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必須条件 |
・Java、Pythonなどでのプロラミング経験(言語不問) ・RDBMS/SQLにおける知識(MySQL、SQLServer) ・周りとスムーズにコミュニケーションが行える方 |
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想定年収 |
400~900万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
大阪駅 (大阪府) |
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会社概要 |
主に、データエンジニアとしての業務を担当していただきます。 <具体的な業務内容> ・データ基盤の整備(データ設計や収集など) ・BIやデータビジュアライゼーション ・各サービスへのデータ連携 ・データ統合 【仕事の特色】 株式会社MonotaROには、購買、Webアクセス、お客様からの問い合わせ、物流や倉庫に関するビッグデータが存在します。 この様々なデータをどのようなプロセスで集め、統合していき、分析しやすく整理できるかが求められます。 一人ひとりに対し、今までの経験より高いレベルでの仕事を任せてもらえるところが魅力的です。 またデータ中心のマーケティングやデータサイエンティスとしての知識や技術を高めることができます。 |
必須条件 |
・インフラ領域におけるサブリーダー以上の経験 ※人数規模不問 ・エンタープライズインフラベースの構築経験:2年以上 (WindowsサーバまたはLinuxサーバ) ・新技術(クラウド、AI、IoTなど)に敏感で学習意欲が高い ・新サービスや事業を創っていきたい、立ち上げに携わりたい |
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想定年収 |
399~675万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
大阪駅 (大阪府) |
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会社概要 |
クラウド領域におけるフルスタックエンジニアとしてご活躍いただきます。 マイクロソフト社の「Microsoft Azure」導入支援パートナーとして同サービスを中心とした関西でのクラウドサービスの導入・構築支援サービスをお任せする予定です。 <具体的な業務内容> ・折衝(大手から中堅企業の経営層、情報システム関係者まで広範) ・現状に関するヒアリング ・課題の収集 ・課題を元にクラウド移行への不安ポイントの解消法など検討 ・最適なクラウド環境の提案~構築まで ・クラウドサービスの導入後、改めて業務課題、事業戦略のヒアリング 【仕事の特色】 <業務について> 関西圏でのクラウド普及を担当しながら、プロジェクトに応じてWebアプリケーションの開発も一部担っていいただくことも。 関西に留まらず、日本全国にクライアントがいます。 機械学習にしていくにあたり、関西圏のお客様に提供するアプリを開発し、そのデータをベースに更に分析や解析を行い、お客様にアウトプットをすることも担当していただけます。 取引先の業界は幅広く、エンジニアとしての知識や経験を広げられるチャンスがあるでしょう。 <こだわり> 同社が直接、営業からシステムの導入までをワンストップで提供しているのが強みです。 適正価格・適性な提案を信念に持ち、お客様と近い距離で寄り添いながら要件を確認できるので、本当に望んでいるシステムを導入できます。 お客様の声を直接受けるため、お客様が抱える悩みや自社(自身)への評価、時には叱咤激励を受けながら、エンジニアとして更なる高みを目指せる環境です。 <案件事例> ・マイクロソフト社のクラウドプラットフォームであるStorSimpleのストレージの導入 ・Microsoft Azureの導入、構築 ・Office365,EMS導入、構築 |
必須条件 |
・Javaを用いたAndroid開発経験 ・開発だけでなく、チームの中心となりリードしていただける方 |
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想定年収 |
390~600万円 |
最寄り駅 |
中津駅 (大阪府) |
会社概要 |
主な業務は、スマホアプリ開発エンジニアとしての業務全般です。具体的には、同社オリジナルアプリのios環境からAndoroid環境へリプレースする業務をお任せいたします。 【仕事の特色】 Andoroidエンジニアのリーダーポジションとして会社全体を引っ張っていただきたいお考え。ご希望によっては、Andoroid環境へのリプレースだけでなく、今後の自社新規サービスの開発もご担当いただけるでしょう。 <職場環境> 社員の約半分が20代で平均年齢31歳です。男性が多い職場ですが、女性のエンジニアも在籍し、男女問わず活躍できる環境が整っています。残業時間にも配慮されており、仕事とプライベートの両立をしたい方にとっても魅力的な環境です。 <今後の展望> 自社サービスの展開・拡大を計画しています。ホテルの受付アプリ、音声のアプリ関係、AIに関する資格団体、バンコクのコワーキングスペースなどといたった様々な領域に注力していく予定です。 <配属予定チーム> 配属予定事業部:開発事業部 配属予定先チーム構成:開発 平均年齢:30代 |
必須条件 |
<経験> ■下記2点を満たす方 ・社会人経験2年以上(業界や職種は不問) ・何らかのRPA開発経験(目安として1年以上)※RPAツールの種類は不問です。 ・「お客様の業務効率化をお手伝いしたい」気持ちをお持ちの方 ・お客様の声にしっかりと耳を傾ける姿勢をお持ちの方 ・マニュアル通りの開発にとどまらず、お客様のニーズを汲んでオーダーメイドのロボットを生み出したり、ニーズに合わせてカスタマイズに対応したりすることにおもしろさを感じられる方 ・新しいITツールや技術に興味があり、知識を得ることに対して前向きな方 |
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想定年収 |
388~658万円 |
最寄り駅 |
北新地駅 (大阪府) |
会社概要 |
<業務詳細> お客様の事業DX化の実現に向け、「RPA」利活用の総合的なサポートを通じてお客様の業務効率化に貢献することが我々のミッションです。 RPA(Robotic Process Automation)…PC上で行う業務をロボットで自動化するテクノロジーのこと。PCやクラウド上で動くソフトウェアです。 <具体的な仕事内容> ■RPA(WinActor/UiPath)での開発 お客様向けのロボットの実装です。 「ただ動くロボット」を作るのではなく、使う人にとって使いやすく、メンテナンスが容易であることを特に意識し開発します。 ■開発に向けた業務詳細ヒアリング、要件定義、テスト、ドキュメントの作成 お客様の既存の作業プロセスも大事にしながら、実装に向けた仕様をお客様と決めていきます。 また、ロボットの仕様書やマニュアルといったドキュメント作成にも力を入れています。 ■RPAに関する軽微な改修など 導入時だけでなく、使い続けていただくためのサポートも実施します。 RPA導入における上流工程から下流工程までトータルで対応します。ヒアリングだけ、開発だけ、ではなく一貫して携わっていただくことが可能です。 【仕事の特色】 <配属予定チーム> ビジネスエンジニアリング事業部 ICTアウトソーシング第2統括部 関西デジタルソリューション部 ■配属先について 約30名のメンバーは30代が中心ではありますが、20代の若手から50代のメンバーまで多数活躍中。 全体の7割が中途入社で男女比は4:6。チームで協力しながら仕事を進めています。 ■転勤 当面想定していません。(将来的に可能性はあります。) <先輩たちの入社動機> ・決まったものばかり開発するのに飽きた ・いろいろな業界、職種のRPA開発に携わりたい ・コンサルタントに通ずる部分に魅力を感じた ・多種多様なRPAツールを使用しお客様のニーズにこたえたい etc. <企業の魅力> 同社はRPA開発支援だけでなく、外部向けに研修支援サービスも実施しています。 入社後にすぐに現場に配属するのではなく、e-ラーニングや操作研修を通じて体系的に学んでいただきます。 使用経験のあるRPAツールが限られている、独学で自動化を進めてきた、という方もご安心ください。 <ポジションの魅力> ■キャリアパスについて ・エンジニアのスペシャリストとして極めていくこと ・リーダーやマネージャーとしてマネジメントに携わること ・コンサルタントとして業務構築に取り組むこと …いずれも目指せる幅広いキャリアパスがあります。 当事業は2017年に立ち上がり今年で7年目。 技術力・営業力・導入時の推進力の高さから多くのお客様に評価をいただき、順調に売上・メンバーを右肩上がりで増やしてきました。 特に近年はDX推進が叫ばれるようになり、これまで以上に幅広い業界・職種のお客様からお声がけいただくように。 お客様からの幅広いニーズにお応えできるよう、ともにRPAに携わり事業発展に取り組んでくださる方を募集します。 |
必須条件 |
・Javaを用いたWebアプリケーションでの豊富な開発経験 ・ユニットテストの作成能力 ・Jenkins、Gitの構築、利用経験 ・オブジェクト指向やデザインパターンに関する豊富な知識 ・HTML/CSS、JavaScriptの知識 ・積極的に技術情報を習得する方 ・高いコミュニケーションスキル ・英語要件:Conversational Level ・インターネットサービスを通して、世の中を良くしたいという熱意のある方 ・Webデザイン、Webサービスが好きという方 ・業務に対する向上心が高い方 ・インターネットに関する新しい技術や情報に敏感な方 ・周囲と円滑にコミュニケーションをとりながら仕事に取り組める方 ・責任感が強く、自ら戦略設計やタスク設計を行える方 |
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想定年収 |
384~700万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
渡辺橋駅 (大阪府) |
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会社概要 |
主に、飲食店の紹介・予約サービスサイト「Rakoo(ラクー)」のWebアプリケーションエンジニアとして活躍していただきます。 サービスの企画・検討段階から参加し、フロントのWebアプリケーションからバッチに至るまで、全ての開発及び運用までをお願いします。 <具体的な業務内容> ・品質の高いアプリケーション開発 ・サービスの安定運用 ・安定稼動のための課題発見、提案、改善への取組 ・開発メンバーやステークホルダーと協力し、チームとしてプロジェクトを推進する ・新しい技術、プロセスをチームに導入し、継続的な開発効率の向上を計る 【仕事の特色】 <勤務先> 大阪勤務:LEPD |
必須条件 |
<経験> ・開発経験をお持ちの方(Linux、Windows環境/C言語、Java、.NET等) <マインド> ・他者とのコミュニケーションが問題なく取れる方 ・自身の考えで積極的に行動ができる方 ・物事の視野が広く、捉えられる方 |
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想定年収 |
380~550万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
京橋駅 (大阪府) |
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会社概要 |
福利厚生充実/資格取得支援あり/働きやすい環境です ■業務概要 ワコール/ダスキン等の大手企業からの直請案件を手掛ける当社にて、生命保険会社の給付金システムの更改案件をご担当頂きます。 【業務詳細】 ・保険業務における給付金システムのシステム更改対応 ・オンプレ環境で稼働しているシステムのクラウドリフトを検討中 ※担当フェーズは主に詳細設計(以下下流工程)となります ※スキル・能力に応じて業務をお任せいたします 【仕事の特色】 ■他案件事例 ・ローコードツールを使った予算管理システム開発 ・DIRECTを使ったチャットボットシステム開発 ・基幹システム(MCFRAME)/配車(MySQL)/検品(oracle)等、複数システムの連携データを使用した物流出荷管理システム開発 ・Microsoft AzureのIoT Hubを使ったデータ収集/分析プラットフォームの構築 ・各種通信装置から収集したデータをクラウド環境に連携するためのIoTシステム開発 等 【サポート体制】 ・現場リーダーや現場有識者にてサポートする体制を構築(基本的にチームで案件に入ります) ・富士通や日本電気が提供する技術教育(集合研修、eラーニング)やSchoo(オンライン研修)あり 【各種手当や福利厚生】 エンジニアの技術力向上のため、資格取得支援制度を充実させています。資格を取得すると資格によっては月額給与に毎月加算されます。(資格によって5千円~3万円)また住宅手当、家族手当もご用意しています。 【就労環境】 全社的に残業削減に取り組んでおり、平均月15~20時間程です。もし一定時間を超えた場合は医師の診断を必須にする等、社員の健康や就労環境の良化に取り組んでいます。 【入社者事例】 ■2016年入社:前職は出張が多く、より昇給昇格を目指すには東京への異動が必須であり、実際に東京への異動を命じられたものの、家族との時間を大切にしたいと考え、当社に転職。→現在はWLBが整った環境で、家族との時間を大切にしながら、リーダーとして活躍中! ■2020年入社:前職のSlerでは評価・検証等の業務を担当。前職は下流工程が多く、開発や上流工程の経験を積むことができないことから当社に転職。 ■募集部門 大阪本社 産業ソリューション第二部 |
必須条件 |
<経験> ・何かしらのエンジニア経験がある方(1年以上) |
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想定年収 |
380~480万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
肥後橋駅 (大阪府) |
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会社概要 |
ふるさと納税管理システム「LedgHOME(レジホーム)」や「LedgHOMECloud(レジホームクラウド)」の運用・改修業務及び、新規サービスの企画開発業務に携わっていただきます。 <具体的な仕事内容> ・自治体ニーズに応える新規システム及びサイト開発/運用 ・自治体ニーズに応える既存機能の拡張やカスタマイズ ・担当自治体様とのお打ち合わせ、お問合せ対応(一日の平均問い合わせ件数:5~10件程度) 【仕事の特色】 <ポジションの魅力> ・顧客である自治体様と直接やり取りを行うため、上流工程から下流工程までの様々な業務に携わることができ、プログラミング能力だけでなく、コミュニケーション能力や対応力も身に着けることができます ・会社全体が「人のために動く」という考え方を大切にしているので、クライアントファーストな開発を行うことができます ・自治体職員の方々から直接感謝の声をいただくことが多く、非常に大きなやりがいがあります ・開発の進め方やDB設計など、エンジニアのアイデアを積極的に採用しています ■ご入社後について 入社後は、個々の能力に合わせた教育で基礎を学んでいただきます。 OJT形式のため先輩社員が横にいるので気軽に質問できる環境です。 徐々に実務をお任せしていきます。 万全の教育体制を整えていますので、経験・知識が浅くても心配いりません。 <配属予定チーム> 大阪本社 第3ITソリューション部 ■チーム構成 17名(男性12名、女性5名)平均年齢:20代後半くらい ※年次や年齢、立場などに関係なく頑張りが評価される社風です ※上下関係や職域にこだわりことなく、フラットにコミュニケーションを取りあえる雰囲気があります |
必須条件 |
<経験など> ・SEの業務経験1年以上(Java/VB.NET/C#のいずれか) <マインド> ・ERPのスキルを磨きたい,スキルチェンジへの強い意志がある方 ・元気に明るく働き、積極的に自身の考えで行動が出来る方 ・物事の視野が広く、捉えられる方 ・ERPエンジニアとして頑張りたい想いがある方 |
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想定年収 |
380~500万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
大阪駅 (大阪府) |
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会社概要 |
<業務詳細> 市況感の高いERPエンジニアとしてのキャリアを形成していきたい方を歓迎します。 ERP事業において、取引をさせて頂いている各企業様プロジェクトに参画し「SAP Business One」「MCFrame」の導入、要件定義、設計、開発、保守、運用等を担っていただきます。 参画するフェーズ(要件定義、基本設計、詳細設計、ABAP開発)はご本人の経歴に沿って提案、またキャリアパスを意識したご希望があれば尊重いたします。 ※当募集は具体的な案件に対して募集ではなく上記職務を担当頂くエンジニアの募集となります。 勤務体系も客先常駐/リモート業務かは参画する案件での決定となります。 【仕事の特色】 <職場環境> 資格を取得すると資格によって月額給与に毎月加算されます(5千円~3万円)。また住宅手当、家族手当用意しています。 中途採用多数活躍/管理者の70%が中途採用メンバーです。新卒と中途の垣根はありません。 残業は全社平均で毎月20時間程です。また水曜日をノー残業日に設定する等のプライベートの充実も推奨しています。 ■教育・外部研修 スキルレベルに応じてリーダー層の中堅社員も案件に参画し、現場でのサポート/技術習得を図っています。 新技術/新製品の技術習得における外部研修は会社負担で参加いただけます。 <配属予定チーム> ERPシステム部 |
必須条件 |
<経験> ■PL ・3年以上の経験 ■メンバー ・3年以上の経験 <仕事のマインド> ・長期就業の意思があること(短期離職がないこと) |
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想定年収 |
380~700万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
大阪駅 (大阪府) |
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会社概要 |
SES事業にアサイン後、顧客先にてSE業務を行っていただきます。 リーダー格としてご活躍いただく場合は、顧客折衷・メンバの進捗管理業務もお任せします。 【仕事の特色】 豊富な案件でスキルアップ・幅広い業務の習得が可能です。 能力に応じて、入社半年~1年で10名以上のPL/PMを担当することもできます。 |
必須条件 |
・何らかのプログラミング(開発、保守等)経験のある方 (経験が少なくとも学習意欲旺盛な方) ・自身で考えて能動的にアクションをできる方 ・今後長い目線で着実なキャリア形成をしたいとお考えの方 |
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想定年収 |
380~550万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
西梅田駅 (大阪府) |
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会社概要 |
[契約社員]システム開発職 ※大手専門学校の基幹システム開発・運用保守~新規システムの開発まで <職務概要> 同法人9校を管理するシステムの開発~運用までを行っていただきます。 <業務詳細> 現在大阪・法人本部のシステム室にて下記の業務を行っていただきます。 ・同法人9校を管理する基幹システムの開発・運用保守 ・新規システムの開発(教職員が使う仮想デスクトップ/勤怠システム/成績管理/個人情報など) ・その他、法人が運用するシステムに関する各種対応 【仕事の特色】 現在、国内で9校(東京・大阪・名古屋のモード学園/HAL/大阪医専)、海外(パリ)で1校を運営中の同法人ですが、この度2018年4月に情報・福祉分野の「東京通信大学」も開校、2019年には、「専門職大学」である「国際工科専門職大学(仮称)」も開校予定です。 それに際して新規システム開発が必要になり、増員募集となりました。 <組織構成> 男性4名、女性1名(派遣社員)で構成されています。 しっかりとフォローいたしますのでご安心ください。 是非ご応募お待ちしております。 <残業について> 閑散期10~20時間程度、繁忙期30~40時間程度ですが、個人の裁量により定時に帰社することも可能です。 <特徴> ・同法人はファッション、美容、メイク、アニメ、ゲーム、音楽、医療など、幅広い分野で最先端の人材を輩出する、日本最大規模の専門学校を運営しています。 世の中にインパクトを与える印象的な広告展開を続けています。 ・中途入社者が多く実力主義であることも同法人の特徴です。 社歴ではなく、個人のキャリアとポテンシャルを活かす人材配置を採用しています。 少数精鋭により個人の持つ情報量を多くし、柔軟な発想を引き出し、経営的視点を養っています。 |
必須条件 |
・オブジェクト指向言語でのプログラミング(開発、保守等)経験のある方 ・自身で考えて能動的にアクションをできる方 ・今後長い目線で着実なキャリア形成をしたいとお考えの方 |
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想定年収 |
380~550万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
西梅田駅 (大阪府) |
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会社概要 |
システム開発職 ※大手専門学校の基幹システム開発・運用保守~新規システムの開発まで <職務概要> 同法人9校を管理するシステムの開発~運用までを行っていただきます。 <業務詳細> 現在大阪・法人本部のシステム室にて下記の業務を行っていただきます。 ・同法人9校を管理する基幹システムの開発・運用保守 ・新規システムの開発(教職員が使う仮想デスクトップ/勤怠システム/成績管理/個人情報など) ・その他、法人が運用するシステムに関する各種対応 【仕事の特色】 現在、国内で9校(東京・大阪・名古屋のモード学園/HAL/大阪医専)、海外(パリ)で1校を運営中の同法人ですが、この度2018年4月に情報・福祉分野の「東京通信大学」も開校、2019年には「専門職大学」である「国際工科専門職大学(仮称)」も開校予定です。 それに際して新規システム開発が必要になり、増員募集となりました。 <組織構成> 男性4名、女性1名(派遣社員)で構成されています。 しっかりとフォローいたしますのでご安心ください。 是非ご応募お待ちしております。 <残業について> 閑散期10~20時間程度、繁忙期30~40時間程度ですが、個人の裁量により定時に帰社することも可能です。 <特徴> ・同法人はファッション、美容、メイク、アニメ、ゲーム、音楽、医療など、幅広い分野で最先端の人材を輩出する、日本最大規模の専門学校を運営しています。 世の中にインパクトを与える印象的な広告展開を続けています。 ・中途入社者が多く実力主義であることも同法人の特徴です。 社歴ではなく、個人のキャリアとポテンシャルを活かす人材配置を採用しています。 少数精鋭により個人の持つ情報量を多くし、柔軟な発想を引き出し、経営的視点を養っています。 |
必須条件 |
・システム開発経験(要件定義、詳細設計、プログラミング、運用、保守、等) ・社内SEもしくは業務部門でのシステム関連業務(情報システムの企画、パッケージ製品選定、導入計画立案、運用経験、等) ・同社パッケージシステムを使ってお客様の業務プロセスを改善していくことに魅力を感じる方 ・同社企業理念に共感でき、会社と共に成長できる方 |
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想定年収 |
370~540万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
新大阪駅 (大阪府) |
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会社概要 |
学校法人向け自社開発のERPパッケージシステムの導入・運用に従事して頂きます。 学校での現状業務をヒアリングし、必要とされる最適業務を提案。 学校の事務業務の過程を見直し、改善のための提案から、実際のパッケージ導入~運用、保守、サポートまで一貫して従事頂きます。 【具体的には】 ■パッケージシステムの新規導入作業及び保守サポート業務がメインとなります。 ■新規導入時には、データ移行やサーバー構築作業にも携わって頂きます。 ■保守サポート業務の中には、新バージョンのリリース前に運用テストを実施し、品質チェックも行って頂きます。 ■学校事務業務プロセスの見直し、改革の提案を行なうために、学校の現状業務をヒアリングし、現行システムの流れや問題点を把握、解決すべき課題を洗い出し、 必要と思われる最適業務の提案を行ないます。 お客様と共に今後のあるべき業務について意見を交わし、新しい業務プロセスのデザインをします。 そのデザインに基づき、コード設計やカスタマイズなどの導入・運用を行なっています。 【補足】お客様の組織の変更や、業務プロセスの変化、法律への対応といった最低限必要なことだけでなく、 サーバの入れ替えや、ソフトウェアのバージョンアップ等に合わせて、システム全体の最適化を常に行なっていきます。 真の学校のパートナーになれるかどうかは、フォローの部分にあると言っても過言ではなく、顧客との長期的な関係を維持していく中心的役割を果たす業務です。 【システム導入内容】財務系業務(財務管理、資産管理、納付金管理、調達管理、旅費管理)、人事系教務(人事管理、給与管理) 【仕事の特色】 経験業界、プロジェクト規模、出身企業などは一切不問です。 ほとんどの案件が、学校からの一次請けであり、それ以外も国や、公共団体からの元請けでの業務です。自身がフロントに立って、業務に取り組むことができます。 システムの導入や、業務プロセスの改善など、真の学校のパートナーとして、顧客との長期的な関係性を構築、維持していくことが非常に重要と考え、大切にしています。 顧客の声を直接聞き、製品やサービスに反映していける、非常にやりがいを感じられるポジションです。 【今後の展開】単なるパッケージ開発・導入だけではなく、業務プロセス改善などのコンサルティング領域を強化し、 学校のパートナーとして学校の経営をサポートします。 |
必須条件 |
<経験> ・何らかのプログラミング経験(2年)(VB.net, VBA, JAVA, C#など) ・システム開発の知識/経験(詳細設計~単体テスト) <スキル> ・簡易なSQL文の読み書き(select, insert, update, delete) ・顧客対応能力 |
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想定年収 |
360~450万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
弁天町駅 (大阪府) |
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会社概要 |
関西大手メーカーのお客様先で利用している営業管理システムの開発~運用保守をお任せ致します。 エンドユーザーと近い位置で案件に携わることができやりがいのある環境です。 将来的にプロジェクトリーダーとしてキャリアアップ頂くことを期待してます。 <具体的な仕事内容> ・営業管理システム(=生産数を決めるための仕組み。いつ、どんな商品を、どれだけの量を作るのか、それをどこに卸すのか)の機能追加/修正、組織変更に伴う集計単位の変更の修正、運用テスト、および他システムとの調整など ・ユーザ部門からの問合せに伴う仕様の調査、確認 ・トラブル時対応(部門の操作ミスによるリカバリー作業、不具合修正) 【仕事の特色】 <ポジションの魅力> ・スキルアップしたい方、将来リーダーに挑戦したい方、歓迎 ・福利厚生充実 ・スキルアップのための資格補助も充実 ※エンドユーザーと近い位置で案件に携わることができやりがいのある環境です <職場環境> ・顧客側からもフィードバックを依頼し、実際の仕事ぶりをしっかり評価する体制であったり、目指したいことやビジョンについて、コミュニケーションを取りながら進めていきます ・こちらのポジションの平均残業時間は5~10H/月を想定しています ・勤務先は当社BPOセンターとなりますが、慣れてきましたら在宅ワーク併用も可能です ■教育/研修 スキルレベルに応じてリーダー層の中堅社員も案件に参画し、現場でのサポート/技術習得を図っています。 新技術/新製品の技術習得における外部研修は会社負担で参加可能です。 <募集背景> 社内ローテ。 ワコール様業務アプリチームで1名、現業務担当と交代で採用を行いたいと考えています。 <配属予定部署> ・西日本システム統括部 |
必須条件 |
・システム開発経験が2年以上ある方(PHP、Java、Perl等) ・メンバーと円滑なコミュニケーションが出来る方 ・ポジティブで、柔軟な考えが出来る方 ・自ら業務の幅を広げていきたい方 ・効率よく仕事を進めることができる(したい)方 ・物事をパラレルで考えることができる方 |
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想定年収 |
360~600万円 |
最寄り駅 |
心斎橋駅 (大阪府) |
会社概要 |
企業、教育機関、医療機関、など様々な業界のWebシステムの新規構築、カスタマイズ、運用・保守業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ■業務系Webシステムの開発 ■Webサイト制作(CMS構築) ※オープンソース、若しくはオリジナルCMS『RENGA』を用いた開発です。 ■その他オープンソースをベースとしたWebシステムのカスタマイズ開発 ■最上流工程から要件定義~開発・運用に至るシステム開発 ※原則、自社内での開発です。 【やりがい】 既成概念にとらわれることなく、新しい技術の導入や、ニッチな領域の研究開発にも取り組むことも可能です。 【仕事の特色】 ■ヘッドフォン可 ■開発マシン(Mac or Win、デスクトップorノート)の選択可 ■デスク・パーティション設置 |
必須条件 |
・Java,Visual Basic,.Netのいづれかを用いた開発経験:5年以上 ・自ら学べる向上心のある方 |
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想定年収 |
360~550万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
中之島駅 (大阪府) |
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会社概要 |
主にWeb系・オープン系大規模業務システムにおける開発をお任せします。 電力会社やグループ会社をメインに、金融業や大手製造業、官公庁関連の案件を担当してください。 経験次第で要件定義やシステム設計、構築、運用などのポジションで活躍していただきます。 【仕事の特色】 基本的には3~5人のチームにて受注先に常駐しシステム開発をする案件が多いです。 |
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