株式会社フライトシステムコンサルティング
【サーバサイドエンジニア】拡大中の決済サービス/東証スタンダード上場「フライトホールディングス」の事業会社
- 土日祝日休み
- 残業少なめ
- 年俸制導入
- 年収
- 450~800万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 恵比寿駅 (東京都)
仕事内容について
同社のサーバーサイドエンジニアとして、新規・既存サーバーの開発に携わっていただきます。
入社後はこれまでのご経験に応じて案件を担っていただきますが、パートナー含むチームを組み、複数案件を対応いただくことを想定。自社決済サービスに付帯する管理サーバーの構築が中心となります。
<職務詳細>
・既存webサーバーの管理、改修
・新規webサーバー立ち上げ、開発、運用、管理
・常駐パートナー管理
・関係各所とのコミュニケーション
■ペイメントマイスター&Incredist
「決済の新しいスタイルをその手に。」をキーワードに、タブレットでの決済を実現する専用アプリケーションと決済端末を展開している同社。昨今広がりを見せているApplePay、コンタクトレスEMV、電子マネーといった多種多様な決済手段に対応し、高い柔軟性と拡張性により、ソフトバンク社といった大手企業への導入実績が多数あります。
【仕事の特色】
<働く魅力>
互いに刺激しながら自分の進むべき道を見つけることが可能です。システム開発エンジニアとしてのスキルを追求できますが、開発プロジェクトを統括するマネージャー職や、コンサルタント職など本人の志向に合わせたキャリアパスの道も用意しています。
<組織体制・キャリアパス>
自社サービスを扱う本組織は全50名程度で構成されています。うちエンジニアは30名程度で、組み込み、モバイル、webアプリ、インフラなど自社サービスに関わるエンジニアが幅広く所属。サーバーサイドエンジニアは3名程度となっており、パートナーや兼務メンバーとともに業務を推進いただきます。
ご入社後はサーバーサイドを主軸にご対応いただきますが、将来的にはモバイルやフロントエンドなどに領域を広げることも可能です。
<就業環境>
残業平均25時間程度、年休125日、所定労働7時間とワークライフバランスを整えることが可能です。フラットな社風のため、社長、役員も”さん”付けで呼ぶなど、風通しの良い環境といえます。
<働く魅力>
資格取得に伴う書籍の購入や研修費用の支援など、技術力向上のために必要とする費用は会社として最大限バックアップ。技術に特化した組織「CTO室」を構え、新しい技術を探求して情報共有を行ったり、エンジニアの技術の底上げのために教育プログラムを検討したりするほか、社内のナレッジを集め、さらにそれをいつでも引き出して仕事に活用できるよう活動しています。
必須条件
<経験>
・webアプリケーションの開発経験
※Javaでの開発経験歓迎
・英文のドキュメントを読んだ経験
<マインド>
・能動的に行動できる方
・社内メンバーとコミュニケーションをとって、より良いサービスを追求できる方
・未経験な技術の領域にも、臆することなくチャレンジできる方
・技術を磨きエンジニアのプロフェッショナルへと成長したい方
・斬新な発想と行動力で、新たな価値を生み出したい方
この仕事で取り扱う技術
- 言語
- フレームワーク
- クラウド
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
募集要項
- 募集職・職位
- 業界
-
- IT・通信
- インターネット/ソフトウェア
- 歓迎要件
-
<経験>
・サーバの構築経験(AWS、Azure)
- 雇用形態
-
正社員
- 想定年収
-
450~800万円 (給与形態:年俸制)
■賞与・昇給
賞与:無し(年俸制の為)
昇給:年1回(4月)■給与・評価等備考
・給与:経験・能力を考慮し、フライトシステムコンサルティング社規定により優遇いたします。
・年俸:月45時間分の残業代(超過分別途支給)、賞与を含みます。
・年俸の1/15を月々支給、3/15を6月、12月に支給いたします。
・残業手当:固定残業代制、超過分別途支給いたします。
※等級や役職により、裁量労働制(1日あたりの裁量労働時間:7時間)が適用されます。■手当
通勤手当(上限5万円/月)、出張日当支給、残業手当 - 予定勤務地
- 東京都渋谷区
- 就業時間
- 10:00~18:00
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 125日
- 服装
- スーツ必須
- リモート
ワーク -
一部リモート
- 福利厚生
-
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
■備考
<福利厚生制度>
団体保険、財形貯蓄制度、保養所、CTO室、ストックオプション、資格取得支援制度、定期健康診断、出産祝い金、結婚祝い金、慶弔見舞金
<教育制度>
ビジネスマナー研修、基礎技術研修、専門技術研修、OJT研修、外部研修など
※内容は変更あり
<その他>
・資格取得支援制度:書籍の購入や研修費用の支援など、技術力向上の為に必要とする費用は会社として最大限バックアップ。
・CTO室:新しい技術を探求して情報共有を行ったり、エンジニアの技術の底上げのために教育プログラムを検討したりする他、社内のナレッジを集め、さらにそれをいつでも引き出して仕事に活用できるよう活動。
・ビジネスマナー研修:ビジネスパーソンとして基本的なビジネスマナーを学べる。
・基礎技術研修:言語を利用してプログラミングの基礎を学べる。
・専門技術研修:新入社員で構成されたチームで、実際に開発を行っていただきます。
・OJT研修:本配属を経て、実際にプロジェクトにメンバーとして参画し、実際にシステム開発を学べる。
・外部研修:研修費用は全て会社負担
株式会社フライトシステムコンサルティングの事業内容
<サービス事業>
テクノロジーを駆使し人と人をつなぐソリューションの提供に努めています。
サービス事業部では、永年培ってきた高度な技術を軸に、今までにない革新的なソリューションで人々の課題を解決できるサービスを展開しています。
<コンサルティング&ソリューション事業>
設計から開発まで、総合ソリューション力でクライアントの依頼に応えます。
物流系システム、金融系システム等で数多くの実績に裏付けされた確かな技術力を武器に、上流工程の戦略系・業務系・ITコンサルティングサービスはもちろん、システム開発、システム運用まで全ての領域でお客様にご満足いただけるITサービスをワンストップでご提供すると共に、設計から開発サポートまでトータルでご支援致します。
・システムコンサルティング事業
・アプリケーション開発事業
・システム保守事業
・電子決済ソリューション事業
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