株式会社パイ・アール

【PL・PM】受託カスタマイズ案件中心/クラウド型アルコール検知器システムの開発案件をご担当

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 外国語を活かす
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoB向け
年収
410~520万円
最寄り駅
天満橋駅 (大阪府)
職種
プロジェクトマネージャー(PM) プロジェクトリーダー(PL)
言語
Java PHP Objective-C JavaScript Swift Kotlin
DB
MySQL
クラウド
AWS

仕事内容について

有名企業の案件に関われる/要件定義~基本設計・PJ管理/法令化により需要拡大中◎社会の安全に貢献するサービスに携わりませんか?

■概要
・タクシーの決済・自動日報システム『TapCierge』の受託カスタマイズ案件を中心に、
クラウド型アルコール検知器システム『アルキラー』シリーズの開発案件を担当していただきます。

■詳細
<具体的な業務内容>
★『TapCierge』のアップデートや新機能等の小規模~中規模の案件をメインにお任せする予定です
・クライアントとの打ち合わせ、要望の取りまとめ
・資料作成、フィードバック
・要件定義、基本設計等上流工程
・プロジェクトスケジュール確認
・プロジェクトのスケジュール作成と進捗管理
・人員のアサイン、作業工程の振り分け

<主なカスタマイズ案件の開発実績>
・『アルキラーPlus/NEX』:大手船舶会社様、航空会社様、運送会社様のクラウド型アルコール検知システムのカスタマイズ開発実績
・『SmartTime(Vee)』:大手配送会社様、大手飲料会社様の運行管理システムのカスタマイズ開発実績
・『TapCierge』:大手タクシー会社様決裁・自動日報システムのカスタマイズ開発実績

【仕事の特色】
【仕事のやりがい】
・上流工程に携わりたい、プロジェクト全体の進捗管理などが得意な方に活躍していただけます。
・受託案件のクライアントは全国に拠点を持つ有名企業様です!多くの従業員様に手掛けたシステムを利用していただけます。
・クライアントの要望に対し、新たな技術や機能を検討/開発するため、自身の知識や経験の幅を広げられます。
・PM業務はマネージャーや副マネージャーの指示のもと動くことが多いため、近くで学びキャリアを積んでいただけます。

【開発環境】
■開発部門の特徴・強み
アルコール検知器連動システム「アルキラー」シリーズを主軸に自社製品のカスタマイズ依頼を多数いただいています。
企画~開発~運営まで100%自社で行っているため、スピード感・柔軟性をもちつつも、
効率的に業務を進められるため有給休暇の取得率が高いのも特徴。
新製品開発ではエンジニアからのアイデアや意見も多く取りいれており、
開発部内は若手~ベテランまで幅広く、話しやすく相談しやすい環境で若手社員の育成にも力を入れています。
同社の提供するサービスは交通事故防止・働き方改革など、社会貢献性が高く、
多くのクライアントの安全を守り、人々の生活を支えています。

■主な開発実績
『アルキラーNEX』『アルキラーPlus』:クラウド管理スマホ連動型アルコールチェックシステム
『TapCierge』:タクシー用決済システム
『dLop』:スマートデバイス操作抑制システム
そのほか自社製品受託カスタマイズや新製品複数開発中です。

■支給マシン
・開発用端末:液晶ディスプレイ×2台、ノートPC×1台
・端末基本スペック:corei、Memory8G以上を想定

■開発手法
プロジェクトごとに選択

■開発支援ツール
Backlog、Git
インフラ管理
Docker

■環境
Linux、Windows

■その他開発環境
・プロジェクトでは、セールスマーケティング部、カスタマーサポート部と連携しながら開発しています。
・ご入社後は現担当者から案件を引き継いぎ+新規開発案件にアサインさせていただく予定です。
・プロジェクトは週次でスケジュール進捗を確認し進めていきます。しばらくは現担当と並走して業務していただきますのでご安心ください。

【開発環境】
■Web開発/アプリ開発
サーバ:AWS,さくらクラウド,自社
サーバOS:Linuxサーバ,Windowsサーバ
Web言語:PHP/JavaScript
アプリ言語:Java,Kotlin,Objective-C,Swift
DB:MySQL系統
バージョン管理:Git
フレームワーク:Smarty、Angler
開発環境:AndroidStudio,Xcodeなど

■エンジニア評価の仕組み
年に2回個人評価、年に1回等級評価を行っています。
個人評価×等級により賞与、昇給が決定します。
自己評価→上長評価→総合評価(各チーム長と部長による)を定量・定性的に行い、個人へフィードバックしています。

2024年5月より等級制度を導入しています。
7段階のグレードを設定し、技術分野・専門性を極めていくプロフェッショナル領域と人員管理・指導の分野に進んでいただくマネジメント領域と、
それぞれの適性や希望を鑑みながらステップアップしていける制度です。

■組織構成
開発部は32名で構成されています。
内訳)PM:2名、インフラ:6名、Web開発・モバイル開発:13名、QA:8名、デザイナー:3名

■配属部署
開発部

■配属部署人数
32名

■平均的なチーム構成
プロジェクトが立ち上がると、各チームからメンバーを編成し平均2名~6名で開発を行っています。

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める範囲

必須条件

以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務1年以上
・何かしらのBtoBの業務システム開発経験をお持ちの方

・柔軟にコミュニケーションがとれる方
・自ら考え行動し、リーダーシップをとれる方

歓迎要件

・プロジェクトマネジメント経験がある方
・英語が得意な方

想定年収

410~520万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:・賞与:年2回(8月・12月)
・決算賞与:年1回
昇給:年1回

■募集職種の年収例

・固定残業手当:1万円(4.68時間)~2万円(7.6時間)
・記載の月給とは別途、入社翌年より賞与年2回、決算賞与年1回(業績による)の支給があります。(想定年収には含まれません)
・賞与の支給額は年2回の評価と等級により決定します。

■給与・評価等備考
・月給:上記を基準とし、能力や経験を考慮して決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
  • プロジェクトリーダー(PL)
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/Web・オープンシステム/スマートフォンアプリ
雇用形態

正社員

予定勤務地
<大阪本社>大阪府大阪市中央区大手前1-7-31 OMMビル18F
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める範囲
就業時間
09:30~18:30 
就業時間備考
・所定労働時間:8時間
・休憩時間:12:00〜13:00(60分)
・残業時間:10~20時間/月程度 ※基本残業はありません
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
・退職金制度
・出産・育児支援制度
・時短勤務

試用期間
3ヶ月 ※場合により延長の可能性あり
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇・夏季(計画的付与あり)、メーデー休暇(5/1、休日の場合は5月最初の所定労働日)有給休暇、慶弔休暇、産休・育休

手当

交通費(上限2.5万円)、時間外手当、出張手当、管理職手当、職務手当、長期勤務手当

選考場所

本社、オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

カジュアル面談/通常面接(1~2回)
担当:開発部チームマネージャー及び開発マネージャー

最終面接(対面)
担当:社長

内々定

※オンライン面談可:カジュアル面談/通常面接
※面接対応可能時間:"10:00"〜18:00(時間外応相談)

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります

株式会社パイ・アールについて

設立年月日
2008年05月27日
代表者
代表取締役 安田 功
資本金
3,000万円
事業内容
スマートフォンアプリ開発、システム開発、ネットワーク開発・運営、モバイルコンテンツ開発

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