コンピューターサイエンス株式会社

【インフラエンジニア】インフラ基盤における要件定義~設計、構築までのマネジメント

年収
350~600万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
博多駅 (福岡県)
職種
サーバーエンジニア
DB
DB2

仕事内容について

<業務詳細>
主な仕事内容は、要件定義から設計、構築までのマネジメント業務などです。

<具体的な業務内容>
・サーバー環境、仮想化環境、クラウド環境下での設計、構築、運用設計、セキュリティ設計、実装等
・メインフレーム環境下での設計、構築、運用設計、セキュリティ設計、実装等

【仕事の特色】
<ポジションの魅力>
コンピューターサイエンス社は、日本IBM社コアパートナーで、IBM系プロダクトを取り扱う案件をいただけいています。
IBM関連以外でも、レイヤー(OS/ミドル/NW/ストレージなど)を問わず、汎用系システムからオープン系システム、最先端のストレージ、仮想化案件などの多様なケースを手がけています。
幅広い技術や製品を扱う基盤系案件に携わることができる職場環境なので、スキルアップ向上を図ることが可能です。
また、要件定義から基本設計、構築作業までの上流工程に携わることができるため、業務を通じて専門的な知識を身につけることができます。
同社は、経験豊富なエンジニアがしっかりとサポートしているため、安心して仕事を進めていける環境です。
また、2年から3年の期間で仕事をローテーションする仕組みを取り入れているので、多くの現場で経験を積むことができます。
特定の業務に長く携わりたいという方には、長期アサインを選択するのもオススメです。

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

<経験>
・インフラ基盤における設計、構築、運用保守のいずれか経験(5年以上)
・サブリーダー以上のマネジメント

<マインド>
・何事においても積極的に挑戦していく好奇心旺盛な方
・成功に向けて努力を惜しまない方
・仲間達と協力して問題を解決できる方

歓迎要件

<経験>
・AIX、z/OS、DB2などのIBM系のプロダクト経験

<資格>
・情報関連セキュリティの資格を有する方

想定年収

350~600万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:・賞与:年2回(6月・12月)
・決算賞与:有り
昇給:給与改定:年1回(4月)

■給与・評価等備考
・給与:経験、能力、前職給与などを考慮のうえ優遇いたします。
・手当:一定以上のランク職になると残業代が出ない代わりに役割成果手当が支給されます。
・福利手当:住宅・家族手当にあたります。

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット
雇用形態

正社員

予定勤務地
<九州支社>福岡県福岡市博多区博多駅南1-3-11 KDX博多南ビル ※またはお客様先(博多近郊~九州一円)での勤務の可能性がございます。
予定勤務地
(変更の範囲)
九州(福岡)オフィスまたは福岡近郊のお客様先、若しくは本人の自宅
就業時間
09:00~17:30 
就業時間備考
平均残業時間:月25時間程度
※勤務時間は、担当PJにより異なる場合がございます。
平均残業時間
10~30時間
年間休日
123日
服装
スーツ必須
リモート
ワーク

一部リモート

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
社員持株会、厚生年金基金、企業年金基金、団体生命保険、
労災保険、財形貯蓄制度、前払い退職金制度、
資格取得祝一時金(最大20万円)、各種同好会、
社員旅行、ハワイコンドミニアム、提携ゴルフ場、
保養所(箱根、白樺湖、浜金谷、有馬温泉、軽井沢他)、
契約フィットネスクラブ(自己負担1回につき750円~利用可)

<教育制度>
自己啓発支援制度、メンター&メンティ制度、リーダー研修、
各種ベンダー研修(受講費補助)、若手社員勉強会、
社内技術勉強会、IPA情報処理試験に向けた模擬試験、
社内検定制度、ミドルシニア層研修、職能別専門教育、
OJT研修、一般教養講座、キャリアコンサルティング制度、
マネージメント教育、技術/ヒューマン系研修(社外講座)

■福利厚生備考
・各種同好会:テニス、野球、アウトドアなど
・自己啓発支援制度:指定の情報系資格を取得した場合は最大20万円のお祝い金を支給。
 また、新しい知識や技術を身につける為に必要な物品などの購入について、年間2万円を上限として補助。

・社内検定制度:情報処理推進機構が公開している「ITスキル標準」をベースにした、社内Web検定を毎年実施
・キャリアコンサルティング制度:現場の環境や保有スキル、自身の希望キャリアパスを基にした「個別育成計画」を、毎年上長と相談しながら策定

試用期間
6ヵ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇(12/30~1/3)、特別休暇(慶弔・育休・夜勤明け休暇・リフレッシュ休暇など)、産休、その他会社が認めた日

■休暇備考
・夏季休暇:7月~9月のうちの4日間

手当

福利手当、通勤手当(全額支給)、常駐手当、役職手当、残業手当(全額支給)、役割成果手当(規定有り)

選考場所

オフィスまたはオンライン

検査・試験

適性検査あり

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

[1]書類選考
[2]適性検査、採用面談
  面談担当者:事業部部長、人事担当
[3]条件面談(内定通知、給与提示)

コンピューターサイエンス株式会社について

設立年月日
1985年09月01日
代表者
代表取締役社長 安田 秀敏
資本金
7,000万円
事業内容
■アプリケーション開発(要件定義~設計~製造~テスト)
Webシステム、C/Sシステム等、各種言語(Java/.NET等)を用いた業務アプリケーション開発を展開。オープン系のシステムからメインフレーム系のシステム、さらにはパッケージ主体の小規模システムまで、お客様のニーズに応じた柔軟なシステム開発サービスを提供。

■システム基盤構築(要件定義~設計~構築~テスト)
サーバやメインフレーム、各種OS(Windows、Unix、Linux、z/OS、等)やミドルウェア(DB、統合管理ツール、等)、ストレージ等ハードウェアを含め、お客様に最適なシステム基盤を統合的に構築するソリューションを提供。

■システム基盤運用(要件定義~運用設計~実装)
メインフレーム、サーバを中心としたトータルな基盤運用サービスから、PCユーザーをダイレクトに支援するサポート業務まで、お客様に最適な運用設計・運用管理サービスを提供。

■セキュリティソリューション
お客様のシステム環境に最適な基本方針および管理基準を策定。継続的に診断・評価・改善を実施し、機密性・完全性・可用性を向上させるソリューションを提供

■パッケージ・プロダクツの販売
セキュリティおよび運用管理を中心としたパッケージ販売、並びにパッケージをベースにしたソリューションを提供

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