株式会社フライトシステムコンサルティング

【インフラエンジニア】クラウド型グループウェアサービスの導入支援/残業少なめ

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 自社サービスあり
  • 年俸制導入
年収
350~500万円
最寄り駅
恵比寿駅 (東京都)
職種
インフラエンジニア
言語
Java
クラウド
AWS Windows Azure Google Cloud Platform

仕事内容について

「G Suite」などのクラウドサービスの提案・導入支援を行っている部署にて、
主な業務は、自社サービス構築、またはGCP、Azure等のクラウド環境構築プロジェクトなど複数のプロジェクトにおける提案から保守までです。

<具体的な業務内容>
・G SuiteやMicrosoft365などのクラウド型グループウェアサービスの導入
導入事例として、大手不動産や大手アパレルなど多数の実績がございます。

【仕事の特色】
【配属先】
C&S事業部 クラウドインテグレーション部

【募集背景】
事業拡大に伴う増員の為

必須条件

・インフラ構築案件の経験
・Linux、またはWindows Serverの運用経験

・自分の意見を持っており、能動的に行動出来る方
・対外折衝能力(お客様へのヒアリングや仕様調整に対応出来る方)
・未経験な領域にも、臆することなくチャレンジ出来る方

歓迎要件

・Active Directoryの構築経験
・G Suite、Office365、GCP、Azureなどのクラウドサービス利用経験
・スクリプト言語での開発経験
・CCNA相当の知識

想定年収

350~500万円 (給与形態:年俸制)

■賞与・昇給
賞与:無し(年俸制の為)
昇給:年1回(4月)

■給与・評価等備考
・給与:経験・能力を考慮し、フライトシステムコンサルティング社規定により優遇いたします。
・年俸:月45時間分の残業代(超過分別途支給)、賞与を含みます。
・年俸の1/15を月々支給、3/15を6月、12月に支給いたします。
・残業手当:固定残業代制、超過分別途支給いたします。
※等級や役職により、裁量労働制(1日あたりの裁量労働時間:7時間)が適用されます。

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募集要項

募集職・職位
  • インフラエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア
雇用形態

正社員

予定勤務地
<本社>東京都渋谷区恵比寿4-6-1 恵比寿MFビル3F
就業時間
10:00~18:00 
就業時間備考
・所定労働時間:7時間
・平均残業時間:25時間程度/月
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
スーツ必須
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
団体保険、財形貯蓄制度、保養所、CTO室、ストックオプション、
資格取得支援制度、定期健康診断、出産祝い金、結婚祝い金、慶弔見舞金

<教育制度>
ビジネスマナー研修、基礎技術研修、専門技術研修、OJT研修、外部研修
※研修の内容は変更となる場合があります。

※寮・社宅:無し

■福利厚生備考
・資格取得支援制度:書籍の購入や研修費用の支援など、技術力向上の為に必要とする費用は会社として最大限バックアップ。
・CTO室:新しい技術を探求して情報共有を行ったり、エンジニアの技術の底上げのために教育プログラムを検討したりする他、社内のナレッジを集め、さらにそれをいつでも引き出して仕事に活用できるよう活動しています。
・ビジネスマナー研修:ビジネスパーソンとして基本的なビジネスマナーを学んでいただきます。
・基礎技術研修:言語を利用してプログラミングの基礎を学んでいただきます(2016卒、2017卒はJava言語を学習)。
・専門技術研修:新入社員で構成されたチームで、実際に開発を行っていただきます。
・OJT研修:本配属を経て、実際にプロジェクトにメンバーとして参画し、実務でシステム開発を学んでいただきます。
・外部研修:研修:費用は全て会社が負担!
 興味のある技術、先端の技術を学んできてください。

試用期間
3ヶ月(勤務条件変更無し)
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇(6日)、夏期休暇(3日)、年次有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、教育休暇

手当

通勤手当(上限5万円/月)、出張日当支給、残業手当

選考場所

本社

検査・試験

Web試験

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

[1]書類選考
[2]面接(1~2回)
[3]Web適性検査
[4]内定

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株式会社フライトシステムコンサルティングについて

設立年月日
2013年06月05日
代表者
代表取締役社長 片山 圭一朗
資本金
10,000万円
従業員情報
103名
事業内容
・システムコンサルティング事業
・アプリケーション開発事業
・システム保守事業
・電子決済ソリューション事業

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