株式会社SODA
【エンジニアリングマネージャー(EM)】事業成果・組織成果の最大化に寄与/採用広報の強化など/国内フルリモート可
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
- BtoB向け
- 年俸制導入
- 年収
- 702~1,200万円
- 働き方
- フルリモート
- 最寄り駅
- 渋谷駅 (東京都)
- 職種
- プロジェクトマネージャー(PM)
- 言語
- Go
- クラウド
- AWS Amazon SQS
仕事内容について
<業務詳細>
各チームのプロジェクトマネジメント力向上の支援や、ピープルマネジメントにおいて以下のような業務を行い、事業成果・組織成果の最大化に寄与していただきたいと考えております。
また、これらは一例であり、やるべきことを提案・議論いただくところから一緒にやっていけると嬉しいです。
<具体的な仕事内容>
・OKRなどチームや部門の目標から個人の目標が設定できるスキームの追加
・Scrum@Scaleを参考にしながら現チームやプロセスの改善点を探していく
・エンジニアリングマネジメントチーム全体(SRE/QA/Security)の方向性を定め、調整する
・エンジニア採用広報の強化(例:カンファレンスのスポンサー、勉強会の登壇やZennでの発信を増やしたりなど)
【仕事の特色】
<職場環境>
■当社のマネジメント体制のこれまで
現時点での当社のマネジメント体制としては、CTO・EMの体制です。
開発チームは、CTOを含め40名ほどのエンジニアで構成されており、2024年末までにはエンジニアが100人規模の開発チームに成長させていく予定です。
マネジメント体制においては、エンジニアリングマネジメントの4領域それぞれを主に次のように分担し、組織成果の最大化を図っております。
・テクノロジーマネジメント → CTO
・ピープルマネジメント → EM
・プロジェクトマネジメント → EM
・プロダクトマネジメント → PdMをメインに、技術面から全エンジニアがサポート
具体的なEMとしての活動では、バリューストリームに沿った組織デザインや各メンバーとの1on1などによるピープルマネジメント、エンジニア採用による組織拡大、さらにStory PointやVelocityを用いたプロジェクトマネジメントにおける支援などを中心に進めております。
<募集背景>
エンジニアチームは約3年でエンジニア2名→40名ほどに急拡大しております。
サービスの急成長に伴ってやりたい機能開発がどんどん増えていく一方で、各種リプレイスなどのシステム改善の重要度も上がってきている中での課題として、各個人がそれぞれで最速で開発を進めていれば良かったフェーズから、拡大していくエンジニア組織全体で成果を最大化していくフェーズに変化していることが挙げられます。
そのような状況の中で、ピープルマネジメントやプロジェクトマネジメントの領域でCTOと協力し、組織成果の最大化に取り組んでいただけるエンジニアリングマネージャーを募集しております。
<開発環境>
■Web
・言語/FW:Go / Vue.js
・ツール:Datadog / Sentry / Google Analytics
・インフラ:AWS (ECS / Aurora / ElastiCache / S3 / CloudFront / SQS / SNS など) / Firebase (FCM)
・CI/CD:GitHub Actions (テストの実行やECSへのデプロイ、Terraformのplan/applyの実行などを自動化)
■モバイルアプリ
・言語/FW:Dart / Flutter
・ライブラリ:riverpod / flutter_hooks / dio / freezed / Firebase
・CI/CD:Codemagic / GitHub Actions
・テスト: flutter_test
■共通
・コード管理:GitHub
・ドキュメント管理:Notion
・プロジェクト管理:GitHub Projects / Notion
・コミュニケーションツール:Slack / Gather
【仕事内容(変更の範囲)】
無し
必須条件
<経験>
・5名以上の開発チームにおけるマネジメント経験
・Webアプリケーション(Frontend/Backend/Infra含む)またはモバイルアプリのアジャイル開発経験
<マインド>
・バリューストリーム全体に関わりたい志向性をお持ちの方
・バリューストリームによって提供するアウトカムを最優先に考えることに価値を感じる方
・円滑なチーム開発で高いアウトカムを出すことに価値を感じる方
歓迎要件
<経験>
・エンジニア評価制度の策定および運用の経験
・エンジニア採用へ貢献した経験
・エンジニアコミュニティにおける技術発信や登壇などの経験
・複数海外拠点を含むグローバル組織のマネジメント経験
想定年収
702~1,200万円 (給与形態:年俸制)
■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。
株式会社SODAへの
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募集要項
- 募集職・職位
-
- プロジェクトマネージャー(PM)
- 業界
-
- IT・通信
- インターネット/ECサイト/スマートフォンアプリ
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- 東京都渋谷区
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 無し
- 就業時間
- 10:00~19:00
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 120日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
フルリモート
リモート(フルリモートも地方在住者も可)
- 副業
-
可
- 福利厚生
-
■制度
<福利厚生制度>
・残業30時間以内
・私服勤務可 - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制(土・日・祝)、有給休暇、夏期休暇、年末年始休暇
株式会社SODAについて
- 設立年月日
- 2018年07月31日
- 代表者
- 代表者 内山 雄太
- 資本金
- 756,807万円
- 企業HP
- https://soda-inc.jp/
- 従業員情報
- 300名
- 事業内容
- インターネットサービスの企画・開発・運営
株式会社SODAが募集している求人・転職・採用情報
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【幹部候補(CTO)】急成長中サービス/開発チーム強化/国内フルリモート可
想定年収:504~1,200万円
募集職種:幹部候補
- Java
- Python
- Ruby
- Go
- Kotlin
- …
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【データアナリスト】データに基づく課題特定、施策の立案/広告予算最大化のための実験計画・推進
想定年収:600~1,200万円
募集職種:データサイエンティスト
- Python
- SQL
- R言語
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【PM】プロジェクトの進行管理・課題解決や業務改善/リモート可
想定年収:504~702万円
募集職種:プロジェクトマネージャー(PM)
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【UIデザイナー(Web)】アプリ・WebのUIデザイン制作/リモート可
想定年収:504~804万円
募集職種:UI・UXデザイナー
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【テスター】テスト活動効率化・拡大/全体テスト自動化計画策定や基盤環境開発・運用など
想定年収:600~1,200万円
募集職種:テストエンジニア
- Go
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【ネイティブアプリエンジニア】Flutter/E2Eテストツールの選定やCIの並列化など/国内フルリモート可
想定年収:504~1,200万円
募集職種:アプリケーションエンジニア
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【Webエンジニア】モジュラモノリスやマイクロサービスへの移行/開発プロセス整備/国内フルリモート可
想定年収:504~1,200万円
募集職種:サーバーサイドエンジニア
- Java
- Python
- Ruby
- Go
- Kotlin
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【QAエンジニア】開発プロセスの継続的改善/テスト計画、設計、実行業務/国内フルリモート可
想定年収:600~1,200万円
募集職種:QAエンジニア
- Go
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【フロントエンドエンジニア】CSS管理方法改善やTypeScriptへの移行など/国内フルリモート可
想定年収:600~1,300万円
募集職種:フロントエンドエンジニア
- Go
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【SREエンジニア】オンコール体制の構築・運用/モジュール分割の実施など/国内フルリモート可
想定年収:702~1,200万円
- Go
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【UI/UXデザイナー】リーダー候補/『スニーカーダンク』アプリ・WebのUI/UX/プロダクト開発推進/リモート可
想定年収:500~850万円
募集職種:UI・UXデザイナー
- JavaScript
- CSS
- HTML
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【クリエイティブディレクター】プロダクトデザイン・グラフィックデザイン実務/ディレクション・仕組みづくり/リモート可
想定年収:700~1,000万円
募集職種:アートディレクター
- JavaScript
- CSS
- HTML
- …
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【PdM】データ分析やインタビューを通じたインサイト分析/新機能立案・事業開発/リモート可
想定年収:700~1,200万円
募集職種:プロジェクトマネージャー(PM)
Webディレクター
- SQL
- …
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【UI/UXデザイナー】『スニーカーダンク』アプリ・WebのUI/UX/プロダクト開発推進/リモート可
想定年収:400~650万円
募集職種:UI・UXデザイナー
- JavaScript
- CSS
- HTML
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【フルスタックエンジニア】「スニーカーダンク」Web版機能開発や決済方法追加など
想定年収:500~900万円
- Go
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