株式会社テンダ

【ソーシャルゲーム開発マネージャー】自社IP/年間休日125日/安定した経営基盤

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 30代活躍中
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoB向け
年収
447~705万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
池袋駅 (東京都)
職種
サーバーエンジニア プロジェクトマネージャー(PM)
言語
PHP JavaScript HTML
DB
MySQL

仕事内容について

主な業務は、自社IP「ヴァンパイア†ブラッド」をはじめとしたソーシャルゲームの開発・運用・保守、既存/新規タイトルのプロジェクトマネジメントです。
プロデューサー・ディレクターをはじめ、プランナー・デザイナー部門と連携しながら、エンジニア部門をリードいただきます。

<具体的な業務内容>
・開発プロジェクト全体のスケジュール管理
・コンテンツ品質チェックと提案
・課題発見およびその解決施策立案、推進
・社内や取引先会社との交渉および調整
・より良い開発環境となるための体制構築

これまでのご経験をもとに大きな裁量をもって取り組みたい方、職域を超えて成長したい方にフィットするポジションです。

【仕事の特色】
言語:PHP
DB:MySQL
OS:Windows,Linux
その他:HTML,JavaScript

必須条件

■経験
・PHPでの開発経験
・リードエンジニア、プロジェクトリーダー、開発組織のマネジメント経験 
(タスク/工数/リソース管理等の経験)※規模不問
・Web系システムの開発
※上記のご経験がありゲームが好きな方であれば、開発環境および業界経験は不問です。

■マインド
・ゲームが好きな方

歓迎要件

■経験
・ゲーム業界の経験(ソーシャルゲーム経験は尚良)
・開発、仕様設計、運用経験
・人材育成、チームビルディングの経験

想定年収

447~705万円 (給与形態:年俸制)

■賞与・昇給
賞与:・定期賞与:年2回(6月・12月)
 ※営業職は年俸制のため対象外
・決算賞与(6月)
・業績査定賞与
昇給:給与改定:年1回(6月)
※テンダグループ人事評価制度準拠

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーエンジニア
  • プロジェクトマネージャー(PM)
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/Web・オープンシステム
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

評価制度
テンダグループでは、人事評価は、所属している部門の目標達成度と、個人の目標達成度で、評価します。部門目標は、年度の経営方針・経営戦略を踏襲したもので、個人目標は、部門目標を踏襲したものになります。年度の経営方針・経営戦略を、従業員一人一人が理解し、同じゴールを目指します。
予定勤務地
東京都豊島区
就業時間
09:00~18:00 
就業時間備考
・実労働時間:8時間
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
・資格支援制度(受験費・書籍購入費・セミナー受講費の補助、お祝金支給)
・確定拠出年金(401K)
・永年勤続表彰制度
・産前産後
・育児休暇
・出産、結婚お祝い金
・川奈保養所
・eラーニング(JMAM)
・社内勉強会

試用期間
3ヶ月(試用期間中も、給与に変動はありません。)
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年次有給休暇、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別無給休暇、介護休業、産前産後・育児休暇(1年間)、振替休日

■休暇備考
・年間休日:125日以上
・夏期休暇:7月~9月までの3ヶ月間で3日間取得可
・年末年始休暇:年によって変動の可能性もあるが6日間
・振替休日:業務上の必要性によって土日祝日に出勤した場合、振替休日を取得可能です。

手当

通勤交通費(上限5万)、残業手当、家族手当、管理職手当、専門職手当

■家族手当(2023/06~)
・配偶者:20,000円/月
・子ども:15,000円/人(対象者のみ)

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株式会社テンダが募集している求人・転職・採用情報

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株式会社テンダについて

設立年月日
1995年06月01日
代表者
代表取締役会長 取締役会議長 小林 謙 代表取締役社長CEO 薗部 晃
資本金
31,800万円
事業内容
DXソリューション事業
Techwiseコンサルティング事業
ゲームコンテンツ事業

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