株式会社ネクサスエージェント

【スクラムマスター】フルリモート可能/自社開発/AI/日本一の開発生産性を目指す/勉 強会週1~3回/IPO準備中

  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • 外国籍の方も活躍中
  • 新技術に積極的
年収
600~900万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
長堀橋駅 (大阪府)
職種
プロジェクトマネージャー(PM) その他
言語
Python JavaScript
DB
MySQL
クラウド
AWS Windows Azure Google Cloud Platform

仕事内容について

プロダクト開発運用課としてエンジニアチームの一員として働いていただきます。
具体的な業務内容につきましては下記ご確認ください。

<企画>
・開発部門のメンバーとして、システム系の企画を整理し、チケット化します
・ビジネス系の企画は主に企画部門から出てくるが、開発部門からも提案可能です

<開発>
・企画を実現するための要件定義、外部設計、内部設計・コーディングを行います
・アジャイルソフトウェア開発宣言、アジャイル宣言の背後にある12の原則に価値をおいています
(弊社ではアジャイル開発のうち、スクラム開発スキームを採用しています)
・フロント・バックエンド・インフラ何れか得意な領域からスタート可能
(ご本人のご希望にも依りますが、最終的にはフルスタックエンジニアとして活躍頂きたいと考えています)

<運用>
・弊社にはシステム運用専門のチームはなく、開発・運用を同一のチームで行っています
・開発・運用の対立構造がなく、誰もがトイルの撲滅を願い、自ら実現しています

<コラボレーション>
・日々、より良い技術・プロセス・ツールを求め、改善を積み重ねています
・LTを含む勉強会などの取り組みを通じて、全員のスキル向上を図っています(週2~3回)
・他部門とのコミュニケーションを通じて、プロダクト価値を最大化しています

【開発環境】
開発体制:アジャイル開発(スクラム開発スキーム)
開発言語:Python / Javascript / Typescript
フレームワーク:Django / Vue.js
データストア:MySQL / OpenSearch
インフラ:AWS / Terraform
バージョン管理:GitHub
CI/CD:GitHub Actions
チケット管理:JIRA
プロダクトは複数!適性を加味してご相談させていただきます!

【仕事の特色】
<募集背景>
当社はIPOに向かい、第二創業期と位置づけデジタル組織の本格構築を進めている状況です。
まだまだ不動産企業というイメージが強くありますが、テック企業として変革していくための募集になります。
「年金問題」「不動産業界のIT推進」という社会的な使命であるミッションを担い、プロダクトの飛躍に一役買っていただくことにわくわくできる方々とご一緒したく考えております。
急成長していく事業、新しくできる事業を担当し、
「仕事を通じてまだまだ成長し続けたい」
「裁量を持って働きたい」
「社会的意義のあるプロダクトに携わりたい」
という熱い思いを持っているメンバーを募集しています。

<働く組織について>
成長意欲が高い人財や技術への興味が強い人財が多く在籍しており、常に新しいことに挑戦しています。各プロダクトチームに技術的な裁量権が大きく与えられているため、CTOと相談しながら、常に最適な技術を取り入れるようにしています。

<得られるもの>
ベンチャーの混沌とした成長環境と、財務的な安定性とを併せ持った会社です。
・自社プロダクト・社内システム/業務を継続的に改善し、フィードバックを受けられる
・開発生産性の高いエンジニア組織での経験(Findy Teams受賞)
・必要な情報を必要な人に与えられるインフラをつくること
・無駄のない開発を行い、開発生産性を上げること(実際にFindy teamsで表彰されました)
・開発に集中できる(無駄なドキュメント作成・突発的な横入りを極力排除)
・継続的に働ける環境(心理的安全性+残業ほぼ無し)

【仕事内容(変更の範囲)】
開発業務または社内SE

必須条件

<経験>
・スクラムマスター経験がある
■以下いずれかの経験
・Django/Flask/FastAPIを用いた開発経験が累計2年以上
・Vue.jsを用いた開発経験が累計2年以上
・AWS/GCP/AzureでのIaCを用いたインフラ構築経験

・自社開発で開発していきたい
・勉強をし、常に新しい知識を入れている方

歓迎要件

<経験>
・Django/Flask/FastAPIを用いた開発経験が累計2年以上
・Vue.jsを用いた開発経験が累計2年以上
・AWS/GCP/AzureでのIaCを用いたインフラ構築経験

想定年収

600~900万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年1回(10月)※事業に準ずる
昇給:年4回 ※評価が1年に4回あるため

■募集職種の年収例

※あくまで想定の金額となっています。弊社は技術や経験に対して支払うので、上記以上の年収が出ることもございます。
月給制
・月給 430,000円~
・月給\430,000~ 基本給\180,000~ 職能給\141,000~ 固定残業代\109,000~

■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
  • その他
業界
  • 不動産
  • 不動産
雇用形態

正社員

予定勤務地
大阪府大阪市中央区
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
09:00~18:00 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
114日
服装
私服
リモート
ワーク

フルリモート

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
資格取得支援制度、産・育休制度、退職金制度、休憩室完備、
社員旅行、語学取得支援制度、U・Iターン支援、環境支援、
冷蔵庫・レンジ・コーヒーマシン・ウォーターサーバー有り

<教育制度>
新人研修(新卒)、OJT研修

■福利厚生備考
・資格取得支援制度:資格取得費用(試験費・受講費)を会社が負担
・社員旅行:石垣島、宮古島、有名テーマパーク、グアム、ハワイ
・新人研修:企業研修、マナー研修、ビジネススキル研修

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制、GW、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、夏季休暇、特別休暇

■休暇備考
・誕生日休暇:振替休日も可

手当

交通費支給(月3万円まで)or 住宅手当(月4万円以上) 職務手当、時間外手当、資格手当
・資格手当:宅建(営業職5万円/月、事務職5万円/月)

株式会社ネクサスエージェントについて

設立年月日
2016年01月01日
代表者
代表取締役 岩田 講典
資本金
10,000万円
従業員情報
160名
事業内容
■不動産エージェントマッチングサービス「ブローカレッジクラウド」
不動産エージェント市場の開拓をミッションとし、不動産屋から不動産エージェントへのイメージ転換を図り、業界全体の信頼性向上と流通数の増加を目指しています。
ブローカレッジクラウドを利用することにより不動産エージェントの豊富な実績を確認でき、お客様に合っ
た担当、お客様が選ぶ物件が得意な担当を選択することができます。
よりお客様に寄り添った不動産業界のサービスとしてお客様の満足度を極大化させ、不動産業界の改革を進めていきます。
本サービスのビジョンは、米国式の不動産業界ではなく、エージェント選びが中心となる業界を目指すことです。現在、自社エージェントによる営業活動が主流ですが、データマーケティングとセール
スイネーブルメントを組み合わせることで、顧客のニーズに合致した商品・サービスを提供し、
エージェントのマッチング率を高めることで成果を最大化しています。

■不動産流通プラットフォームブランド『イエリーチ』
投資用不動産所有者と不動産会社と投資用不動産購入希望者をつなぐ、投資用不動産の流通
における全く新しいプラットフォームを目指したサービスブランドです。
資産運用商品の中でも比較的手の届きやすいサイズのワンルームを中心とした投資用不動産
に特化して、市場における流動性を高めるプラットフォームを構築すべく企画開発されました。
投資用不動産は業界の性質上もありますが、情報がクリアに届かない部分も多いものです。
一貫したデータが共有されることだけで情報の非対称性が解消されます。
この市場の課題解決に留まらず、各ステークホルダーが個別に直面する各課題に対しても
アプローチできる機能を搭載することで、全体最適と部分最適の両方を担保していく狙いです。
本サービスのビジョンは、物件の透明性と信頼性を高め、流動性を上げることで、将来的には顧客同士が直接取引を行えるCtoCプラットフォームを実現することです。現在は、売却・購入ニーズの
ある個人・法人に登録してもらい、マッチングを通じてトランザクションを生み出しています。また、
膨大な物件所有者情報を活用し、効率を高めることで売上拡大に貢献しています。

■誰でも手軽に安全な資産運用が始められるクラウドファンディングサービス『みんなの年金』
「日本国民の年金代わりはこれだ!」 そんな新しい“当たり前”になるプラットフォームを目指して創られた、低リスク、低コスト、低労力で資産運用を始めることが出来る新しい共同投資サービス
です。
スムーズな口座開設からの出資や配当金額の確認などの資産管理まですべてWEBで行うこと
ができ、面倒な紙の契約書のやりとりなどが一切ありません。
短期運用型の手軽さと投資用不動産の小口化を実現することで、より簡単かつ手軽に投資をす
ることが可能になります。
お客様からの出資金で不動産を取得し、運用・売却することで得られた利益の一部を、配当とし
て還元いたします。
お客様と、不動産特定共同事業者である当社と匿名組合契約を結び複数の事業参加者から出
資を募り、その資金をもって不動産を取得し、主に賃貸収入から得られる利益を出資額に応じて
分配するというスキームです。
本サービスのビジョンは以下の通りです。
①国民の第二の年金となること:人口減少と少子高齢化による社会保障費の増加や年金枯渇問
題に対応するファンドを目指します。
②新・日本列島改造論を実現すること:集めた資本で都心部と郊外の役割を再設定し、新たな街づくりを行い、都心部では安定した暮らし、郊外ではインバウンド需要を生み出す街づくりに貢献
します。
現在は、実物不動産への投資前のステップとして、小口投資家から始める商品を提供しており、
イエリーチやブローカレッジクラウドとは異なる流入経路として活用しています。また、新たな広告
と資金調達の手段としても活用し、他の不動産会社とは異なるPRと調達を実現できていると考え
ております。

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