株式会社メンバーズ

【バックエンドエンジニア】Webアプリケーションの設計・実装などの開発業務/リモートワーク可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • BtoB向け
  • 新技術に積極的
  • リーダー経験を活かす
年収
580~1,000万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
勝どき駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア フロントエンドエンジニア
言語
Java PHP Python Ruby Go Scala JavaScript
DB
MySQL PostgreSQL Redis

仕事内容について

クライアントと対等な関係の開発パートナーとして、プロダクト開発・ビジネスグロースの支援を行っています。
主にWebアプリケーションのバックエンド開発(設計/実装/テストコード追加/運用等)をご担当いただきます。
納品するために「ただ作る」のではなく、開発環境や開発プロセス等も含め、より良いプロダクト/サービスとしてグロースさせていくための提案・改善活動も行っています。
スキルやご志向次第では、バックエンドの開発以外にもフロントエンドやサーバーサイドにも携わることができる環境です。

<具体的な業務内容>
・プロダクト要件に見合ったシステム開発や運用、アーキテクチャ設計
・開発環境の構築、整備(選定/導入から入ることもあります)
・クライアントのDX/IT改革支援(ビジネス×開発アプローチによる包括的なビジネス支援)
・スキルや志向に応じて、SREやスクラムマスターなど他領域に携わることも可能
複数のプラットフォームで活躍できる環境です。

【仕事の特色】
<企業の魅力>
■先端技術を用いてデジタルビジネスを推進するプロフェッショナル集団
メンバーズは、DXを通して顧客価値の向上にコミットする、チーム型のデジタル内製化支援サービスを展開しています。
様々な専門分野のプロフェッショナルがチームを組み、顧客のメンバーの一員としてアジャイルで開発にあたっています。
DXとは顧客のデジタル化がゴールではありません。何を実現したいのか、そのためにはどのような施策が必要なのかをクライアントと同じ目線で考え共創することで、課題を解決していくことが重要と考えています。
顧客のデジタル化を通して社会課題の解決に取り組む=CSV(共通価値の創造)の考えを世の中に浸透させ、心豊かな社会を創っていくことを目指しています。

・PGT事業:Product Growth Team
https://pgt.members.co.jp/

・プロダクト開発内製化支援サービス:Product Growth Studio
https://www.membersedge.co.jp/

■Mission/Vision
"MEMBERSHIP"で働き方を変え、心豊かなキャリアを創る

・メンバーズとは
https://www.members.co.jp/company/

・メンバーズのミッション・ビジョン/VISION2030
https://www.members.co.jp/company/vision2030.html

・メンバーズの創業に込めた想いや経営理念、事業・人材戦略を「Members Story」でご紹介しております。
http://www.members.co.jp/company/membersway.html

メンバーズでは、多様なキャリア・働き方へのサポート体制に力を入れています。
目指すべきはスキル・報酬の向上はもちろん、仕事のやりがいやプライベートとの両立までを含めたビジネスパーソンとしてのキャリアの豊かさです。
長期的視点から報酬制度・給与モデルを策定し、短時間労働を推奨。育児・介護へのサポートをはじめ、高い技能スキルを尊重しその向上を支援する制度や、女性も男性も等しく活躍できる会社づくりを通じて、キャリアや働き方の面においても業界をリードしていきます。

<職場環境>
■エンジニア・クリエイターファースト
最高のチームから、最高のプロダクトは生まれる。
「働きやすい環境で最高のパフォーマンスを発揮するエンジニアこそ、未来を明るく照らす存在になれる」そんな想いから、生涯現場で成⻑しつづけられるキャリアモデルの構築を目指しています。

■最先端スキルの獲得や継続的なスキル育成ができる環境を用意
・社員向け講座(CCDLab.)
・キャリアサポート制度(講座受講料/イベント参加支援、資格取得補助など)

■スクラム/アジャイルを採用。すべてプライム案件(下請けなし)
・多拠点による3~20名のチーム体制。アジャイル開発
・クライアントは 大手Webサービス企業や、モダン技術を採用するベンチャー企業

■エンジニアの働きやすさを追求
・月平均残業時間15h
・リモート可(クライアントによっては一部出社が必要な場合もあり)
・給与水準は全国一律
・顧客ビジネスのグロースにコミットすることでエンジニア自身も成長できる、Win-Winな環境づくりを大事にしています。

<ポジションの魅力>
・モダン技術を用いた開発環境のクライアントが多数(100%プライム案件)
・技術的なカバー範囲が広く、最新のトレンド技術に積極的にチャレンジできる
・アジャイルを採用。チームリーダーとして裁量を持って開発業務を行うことができる
・UXデザイナーやフロントエンドエンジニアなど、他領域のプロフェッショナルと共創することで、関わるプロダクトのグロースのみならず、スキルアップを図ることができる

<開発環境>
■言語
JavaScript, Ruby, TypeScript, PHP, Go, Python3, Scala
■フレームワーク/ライブラリ
Ruby on Rails, React.js, Vue.js, Flutter, Django, Laravel, Play Framework
■インフラ/仮想環境/DB
AWS, GCP, MySQL, PostgreSQL, Redis, Docker, Vagrant, Mackerel
■その他ツール
Github, Redmine, JIRA, ClickUp, Miro, Ansible, esa, Circle CI, Jenkins, Travis CI

※モダンな環境
Dockerや様々なCIツール、Github、ZenHubなどを駆使して開発できる環境を整備。

<案件事例>
・国内最大級のデータ・マネジメント・プラットフォーム(DMP)
開発言語:バックエンド/PHP、フロントエンド/JavaScript

・広告配信プラットフォーム
開発言語:バックエンド/Scala

・ヘルスケア系企業の基幹システムとtoC向けアプリケーション
開発言語:バックエンド/Ruby、フロントエンド/JavaScript

・大手通信会社の会員向け管理画面
開発言語:バックエンド/PHP、フロントエンド/JavaScript

【仕事内容(変更の範囲)】
すべての範囲

必須条件

〈経験>
・PHP, Java, Python, Go, Ruby, Scala などによる開発経験
(いずれかの実務経験3年以上)
・Webサーバーシステム構築/データベース構築経験
・ミドルウェア構築/運用経験

<仕事へのマインド>
・コミュニケーションが円滑に取れる方

歓迎要件

<経験>
・以下環境でのアプリケーション開発/運用経験
 Docker, Kubernetes
・PM/PL経験
※リーダー経験がなくても、これからチャレンジしたい意欲があればOK
・CI/CD環境構築の知識、経験
・AWS/GCPでのインフラ構築経験
・受託開発案件での要件/スコープ等、顧客折衝の経験
・Git(GitHub含む)によるチーム開発経験がある方

※本ポジションでは、リーダー/サブリーダーとして1領域を回せる人材リーダー的な役割でチームをリードしていくことができる人材を求めています。

<仕事へのマインド>
・成長意欲をお持ちの方

想定年収

580~1,000万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年2回

■募集職種の年収例

・年収:5,800,000 円~10,000,000円

・想定年収:580万円~1000万円
 ・別途残業代支給
 ・どの勤務地でも同じ給与水準

■給与・評価等備考
・給与:保有スキル・経験・能力により優遇いたします(どの地域でも同じ給与水準)。

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
  • フロントエンドエンジニア
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都中央区
予定勤務地
(変更の範囲)
会社が指定する場所
就業時間
09:00~18:00 
就業時間備考
・実働8時間
・休憩1時間の範囲で始業・就業時間の変更可
・月平均残業時間:15時間
平均残業時間
10~30時間
年間休日
121日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

・リモート可能(フルリモート相談可、近くに拠点がない場合のみ)

副業

業務の妨げにならないことを条件に副業を推奨しております。 書籍の執筆やメディア運営、イベント登壇等自身のスキルUP、成長に繋がる内容であれば、会社に届け出ることなく自由に副業可能です。(他の会社に所属すること、会社の利益と相反する副業を行うことは禁止です)

福利厚生

■制度
<福利厚生制度>
書籍購入支援、定期健康診断、産休・育休取得制度、社員紹介制度、サークル支援制度、
キャリアサポート制度、時短勤務可、確定給付企業年金、グループ従業員持株会、
在宅勤務制度、就業時間の変更可

<教育制度>
ウオームアッププログラム

<事業関連>
各種表彰制度

※寮・社宅:無し

■福利厚生備考
・キャリアサポート制度
 ‐スキル認定資格取得支援:会社が定めた資格について、合否にかかわらず1資格につき2回までの受験料支援。
 ‐推奨資格取得支援:定められた資格を取得すると報奨金と受験費用を支給。
  合格した場合のみ受験料・報奨金を支給。
  (例:PHP技術者認定試験準上級:3万円/応用技術者:6万円)
 ‐講座受講料・イベント参加支援:特定講座の受講料、対象イベント参加費用の一部補助。
  交通費や宿泊費も支給対象。
・書籍購入支援:拠点の人数に応じて書籍購入予算が割り振られているますので、その範囲内で書籍を購入することができます。
・就業時間の変更可:チーム内で合意をとって、始業・就業の時間を変更できます。

・ウオームアッププログラム:エンジニアがプロジェクトへ参画する前に、より業務に近いかたちで実施する教育プログラムを用意しています。

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、年次有給休暇、慶弔・特別休暇、GW、深夜リリース翌日がお休みになる特別休暇

手当

通勤手当(規定内支給)、時間外手当、深夜残業手当、休日出勤手当

株式会社メンバーズについて

設立年月日
1995年06月26日
代表者
代表取締役 兼 社長執行役員 剣持 忠
資本金
105,700万円
従業員情報
2,806名
事業内容
チーム型システム開発支援事業

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