Redisの求人/転職/採用(ITエンジニア) | レバテックキャリア(104ページ目)
気になるリストに追加しました
Redisの求人・転職情報一覧
-
- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 上場企業
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・Webアプリケーションやサービスの開発（言語不問） ＜マインド＞ ・企業理念やミッションに共感できる ・コミュニケーションをとることが好き ・技術的な挑戦に人一倍興味を持って取り組める ・自社サービスの開発に関わり、自らの技術でサービスを成長させたい ・失敗を恐れずにチャレンジする精神がある ・テストコードを書く習慣がある ＜興味・関心＞ ・ZOZOTOWNやファッションに興味がある ・システム開発の仕事に興味がある
想定年収 333万円～
募集職種 最寄り駅 表参道駅 (東京都)
会社概要 主な業務は、WEARプロジェクトを新しいアーキテクチャでリプレイスする開発です。 ■WEARについて ・現在：VBScript※ZOZOTOWNも。 ・今後：Rubyを用いたリプレイスプロジェクトが進行 大規模メディアサイトを、Railsで開発したい方に最適です。
-
- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 上場企業
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・Webアプリケーションやサービスの開発（言語不問） ＜マインド＞ ・企業理念やミッションに共感できる ・コミュニケーションをとることが好き ・技術的な挑戦に人一倍興味を持って取り組める ・自社サービスの開発に関わり、自らの技術でサービスを成長させたい ・失敗を恐れずにチャレンジする精神がある ・テストコードを書く習慣がある ＜興味・関心＞ ・ZOZOTOWNやファッションに興味がある ・システム開発の仕事に興味がある
想定年収 333万円～
募集職種 最寄り駅 表参道駅 (東京都)
会社概要 主な業務は、ZOZOTOWN既存システムのクラウド移行のための開発です。 右肩上がりで急成長しているZOZOTOWN。 VBScriptでの開発に代表されるように、レガシーな箇所がシステムにもあります。そのため、拡張性や柔軟性を確保するために、既存のオンプレ環境をパブリッククラウドへ移していこうとされている現状です。しかし、その移行は決して簡単なものではありません。規模がとても大きいので、移行によってシステムが停止してしまうことはできるだけ避ける必要があります。大規模プロジェクトなので、フェーズを分散して着手しているのです。アーキテクチャとしては、クラスタ構成でDocker／Kubernetesが中心。ZOZOTOWNのセールなど集客が大きくなるときの負荷にもしっかり耐えられるAPIを開発しています。 モダン技術を使って、大きなAPIやインフラ基盤の開発をしたい方に最適です。 【仕事の特色】 ＜利用技術＞ SQL Server／Java／Spring／Azure／Docker／Kubernetes／New Relic／Wercker／SonarQube／Datadog／PagerDuty／rometheus／Sentry
-
- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ■経験 ・Web開発2年以上（開発言語不問） ・チームでの開発（複数エンジニアとの開発、企画や営業との要件検討など） ■マインド ・学習意欲がある ・新しい技術に関心がある ・コミュニケーションが取れる
想定年収 450～650万円
最寄り駅 曙橋駅 (東京都)
会社概要 主な業務は、Webサービスの企画や設計、開発および運用です。 要件定義や開発、テスト、リリース、そして運用といった一連の業務に携わることができます。 最初はメンバーの一人として従事していただきますが、ゆくゆくはチームリーダーとしてプロジェクトを担っていただく予定です。 【仕事の特色】 モダンな技術を駆使し、顧客の問題解決に取り組むことができます 。開発チームのコアメンバーとして、知識や技術力を存分に活かせる環境です。ユーザーの反応をダイレクトに受け取りながら、ユーザーファーストで開発に着手できるのが魅力です。 判断に迷うことがあれば、シニアメンバーや上長からのサポートを受けながら業務に取り組めます。 開発においては、システム要件や環境制約などにあわせてRuby、PHP、Java、.NETといった多種多様な言語を使用。特にRuby on Railsの開発フレームワークについて豊富な実績と高い技術力を持ち、大規模開発に対応できる体制を整えています。開発効率が高く継続的に改善と拡張を続けるWebシステムの開発に最適な、Ruby on Railsの専門性を深めるチャンスがあるでしょう。同社には社員の意見を積極的に取り入れる文化があり、開発言語にRubyが採用されたのも社員からの発案がきっかけです。
-
- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・プロダクトマネージャーとして自社プロダクトをグロースさせた経験をお持ちの方 ・ユーザーデータをもとに、新機能の企画や開発をリードした経験をお持ちの方 ＜マインド＞ ・ユーザーおよびプロダクをのことを第一に考えられる方 ・サービスを通して行うマネタイズ設計、強化に関心がある方 ・不確実性に対し、自走できる方
想定年収 500～800万円
募集職種 最寄り駅 渋谷駅 (東京都)
会社概要 主に、自社Webメディアに関わっていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・プロダクト戦略の立案、策定、遂行 ・既存サービスの課題発見、ソリューション創出 ・新規マネタイズ軸の創出 ・定性、定量リサーチ ・回春ロードマップの策定、遂行 【仕事の特色】 ユニークユーザー数が1億を超えた「ソトシル」のさらなる成長を目指し、今後は新機能の追加や改善、各メディアとの連携などを行われる予定です。 ＜配属先情報＞ 事業推進本部のサービス開発部（エンジニア2名）への配属を予定されています。
-
- 正社員
- 契約社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・業務システムやツール、アプリなどの開発 ・業務課題の可視化および解決に向けた提案、実装 ＜マインド＞ ・作業効率化や自動化への関心がある ・エンジニアとしてキャリアパスを構築したい ・常に業務課題を探し、問題意識を持てる ・コミュニケーション能力を持ち、社内外問わず折衝や交渉ができる
想定年収 450万円～
募集職種 最寄り駅 博多駅 (福岡県)
会社概要 主に、LINEサービスの運営ツール、運用システムの開発業務全般（ディレクションを含む）を手がけていただきます。 プラットフォームの多くはグループ内で独自開発されていますが、場合によっては様々なステークホルダーと連携して開発していただきます。 その際には、外部ベンダーやソフトハウスの選定なども担当業務です。 ＜具体的な業務内容＞ ・公開後のサービス運営システムやツールの要件定義、開発プロジェクトの推進 ・BIツールの構築や最新技術（AI、RPA 他）の導入による業務効率化および自動化 ・既存ツールの効率化に向けた改善提案、追加開発 ・開発プロジェクトの推進、ステークホルダー間の協業調整 【仕事の特色】 ＜仕事の魅力＞ 最新技術（AI、RPA 他）を取り入れた業務効率化、自動化に携わることができます。 また上流工程から運用まで一貫して手がけることができ、改善プロセスも社内ユーザーのフィードバックをもとにスピーディに進めることが可能。 業務を通してスキルを磨いてくことができるでしょう。 ＜キャリアプラン＞ まず既存サービスの改善開発、追加機能開発に従事。 LINEサービスの運営システムおよび運営ツールへの理解を深めていただきます。 その後少しずつ案件ベースで新規・既存サービスの開発に携わり、将来的にはPMとして要件定義から実装まで担当。 LINEサービスの運営体制を構築する主要メンバーとして、国内外の拠点を巻き込みグローバルに活躍していただくことを期待されています。 ＜LINEサービス＞ ・LINE Pay ・LINE@ ・LINE スタンプ ・LAP広告 ・Clova など
-
- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- ベンチャー企業
- 離職率が低い
- 交通費補助
必須条件 ＜経験や知識＞ ・業務系、Web系サーバーアプリケーションの開発経験（実務経験5年以上） ・インフラ、DB設計、API設計、Webフロントにおいていずれかに知識 ・JavaとGolang、またそのweb framework使用経験（ex. Spring Boot／beego） ・DB設計の実務経験 ・Dockerの基本的な知識 ・Gitの基本的な知識 ・日本語が流暢な方 (JLPT N1級相当) ＜マインド＞ ・最新のAR技術に関心がある方 ・新しいスポーツを創作したい方 ・自身で積極的に動ける方 ・グローバルな環境で働きたい方
想定年収 400～800万円
募集職種 最寄り駅 内幸町駅 (東京都)
会社概要 meleapでは、ARテクノロジーを利用した新時代のスポーツ『HADO』『HADO Xball』を開発しています。現在、『HADO』『HADO Xball』のプレイヤーを増やすことと並行して、観戦してくれるファンを増やす事に力を入れています。 今回のポジションでは主に、観戦事業における配信・ギフティングプラットフォームのサーバーアプリケーション開発に携わっていただきます。 ギフティング機能の改善・機能追加をメインにインフラからWebフロントまでフルスタックに開発することができる仲間を募集しています。 【仕事の特色】 ＜部門について＞ クリエイティブ部門への配属となります。 エンジニアリング（ソフトウェア、ハードウェア）やR&Dをメインに取り組まれています。 エンジニアと研究者それぞれに業務時間の20％をお互いの業務に携わるよう推奨してるため、業務関連の研究に携わることがあります。 ＜プロジェクトについて＞ プロジェクト管理はアジャイル開発手法をメインに活用し、技術スタッフの評価には多面評価を基にしたシステムを使用しています。 リーダーは定期的に1対1のミーティングを実施。個人的なコミュニケーションを取ることで業務がスムーズに遂行できるようにしています。 ＜その他＞ リラックス可能なオフィスとなるよう環境づくりがなされている同社。紙・電話・FAXの使用を減らし、できる限りクラウドベースのストレージやWebベースのソフトウェアを使用しています。 テクニカル面で働く従業員はハード/ソフトウェアを自由に使うことが可能です。 ※ただしセキュリティ上問題なくかつメンバーやプロジェクトへの気遣いがあることが前提 最新のXR技術を用いたハードウェアやソフトウェアを使用したプロジェクトや製品の制作に携わることもできます。
-
- 正社員
- リモート可
- 転勤なし
- 上場企業
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ■経験 ・Ruby on RailsでのWebアプリケーション開発実務 ・RSpec等を用いたテスト作成 ・コードレビュー ■マインド ・技術的探究心が強くアウトプットをGitHub等に公開されている方 ・新たなサービスの開発において、マーケティング、企画担当と密にコミュニケーションを取りながら建設的に業務に取り組める方 ・自社サービスの企画、設計、開発、運用、改修の一貫した業務に携わることに意欲的な方 ・Ruby on Rails化をリードし、チーム、文化創りを一緒にやっていきたい方 ・社会的意義のある仕事にやりがいをもって働ける方 ・メドピア社の理念や人材価値観に共感いただける方
想定年収 400～900万円
募集職種 最寄り駅 東銀座駅 (東京都)
会社概要 メドピアグループの各事業におけるサービス開発を担っていただくオープンポジションです。 担当事業や配属は、ご本人の志向や適性、組織の状況を鑑みて決定されます。場合によってはリードエンジニアとして開発を統括したり、メンバーのマネジメントを担っていただく可能性もあります。 ＜対象サービス＞ ■ドクタープラットフォーム事業 ・医師専用コミュニティサイト「MedPeer」 ・医師キャリア支援事業「MedPeerキャリア」 ・医師のスカウト型転職支援サービス「MedPeer SCOUT」 ・開業医のための開業／経営支援サービス「CLINIC Support」 ■ヘルスケアソリューション事業 ・オンライン医療相談プラットフォーム「first call」（株式会社Mediplat） ・管理栄養士による食生活コーディネート「ダイエットプラス」（株式会社フィッツプラス） ・医師と患者をむすぶメディカルサービス「イシコメ」 ・スギ薬局とのセルフケアサービス「スギサポ」シリーズ（株式会社Mediplat） ※ミールデリバリー「スギサポdeli」 ※歩数記録アプリ「スギサポwalk」 ※食事記録アプリ「スギサポeats」 ・その他新規サービス ＜具体的な業務内容＞ ・既存サービスの新規機能開発（ユーザビリティ向上、スケーラビリティ改善など） ・新サービスの企画開発 【仕事の特色】 メドピアグループでは、開発チームとしてRuby on Railsを使った開発力の最大化が最重要ミッションです。Ruby環境への移行を始めて以降、Rubyのスペシャリストも続々と参画していますが、日本の医療が直面する課題を解決するサービスを次々と生み出すには、まだまだ開発体制の強化が必要であると同社は考えます。 今急速に成長しているヘルステック市場において、自らの技術力も高めながら、医師×異業界の知恵を結集したチームで「医療を再発明」するサービス創りに挑みたい方を求めています。 ＜働く魅力＞ ■エンジニア文化が根付いていてチーム開発などの組織をつくっていくことができる ・振り返り会や情報共有会を通して「隣の人が何をやっているのか」透明化されている ・事例やコードの共有を通して、早期バグの発見などサービスづくりの品質向上に繋がっている ・リリースまでのフローなど「エンジニアリング」としてまだまだ改善できる点が多々あり、エンジニア組織をつくっていくことができる ■技術研鑽の環境がある ・ スキル向上への投資が積極的（1人年間12万円までのテックサポート／開発合宿／勉強会／RubyKaigi参加支援など） ・Railsの知見に長けた技術顧問がいて、近い距離で気楽に相談できる ■コミュニティへの貢献 FukuokaRubyKaigi Ruby25 RailsDevelopersMeetup 2018 RubyKaigi2018 RailsDevelopersMeetup Extreme iOSDC2018 RubyWorld Conference RailsDevelopersMeetup2019 RubyKaigi2019 上記など、イベントへのスポンサードも行っており、コミュニティに対する貢献も継続的に続けていきたいという考えをお持ちです。 RubyKaigi2019 はプラチナスポンサーとして参画し、ベテラン・若手含め総勢16名が参加。もちろん会社全額負担です。 ※メドピア開発者ブログもぜひご一読下さい。
-
- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 上場企業
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・HTML、CSS、JavaScriptの開発、設計（２年以上） ・Vue.jsまたはReactなどのJSフレークワークを用いたフロントエンド開発 ＜マインド＞ ・他者と協力できる方、チームワークを大切にできる方 ・自分の考えを積極的に発言できる方 ・新しい技術に興味を持ち、業務に活用することができる方 ・サービスや技術の課題を設定し、自ら解決に向けて動くことができる方 ・古くからある業界を技術で変えていきたいと強く思える方
想定年収 450～700万円
募集職種 最寄り駅 目黒駅 (東京都)
会社概要 主に、シェアリングプラットフォーム「ラクスル」「ハコベル」で、特にWebフロントエンドの開発と運用に関わる諸問題を技術的に解決していただきます。 体験設計・UIデザイン・マークアップ・パフォーマンスチューニング・フィードバック分析まで、ユーザーの手に触れるもの全てに幅広く関わり、より良いUI/UXの実現を担っていただくポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・Veu.jsを使ったUI開発 ・ユーザーヒアリングなどによる定量的、定性的なユーザー理解 ・要件定義 ・動作テスト ・コードレビュー ・安定稼働するサービスの設計／開発 ・サービス運営／改善のための技術的支援 ・プログラミング言語やフレームワーク、ライブラリの技術調査／選択 ・メンバーの技術サポート 【仕事の特色】 ＜配属予定部署＞ ・印刷事業部（シェアリング印刷プラットフォーム「ラクスル」を運営） ※複数事業がある中で、本人の希望やスキルを考慮し、柔軟に対応します。 ＜仕事の特色＞ さまざまなバックグラウンドを持つメンバーの中で業務に取り組めます。多角的な視野を持ち、フロントエンド開発に注力できるでしょう。 フロントエンドが用いる技術は、Vue.js／jQueryです。業務では開発におけるプロセスの改善などが行われることがあり、技術スキルはもちろん、柔軟性を磨くことも可能です。
-
- 正社員
- リモート可
- 転勤なし
- 残業少なめ
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ■以下の項目の中で3つ以上の該当するご経験をお持ちの方 ・2年以上のLinux、ネットワークに関するスキル、経験 ・AWSやGCPなどの知識、経験 ・MySQLやRedis等、OSS データベースソフトウェア（RDB, KVS）に対する高度な理解と1年以上の運用経験 ・Infrastructure as Codeについての理解と運用経験 ・3年以上のLinuxサーバの物理的な構築、運用経験 ・仲間（チーム）と協力して開発することが好き ・価値の高いものを作るため努力できる ・コミュニケーション力がある ・向上心があり、学習意欲がある ・問題解決に取り組める
想定年収 360～960万円
募集職種 最寄り駅 烏丸駅 (京都府)
会社概要 験・AWSやGCPなどの知識、経験・MySQLやRedis等、OSS データベースソフトウェア（RDB,
-
- 正社員
- 契約社員
- リモート可
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ・Linux環境でのWebアプリ開発経験（言語／業界は不問） ※例：Ruby／Java／Python／Perl／PHPなど ・自分で考えたサービスを自分で作りたいという熱意をお持ちの方 ・ユーザー志向で開発に取り組める方 ・向上心が強く、積極的に新技術を吸収する姿勢をお持ちの方
想定年収 450～700万円
募集職種 最寄り駅 目黒駅 (東京都)
会社概要 主な業務は、AppStore／Google Playを対象とした内製アプリ開発、運用です。 ＜具体的な業務内容＞ ・ゲームアプリの開発／運用／チューニング ・技術選定 ・課題解決 ・チーム管理 【仕事の特色】 エンジニア目線で、企画や仕様決めなど、ゲームの全体的な運用を中心に開発まで通して携わることが可能です。 スクラム開発で進めているチームが多いため、経験を積みスクラムマスターとして活躍することもできます。 また、著名なライブラリの開発者や、世界的なカンファレンス登壇経験のあるRuby on Railsエンジニアが在籍する刺激的な環境です。 勉強会の機会にも恵まれているため、スキルアップに意欲的な方にマッチします。 コーディング業務に留まらず、広い視野を持った仕事が求められる現場です。
-
- 正社員
- リモート可
- 転勤なし
- 残業少なめ
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ・Web系、オープン系言語による開発経験 ・PL経験 ・地元を元気にしたい方 ・地域活性化に関心をお持ちの方
想定年収 300～700万円
募集職種 最寄り駅 博多駅 (福岡県)
会社概要 主な業務は、システム開発のプロジェクト牽引もしくはマネジメントです。 クライアント向けWebシステムや業務システムの開発、自社のサービスやシステム開発のプロジェクトリーダーとしてご活躍いただきます。 同社のシステム開発業務には、地方自治体との共同事業や受託開発などがあります。 さらに観光や人材、医療福祉などの領域の企業や金融・製造業といったさまざまな業界からの直接案件が多い点が特徴です。 プライマリー案件が多くを占めており、上流工程における方針策定・進捗管理がなされていないため、PL／PMが自発的にプロジェクト全体の管理やルール、業務フローを設定することが求められます。 ＜具体的な業務内容＞ ・プロジェクトの全体管理 ・スケジューリング ・エンジニアのマネジメント ・クライアントとの折衝 【仕事の特色】 「仕事の移管」と「仕事の創出」が同ポジションのミッションです。 地方拠点のエンジニアを管理しながら、東京などの大都市圏の顧客企業とのコミュニケーションを円滑に図り、「仕事の移管」を進行。 加えて、自社サービス開発や自社システム開発によって地方に新しい仕事を生み出す「仕事の創出」にも取り組んでいただきます。 距離やクオリティの不安を解消し、ニアショア開発の利点を感じられるような優れたパフォーマンスが発揮できるよう尽力。 ご自身の技術や経験が地方創生にダイレクトに繋がる重要なポジションと言えるでしょう。 ＜キャリアパス例＞ ・入社後～：Webアプリケーションエンジニア、ITサービスマネジメント ・入社3年目～：システムエンジニア ・入社5年目～：ITスペシャリスト ・入社7年目～：プロジェクトマネージャー ・入社9年目～：システムコンサルタント、ITアーキテクト ・入社12年目～：上級システムコンサルタント
-
- 正社員
- リモート可
- 上場企業
- ベンチャー企業
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ■下記、いずれかの経験が1つ以上ある方 ・Webアプリケーションの開発経験 ・Linuxサーバを用いたWebアプリケーション環境のインフラ構築/運用経験 ・各種クラウドサービス（AWS、GCP、Azure）を用いたインフラ構築経験 ・DockerやKubernetesなどのコンテナ技術の利用経験 ・構成管理ツールによるInfrastructure as Codeの運用経験 ・CI/CDパイプラインの構築/運用経験 ・システム監視の構築/運用経験 ※SREの活動は幅広いため、キャッチアップしていく意欲を重視。SREに関するスキル・知識を得るための施策（チームでのディスカッションやスキルアップを目的としたクラウド環境の提供など）を実施しています。 ＜仕事への姿勢＞ ・理念に共感できる方 ・問題解決能力/課題発見能力の高い方 ・特定の技術に固執しない方 ・自ら行動できる方 ・新しい技術を学ぶのが好きな方 ・論理的思考力のある方 ・情報整理力（記録をしっかり残す、整理する）のある方 ・周囲と協力してものごとを進める力のある方 ・技術動向に感度の高い方
想定年収 400～900万円
最寄り駅 浜松町駅 (東京都)
会社概要 「世界一、AIを実用化させる企業になる」というスローガンのもと、「Cloud IoT OS」というAI・IoTプラットフォームを開発・運用している同社。 Site Reliability Engineer（SRE）は、同社のサービスの可用性やパフォーマンス、スケーラビリティなどの改善を目的とした活動を行っていただきます。職務内容は以下の通りです。 ＜具体的な業務内容＞ ・クラウドサービスを活用したシステムアーキテクチャの設計および実装の支援 ・システムモニタリングやCI/CDパイプラインの改善 ・サービスの可用性やパフォーマンスなどの計測および改善 ・開発および運用プロセスの改善 ・改善活動に寄与するソフトウェアの設計および実装 ・その他、サービスの信頼性に関わるあらゆる問題の発見と解決 ※具体的な活動はTechBlogをご確認ください。 https://tech-blog.optim.co.jp/archive/category/SRE
-
- 正社員
- リモート可
- ベンチャー企業
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ・Java,Scala、rubyなどの経験 ・設計〜テストまで一人称での担当経験 ・インフラ、ミドルウェア周辺の知識 ・国内でもレベルの高いプロダクトの開発を経験したい（モバイル向けSSPで） ・常にチャレンジ意欲を持っている ・チームワークを重んじている(マネジメント経験不問) ・世の中を便利にするサービスの提供に喜びを感じる
想定年収 500～700万円
募集職種 最寄り駅 表参道駅 (東京都)
会社概要 主な業務は、自社広告配信プロダクトの開発やその他新規プロダクトの開発です。 RTBエンジン開発を担当いただきます。 チームマネジメントを担当いただく予定。Scalaでのコーディングもお願いします。
-
- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 上場企業
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ■以下の経験をお持ちの方 ・バックエンドシステムの開発、保守実務 ・マネジメント ■その他 ・同社の企業理念、ミッションに共感できる方 ・「ZOZOTOWN」やファッション、技術に関心がある方 ・コミュニケーションを取ることが好きな方 ・技術戦略を描き、開発をリードできる方
想定年収 333万円～
募集職種 最寄り駅 表参道駅 (東京都)
会社概要 主に、リーダーとしてZOZOグループのプロダクトに関わっていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・「ZOZOTOWN」「WEAR」の既存および新規機能の企画、開発、設計、運用 ・プライベートDMP、マーケティングオートメーションの企画、開発、運用 ・既存オンプレミス環境のパブリッククラウドへの移行プロジェクト ・リアルタイムマーケティングシステムの開発 ・販売管理システム、物流システムの企画、開発、改修、システムデータの運用 ・技術戦略の立案、実行 ・開発フロー、プロセスの改善 ・バックエンド開発 ・エンジニア、プロダクトチームのビジョン策定や推進のリード ・エンジニアチームのマネジメントやメンバー育成のリード ・サービス開発、運用における優先度付け、技術的な対応のリード ・メンバーの評価、目的管理、教育、メンタリング ・技術担当執行員との技術組織づくり ・新卒や中途採用イベントなどへの参加
-
- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 上場企業
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ■以下の経験をお持ちの方 ・サーバー、ネットワークの管理、運用実務 ■その他 ・同社の企業理念、ミッションに共感できる方 ・「ZOZOTOWN」やファッションに関心があり、システム開発の仕事がしたい方 ・コミュニケーションを取ることが好きな方 ・技術的なチャレンジに人一倍関心を持って取り組める方 ・自社サービスの開発に関わり、自らの技術でサービスをより良くしていきたい方 ・失敗を恐れずチャレンジできる方
想定年収 333万円～
募集職種 最寄り駅 表参道駅 (東京都)
会社概要 主に「ZOZOTOWN」のクラウドインフラを手がけていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・「ZOZOTOWN」のサーバー、ネットワークの構築、設計、運用 ・障害発生時の原因調査 ・サービス復旧作業 ・サービス管理業務設計、運用 ・セキュリティ関連業務設計、運用 【仕事の特色】 「ZOZOTOWN」のインフラには現在オンプレミスもあります。画像サーバーは一部AWSを活用するなどクラウドへの移行を行っており、今後さらにそれを進められる予定です。そのためオンプレミスからクラウドへの移行に関心がある方を募集されています。
簡単なアンケートご協力ください
表示された求人にはどの程度関連性がありますか？
その他の転職・求人情報
ITエンジニア専用ページへ戻る
レバテックキャリアTOPへ戻る
ご回答ありがとうございます。
関連性がないと感じられたのは、次のどの項目ですか？（複数可）
ご協力ありがとうございました
ITエンジニア転職ならレバテックキャリア
ITエンジニアが利用したい転職エージェント No.1※
※ 日本マーケティングリサーチ機構調べ 調査概要：2021年1月期_サービスの比較印象調査正社員をお探しの企業様へ