【テックリード】Buildee開発からPL業務の補助／施工管理業務をサポートするクラウドサービス

＜業務詳細＞ 自社サービスを提供する当社にて、2大主力サービスの一つである『Buildee』の開発からPL業務の補助を中心にをお任せいたします。 C＃の開発知見を活かし、まずは自社サービス開発におけるTL（チームリーダー）をご担当いただきます。 長期的には、PLポジションへのキャリアパスも目指せるポジションです。 まずは、既存サービスを中心にご担当いただき、ゆくゆくは、今後企画・開発を進めていく新サービスに携わる可能性もあります。

＜具体的な仕事内容＞ ・機能開発におけるプロジェクトの推進 ・基本設計、開発からリリースまで一連のプロダクト開発業務 ・外部ベンダー含む開発メンバーの進捗管理・タスク調整（PL業務の補助） ・アーキテクチャの検討

サービスの要件定義から基本設計、詳細設計、環境構築、運用保守までの全工程を自社で行っています。 明確な工程の区切りがなく、エンジニア全体で連携しながら開発を進めているため、どのように担当していただくかは、入社後に経験やスキル、ご希望に合わせて調整します。

【仕事の特色】 ＜プロダクトの魅力＞ 『Buildee』について ■『Buildee』…建設現場における施工管理業務をサポートするクラウドサービス

作業の様々な工程の見える化によって、事前のスケジュール調整や会議の進行を円滑化し、現場業務の負担を軽減。 建設現場の働き方改革を後押ししています。 上記以外にも、『er-contract』『BANKEN 』など様々な建築業界のDX化を支援する自社サービスを展開し、自社サービス間の連携を強化。 ユーザーの使いやすさ・導入のしやすさにもこだわっています。 また、今後リリース予定の自社サービスもありますので、経験や志向性に合わせたプロジェクトに参画していただきます。

＜ポジションの魅力＞ この仕事のやりがい ■7年連続増収。急成長領域のDXプロダクトの開発に携わる経験

建設業界は今、深刻な人手不足や就業者の高齢化、労働時間の規制など、さまざまな課題が顕在化しており、業界全体でより安全に、より環境に配慮し、生産性を高める改革が必要とされています。 また、建設業界において2024年4月から本格的に始まった「働き方改革」が追い風となり、建設テック市場は2027年には年間3,000億円以上に成長すると予測されています。

■業界全体に大きな影響力を持つ自社サービスの開発に携わる経験 世界的にも名だたる大手建設会社の鹿島建設、大成建設、大林組、竹中工務店をはじめ、ゼネコン売上TOPクラスの数々の企業が当社サービスを導入。 特に、建設業界は、大手ゼネコンが変われば全体も変わっていく商習慣があるため、業界全体に与える影響力が大きいサービスに携わることができます。

＜企業の魅力＞ ■事業概要 建設業界には、人手不足、労働環境問題など様々な課題があります。 その全てを解決したいという代表の高橋の想いを実現するべく立ち上がったのが当社。 建設業界のDX化を進める様々なサービスを自社で開発しています。

『e-reverse.com』は、導入社数10000社以上、利用現場数50万以上を記録するなど大きく成長しており、大手ゼネコンを含む10000社以上の企業とお取引を実現。 建設業界に影響力のある大手企業と共に、業界の変革を目指し日々取り組んでいます。 今後は、既存サービスの機能拡張に加えて、新規サービスもリリース予定。 これまで培ってきたノウハウやコネクションを新サービスにも活かすことで事業シナジーを強化し、建設業界のあらゆる課題を解決していきます。

＜システム・開発環境＞ ・サーバーサイド：C#、.NET Core、Ruby on Rails ・フロントエンド：JavaScript（jQuery）、React ・DB：Amazon Aurora（MySQL） ・テストツール：RSpec、JMeter、Selenium、NUnit ・CI/CDツール：CodePipeline（AWS） ・インフラ：AWS ・仮想化環境：Docker（ECS（AWS）、Fargate（AWS）、Batch（AWS）） ・バージョン管理：Git（Backlog） ・プロジェクト管理：Backlog ・チャットツール：TypeTalk

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務

500〜800万円（給与形態：月給制）

■賞与・昇給
賞与：・賞与：年2回（夏・冬） ・決算賞与
昇給：年1回

■募集職種の年収例
※経験・スキルを考慮して相談に応じます。

■給与・評価等備考
・給与：経験・スキルを考慮して相談に応じます。