- 資格取得支援制度
- 育児支援制度
- 年俸制導入
- 残業少なめ
- リーダー経験を活かす
株式会社 ADX Consultingの想定平均年収
523万円から929万円
職種別の想定平均年収
-
セールスエンジニア
500〜900万円
-
プロジェクトリーダー(PL)
400〜700万円
-
SAPコンサルタント
542〜967万円
-
データサイエンティスト
650〜1150万円
さらに表示する
株式会社 ADX Consultingの求人・転職・採用情報
-
-
リモートOK
-
800 〜 1,200 万円
-
東京メトロ丸ノ内線 大手町
-
AWS/
-
SAPコンサルタント
-
-
【プリセールス・セールスエンジニア】販売推進、顧客課題ヒアリング・提案/Salesforceを活用案件/国内フルリモート可
-
リモートOK
-
500 〜 900 万円
-
東京メトロ丸ノ内線 大手町
-
セールスエンジニア
-
-
-
リモートOK
-
500 〜 1,000 万円
-
東京メトロ丸ノ内線 大手町
-
AWS/
-
SAPコンサルタント
-
-
リモートOK
-
500 〜 800 万円
-
東京メトロ丸ノ内線 大手町
-
データサイエンティスト
-
-
リモートOK
-
800 〜 1,500 万円
-
東京メトロ丸ノ内線 大手町
-
Windows/
-
データサイエンティスト
-
-
【パッケージ導入・導入コンサルタント・PL】検証〜評価~実運用までのプロジェクトマネジメント/BPR支援/全体構想立案支援
-
リモートOK
-
400 〜 700 万円
-
東京メトロ丸ノ内線 大手町
-
AWS/
-
プロジェクトリーダー(PL)
-
-
-
リモートOK
-
700 〜 1,500 万円
-
東京メトロ丸ノ内線 大手町
-
Tableau/
-
SAPコンサルタント
-
-
リモートOK
-
500 〜 900 万円
-
東京メトロ丸ノ内線 大手町
-
SAPコンサルタント
-
-
【パッケージ導入・導入コンサルタント】ビジネスプロセスの要件定義・営業支援/業務変革支援・定着化支援/国内フルリモート可
-
リモートOK
-
350 〜 500 万円
-
東京メトロ丸ノ内線 大手町
-
Tableau/
-
SAPコンサルタント
-
-
-
リモートOK
-
800 〜 1,200 万円
-
東京メトロ丸ノ内線 大手町
-
AWS/
-
SAPコンサルタント
-
-
【プリセールス・セールスエンジニア】販売推進、顧客課題ヒアリング・提案/Salesforceを活用案件/国内フルリモート可
-
リモートOK
-
500 〜 900 万円
-
東京メトロ丸ノ内線 大手町
-
セールスエンジニア
-
-
-
リモートOK
-
500 〜 1,000 万円
-
東京メトロ丸ノ内線 大手町
-
AWS/
-
SAPコンサルタント
-
-
リモートOK
-
500 〜 800 万円
-
東京メトロ丸ノ内線 大手町
-
データサイエンティスト
-
-
リモートOK
-
800 〜 1,500 万円
-
東京メトロ丸ノ内線 大手町
-
Windows/
-
データサイエンティスト
-
-
【パッケージ導入・導入コンサルタント・PL】検証〜評価~実運用までのプロジェクトマネジメント/BPR支援/全体構想立案支援
-
リモートOK
-
400 〜 700 万円
-
東京メトロ丸ノ内線 大手町
-
AWS/
-
プロジェクトリーダー(PL)
-
-
-
リモートOK
-
700 〜 1,500 万円
-
東京メトロ丸ノ内線 大手町
-
Tableau/
-
SAPコンサルタント
-
-
リモートOK
-
500 〜 900 万円
-
東京メトロ丸ノ内線 大手町
-
SAPコンサルタント
-
-
【パッケージ導入・導入コンサルタント】ビジネスプロセスの要件定義・営業支援/業務変革支援・定着化支援/国内フルリモート可
-
リモートOK
-
350 〜 500 万円
-
東京メトロ丸ノ内線 大手町
-
Tableau/
-
SAPコンサルタント
-
さらに表示する
事業内容
各種コンサルティング業務
さらに表示する
代表的な開発環境
企業概要
- 設立年月日
- 2020年12月04日
- 代表者
- 代表取締役社長 長谷川 哲也
- 資本金
- 1,000万円
- 企業HP
- https://adxc.co.jp/
- 福利厚生
-
制度
<福利厚生制度>
お祝い金制度、慶弔見舞金、資格取得奨励制度、各種懇親会、ワーケーション制度、子育て・介護支援、育児短時間勤務制度、ふるさと納税応援支援、健康診断福利厚生備考
・お祝い金制度:結婚祝い金や出産祝い金などの各種お祝い金を支給します。
・資格取得奨励制度:会計まわりの知識習得のための「簿記資格」や「Oracle認定Java Programmer」など、資格取得後に報奨金が出ます。
・懇親会:飲み会や食事会などの懇親会費用の一部を会社が負担します。
・ワーケーション制度:観光地やリゾート地で、リモートワークを活用し、働きながら休暇をとることが可能です。
・子育て・介護支援:「産前・産後休業」、「育児・介護休業」、「育児時間を配慮した育児短時間勤務制度」など、性別に関わらず、従業員が長く安心して働ける環境を制度として会社がサポートします。
・ふるさと納税応援支援:通常、一度にまとまった金額の寄付を行うところを、会社が立て替え、給与から分割で引き落としをする制度です。支払いの負担軽減・手間の削減につながっています。 - 休日休暇
-
休日制度
完全週休2日制(土・日・祝日)、慶事休暇、プロジェクト休暇、アニバーサリー休暇、忌引休暇、看護休暇、生理休暇、産前・産後・流産後・妊娠休暇、産前・産後休業、育児・介護休業、特殊休暇
- 手当
-
通勤手当
さらに表示する