プライマル株式会社

【データマイニング・オープンポジション】データハンドリング、自然言語処理/経験者採用/リモート可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 外国籍の方も活躍中
  • 年俸制導入
年収
402~780万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
浜松町駅 (東京都)
職種
データサイエンティスト
言語
Python SQL

仕事内容について

■クライアントの新規事業立ち上げ支援
クライアントが新規事業を立ち上げる際に、新規事業のプロフェッショナルとして各種支援を行います。
支援内容としては、ビジネス企画や事業計画、技術調査、新規事業のMVP開発、ユーザーグロースなど多岐にわたります。
マーケター、データアナリスト、データエンジニア、BIアナリスト、AIアナリストなどの役割でクライアントに伴走し、考えるだけでなく、率先して行動し、事業を成功に導く役割を担います。

■自社新規事業立ち上げ支援
プライマル社内で立ち上げ中の新規事業をIT面で支え、また、ITスキルを活かして自身の新規事業を生み出して立ち上げていただきます。
事業を立ち上げる過程でチームを作り、データ業務を中心に事業企画からプロダクト開発まで一気通貫して携わり、会社設立後はCxOとして経営にも携わります。

■新規事業を加速させるプロダクト開発
・データハンドリング方向:ウェブ情報の自動収集、データベースAPI連携、データクリーニング、統計分析、レポート自動化
必須スキル:Python(Pandas、Selenium)、JupyterNotebook
推奨スキル:SQL、Python(statsmodels)、GCP、PowerBI/Tableau、Elastic API

・自然言語処理方向:テキスト分類、感情分析、検索エンジン、レコメンドエンジン、LLM(GPT)に関する企画、プロトタイプ開発、大規模開発
必須スキル:Python(Pandas、Mecab)、JupyterNotebook
推奨スキル:Python(scikit-learn、Matプロジェクトリーダーotlib)、GPT API

・その他データ利活用方向:空間情報データ、位置情報データ、画像データなどの利活用についての企画、プロトタイプの開発、ウェブアプリケーションの開発
必須スキル:Python(Pandas、Flask)、JupyterNotebook

【仕事の特色】
<職場環境>
「挑戦と成長」という言葉を大事にしており、「初めての失敗」を推奨しています。遠慮してやらないではなく失敗してもいいからやってみる(大企業においては出る杭となるようなこと)を大事にしています。
役職・入社年次に関係なく、自分の仮説を持ち、主体的に行動することで多くの裁量を持ち成長することができます。

<参考資料>
■PGの強み
https://primalg-my.sharepoint.com/:b:/g/personal/assist_haishin_primal-biz_co_jp/EccD-g3NmlVArxuH6CvEbaQBzPefJG1QjNj_QOVMf6yIMA?e=FqKrGw

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務

必須条件

<経験>
・GCEまたはJupyterでのデータ解析、自然言語処理の実務経験が2年以上ある方
・(上記実務経験がない場合)Pythonの勉強および実務経験が3年以上の方で、Selenium、Pandas、Mecab、GPT APIのいずれかについて自信がある方

<学歴備考>
・大学、大学院、高専

<マインド>
・ITスキルを活かして新規事業立ち上げ、プロダクトマネージャ/CTOを目指したい方
※新規事業を成功させるため、主体性を持ち、走りながら考え失敗から学び、成功するまでチャレンジし続ける粘り強さを持った方を歓迎します。

・ビジネス企画からプロダクト開発まで一気通貫して携わりたい方
※自身も企画に参加し、企画したもの/創ったプロダクトを世に出すことに強い関心をお持ちの方を歓迎します。

想定年収

402~780万円 (給与形態:年俸制)

■賞与・昇給
賞与:実績給
昇給:年に2回人事評価があり、年齢・在籍年数にとらわれず昇格の機会があります。

■募集職種の年収例

■新規事業データエンジニア:402~780万
(マネージャー:1000~2000万 プロジェクトリーダー:550~1060万 アソシエイト:350~380万)​
※年に2回人事評価があり、年齢・在籍年数にとらわれず昇格の機会があります。賞与は実績給となります。​

■マネージャー・プロジェクトリーダーへの昇格平均年数
・プロジェクトリーダー:約1年9か月(最短1年3ヵ月)※2021年1月以降入社のデータです。
・マネージャー:約4年(最短2年10カ月)

※直近3年でマネージャーに昇格した人の平均年齢(昇格時)=29.75歳
※プロジェクトリーダーに昇格した平均年齢(昇格時)=27.2歳

■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。

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募集要項

担当する工程
  • 分析
  • インフラ構築
  • 企画
募集職・職位
  • データサイエンティスト
業界
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
<東京オフィス>東京都港区芝一丁目6番10号 芝SIAビル3F <西日本オフィス>大阪府大阪市北区万歳町4-12 浪速ビル東館504 <福岡オフィス>福岡県福岡市中央区天神4丁目8番25号 オフィスニューガイアNIIKKO天神7F <客先常駐>担当するプロジェクトにより、クライアントのオフィスに勤務することもあります。※拠点ごとに採用を進めています。また自分のチームを作り新たな拠点を設けることも可能です。※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
会社が定める事業所及び請負先事業所
就業時間
09:00~18:00 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
・確定拠出年金制度
・確定給付年金
・書籍購入費全額補助
・新規事業制度
・案件公募制度
・イノベーションコイン

<教育制度>
・MVP表彰制度

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇(有給消化にて取得)、年末年始休暇、忌引休暇、有給休暇

■休暇備考
■年間休日:120日※暦通りでございます。
■夏季休暇:有給消化にて取得。

手当

■交通費全額支給
■近住支援制度:クライアントオフィス及びPrimalオフィスから徒歩20分圏内
(*Googlemapで測定)に住む場合、月3万円上の補助
→正しい内容として1年目は最大3万円となります。
そのため家賃6万円以下の場合に3万円を下回る場合がございます。
サポート内容:家賃の50%※入社から丸3年までは最大3万円、その後は在籍年数に応じてUP

選考場所

オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書、ポートフォリオ

選考方法備考

書類選考 → 一次面接 →二次面接→最終面接→オファー
※最終面接前に、入社後の長期目標・目標達成に向けたロードマップ案を作成いただきます
※選考過程で、応募者の”強み”を第三者へ確認を行うことがございます
https://primalg-my.sharepoint.com/:b:/g/personal/assist_haishin_primal-biz_co_jp/Efg1Cn5VAqBCueGf-lFqW4gBJ_zPoJ02w3D6nlJMAT--gQ?e=XgRqcm

■ご応募時
・プライマルホールディングス採用窓口 career@primalhd.co.jp 宛
・社員記載ブログをお読み頂き、会ってみたい筆者がいましたらお知らせください。その社員との面接を可能な限り調整させて頂きます。下記サイトの下部よりご覧ください。
https://www.primal-biz.co.jp/recruit

■面接・選考方法
面接を録画し、社内選考に活用させていただきます。下記「録画面接の同意について」記載の内容にご同意いただくよう、応募者様へご案内をお願い申し致します。
https://primalg-my.sharepoint.com/:b:/g/personal/assist_haishin_primal-biz_co_jp/EQQQlNEOwNZGsyLqc3byymwBuae7TWIxx8yh0zV9DZEo9g?e=fgYzP1

オファー面談は必ず実施し、下記の「事業立上合意書」にサインいただきます。
入社後に、面接官と共に新規事業立ち上げ・CxOとなることを目指すことを候補者様と面接者の双方が約束する合意書となります。
https://primalg-my.sharepoint.com/:b:/g/personal/assist_haishin_primal-biz_co_jp/EcKVgfLlMHFHv5zU-2EmSEIBnvHVrMpSqyS6QQWPSt7EYA?e=psoS2P

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プライマル株式会社が募集している求人・転職・採用情報

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プライマル株式会社について

設立年月日
2006年07月01日
代表者
代表取締役 板倉 譲治
資本金
1,000万円
事業内容
■新規事業コンサルティング
 新規事業立ち上げにおけるアイデア検討、事業計画立案、計画の具体化、トライ&エラーを伴う実行の支援。
 また、これに伴う新規営業、パートナー開拓、M&A支援、研修実施、社内ベンチャー制度構築など。

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