株式会社メンバーズ

【Salesforceエンジニア】Salesforce製品群を活用したノーコード・ローコード開発/フルリモート可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
年収
500~1,200万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
貿易センター駅 (兵庫県)
職種
サーバーサイドエンジニア
言語
Apex

仕事内容について

<業務詳細>
東京に本社を置く企業や成長ベンチャー企業に対し、Salesforce製品群を活用したノーコード、ローコード開発、PDCA支援等を実施していただきます。
クライアント業務のヒアリングから携わっていただき、システム化案を作成。アジャイルで開発を進めていきます。

案件は一次請けが基本 です。 担当は1~2社ですので、クライアントに深く入り込み、パートナーという立ち位置 で開発支援をお願いします。

カンパニー立ち上げ期のメンバーとして、サービス作りにも携わっていただくことも期待しています。

現在はSalesforceが中心ですが、今後はSalesforceに限らず他SaaS製品にも支援を広げていく可能性も。
「Salesforceのスペシャリストを目指したい」 という方も、 「ゆくゆくは様々なSaaS製品の経験を積みたい」 という方も、ぜひ応募をお待ちしています。

【仕事の特色】
<配属予定部署>
・株式会社メンバーズ サースプラスカンパニー

<企業の魅力>
■サースプラスカンパニーについて
株式会社メンバーズ内の社内カンパニーとして、2021年4月に設立された『サースプラスカンパニー』
SalesforceをはじめとするSaaS型サービス市場の拡大を受けて、プロフェッショナル人材によるアジャイル・ローコード開発チームを提供しています。

導入支援なども行いますが、多くの案件は「苦労して導入したSalesforce・SaaSを活用しきれていない」というクライアントに 利活用を支援 し、事業やプロダクトの成長に貢献していきます。
製品やツールを導入して終わり…ではなく、「活用されてこそ」 という思いを大切に、クライアント支援をおこなっています。

<募集背景>
Salesforceエンジニアとしてクライアント支援をしていただける方を募集。
クライアント支援だけではなく、カンパニー初期メンバーとしてノウハウ構築や仕組み作りなどにも積極的に関わり、一緒にサービスを作りあげていただける意欲的な方を同社ではお待ちしています。

<ポジションの魅力>
・ニーズが拡大しているSalesforce領域に特化 した経験を積むことができます
・導入して終わりではなく 、製品/ツールの利活用支援をすることでクライアントの業務改善や事業成長に貢献することができます
・クライアントは東京に本社を置く大手/成長ベンチャー企業であることから、社会への影響力が大きい企業の成果向上に貢献できます
・全国どこにいても同じレベルの価値をクライアントに提供するという考えから、 東京と地方に賃金格差はありません
・平均残業時間は月15時間以内であるため、終業後はプライベートや自己研鑽の時間に充ててていただくことができ、長く働き続けられる環境です

<職場環境>
■在宅勤務制度
在籍するメンバーは、仙台・東京・神戸・九州、とさまざまな地域で勤務。ほとんどの社員がリモートワークを活用しており、拠点のない地方でフルリモート勤務をしているメンバーもいます。日本国内であれば住んでいる場所は問いません 。
また、育児や介護しながら働ける環境が整っており、どのような環境下でもご活躍いただけます。

■キャリアサポート制度
メンバーのスキルアップ支援のため、カンパニーが定める認定/推奨資格を取得した場合、費用をカンパニーが負担する制度です。
合格奨励金支給もあり (条件付き)、支給額は最大10万円となっています。

【仕事内容(変更の範囲)】
すべての範囲

必須条件

<経験>
・Apexでの開発経験を1年以上お持ちの方
・Visualforceでの開発経験を1年以上お持ちの方

<マインド>
特になし

歓迎要件

<資格>
・React、Vue.jsでの開発経験をお持ちの方
・CI/CDの環境構築経験をお持ちの方
・他システムのI/F構築経験をお持ちの方
・ 受託開発案件でのPM/PLの経験をお持ちの方

<資格>
・Salesforceのベンダー資格保有者

想定年収

500~1,200万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年2回

■給与・評価等備考
・給与:保有スキル・経験・能力により優遇いたします(どの地域でも同じ給与水準)。

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア
  • サービス
  • 人材・教育
雇用形態

正社員

予定勤務地
兵庫県神戸市中央区
予定勤務地
(変更の範囲)
会社が指定する場所
就業時間
09:00~18:00 
就業時間備考
・実働8時間
・休憩1時間の範囲で始業・就業時間の変更可
平均残業時間
10~30時間
年間休日
121日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

フルリモート

在宅でのリモート勤務可。 ※在宅リモート勤務がメインとなりますが、お客様や業務状況に応じてオフィス出社をお願いする場合がございます。 ※プロジェクトによって、一時的に本社やプロジェクト先に常駐していただく可能性もあります(1~2ヶ月、宿泊費は全額会社負担)。

副業

※条件あり

福利厚生

■制度
<福利厚生制度>
書籍購入支援、定期健康診断、産休・育休取得制度、社員紹介制度、サークル支援制度、
キャリアサポート制度、時短勤務可、確定給付企業年金、グループ従業員持株会、
在宅勤務制度、就業時間の変更可

<教育制度>
ウオームアッププログラム

<事業関連>
各種表彰制度

※寮・社宅:無し

■福利厚生備考
・キャリアサポート制度
 ‐スキル認定資格取得支援:会社が定めた資格について、合否にかかわらず1資格につき2回までの受験料支援。
 ‐推奨資格取得支援:定められた資格を取得すると報奨金と受験費用を支給。
  合格した場合のみ受験料・報奨金を支給。
  (例:PHP技術者認定試験準上級:3万円/応用技術者:6万円)
 ‐講座受講料・イベント参加支援:特定講座の受講料、対象イベント参加費用の一部補助。
  交通費や宿泊費も支給対象。
・書籍購入支援:拠点の人数に応じて書籍購入予算が割り振られているますので、その範囲内で書籍を購入することができます。
・就業時間の変更可:チーム内で合意をとって、始業・就業の時間を変更できます。

・ウオームアッププログラム:エンジニアがプロジェクトへ参画する前に、より業務に近いかたちで実施する教育プログラムを用意しています。

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、年次有給休暇、慶弔・特別休暇、GW、深夜リリース翌日がお休みになる特別休暇

手当

通勤手当(規定内支給)、時間外手当、深夜残業手当、休日出勤手当

株式会社メンバーズについて

設立年月日
1995年06月26日
代表者
代表取締役 兼 社長執行役員 剣持 忠
資本金
105,700万円
従業員情報
2,806名
事業内容
チーム型システム開発支援事業

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