- 育児支援制度
- 持ち株会制度
- 交通費補助
- 研修制度・勉強会充実
事業内容
百貨店業
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企業概要
- 設立年月日
- 2010年03月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 宗森 耕二
- 資本金
- 1,000,000万円
- 福利厚生
-
制度
<福利厚生制度>
従業員買物割引制度、持ち株会、出産・育児・介護に関する支援制度
<教育制度>
JFRエントリースクール、任用時研修、階層別研修、
キャリア開発研修、選抜型研修、派遣研修、通信教育福利厚生備考
・派遣研修:ビジネススクール(慶應、明治、青山学院、神戸、関西学院など)、IFIビジネススクール マスターコース、プロフェッショナルコース、グロービス・マネジメント・スクール など。
・通信教育:クリエイティブシンキング、リーダーシップ、マーケティング、アカウンティング など。 - 休日休暇
-
休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年次有給休暇、10日連続休暇制度、リフレッシュ連休
- 手当
-
時間外勤務手当、交通費(全額支給)
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