【サーバーエンジニア】株式会社HALの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #101507

株式会社HAL

【インフラエンジニア】設計構築～運用監視まで／各種システムやアプリ開発／幅広いプロジェクト

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
年収
430～900万円
最寄り駅
金沢駅 (石川県)
職種
サーバーエンジニア
DB
Oracle SQL Server
クラウド
AWS

仕事内容について

エンドユーザー・大手SIerと直接取引した案件がメインで、幅広いプロジェクトがあります。
社歴や年齢に関係なく、エンジニア自身が案件を自由に選択できます。
今までは下流工程のみだったという方も上流工程にチャレンジ可能です。

■職務詳細
・大手キャリア向けメールサーバ構築（Linux）
・病院向けOracleバージョンアップ（Oracle）
・新聞社向けクラウドシステム更改（Windows、AWS、SQL Server）
・監視サーバ仮想化（CentOS、VMWare、Cisco）

【仕事の特色】
■担当フェーズ
設計構築～運用監視まで幅広い案件がございます。
上記のほかにも大規模なプロジェクトが多数ございます。
会社から案件の押しつけはなく、希望の案件がない場合は責任を持って探してきます。

■会社の特徴
エンジニアに対して業界高水準であるプロジェクト報酬の80%還元を実現し、透明性がある環境で働けるのが同社の魅力です。
「エンジニアの満足度を1番に考える」を理念に掲げ、様々な各種システムやアプリ開発を請け負うことで会社も
エンジニアも成長を続けることができる、そんな同社だからこそ、企業規模がどんどん拡大し続けています。
同社であれば企業営業・キャリアコンサル・人材育成など幅広く自身を成長させることができます。
ITコンサルタントとして大幅に成長できる環境があると自負していますので、スキルを同社で磨きませんか？

【仕事内容（変更の範囲）】
無し

必須条件

・ITインフラ構築における基本設計経験2年以上
・何らかのインフラ経験5年以上（機器問わず）
・チームリーダー経験（期間・規模問わず）

・セルフスターター（主体的）な方

歓迎要件

・システムにおける顧客折衝の経験
・5名以上のチームを管理していた経験
・複数プロジェクトを成功に導いた実績

想定年収

430～900万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（7月・12月）
昇給：年1回（3月）

■募集職種の年収例

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

■給与・評価等備考
・給与：能力や適性、経験を考慮し、給与額を決定いたします。

株式会社HALへの
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募集要項

募集職・職位
  • サーバーエンジニア
業界
  • IT・通信
  • 通信/スマートフォンアプリ
雇用形態

正社員

予定勤務地
石川県　※プロジェクト先によって異なる。※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
09:00～18:00 
就業時間備考
※プロジェクト先により異なる
平均残業時間
30時間以上
年間休日
125日
服装
ビジネスカジュアル
副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
・社員持株制度
・資格補助手当（上限有り）
・役職制度
・保養所施設（ITS）
・年1回定期健診
・人間ドック（35歳以上）
・親睦会

※契約社員については、健診費支給はございません。

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇

手当

交通費、出張手当

選考場所

オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社HALについて

設立年月日
2003年08月01日
代表者
代表取締役　寺西 信夫
資本金
1,000万円
企業HP
https://hal21.co.jp/
従業員情報
950名
事業内容
・システム開発支援
・インフラ／ネットワーク構築業務
・受託開発
・制御／組込み開発支援
・運用／保守
・スマートフォンアプリ

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職種の説明

サーバーエンジニアの仕事内容は、サーバシステムの設計や構築、運用をはじめ、サーバソフトの設定や、障害発生時の応急対処・予防対策、セキュリティ対策など多岐にわたります。 サーバーの種類は、使用するサービスにより多くの種類があり、いずれにしても、セキュリティやOS、ネットワークについての知識は欠かせません。 サーバーエンジニアの求人についてのご相談は、レバテックキャリアにお任せください。


中途での転職を考えている方へ

契約社員、正社員にかかわらず転職サイトで中途採用の案件を探しているのであれば、給料以外にも福利厚生をしっかり確認しておいたほうがよいでしょう。基本的には退職金、住宅手当、家族手当、残業代、夏季休暇、年末年始休暇、年金関係などが重要ですが、そのほか育児休暇などの制度も確認される方が増えています。他にもご自分の重視する条件があれば、しっかり確認しておくことが大切です。


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