コンピューターサイエンス株式会社

【プロジェクトマネージャー】アプリケーションエンジニア/日本IBMコアパートナー

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
  • 採用人数5名以上
  • リーダー経験を活かす
年収
550~700万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
博多駅 (福岡県)
職種
アプリケーションエンジニア

仕事内容について

<業務詳細>
主な業務は、プロジェクトマネージャーとしてのシステム開発案件のマネジメントや管理業務です。

■案件規模:大規模案件から小規模案件まで

■マネジメントするシステム開発領域
・Web開発(BtoB,BtoC)
・ERP/CRMパッケージ関連開発
・情報系システムの開発(営業支援、ワークフローシステム)
・銀行業務、保険(生保/損保)システムの開発
・統合、合併システム、物流システム、会計システムの開発

<具体的な業務内容>
■業務
・工数算出、コスト管理、スケジュール管理、リソース・要員管理、品質管理、リスク管理、配下メンバーのマネジメントなど

■フェーズ
・要件定義、基本設計、詳細設計、製造、試験、実装、保守等の一連の業務

【仕事の特色】
<案件の特徴>
・案件のフェーズは基本設計以降で、10名以上です。
※大手エネルギー会社案件/大規模生保系案件/Java案件 など
・案件比率は、1次請け:2次請け=3:7。
※長くお付き合いされている取引先から多大な信頼を得ています。そのため、2次請け案件でもエンドユーザとの折衝や上流工程も担当することがあります。

<同社の特徴>
同社には、ひとりひとりの社員を大切にする風土があります。
エンジニアの成長も、教育研修制度や資格取得支援制度を充実させてサポートしています。
2017年度実績における、全社の教育・研修費用として投資した金額は約4000万円。
社員の教育にとても力を入れているのです。
その教育は、個人に成長に合わせて行います。
その時の業務環境や保有利用しているスキル・経験・会社の方針や施策、本人の希望(仕事・技術力など)を基に「3年後にはどんなスキルを保有する技術者になりたいか」、未来の自分像を想定します。
そこまでの道筋を未来から遡りながら、上司と共に全員が計画を作成し、実現させるためのサポートをされています。
経営層との距離が近く、何でも相談できる制度もあります。
月の平均残業時間は30時間未満。
社員アンケートを取りながら環境をより良く改善しています。

必須条件

<経験>
・オープン系言語での開発製造実務(3年以上)
・プロジェクトリーダーレベルのマネジメント
※配下要員(社員&ビジネスパートナー)10名程度
・開発案件における上流工程(要件定義)

<マインド>
・常に前のめりで、高いチャレンジマインドがある
・成功に向けて努力できる
・チームプレーを発揮して問題解決できる

この仕事で取り扱う技術

言語

Java

C言語

C#

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  • 非常になった
  • 募集要項

    業界
    • IT・通信
    • ソフトウェア
    歓迎要件

    <経験>
    ・プレイングマネージャー

    <資格>
    ・PMP資格、IPAのプロジェクトマネージャ資格

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    550~700万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:・賞与:年2回(6月・12月)
    ・決算賞与:有り
    昇給:給与改定:年1回(4月)

    ■募集職種の年収例

    ・入社後4年目36歳(プロジェクトリーダークラス):650万円
    ・入社後5年目42歳(プロジェクトマネージャークラス):750万円

    ■給与・評価等備考
    ・給与:経験、能力、前職給与などを考慮のうえ優遇いたします。
    ・手当:一定以上のランク職になると残業代が出ない代わりに役割成果手当が支給されます。
    ・福利手当:住宅・家族手当にあたります。

    予定勤務地
    福岡県福岡市博多区
    就業時間
    09:00~17:30 
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    123日
    服装
    スーツ必須
    リモート
    ワーク

    一部リモート

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    社員持株会、厚生年金基金、企業年金基金、団体生命保険、
    労災保険、財形貯蓄制度、前払い退職金制度、
    資格取得祝一時金(最大20万円)、各種同好会、
    社員旅行、ハワイコンドミニアム、提携ゴルフ場、
    保養所(箱根、白樺湖、浜金谷、有馬温泉、軽井沢他)、
    契約フィットネスクラブ(自己負担1回につき750円~利用可)

    <教育制度>
    自己啓発支援制度、メンター&メンティ制度、リーダー研修、
    各種ベンダー研修(受講費補助)、若手社員勉強会、
    社内技術勉強会、IPA情報処理試験に向けた模擬試験、
    社内検定制度、ミドルシニア層研修、職能別専門教育、
    OJT研修、一般教養講座、キャリアコンサルティング制度、
    マネージメント教育、技術/ヒューマン系研修(社外講座)

    ■福利厚生備考
    ・各種同好会:テニス、野球、アウトドアなど
    ・自己啓発支援制度:指定の情報系資格を取得した場合は最大20万円のお祝い金を支給。
     また、新しい知識や技術を身につける為に必要な物品などの購入について、年間2万円を上限として補助。

    ・社内検定制度:情報処理推進機構が公開している「ITスキル標準」をベースにした、社内Web検定を毎年実施
    ・キャリアコンサルティング制度:現場の環境や保有スキル、自身の希望キャリアパスを基にした「個別育成計画」を、毎年上長と相談しながら策定

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝、年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇(12/30~1/3)、特別休暇(慶弔・育休・夜勤明け休暇・リフレッシュ休暇など)、産休、その他会社が認めた日

    ■休暇備考
    ・夏季休暇:7月~9月のうちの4日間

    手当

    福利手当、通勤手当(全額支給)、常駐手当、役職手当、残業手当(全額支給)、役割成果手当(規定有り)

    コンピューターサイエンス株式会社について

    設立年月日
    1985年09月01日
    代表者
    代表取締役社長 安田 秀敏
    資本金
    7,000万円
    事業内容
    ■アプリケーション開発(要件定義~設計~製造~テスト)
    Webシステム、C/Sシステム等、各種言語(Java/.NET等)を用いた業務アプリケーション開発を展開。オープン系のシステムからメインフレーム系のシステム、さらにはパッケージ主体の小規模システムまで、お客様のニーズに応じた柔軟なシステム開発サービスを提供。

    ■システム基盤構築(要件定義~設計~構築~テスト)
    サーバやメインフレーム、各種OS(Windows、Unix、Linux、z/OS、等)やミドルウェア(DB、統合管理ツール、等)、ストレージ等ハードウェアを含め、お客様に最適なシステム基盤を統合的に構築するソリューションを提供。

    ■システム基盤運用(要件定義~運用設計~実装)
    メインフレーム、サーバを中心としたトータルな基盤運用サービスから、PCユーザーをダイレクトに支援するサポート業務まで、お客様に最適な運用設計・運用管理サービスを提供。

    ■セキュリティソリューション
    お客様のシステム環境に最適な基本方針および管理基準を策定。継続的に診断・評価・改善を実施し、機密性・完全性・可用性を向上させるソリューションを提供

    ■パッケージ・プロダクツの販売
    セキュリティおよび運用管理を中心としたパッケージ販売、並びにパッケージをベースにしたソリューションを提供

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