• 企業情報

株式会社大丸松坂屋百貨店

特徴
  • 育児支援制度
  • 持ち株会制度
  • 交通費補助
  • 研修制度・勉強会充実

事業内容

百貨店業

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企業概要

設立年月日
2010年03月01日
代表者
代表取締役社長 宗森 耕二
資本金
1,000,000万円
福利厚生

制度

<福利厚生制度>
従業員買物割引制度、持ち株会、出産・育児・介護に関する支援制度

<教育制度>
JFRエントリースクール、任用時研修、階層別研修、
キャリア開発研修、選抜型研修、派遣研修、通信教育

福利厚生備考

・派遣研修:ビジネススクール(慶應、明治、青山学院、神戸、関西学院など)、IFIビジネススクール マスターコース、プロフェッショナルコース、グロービス・マネジメント・スクール など。
・通信教育:クリエイティブシンキング、リーダーシップ、マーケティング、アカウンティング など。

休日休暇

休日制度

完全週休2日制(土・日)、祝、年次有給休暇、10日連続休暇制度、リフレッシュ連休

手当

時間外勤務手当、交通費(全額支給)

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