• 企業情報

シライ電子工業株式会社

特徴
  • 上場企業
  • 育児支援制度
  • 持ち株会制度
  • 交通費補助
  • 従業員1000名以上
  • フレックス制
  • 残業少なめ
  • 上流工程の仕事
  • BtoB向け
  • 40代活躍中

シライ電子工業株式会社の求人・転職・採用情報

事業内容

シライ電子工業株式会社は1966年の創業以来、プリント配線板のトータルメーカーとして、両面・多層プリント配線板などの製品開発や、プリント配線板外観検査機開発などに着手し続けてきました。その後は、「プリント配線板事業」と「検査機・ソリューション事業」の2本柱を軸とした業界有数の企業へと成長。さらなる飛躍と社会貢献を目指しています。
プリント配線板ビジネスの大きな特徴は、「グローバル&トータルソリューション」を提供できることです。基板開発における初期段階の設計・試作から納品まで、全工程をバックアップ。日本と中国に拠点を置き、グローバルな生産体制のもと最適な品質・コスト・納期を実現しています。
同社が開発したプリント配線板外観検査機「VISPER」は、世界各国のプリント配線板メーカで採用。そのほかにも検査工程の省力化や資源化、コストカットを可能にするソリューション製品を複数取りそろえ、国内外から高い評価を得ています。

■プリント配線板およびプリント配線板外観検査機の設計・製造・販売

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企業の社風

代表的な開発環境

言語
C++  /  C#
OS
Windows

企業概要

設立年月日
1970年01月09日
代表者
代表取締役社長  小谷 峰藏
資本金
136,172万円
従業員情報
464名
福利厚生

保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 営業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

その他

<福利厚生制度>
従業員持株会、財形貯蓄制度(補助有り)、慶弔見舞金、企業年金基金、厚生年金基金、労働組合、財形貯蓄制度、借上社宅、住居費補助、育児休業制度、介護休業制度、団体定期生命保険加入、ユニフォーム貸与、電気製品などの斡旋販売、その他提携団体割引斡旋
※厚生年金基金:日本電子回路厚生年金基金


<教育制度>
新入社員研修、管理職研修、中途入社研修各種社外研修、通信教育制度、OJT
※新入社員研修:入社前、半年後フォローアップも含む
※管理職研修:部門長・課長・監督職
※中途入社研修各種社外研修:専門知識向上

<休日制度>
週休2日制(土・日)、祝、GW、夏季休暇、秋季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇
※一部社内カレンダーにより休日出勤あり
※土曜出勤:年1~2回あり
※リフレッシュ休暇:15年、25年、35年

<保険>
各種社会保険完備

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