【サーバーエンジニア】住友林業情報システム株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #102469

住友林業情報システム株式会社

【インフラエンジニア】申請受付/処理／スマートデバイス関連機器の機種選定／各社展開調整

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 30代活躍中
  • 外国籍の方も活躍中
年収
500～850万円
最寄り駅
海浜幕張駅 (千葉県)
職種
サーバーエンジニア
言語
VBScript

仕事内容について

住友林業と住友林業グループ各社のPCやスマホ、タブレットなどデバイスに関わる業務をお任せします。
ユーザーの声を拾い、高度なITインフラを手掛けることがミッションです。
PJの規模は幅広く、数十万～数億円。部署内で並行して担当する案件は月20件程（1人で複数の案件を並行して担当）。
経験やスキルに応じて企画提案や設計、構築といった上流～下流まで多様な業務に携われます。

【主な仕事内容】
■住友林業グループのデバイス（PC,スマホ,タブレットなど）に関わる業務
（住友林業グループ会社数：約30社,デバイス数：約45,000台）

■運用/管理/改善
・申請受付/処理（新規,保守,移設,返却,ソフトウェア導入など）
・電話,メールなどを用いた調整,依頼（申請者,ベンダーなど）
・申請進捗状況の確認,報告（進捗管理/報告）
・定常業務の効率化と業務改善

■案件対応
・PC,スマートデバイス関連機器の機種選定（計画/評価/報告）
・ソフトウェアバージョンアップ,配布（計画/展開/報告）
・PC,スマートデバイス機器の大量展開,入替（計画/展開/報告）
・クライアント関連サーバの導入,リプレース（計画/展開/報告）

■問合せ対応
・住友林業グループ内の問合せ対応
・ユーザサポートセンター（ヘルプデスク）の２次受け対応
・メーカーからの問合せ対応

■住友林業グループのWindowsパッチ（FU,QU）の管理・展開業務
（住友林業グループ会社数：約30社,デバイス数：約20,000台）

■Windowsパッチ検証
・検証準備
・各システム動作検証、非互換対応
・資料作成（エビデンス,手順など）

■Windowsパッチ展開
・各社展開調整
・展開準備,対応

■問合せ対応
・住友林業グループ内の問合せ対応
・ユーザサポートセンター（ヘルプデスク）の２次受け対応
・メーカーからの問合せ対応

【仕事の特色】
配属先は「インフラシステム部」です。
年齢層：20代～50代（20代後半～30代前半が中心です。）

■服装
・服装：男性は原則スーツ、女性はオフィスカジュアル

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務

必須条件

・学歴：高卒以上
・PC、スマートデバイスの基本的な知識があり、デバイス管理（ハードウェア/ソフトウェア）に関わる環境構築、導入及び運用等のご経験がある方（製品選定/導入/運用管理）
・住友林業グループ会社の各ユーザとの調整が必要なため、コミュニケーション能力を有する方
・作業は多岐にわたるため、チームメンバーとタスクを共有し、目的を意識して業務に取り組める方
・IT業界の経験10年以上

歓迎要件

・トラブルシュートの実績があり、サーバ、ネットワークの基本的な幅広い知識を有する方
・OS（Windows,iOS）のバージョン管理/バージョンアップ対応等のご経験がある方
・スクリプト（VBS,Powershell,BAT）作成や修正が可能な方

想定年収

500～850万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
※業績により変動
※入社初年度の賞与は一部のみ支給
昇給：年1回（4月）

■募集職種の年収例

・544万円：入社6年目／役職：なし（28歳）月給27万円＋諸手当＋賞与年2回
・604万円：入社10年目／役職：チーフ（32歳）月給30万円＋諸手当＋賞与年2回
※上記の金額は想定残業時間30時間込の金額になります。
※モデル年収は過去実績をベースにした概算です。
※年齢・スキル・経験を考慮して月給額を決定します。

■給与・評価等備考
・給与：経験・能力を考慮して決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーエンジニア
業界
  • IT・通信
  • 通信/SIer/Web・オープンシステム/基幹業務システム/Webサイト/ASP
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜本社＞千葉県千葉市美浜区中瀬1-3 幕張テクノガーデンB棟8階※住友林業グループ会社への出向の可能性あり。現在、住友林業他へ3名出向中です。
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
就業時間
09:15～17:45 
就業時間備考
・実働時間： 7.5時間
※残業時間は月平均28.4時間程度/全社平均
平均残業時間
10~30時間
年間休日
122日
服装
スーツ必須
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
資格取得奨励金（一時金）、資格取得支援制度（情報処理試験対策など）、研修制度（さまざまなプログラムを用意）、慶弔見舞金、福利厚生サービス（リロクラブ）、財形貯蓄制度、住友林業グループ持株会制度、退職金制度（住友林業グループ企業年金基金加入：確定給付年金）、定年延長制度・再雇用制度（65歳まで）、在宅勤務制度、社内行事（ボウリング大会、野球観戦など）、全社員PC・スマートフォン貸与

■福利厚生備考
＜就業環境について補足＞
・入社後業務に慣れるまでオフィス勤務となります。原則自社勤務で客先常駐なし。現在、住友林業他へ3名出向中。
・服装：男性は原則スーツ、女性はオフィスカジュアル

・就業時間
　原則：9:15～17:45（所定労働時間：7時間30分）
　ヘルプデスク業務（ICTビジネスサービス部）：上記を基本とし、一部シフト勤務が月3～4回発生します。
　10:00～19:00（実労働時間8時間）　9:15～19:00（実労働時間8時間45分）

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（原則土・日）、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇（12/29～1/3）、産前・産後休暇、育児休業、介護休業、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、永年勤続休暇、子の看護休暇および行事休暇、家族の介護休暇および傷病休暇、リフレッシュ休暇、特別有給休暇

■休暇備考
原則：土・日、ヘルプデスク業務（ICTビジネスサービス部）：水・日
夏季休暇：有給休暇を消化
産前・産後休暇、介護休業：取得実績あり
育児休業：取得・復帰実績あり
年次有給休暇：時間単位での取得は40時間まで。入社初年度は、入社月を基に計算された日数とする（12日-入社前月数）但し、入社月が4～6月までの場合は10日とする。
子の看護休暇および行事休暇、家族の介護休暇および傷病休暇：時間単位で取得可能
リフレッシュ休暇：入社2年目以降（年次有給休暇／定休日を含めて連続5日間）
特別有給休暇：記念日や誕生日など、入社時期に応じて最大3日間の休みが取得可

下記は土日祝で当番制の出勤あり。平日に振替休日を取得
インフラエンジニア（インフラシステム部）：2ヶ月に1回程度
セキュリティエンジニア（情報セキュリティ室）：1ヶ月に1回程度

手当

出張手当、役職手当、休日シフト手当、待機当番手当、交通費支給（勤務地の最寄り駅から80Kmまで）、時間外手当（全額支給）、家賃補助制度（最大月3万円／年齢など諸条件あり）

選考場所

1次面接はオンライン、最終面接は当社にて対面

検査・試験

適性検査（SPI）

提出書類

履歴書（顔写真付き）、職務経歴書、個人情報取り扱い同意書

選考方法備考

書類選考＋適性検査（SPI）⇒一次面接（部門責任者）⇒最終面接（役員）
※一次面接はオンライン面接。最終面接は当社にて対面面接。

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住友林業情報システム株式会社について

設立年月日
1991年11月01日
代表者
執行役員社長　髙久　聡
資本金
10,000万円
企業HP
https://www.sumirin.co.jp/
従業員情報
201名
事業内容
・情報システムのコンサルティング
・システムインテグレーションサービス、ソフトウェア開発
・ネットワークソリューションサービス
・ヘルプデスク、IT教育、EDIサービス
・サイバーセキュリティ対策　　　　等

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ご利用の流れ

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職種の説明

サーバーエンジニアの仕事内容は、サーバシステムの設計や構築、運用をはじめ、サーバソフトの設定や、障害発生時の応急対処・予防対策、セキュリティ対策など多岐にわたります。 サーバーの種類は、使用するサービスにより多くの種類があり、いずれにしても、セキュリティやOS、ネットワークについての知識は欠かせません。 サーバーエンジニアの求人についてのご相談は、レバテックキャリアにお任せください。


レバテックキャリアの強み

レバテックキャリアでは、エンジニア・デザイナー向けの求人情報を単にご紹介するのではなく、転職活動～入社および退職に至るまでの全フォローに対応しています。 年収や雇用条件、入社日の調整等は勿論のこと、円満退社を目的としたフォロー体制や面倒な書類・諸手続きに関しても丁寧にアドバイスさせていただいているほか、転職活動に時間を割きにくいエンジニア・デザイナーの方向けに、募集・採用状況のヒアリングやアフターケアを徹底している点を強みとしています。


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