ワークスアイディ株式会社

【バックエンドエンジニア】Web開発/DXで顧客課題を解決/自社内受託も増加中/リモート案件約7割/AI挑戦可

  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 30代活躍中
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
  • 新技術に積極的
年収
350~600万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
渋谷駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア
言語
Java PHP Python Objective-C

仕事内容について

主な業務は、JavaやPythonを⽤いたシステム開発やデータ解析です。

<具体的なプロジェクト例>
・化粧品メーカーの肌質解析アプリ開発
・チャットボットの開発、運⽤、保守
・フリーアドレス⽤システム(⾃社システム、特許出願中)
・旅⾏会社の予約システム開発
・公共交通機関の予約システム構築
・外資系企業の帳票システム更改
・⾦融システムの構築

【仕事の特色】
【仕事の魅力】
エンジニアとして経験を積んだ後は、さらに⾼度なスキルを要するプロジェクトを担ったり、PLやPMとしてマネジメントに携わることができます。
⾃⾝の希望や志向をベースに、理想とするキャリアを⽬指すことが可能です。

【社内環境】
社内の約8割が未経験スタートのため、研修カリキュラムが充実しています。
月に1度上司との面談を行い、⾃⾝で⽴てた⽬標に対する進捗確認を実施。また、月に1度グループ会を行うなど、社内コミュニケーションも大切にしています。

【開発環境】
Java、PHP、Python、.NET系、Objective-C

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

■経験
・何らかのエンジニア経験1年以上(⾔語、⼯程不問)

■マインド
・最新技術を習得し、スキルアップしていきたい⽅
・キャリアの選択肢がある環境に惹かれる⽅
・仕事とプライベートを両⽴したい⽅
・PLやPMなどメンバーマネージメントやプロジェクト管理などにチャレンジしたい⽅

歓迎要件

■経験
・開発実務経験1年以上

■マインド
・第⼆新卒者

想定年収

350~600万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(4月)

■募集職種の年収例

<年収例>
・430万円(27歳)
・500万円(32歳)
・650万円(37歳)

■給与・評価等備考
・給与:能力や経験などを考慮した上で決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
業界
  • IT・通信
  • SIer
雇用形態

正社員

予定勤務地
<本社>東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー23F <客先常駐>都内23区内、もしくは神奈川、埼玉、千葉
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
09:00~18:00  フレックスタイム制 コアタイム11:00~16:00
就業時間備考
・就業時間:標準的な時間です。
・フレックス制に関してはプロジェクト先に準じます。
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

プロジェクトによって異なりますが、現在7割のエンジニアがリモートワーク中です。

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
資格取得支援制度、共済会加入制度、確定拠出年金、慶弔見舞金、出産祝金など
<教育制度>
入社時研修、管理職研修、コンプライアンス研修

・福利厚生備考
以下の文言削除をお願いいたします。
===============================
・資格取得制度:部署により異なります。
・社内イベント:入社式、社員旅行、歓迎会、ロックフェスティバル、バーベキュー、
・共通研修(新卒):新卒入社時のみ、2~3ヶ月の研修
===============================

■福利厚生備考
・資格取得制度:部署により異なります。
・社内イベント:入社式、社員旅行、歓迎会、ロックフェスティバル、バーベキュー、
・共通研修(新卒):新卒入社時のみ、2~3ヶ月の研修

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制、祝日(年間休日120日以上)
年次有給休暇、自己研鑽休暇、年末年始休日、産前産後休暇、育児休業(取得実績あり)、慶弔休暇など

■休暇備考
・休日:配属先により若干異なります。

手当

交通費(社内規定有り)、時間外勤務手当、役職手当など

・役職手当:ITエンジニア職はチーフ、マネージャー、部長に昇格すると、1万5千円~が支給されます。

選考場所

本社、オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

[1]書類選考
[2]1次面接(オンライン)
[3]最終面接
[4]内定
※管理職採用の場合は面接回数が3回となり、役員面接実施の可能性あり

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ワークスアイディ株式会社が募集している求人・転職・採用情報

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ワークスアイディ株式会社について

設立年月日
1999年07月19日
代表者
代表取締役社長 池邉 竜一
資本金
18,426万円
従業員情報
1,515名
事業内容
・RPA導入支援「RoboRoid」
・可視化コンサルティング「RoboRoid-HIT.s」
・ネットワーク・インフラ構築・システム開発・SES(詳細)
・IA(インテリジェントオートメーション)
・データサイエンス(詳細)
・ビジネスインテリジェンス「データ・インテリジェンス」
・業務請負(インソーシング・アウトソーシング)
・人材派遣事業(一般派遣・紹介予定派遣)
・人材紹介事業
・採用支援(適正診断テスト「FORTUNA」)
・データドリブンコンサルティング
・ビジネスプロセスコンサルティング
・DX HRコンサルティング
・デジタル人材育成

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