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アスノシステム株式会社

特徴
  • 資格取得支援制度
  • 育児支援制度
  • 交通費補助

アスノシステム株式会社の求人・転職・採用情報

事業内容

・ソフトウェア開発事業
・アウトソーシング事業
・ERPパッケージ販売/保守
・Webインテグレーション事業
・Webサービス事業

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企業の社風

代表的な開発環境

言語
Java  /  VB.NET

企業概要

設立年月日
2009年09月01日
代表者
代表取締役社長 齋藤 武育
資本金
10,000万円
従業員情報
165名
福利厚生

保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

その他

<福利厚生制度>
・資格取得奨励制度/資格手当一時金(資格取得時に支給)
一人ひとりがスキルアップすることが目的の資格取得を推奨。試験に合格したら、受験料補助や一時金の支給があります。
※対象資格:情報処理技術者試験/日商簿記検定/マイクロソフト オフィス スペシャリスト(MOS)、マイクロソフト認定プロフェッショナル(MCP)
・再雇用制度
・確定拠出型年金制度(401k)
・プレミアムフライデー推進
・Asnology Pub
・部活動(アスノマラソン部、バレー、バドミントン、テニス、フットサル、ボルダリング、電車ツアー、ボードゲームなど)
・ダイエット企画
・社内ゴルフコンペ
・デザイン選手権大会
・富士登山
・アスノ料理王決定戦

<教育制度>
・1DAYインターンシップ
教わることは、システム開発の流れやIT業界について知識。ワークショップもしながらシステムの企画を味わえます。
・マナー研修/ヒューマンスキル研修
・プログラミング基礎研修
プログラミング未経験でも笑顔で働けるよう、約1ヶ月の時間をかけて基礎研修を実施。プログラミングのことはもちろん、ハードウェア/データベース/ネットワーク/セキュリティについても学ぶことができます。
・OJT
・外部研修受講制度
エンジニアのスキルアップ/営業職・管理職向けなど、多様な内容で受講できます。
■受講例
7つの習慣セミナー/新任管理職研修/事業計画立案研修/個人情報管理士(一般・上級)/プロジェクトリーダー養成教育/プレゼンテーション研修 など
・勉強会
・技術ミーティング

<保険>
・各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)

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