事業内容
セプテーニグループのソフトウェアエンジニアリング企業である、株式会社FLINTERS。
セプテーニグループで長年培われたデジタルマーケティングやアドテクノロジーの知見を活かして、数千億レコードにもおよぶ大規模データ処理基盤の設計や開発、AI技術を用いたデータ活用、DX支援事業などBtoBサービスを展開しています。
また、グループ会社が運営する累計1700万DLを突破したオリジナルマンガアプリ「GANMA!（ガンマ）」などBtoCサービスの企画開発も担当しています。
デジタルマーケティング領域におけるDX促進を目的に、労働集約的な業務をシステム化したい、または自動化したいなどという課題を抱えている企業様に、データを活用した課題解決型のソリューションはもちろん、未来創造型のDXで、顧客企業のイノベーションに伴走しています。
また、ベトナムのオフショア開発拠点としてハノイ工科大学出身者などの優秀なエンジニアを数多く擁しているFLINTERS Vietnamとも連携し、開発案件を多く手がけている。
同社では、裁量労働制を採用することで自由度の高い労働環境を実現。
また、中途採用者に対しても研修を行い、業務を円滑に進めるための丁寧なトレーニングを実施している。
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企業の社風
企業概要
- 設立年月日
- 2014年01月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 武藤 政之
- 資本金
- 5,000万円
- 従業員情報
- 90名
- 福利厚生
-
制度
＜福利厚生制度＞
・従業員持株会
・自己啓発支援制度
・業務機器貸与
・定期健康診断
・育児サービス
・副業制度
＜教育制度＞
・中途入社研修
・社内勉強会
・ビジネススクール受講福利厚生備考
・自己啓発支援：社員個人の業務課題に関わらず、各種のイベントや英会話スクールの受講料、また検定料など様々な能力開発に奨励金を支給する制度です。
受講料や教材費の月額70%（上限年間7万円）が支給され幅広く利用可能です。
・業務機器貸与：業務に関係する技術書や好みのキーボード・マウス・モニターなど、業務に必要な物は全額会社負担で購入することができます。 - 休日休暇
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休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇、年次有給休暇、夏季休暇、創立記念日、産休・育休
休暇備考
・年間休日：130日以上（夏季休暇10日を含む）
・夏季休暇：10日間（4月から8月末の間）
年次有給休暇とは別で取得することができ、取得期間も社員自身で設定することができます。
・有給休暇：初年度13日/年（入社時3日付与、6ヶ月後10日付与） - 手当
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通勤手当
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