フューチャー・アンティークス株式会社

【開発エンジニア】前職給与考慮/開発エンジニア~開発案件100%/安定経営/年休125日/残業平均10H~

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 採用人数5名以上
  • 新技術に積極的
  • リーダー経験を活かす
年収
360~800万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
渋谷駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア
言語
JavaScript CSS HTML

仕事内容について

【業務詳細】
下記いずれかの業務をおまかせします。

【具体的な仕事内容】
・SI事業にて、Web系開発案件の上流工程~製造
・SI事業にて、意欲がある方は若手社員のマネージメント

【仕事の特色】
【職場の魅力】
エンジニアの常駐には特に配慮をしており、担当営業との先方先同行の上での案件決定はもちろん、キャリアを考えた配置、1対1でのフォロー体制等も充実しています。
今期以降も安定して売上を推移させながら、SI事業では大手案件や直案件の獲得の強化、プロダクト事業ではRPA等の導入規模拡大のため積極投資していく予定です。

【今後の展望】
現在売上・社員増加とともに、ポジションがたくさん余っている状況です。
マネジメント経験を積みたい、キャリアアップに繋がる案件に入りたい、そういった要望がスピーディに叶えられるのが当社の強みです。

【キャリア例】
30代前半/リーダー・・・前職ではメンバーとして働いていたがマネジメント経験も積みたいと思い転職。同社入社後は半年でチームリーダーに昇格。

【プロジェクト例】
・カード会社向けアプリ開発(iOS/Android)・オートマッチングサービス開発(AI)・大手証券会社様向けシステム開発・瞑想アプリ開発(iOS/Android)・従量課金型ビールサーバー開発(IoT)・航空会社向け予約サイト開発・リース物件管理システム・訪問介護事業者向けシステム開発(Web/iOS/Android)・ネットスーパー向けECサイト開発・テイクアウトWebアプリ開発 など

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

・なにかしらの開発実務経験1年以上(言語不問)

・自分で考え、実行する主体性のある方
・新しい業務・技術に好奇心を持って取り組める方
・コミュニケーション力がある方

歓迎要件

・エンジニアのリーダー・マネージャー経験のある方
・SEからPL/PMへと経験を積みたい方

想定年収

360~800万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回(4月)

■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
業界
  • IT・通信
  • 基幹業務システム/Webサイト
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京23区内
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める場所
就業時間
09:00~18:00 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
124日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

案件によりますが、4割程度リモートです

副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
有給プラス制度、各種補助、飲み会全額負担、確定拠出年金(企業型401K)、資格手当、
定期健康診断、衛生委員会設置、関東ITソフトウェア健康保険、
サークル活動

<教育制度>
キャリア研修(外部研修)、社内勉強会、技能研修(新卒/中途未経験)、社会人研修(新卒)

■福利厚生備考
・有給プラス制度:有給付与日数に初回2日、次年度以降1日
・各種補助:社内懇親会費、サークル活動費、書籍購入補助 他
 -書籍購入補助/技術書や参考本など、スキルアップに必要な書籍は会社で全額負担いたします。
 また、本社にある書籍はいつでも持ち帰りできます。
・飲み会全額負担:月1チーム会、忘年会、レクレーション
・関東ITソフトウェア健康保険:病気や怪我などの一時金の支給、全国の保養所・レストランや旅行の割引、スポーツジム半額など
・サークル活動

・キャリア研修:リーダー研修をはじめ各部署毎の研修など、配属年数、役割、部門毎にキャリアアップ研修を実施しています。
・社内勉強会:様々なテーマについて、不定期で勉強会を開いています。
・技能研修(新卒/中途未経験):Javaのプログラミング研修を行います。
・社会人研修(新卒):マナーなど社会人としての基礎を学びます。

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年次有給休暇、年末年始休暇(12月30日~1月3日)、慶弔休暇、産休・育休、特別休暇(年間休日が124日に満たない場合、その分を7~9月に取得/夏季休暇と判断)

手当

通勤手当(上限3万円/月)、時間外手当、資格手当

フューチャー・アンティークス株式会社について

設立年月日
2005年06月15日
代表者
代表取締役 林 高浩,篠田 和典
資本金
4,000万円
従業員情報
394名
事業内容
・クライアントワーク事業
・プロダクト事業

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