮し､当社規定により決定いたします。

■給与・評価等備考
・給与：経験・能力等を考慮し､同社規定により決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • 社内SE
業界
  • メーカー
  • 電気・電子・機械・半導体
雇用形態

正社員

予定勤務地
石川県金沢市
予定勤務地
(変更の範囲)
国内外の全拠点およびテレワークの就業場所
就業時間
08:30～17:00 
就業時間備考
・8：30 ~ 17：00または9：00 ~ 17：30 （部門による）
・所定内労働時間7時間45分（休憩45分）
・部門によりフレックスタイム制あり。
平均残業時間
10~30時間
年間休日
123日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
従業員持株会、慶弔慰金、企業年金基金、退職金制度、
財形貯蓄制度、各種融資制度、制服貸与、クラブ活動、
職場レクリエーション、健康保険組合、確定拠出年金、

＜施設＞
独身寮、転勤者用社宅、契約会員制レジャークラブ、
フィットネスクラブ、クラブハウス、テニスコート、
社員食堂（営業所除く）など

＜教育＞
新入社員OJT教育、階層別・職能別研修、通信教育、
次世代リーダー教育、海外研修制度、社内講演会、
社外セミナー、学会・国内留学等の社外派遣など

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制、年末年始休暇、夏季休暇、お盆休暇、GW休暇、有給休暇、半日有給休暇、慶弔休暇、産休・育児休暇、介護休暇、特別休暇、自己啓発支援特別休暇、自己実現特別休暇

■休暇備考
・年間休日：うるう年は124日
・週休2日：基本は土・日・祝。
・特別休暇：自己啓発支援特別休暇、自己実現特別休暇
・同社カレンダーにより若干異なります。

手当

通勤手当、超過勤務手当、扶養家族手当、住宅手当、賃貸住宅補助、役付手当　等

※同社規定により決定いたします。

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株式会社村田製作所について

設立年月日
1950年12月23日
代表者
代表取締役社長　中島 規巨
資本金
6,944,400万円
企業HP
https://corporate.murata.com/
従業員情報
9,199名
事業内容
代表製品である積層セラミックコンデンサは世界トップクラスシェアを誇り、
スマートフォンや携帯メディアプレイヤーから自動車、さらには航空宇宙まで幅広い分野でムラタの技術・製品は活躍しています。

世の中の最先端のモノには同社の技術・製品が利用されており、
現在世界23ヶ国に41の生産・販売拠点を保有するグローバルメーカー。
海外売上比率は85％、2013年度の売上は過去最高を記録。

※従業員数：連結54,674名、単体7,568名

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職種の説明

社内SEと一言で言っても、企業の業種や規模により仕事内容は異なります。IT企画を行う社内の情報システム部門や、自社サイトにおけるシステム開発を行うなど、ポジションや業務は多岐にわたります。 共通して言えるのは、自社における活動に対し自主的に参加できるという部分であり、企業の情報化や成長に長い目で関われるのが魅力です。 社内SEの求人をお探しの方は、レバテックキャリアにご相談ください。


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