【ハイクラス】案件単価80%還元/年収600万円以上/大規模プロジェクトも多数/リモート案件も多数/チーム体制率96%
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 年収
- 550~1,000万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 博多駅 (福岡県)
- 職種
- サーバーサイドエンジニア プロジェクトマネージャー(PM)
- 言語
- Java Python C# VB.NET
- クラウド
- AWS
仕事内容について
<業務詳細>
志向性やポジションに沿って案件を担当いただきます。
■マネジメント
・PM 志向の方:プロジェクト推進
・PL 志向の方:プロジェクトに対しての責任というよりかはチームの能率
をあげるためのマネジメント
■スペシャリスト
・技術キャッチアップ
・案件獲得
【仕事の特色】
<企業の魅力>
■エンジニアのキャリアビジョンに最適な案件にマッチング
エンジニアのためにを企業理念に掲げる、同社は中堅システム開発会社です。
同社の最大の特長は、企業理念実現の具体策として、プロジェクト報酬の最大80%(新卒や未経験で入社した場合、1・2年目は所定の給与金額で、80%還元は3年目以降)を一定レベル以上のエンジニアに還元しており、業界平均と比較しても極めて高い還元率です。
同社の業務内訳としては、SIer経由案件が約80%、エンドユーザー直案件が約20%で領域別としては、システム開発が約55%、インフラ構築/運用・保守が約25%、サポート/ヘルプデスク/品質評価(テスト)が約10%、受託開発が約5%、制御/組込み開発が約5%となっております。
システム開発実績としては、クレジットカード審査受付システム、製造業財務会計システム、証券リスク管理システム、計測器制御システム、音声・画像LSI開発制御系システム、電子書籍開発等のWeb系/業務系/制御系システムやスマートフォンアプリ等、広範に及びます。インフラにおいても、サーバー/ネットワークの設計・構築や運用保守、既存インフラの調査・分析/パフォーマンスチューニング等幅広いです。
■エンジニアの満足度を第一に、その意志や夢、目標を尊重
同社は、2026年度に従業員数1000名・売上高100億円という目標を掲げています。現在は約500名で、売上高は28億円ほど。その為には、現状のビジネスの他に、新規事業開拓が必要不可欠です。その為の施策としてアイデアコンテスト等を実施するなど、内勤、エンジニア問わず事業立ち上げのチャンスがあります。
<職場環境>
■エンジニアのために充実した人材育成制度
資格取得制度を設け、受講料は合格を条件に全額を会社が負担します。また、新卒や未経験での入社の場合、入社後2年間は資格取得者に当該手当も支給しています。
さらに、関西支社に元大学講師の専任社内講師が常駐しており、定期的な講座が実施可能なほか、随時オンライン等でレクチャーを受けることができます。
エンジニアの為にを常に念頭に置き会社を運営しております。給与、キャリアロード、教育、勤務時間等、手厚く管理をさせていただいており、離職率は5%以下をキープしております。
【仕事内容(変更の範囲)】
無し
必須条件
<経験>
・業務系/WEB 系いずれかでの開発経験
以下いずれかの経験がある方。
・予算 3000 万~1 億円以上の規模感の PM 経験
・要件定義でのエンドユーザーとの顧客折衝が 1 年以上
・要件定義での予算策定の経験
・SI 企業でのプロジェクトマネジメント経験(2 年以上)
・コミュニケーションが円滑に取れる方
歓迎要件
<経験>
・チームマネジメント経験(PJT ではなくてもチームであれば可)
・案件獲得経験がある方(ご希望があれば案件獲得等の工程もお任せします)
<スキル>
・言語スキル:Java、C#、Python、VB.net
・インフラ周りの知見:Docker、自動化経験(Ansible)、AWS
・納得のいく評価制度で、十分な評価・待遇を受けたい方
・自分の知らない未知の領域も学んでいける方
想定年収
550~1,000万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回(3月)
■募集職種の年収例
在籍 6 年で 800 万円、在籍 8 年で 1000 万円実現可能性あり
■給与・評価等備考
・給与:能力や適性、経験を考慮し、給与額を決定いたします。
株式会社HALへの
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募集要項
- 募集職・職位
-
- サーバーサイドエンジニア
- プロジェクトマネージャー(PM)
- 業界
-
- IT・通信
- SIer/スマートフォンアプリ
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- <九州支社>福岡県福岡市博多区博多駅前1-14-16 博多駅前センタービル10階 <北九州オフィス>福岡県北九州市小倉北区鍛治町1-1-1 北九州東洋ビル5階 ※上記いずれかでの勤務となります。
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 無し
- 就業時間
- 09:00~18:00
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 125日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- リモート
ワーク -
一部リモート
- 副業
-
可
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇■制度
<福利厚生制度>
・社員持株制度
・資格補助手当(上限有り)
・役職制度
・保養所施設(ITS)
・年1回定期健診
・人間ドック(35歳以上)
・親睦会
※契約社員については、健診費支給はございません。 - 試用期間
- 6ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 - 手当
-
交通費、出張手当
- 選考場所
-
オンライン
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます。
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
- 選考方法備考
-
【選考フロー】
[1]書類選考
[2]面接(1~2回)
[3]内定
株式会社HALについて
- 設立年月日
- 2003年08月01日
- 代表者
- 代表取締役 寺西 信夫
- 資本金
- 1,000万円
- 企業HP
- https://hal21.co.jp/
- 従業員情報
- 950名
- 事業内容
-
・システム開発支援
・インフラ/ネットワーク構築業務
・受託開発
・制御/組込み開発支援
・運用/保守
・スマートフォンアプリ
株式会社HALが募集している求人・転職・採用情報
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