株式会社バニッシュ・スタンダード

【バックエンドエンジニア】年間売上400億超円/主力サービス『STAFF START』のバックエンド開発

年収
500~1,200万円
雇用形態
正社員
最寄り駅
六本木駅 (東京都)

最終更新日:2021年08月05日

仕事内容について

主な仕事は、主力サービス「STAFF START」のバックエンド開発です。クライアントやプロダクトマネージャーからの要望を受けてサービスを作るのではなく、「どうすれば販売員が幸せになれるか」を軸に、周りを巻き込みながら、大きな裁量権とスピード感を持って実装していただきます。
「STAFF START」の高いユーザビリティを実現するサービス基盤や、販売員が「STAFF START」を利用することでスムーズにEC上で評価される仕組みを作りながら、約800ブランドの売上を支えるサービスを開発するポジションです。

■「STAFF START」について
「販売員の年収を1000万円にする」をコンセプトに、販売員が素早く簡単に自社公式通販サイトへ自身のコーディネートを投稿できるサービスを提供。コーディネート経由で上がった売上を可視化することで、販売員が所属企業から評価される仕組みを作っています。

日本全国のアパレルブランドを中心とした多くの販売員に利用された同サービスは、リリースから3年で800ブランドが導入。サービス経由の流通額400億を突破し、日本有数のデジタル接客サービスとなりました。
今後、アパレル業界以外にも、コスメ業界やブライダル業界、家具・家電業界など、販売員がいる多くの業界への展開が予定されています。

【仕事の特色】
■開発環境
PCやエディタ、IDEといった個人の環境は、各自の責任で好きなものを使うことが可能。プロダクトの開発言語やフレームワーク、インフラなどの構成技術は、随時新しいものや効果があるものを開発チームで決めています。
企画や実装する機能を決定する場には、実装を担当する開発メンバーが参加。タスクの見積もりは、実装を担当するメンバーが中心となって行います。全体のスケジュール管理はBacklogを使い、途中の成果を随時確認しながら、必要な場合は調整しています。

■この仕事で得られるもの
800以上のブランドに導入され、流通額400億突破の注目サービスに携われます。世の中を変えるような革命を体験できる点や、UXなどの企画特性を理解しながら開発できる点、自分のアイディアをサービスに活かせる点が魅力です。

■メンバーの多様性
開発メンバーは、大手ベンチャー出身者やCTO経験者などさまざまなメンバーで構成。技術的に議論を重ねながら、切磋琢磨できる環境です。

■アジャイル実践状況
1ヶ月以下の短い期間でのイテレーション開発を実践。デイリーでスタンドアップミーティング、またはそれに準じるチーム内の打ち合わせを行っています。イテレーション後は、定期的にチームで振り返りミーティングを実施しています。
タスク見積もりの単位には、絶対量(人日など)ではなく相対ポイントを使用。極力複数人の意見を反映しています。

■配属部署
社内には部署がなく、完全にフラットな状態です。エンジニアは、会社全体の約8割を占めています。インフラエンジニアやアプリエンジニアもいますが、サーバーサイドエンジニアの比率が高めです。

■開発環境
Ruby、Ruby on Rails、PHP、Lalavel、Golang、React、AWS,EC2、RDS、DynamoDB、ElastiCache(Redis、Memcached)、S3、CloudFront、Lambda、API Gateway、Docker、 RSpec、CircleCI、Swift4.0、Kotlin 1.3.41、Bitbucket、Chatwork、Slack、Backlog、Confluence

必須条件

■経験
・スクリプト言語(Ruby、PHP、Python)を用いたWebアプリケーションの開発経験3年以上
・MVCフレームワーク(Ruby on Rails、Larabelなど)を用いた開発の実務経験
・MySQLを用いた経験

■マインド
・ユーザー視点のサービス企画、開発、運用に強い想いを持っている方
・問題を見つけ、自ら解決までできる方
・裁量を持って仕事を進めたい方
・物作りが好きな方
・他社員と協調して開発に取り組む事ができる方
・エンジニア職以外の社員とのコミュニケーションを厭わない方
・仕様通りに開発をするだけでなく、自分から積極的に提案を行える方
・幅広い案件開発によって技術のスキルアップを目指したい方

この仕事で取り扱う技術

フレームワーク

Rails

React

クラウド

AWS

開発ツール

Backlog

Memcache

Docker

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キャリアアドバイザーのおすすめポイント

募集要項

業界
  • IT・通信
  • ECサイト/インターネット
  • メディア・エンターテイメント
  • 広告・デザイン・イベント
  • サービス
  • コンサルティング
歓迎要件

■経験
・AWSを用いた開発経験
・Goを用いた開発経験
・ミドルウェア使用経験
・フロントエンドの開発経験
・Reactを用いた開発経験

雇用形態

正社員

想定年収

500~1,200万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:有り ※業績によります。
昇給:年2回(3月・9月)

■給与・評価等備考
・給与:経験、スキルを考慮の上決定いたします。

■手当
交通費支給、残業手当

予定勤務地
東京都港区
就業時間
10:00~19:00 
平均残業時間
30時間以上
年間休日
120日
服装
私服
福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■備考
<福利厚生制度>
・服装自由:Tシャツ、デニム、金髪などもOK
・健康診断
・忘年会
・キックオフパーティー
・リモート勤務
・フリーソフト利用可:職種による
・ノートPC+モニタ別途支給:職種による
・マシン支給:相談の上、ご希望のマシンを支給
・イヤホンOK:仕事中の装着が可能
・高級オフィスチェア:希望者に支給
・フリードリンク制
・社員食堂:無料または格安/まかないサービスが有ります。
・洋服代もしくはジム代支給(上限1万円/月)
・フリーアドレス

<休日、休暇>
完全週休2日制(土・日)、祝、GW、年末年始休暇、
夏季休暇(5日)、慶弔休暇、有給休暇

株式会社バニッシュ・スタンダードの事業内容

2011年3月に設立した株式会社バニッシュ・スタンダードは、アパレルショップの「販売員」向けサービス「STAFF START」を運営しています。
ECブランディングにおいてユニークなサービスを提供している企業です。

<事業内容>
「STAFF START」の企画・開発・運営

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