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Java サーバーサイドエンジニアの求人・転職情報一覧

  • この条件の求人数 3,861 件中76-90件表示

    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    ・アプリケーション開発経験: 3年以上 ・スキル: Java, HTML, JavaScript, SQL ・チームワークを大切にし、部署に関わらずメンバーとコミュニケーションをとりながら業務を進められる方 ・業務やシステムの改善点を見極め、自ら提案できる主体性のある方(自主的に業務に取り組める方)

    想定年収

    600~800万円

    募集職種
    最寄り駅

    渋谷駅 (東京都)

    会社概要

    ◆ アプリケーションエンジニア 対面キャッシュレス決済プラットフォーム事業に関わるアプリケーションエンジニアとして、様々なアプリケーションの開発を担って頂きます。競合他社優位性の確立、顧客満足度の向上、業務の最適化に向けて、新しいプロダクト・サービスとそれに付随する業務プロセスをITの力でシステム化し会社の成長に貢献して頂くことを想定しております。要件定義からリリースまでのフルライフサイクルを経験することが出来、プロジェクトマネージメント、ITスキル、ビジネススキルなどの幅広い知識を磨くことが可能です。 【仕事の特色】 ■募集背景 現在国内のキャッシュレス化率は30%前後となっており、諸外国の80~90%に比べて大きく遅れをとっております。そのため国内の小売店やサービス業などのお客様もキャッシュレス比率の拡大というのは避けられない状況となっており、市場環境自体が大きく成長をしております。 キャッシュレス需要の大幅な増大により決済端末導入の加盟店様が増加しており、当社が提供する端末機種と決済手段のラインナップも増加、ビジネス規模も順調に拡大しています。そんな中でやりがいを感じながらあなた自身の成長と共に会社の成長をリードしてくれる方を募集しています。 ■アピールポイント 当社は、GMOインターネットグループの一社で、対面キャッシュレス決済のプラットフォーム事業を展開しております。キャッシュレス市場の拡がりとともに当社の業容も拡大中で、2020年7月、グループ10社目の上場企業として、東証マザーズ市場(現在はグロース市場)に株式公開するとともに、コロナ禍にある現在においても、堅調な業績推移となっております。

    • 正社員
    • リモート可
    • 社宅・家賃補助制度
    • 交通費補助
    必須条件

    ・Javaを含んだ開発経験4年以上 ・基本設計の経験 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方

    想定年収

    500~650万円

    募集職種
    最寄り駅

    浜松町駅 (東京都)

    会社概要

    上流システムエンジニアとして下記の業務を担当していただきます。 ・顧客または大手SIer企業と直接コミュニケーションを図り、基本設計、詳細設計業務を推進。 ※設計以降はベトナムオフショア側の実装エンジニアで構成されるプロジェクトチームへ仕様を伝達、案件推進管理、オフショア開発へとつなぎます。 ・顧客リリース前の成果物レビュー検査、およびリリース後の運用サポートを担当し継続した顧客リレーションを構築。部分やバックエンド部分に対して提案フェーズから、設計、実装、テストまで全ステージを担当 ・募集の案件は金融系まはた公共系のシステム開発をメインに対応 【仕事の特色】 <会社、仕事の魅力> 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結3500名を超え(2024年4月現在)、2023年度で売上500億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材(15,000名以上)が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。 外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく積極募集中です。 <顧客に選ばれる理由> ■グローバルへの強み:国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有! ■先端技術を用いたDXの実績:全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有 ■豊富な人材リソースがクイックに集まる:ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み! ■服装 ・スーツ/ビジネスカジュアル/私服

    • 正社員
    • リモート可
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    ・PHPまたはJavaまたはPythonの実務経験(2年以上) ・Linux、MySQL、Laravelの実務経験(2年以上) ・PHPまたはJavaまたはPythonのフレームワーク実務経験(2年以上) ・SQL(DBの種類は問いません)を利用した、システム開発のご経験(2年以上) ・JavaScript, jQuery, Ajax, HTML, CSSのご経験 ※HTML、CSSについては構築業務の経験の必要はなく、理解できる程度で問題ございません。

    想定年収

    455~585万円

    募集職種
    最寄り駅

    矢場町駅 (愛知県)

    会社概要

    当社主力サービスである宿泊予約システムの新バージョンの開発にご参加いただけるWebアプリケーションエンジニアを募集します。主な業務内容は、PHPを利用したWebアプリケーション(自社サービス)の開発や同サービスの保守、拡張機能の開発を行っていただきます。 【仕事の特色】 ■募集ポジション 現在のバージョンでは攻略できなかった課題・UX・UIをゼロから構築し直し​​​​​​​顧客・エンドユーザーに新しい体験を提供するための方法を一緒に熟慮し体現して頂ける仲間を募集します。 ■組織構成 配属となるシステム第1事業部は、システム開発事業部4名、予約システム事業部4名、 予約サポート事業部4名の12名でチームで業務にあたっています。 ■仕事の魅力 自社サービスの新規開発プロジェクトに携わることができます。 フロントエンドから、サーバー運用まで一通りのスキルが身に付きます。 顧客からの具体的なフィードバックを元に開発・運用ができ、成果は契約件数・予約数など数字で表れるため、 品質管理・継続的改善がしやすい環境です。 有名旅館・ホテルの業界の予約の仕組み、運用などの特化した知識が身に付きます。

    • 正社員
    • リモート可
    • 社宅・家賃補助制度
    • 交通費補助
    必須条件

    ※下記どれか当てはまればご応募ください。 ・Javaを含む開発経験3年以上 ・Javaを問わずオープン系の開発経験3年以上 ・基本設計または詳細設計の経験 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方

    想定年収

    450~650万円

    募集職種
    最寄り駅

    浜松町駅 (東京都)

    会社概要

    上流システムエンジニアとして下記の業務を担当していただきます。 ・顧客または大手SIer企業と直接コミュニケーションを図り、基本設計、詳細設計業務を推進。 ※設計以降はベトナムオフショア側の実装エンジニアで構成されるプロジェクトチームへ仕様を伝達、案件推進管理、オフショア開発へとつなぎます。 ・顧客リリース前の成果物レビュー検査、およびリリース後の運用サポートを担当し継続した顧客リレーションを構築。部分やバックエンド部分に対して提案フェーズから、設計、実装、テストまで全ステージを担当 ・募集の案件は金融系または公共系のシステム開発をメインに対応 【仕事の特色】 <会社、仕事の魅力> 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結3500名を超え(2024年4月現在)、2023年度で売上500億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材(15,000名以上)が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。 外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく積極募集中です。 <顧客に選ばれる理由> ■グローバルへの強み:国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有! ■先端技術を用いたDXの実績:全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有 ■豊富な人材リソースがクイックに集まる:ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み! ■服装 ・スーツ/ビジネスカジュアル/私服

    • 正社員
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    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    ・プログラミングを用いた開発経験をお持ちの方(Javaできる方、歓迎!) 【学歴】専門  短大  高専  大学  大学院

    想定年収

    430~600万円

    募集職種
    最寄り駅

    君津駅 (千葉県)

    会社概要

    ■仕事内容 日本製鉄 技術開発本部<富津地区>にてアプリケーションシステムエンジニアとしてオープン系システムの企画・開発・運用保守を推進します。 (親会社:日鉄ソリューションズ(NSSOL)共同推進) 業務内容は、研究開発サポートシステムや購買業務システムの開発・運用、並びに周辺環境(データベース等ミドルウェア)の構築・運用となります。 技術スキルを今後も磨きたい方を募集しています。 ご経験・ご希望を考慮して担当いただく領域を決定いたします。

    • 正社員
    • リモート可
    • 社宅・家賃補助制度
    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    必須条件

    ■Java、JP1、PL/I、JCLのいずれかでの開発経験(5年以上) ■基本設計~移行・保守の3年以上の経験(オープン系/汎用系問わず、両方なら尚可) ■柔軟な対応力、コミュニケーション能力、問題解決能力

    想定年収

    400~800万円

    募集職種
    最寄り駅

    京都駅 (京都府)

    会社概要

    メガバンクのシステム開発部門における預金為替システム(CIF/決済性預金/運用性預金/内国為替/手形総合管理業務等々)案件における開発・保守を推進いただきます。具体的には勘定系ホスト 預金為替システムにおける新サービス取り込みPJT及び保守PJTを。また災害対策としてバックアップ機への本番運用切替作業を担当(被災時のみ)。 【詳細】 預金為替システムの基本設計から開発・移行・保守までの一連の案件作業(業務有スキル者と組み推進)/プライムベンダーとしての顧客や協業他社等の関係者と連携したプロジェクト遂行など。小規模(1人月程度)~大規模(300人月程度)、また汎用系・オープン系それぞれのPJTが多数ございます。 【仕事の特色】 勘定系システムは現在、メインフレームを中心に大規模なシステムになっておりますが、保守性・機能性・コストダウンを目指した「オープン化」を進めており、ホストシステム刷新プロジェクト(全行アーキテクチャ戦略)においても、当社は勘定系ホストのモダナイゼーションだけでなく分散システム構築も担当しており、最新技術にも触れる機会があり高い技術力を身に付けることが可能です。

    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    ・Javaでの開発・単体テスト等の経験者 ・お客様や職場のメンバーとのコミュニケーション能力がある方 ・お客様やメーカーも含め、関係者との協調性を重んじる方 ・機密性の高い情報の取り扱いをしっかり守って業務を遂行できる方

    想定年収

    400~600万円

    募集職種
    最寄り駅

    品川シーサイド駅 (東京都)

    会社概要

    【業務内容】 銀行系バッチジョブの開発・テスト 【具体的な仕事内容】 ・取引データの中から、各業務システムヘ転送するためのデータの加工と、転送するバッチジョブの開発 【仕事の特色】 <ポジションの魅力> ・横浜に本社を置き、グローバル展開をしている『MMグループ』の一員として、安定した経営基盤があります。 ・今期は中期経営計画を刷新し、さらなる事業拡大に向け、人員増強を行っています。 ・不況のない安定した職場の確保により、長く働くことができます。 ・個人の頑張りをしっかり評価する人事制度!キャリアアップをサポートします! ・2022年度平均残業7時間!ワークライフバランスを推進します!

    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    ・上記、仕事内容の経験のある方 ・Java、或いは.NET言語での設計及び実装・テストの業務経験者 ・設計標準に準拠した設計・開発経験者 ・お客様や職場のメンバーとのコミュニケーション能力がある方 ・お客様やメーカーも含め、関係者との協調性を重んじる方 ・機密性の高い情報の取り扱いをしっかり守って業務を遂行できる方

    想定年収

    400~600万円

    募集職種
    最寄り駅

    茅ヶ崎駅 (神奈川県)

    会社概要

    【業務内容】 販売物流システムの仕様変更対応業務 【具体的な仕事内容】 WEBアプリおよびバッチアプリ(オープン)・帳票・IFの詳細設計~結合テストまでの業務 【仕事の特色】 <ポジションの魅力> ・横浜に本社を置き、グローバル展開をしている『MMグループ』の一員として、安定した経営基盤があります。 ・今期は中期経営計画を刷新し、さらなる事業拡大に向け、人員増強を行っています。 ・不況のない安定した職場の確保により、長く働くことができます。 ・個人の頑張りをしっかり評価する人事制度!キャリアアップをサポートします! ・2022年度平均残業7時間!ワークライフバランスを推進します!

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 社宅・家賃補助制度
    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・何かしらのプログラミング言語を3年以上 ・クラウド運用/構築経験(AWSだとなお良い) ・Gitまたは,GitHub,CodeCommitを活用した集団開発の経験 ・基本設計からリリースまでの経験 <マインド> ・カオスな状況を楽しめる方 ・チーム全体の心理的安全性を高める働き方ができる方 ・情報対称性を意識したコミュニケーションが取れる方 ・仲間と共に発展途上のサービスをグロースさせていきたい方 ・サービス思考で好奇心旺盛な方

    想定年収

    400~850万円

    募集職種
    最寄り駅

    青山一丁目駅 (東京都)

    会社概要

    導入1.5万社目前。中小企業支援プラットフォームの開発リーダー候補 正式リリースして1年、導入社数1万社を超える急成長中の中小企業支援プラットフォーム“Hirameki 7”のSaaSプロダクト開発に必要なすべてのフェーズに携わっていただきます。 2023年9月に新設されたR&Dユニットのエンジニアとしてご活躍を期待しており、ミッションである【スピーディーに品質の良いサービスをユーザーに届けるため、コア機能の内製化を進めていく】をいっしょに達成し、 プロダクトの成長と事業の成長を技術面から推進していきましょう。 <具体的な業務の例> ■Webアプリケーション開発全般 ・仕様作成 ユーザビリティの観点などから仕様の変更が必要な場合はPdM(取締役)と共に仕様の作成をしていただきます(基本PdMが仕様を決めます) ・開発関連 設計・実装・テストの作成・レビュー・不具合対応など <R&Dユニット エンジニアリングマネージャーの紹介> 大学卒業後、楽天グループ、プレイドなど数社でWebアプリケーション、マーケティングオートメーションツールなどの開発に従事。前職ではITベンチャー企業でテックリードとして実開発やコードの品質管理、プロジェクト運営、エンジニア組織全体のチームビルディングや採用など、開発とチーム両面をリード。 発展途上のサービスをグロースさせていきたい思いからトライベックにジョイン。現在はエンジニアリングマネージャーとして従事。好きなものは美味しいごはんとお酒。 <働き方とコミュニケーションツール> 対面のコミュニケーションを大切にしている当社では週1回以上のオフィス出社を原則としています。そのため週4在宅勤務、週1オフィス勤務が可能な働き方です。ご実家から一時的に仕事をしたい方向けに遠隔地リモートワークという制度もあります(連続5日間まで可) コミュニケーションツールは主にTeams、Outlookを活用しています。プロジェクト管理はBacklogを活用しています。 【仕事の特色】 <事業内容・コンセプト> 総合型DXコンサルティング企業として、デジタル領域のすべてをワンストップで。 当社の価値観「ひとにやさしく、つなぐデジタルを」を中心に、4事業を展開しています。 (1)エクスペリエンスマネジメント事業:リサーチソリューション事業などを提供しています。 (2)デジタルマーケティング支援事業:ひとの気持ちを可視化するコンサルティング、実現するテクノロジー、クリエイティブを提供しています。 (3)DXプラットフォーム事業:中小企業様の業務全般を支援するDXプラットフォームとEC特化型のマーケティングプラットフォームを提供しています。 (4)メディア・広告代理事業:業務の効率化をサポートするメディアの提供と、自社メディアを活用したプロモーションコンサルティングを提供しています。 <会社特徴> 創業21年黒字経営を続け、2022年期過去最大の業績となります。 これからのトライベックは、日本経済を支える多くの中小企業におけるデジタルデバイドを解消するために、中小企業支援プラットフォーム”Hirameki 7”を2022年にリリースし中小企業のDX化を推進していきます。リリースして1年、導入社数1万社を突破し、今後益々の拡大を見込んでいます。 さらに、当社事業部門であるデジタルマーケティング支援事業、エクスペリエンスマネジメント事業、DXプラットフォーム事業、メディア広告事業のシナジーにより、全方位のデジタル支援をいたします。また、企業の経営課題に6つの領域(マーケティング、ファイナンス、ビジネス、オペレーション、コーポレート、コミュニケーション)の変革(トランスフォーメーション)を最高のCX(カスタマーエクスぺリンス)によって実現していきます。 <キャリアパス> 入社当初は3か月間のOJT期間を設けています。即戦力として活躍を期待しますが、まずは、Hirameki 7のサービスを理解することをミッションとします。 立ち上げメンバーとして近い将来開発リーダー、将来的にテックリードなど幅広く柔軟に自身のキャリアを目指せます。 <特徴・魅力> ・新設された組織だからこそ、発展途上でこれからいろいろチャレンジできる環境で、裁量がある ・開発だけでなく、ビジネスへの提案機会がある環境 ・エンジニアがエンジニアを評価する環境 ・技術を磨ける環境 <マッチ度が高そうな人材イメージ> ・事業会社でWebアプリケーション開発の経験をしている方 ・規模問わずリーダーまたはリーダーに近しいポジション経験がある方 <募集背景> 内製化に向けた組織づくりのため

    • 正社員
    • リモート可
    • 社宅・家賃補助制度
    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・C、C++、Java、C#いずれかでの開発経験がある方 <仕事のマインド> ・素直で謙虚で元気、能動的でチームワークを重んじる方 ・会話のテンポの良い方 ・システム開発スキルをしっかりと身につけていきたい方 ・先端技術、幅広い言語技術に前向きに取り組める方

    想定年収

    400~800万円

    募集職種
    最寄り駅

    博多駅 (福岡県)

    会社概要

    ■配属予定部署:クライアント・システム開発事業部 ※ご経験内容により配属先部門を検討させていただきます。 ・業務系開発部門 ・組込み制御系開発部門 ・モバイル系開発部門 【仕事の特色】 ■配属予定部署の特色 ・業務系開発部門 大手企業を中心に様々な業界の業務系システムやWebアプリの上流から開発工程までをご担当いただきます。 急激に成長してきており、優秀なリーダーが多数在籍しております。 SIerを目指し、今の課題に全員で取組み、日々改善していくことができる組織であり、商売力のあるメンバーと一緒に強みつくりを随時行っている勢いのある部隊です。 ・組込み制御系開発部門 カーナビ、車載ECU、医療機器、コピー機など、様々なターゲット機器のSW開発を受託しております。 また、昨今需要の増えているIoTでは組込/制御系のエッジ側の技術だけでなく、Webフロントやサーバーアプリ、AI/画像認識など多岐に渡る技術を持ったエンジニアを必要としています。 まず経験を踏まえた業務に就いていただき、実績にあわせて上流や窓口業務も担っていただきます。 ・モバイル系開発部門 携帯端末アプリやWebアプリ、Nativeアプリから ハイブリッドアプリの開発を専門とする集団です。 大手メーカーや通信キャリアを中心に、 様々な業界のWebアプリ開発に要件定義から開発・運用まで一貫して携わることができ、 Webアプリエンジニアとしてのスキルアップが可能です。 開発の流行に左右される分野であるため、 アジャイル開発やCIツールの導入は当然のこととして、 新しい開発手法やツールも積極的に導入しています。 ■各種手当 ・通勤手当:会社規程に基づき支給 ・残業手当:あり ・各種手当:家族手当、住宅手当、資格手当、役職手当、テレワーク環境整備補助手当(※会社規定に基づき支給)など各種手当あり ・退職金:あり ■福利厚生 ・各種保険:社会保険、健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険あり ・社宅:会社都合の転勤の際には、住宅手当に替わり借り上げ社宅の用意あり ※転居費は会社負担。

    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 社宅・家賃補助制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    ・システム開発経験(Java、C#、VB.net経験者大歓迎) ・積極的に取り組める方 ・コミュニケーションが円滑に取れる方

    想定年収

    400~1,000万円

    募集職種
    最寄り駅

    肥後橋駅 (大阪府)

    会社概要

    システムエンジニアとして製薬会社向けに、ERP、会計、業界特有のワークフローなどの導入、開発、運用、保守のプロジェクトに携わっていただきます。 【仕事の特色】 <プロダクトの魅力> 医薬品業界は人の生命に関わる製品と取り扱って折、ミスが許されない業界です。そのため、取引先に対しても実績に基づく信頼関係が重要となります。 そのような環境下で製薬企業とSierの合弁会社でのプロジェクト(パートーナー含めて20名程度が同社から参画)やその他製薬会社向けのプロジェクト(複数チームがあり、パートナー含めて20名程度)、他自社パッケージシステムの企画・開発などを行っています。 <技術に対する魅力> AWSを用いた開発が多いく最新の技術に携わることが可能です。また、毎月資格獲得の手当支給や、資格獲得のための勉強会、その他にも技術の習得ため有識者が集まった勉強会を2週間に1回程度開催するなど、社内での学びの姿勢も活発です。 また「出る杭は育てる」というモットーのもと、意欲のある人材の意見を取り入れ引き上げる社風になっております。そのため、キャリアアップに年齢が左右されることはありません。また、社内の風通しもよくメンバー同士のコミュニケーションはもちろん、社長とも気軽に話すことが可能です。

    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験・スキル> ・ソフトウェア開発実務経験  (Java、C#.NET、VB.NET) ・メンバーの進捗管理、技術指導の経験 ※年齢を加味した開発経験、役割が求められます。 <マインド> ・PL/PMとしてプロジェクトを成功に導くことにやりがいを感じる方 ・チャレンジ精神があり、困難な状況にも諦めずに、達成するまで取り組める方 ・一つの目標に向かって、仲間と協力して成果を出すことに喜びを感じられる方 ・色々なことに興味、関心をもって吸収し、学び自身を高めていくことが出来る方

    想定年収

    388~615万円

    募集職種
    最寄り駅

    刈谷駅 (愛知県)

    会社概要

    幅広い業界、職種をターゲットとした業務系システムの開発案件に携わっていただきます。 <具体的な業務内容> 具体的には、下記の業務を担当していただきます。 ・顧客からの要件ヒアリング、⾒積作成 ・プロジェクトマネジメント ・システムの設計開発 <主な開発案件> ・企業向け業務システム開発 ・企業向け基幹システム開発 など <この仕事の魅力> スペシャリスト、ゼネラリストを⽬指すいずれのキャリアパスも⽤意されていますので、エンジニアとして成⻑していくための幅広い選択肢があります。 入社後は案件の中心メンバーとしてご活躍いただけます。 【仕事の特色】 <名古屋事業所の組織体制> エンジニアは約50名所属しており、車載用システムと業務システムで8:2の割合の在籍です。 <配属部署> システム&ソリューション事業本部 ITソリューション事業部 名古屋事業所 部署ミッション:業務系システム開発の分野において、先進のデジタルテクノロジーと、専門特化メーカー様との協業でシェアを拡大する! ※ご経験・ご希望に応じて配属先を相談させていただくことがあります。 <勤務地> 案件によってはお客様先勤務となります。 <教育制度> ・新入社員向け:コミュニケーションスキルや詳細設計など多様なジャンルの研修 ・中堅社員向け:階層別と各種技術、コンプライアンス、情報セキュリティ等の研修 <キャリアパス> 「マネジメント職」と一定の技術分野で豊富な知識とノウハウを持ち専門技術に特化した「テクニカル職」と言う2パターンのキャリアパスがあります。 <評価制度> 評価は年2回(1月/春季、7月/秋季)、決められた評価項目に基づき実施され、社員へ評価のフィードバック面談を年2回定期的に行います。 <賞与> 年2回(3月、9月) <手当> 超過勤務手当、扶養家族手当、通勤・交通費全額支給 他 <休日> ・週休2日制(土・日)、祝日、夏季休日、年末年始休日 ・年次有給休暇(初年度10日、最高20日) ・特別休暇 他 ・年間休日:127日(2020年度・有給奨励日消化日含まず) ・平均有給取得日数:13日/年

    • 正社員
    • リモート可
    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    必須条件

    ■Javaでの開発経験2年以上 ■スキルアップ、技術習得に熱心な方 ■目標達成に向けて頑張って一歩前進で行ける方 ■受け身ではなく、本体的に業務に取り組む方 どれか1つでも当てはまるものがある方、是非ご応募をお待ちしております!

    想定年収

    360~600万円

    募集職種
    最寄り駅

    横浜駅 (神奈川県)

    会社概要

    現行機種/次機種ストレージ管理ソフト開発 ※面接時に詳細をご説明させていただきます。 【仕事の特色】 ■代表の想い: エンジニアと営業との距離の近さがサービスの質を上げるという代表の想いがあります。 ・1人1人のエンジニアに営業担当がつきます ・希望案件/勤務地/リモート率など要望を伝えやすい ・少数精鋭だからこその風通しの良さ/社風に共感している社員が多い ・社員の声から会社の新しい制度が生まれることも日常茶飯事

    • 正社員
    • リモート可
    必須条件

    ■必須スキル(MUST) ・SQL、Java、JavaScript、HTML+CSS ・LAMP環境設計 ■どのような経験を求めるか? WEBアプリ開発経験 PC、モバイルに関わらず、コーディング経験があること。仕様書を元に自力で実装が可能なこと。 ■経験有無:2年以上 自ら設計書を元に実装が可能な方 コミュニケーションが円滑に出来る方 向上心のある方

    想定年収

    350~600万円

    募集職種
    最寄り駅

    横浜駅 (神奈川県)

    会社概要

    ・基幹システムの製品開発およびアドオン開発 ・Webシステム開発 ※一次・二次請け、流通関係のAIを活用した事例が多い 【仕事の特色】 ・服装:外出がある人以外はカジュアルです。ネクタイをしている人はあまりいません。 ・平均年齢44歳(2024年8月時点)

    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    ・業務システムの開発、保守経験および上流工程の経験 <マインド> ・リーダーシップが発揮できる方 ・協調性がある方 ・長く腰を据えて働きたい方

    想定年収

    350~600万円

    募集職種
    最寄り駅

    肥後橋駅 (大阪府)

    会社概要

    主な業務は、製造業向け業務システムの要件定義・設計・開発・保守の各フェーズ担当です。業務知識を活かした顧客提案、折衝のできる人材を求めています。 下記のような経験を持つ方、キャリアパスを描いている方が活躍できる現場です。 ・電気、精密機械の業界知識、生産管理、製造現場/工場系システムの業務知見、経験 ・要件定義、結合、総合テストフェーズなど顧客業務に近いフェーズでの実務経験 <ポイント> 新しい技術・知識の習得に意欲のある方をお待ちしています。事業部内では、次世代候補を選抜し、30代から積極的に管理職に登用するなど、自ら手を挙げることでチャレンジ・やりがいが感じられる環境です。実践的なOJTを通じて、コミュニケ―ション、ロジカルシンキングなど、リーダーとして必要なスキルを磨くこともできます。 【仕事の特色】 【チームで成果を出す】 シー・エス・イーでは全事業部において『チームで成果を出す』ことを重視しています。 プロジェクトの人数規模は、3人~20人と幅が広いです。自社内勤務、顧客先常駐どちらであっても、原則一人で業務を行うことはありません。稀にプロジェクト立ち上げ時に一人でということもありますが、経験の浅い方にお願いすることはないので安心してください。前職で一人常駐だった方や上司とマンツーマン体制だった方は、同社への入社でチームや組織を意識できるようになります。実際にご入社された方からは、「自分の役割を意識するようになった」「キャリアに対して(リーダーを目指すなど)具体的な目標をもつようになった」という声が聞けます。 また、同社の社員は親切な人が多く、フォローしてもらえる、チームの雰囲気が良く質問がしやすい雰囲気です。プロジェクトの期間は部署によって変わりますが、平均は1年程度となります。ただし、本人の成長や会社の都合に合わせてプロジェクト期間中にPJを変わる可能性もあります。(会社の都合とは、「要件定義・設計が終わって開発に入るタイミングなど」を指します。)環境が頻繁に変わるというようなことが殆どないため、一つの環境で腰を据えてスキルアップすることが可能です。 経験が浅い方も成長度に合わせて業務レベルを上げていくため、技術力を高めたい・より上流工程にチャレンジしたい、と入社された方々も無理なく経験を積み上げられる体制をとっています。

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    ※ 日本マーケティングリサーチ機構調べ 調査概要:2021年1月期_サービスの比較印象調査