東京都の求人/転職(ITエンジニア) | レバテックキャリア(210ページ目)
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- 正社員
- リモート可
- 転勤なし
- 残業少なめ
必須条件 C/C++を使用した開発経験１年以上 ・先端技術や伸びしろの高い領域にかかわり、エンジニアとして成長したい方 ・社内外を問わず、人とかかわることに抵抗がない方
想定年収 330～675万円
募集職種 最寄り駅 田町駅 (東京都)
会社概要 主に通信システム分野（５G、４G）車載ECUの組み込みソフトウェア開発や、モバイル系やIoT家電などの組み込み機器・システムの開発や評価等を担当していただきます。 【案件の特徴】 ・主に通信事業者向け（5G関連）の案件を基本的にはクライアント先に常駐して担当いただきます。 ・担当フェーズは上流工程から運用保守までさまざまです。 ・代表や役員陣は大手電機メーカー出身。現在もつながりが厚く、プロジェクトの6割が出身企業やその系列企業からの直請け案件です。 ・次世代通信分野に興味があればゆくゆく第5世代移動通信システム等、様々なフェーズの最先端技術に携わることができます。 ・既存のお客様からのご依頼が多く、継続して案件をいただけるため、一つの常駐先で長く働くことが可能です。中には10年以上継続しているエンジニアも。 ・配属先はスキル・経験を考慮し、希望する方向性に応じて決定します。 ・プロジェクトメンバーは5名～20名程で3か月単位から数年単位の案件です。 【案件事例】 ①概要：5Gサーバサイド開発 フェーズ：設計、製造、検証工程 人数：20名体制 開発環境：OS Linux 言語 Java ②概要：仮想化環境開発 フェーズ：設計、構築、検証工程 人数：10名体制 開発環境：OS Windows,Linux 言語 Python ③概要：ECサイト開発保守 フェーズ：設計、製造、改修 人数：2名体制 開発環境：Windows,Linux 言語 PHP（Laravel、Vue.js） 【仕事の特色】 【キャリアパス】 経験の浅いエンジニアでもスキルに適した案件にアサインをしながら徐々に経験を増やしレベルアップできる環境です。 1カ月に一度社内研修を実施し通信開発PJT参加者と話をする場を設けており、入社当初はプログラミングクラスだった方も3年後には設計まで携われるようになっています。 ・キャリア事例： 入社前：PGクラス →入社1年後：SEクラス →入社3年後：設計クラス 【同社の魅力】 ■スキルアップを応援するサポート体制 ・資格奨励制度により取得希望者への費用援助をおこなっています。（資格取得した場合には、お祝い金支給） ・また、月に一度業務終了後に本社・会議室にて研修会を実施しております。 ・研修会のあとには懇親会を開催したりとメンバー間の帰属意識も大切にしています。 ・研修内容は情報セキュリティやコンプライアンス等、その時々のトレンドも取り入れながら、毎回変えています。 ・代表自身も大手メーカで開発を行っていた経緯からエンジニア想いの制度がたくさんあるので長期就業している方が多く離職率が1.64%となっております。 ■社員に寄り添う働きやすい環境 ・当社の代表は社員を非常に大切に考えており、働きやすさを追求しています。 ・年間休日124日に加え、前年度の有給休暇は一人あたり12日程取得しています。 ・またAIGの任意労災は会社負担で加入してします。 ・プロジェクトによってはリモート業務も可能となっており、おおよその残業時間が月20時間未満となっています。 ・更に、社員に対しては、AIGの任意労災保険を会社負担で加入してます。 （AIG任意労災保険では、入院特約、死亡時の保険金が適用されます）
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- 正社員
- リモート可
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ・WindowsServer、.Net、C#の画面開発経験
想定年収 420～650万円
募集職種 最寄り駅 大崎駅 (東京都)
会社概要 生命保険会社社内システムバージョンアップ対応へSEとしてご参画していただきます。 【業務詳細】 現行システムのサーバーバージョンアップに伴うマイグレーション対応案件のプロジェクトです。 非互換機能の調査、該当機能の設計書修正、プログラム改修、テスト、ユーザーの問い合わせ対応、説明、レビューをご担当いただきます。 3名体制の小さなチームですが、当マイグレーション案件についてリーダーをお任せする予定です。 当マイグレーション案件は、過去に1度サーバーバージョンアップを行っており、案件内にノウハウがあるため、稼働はそれほど高騰せず、スムーズなタスク推進が行われています。 【仕事の特色】 ＜当案件を通した今後のキャリア＞ マイグレーション案件の経験及び安定した案件にてウォーターフォール開発の知見を深めることができます。 本案件での経験をもとに、別のマイグレーション案件にてご活躍いただければと思っております。 ＜プロジェクトメンバー＞ 現在プロパー1名（アドバイザー立ち位置で0.1人月の参画）、パートナー様2名が在籍しています。 ＜開発環境＞ ・DB：SQL Server2022 ・OS：Windows Server ・FW、言語、IDE：.Net Framework 4.8、C#、visualStudio2019
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- 正社員
- リモート可
- 交通費補助
必須条件 1.WEB系言語を用いた開発(詳細設計以上を含む)の経験2年以上 ＋ リーダーなどの経験 もしくは、 WEB系言語を用いた開発経験(詳細設計以上を含む)3年以上 2.フロントエンド、バックエンドなどの両方の技術領域に前向きに取り組んでキャリアの幅を増やしたい方 ・チームで協力をしながら一緒に仕事をすることが好きな方
想定年収 450～650万円
募集職種 最寄り駅 勝どき駅 (東京都)
会社概要 官公庁や製造メーカーを中心にWEBサービスの開発に携わっていただきます。 最新の開発技術に携われ、フロントエンド・バックエンド開発をご経験できます。 直近では、モダンな技術を用いた開発が増えており、新しい技術を学びたい方には最適な環境です。 また、要件定義から一気通貫した経験も積むことができます <フェーズ> 企画・要件定義～設計・開発～リリース・保守 ※プロジェクト時期や組織に合わせてローテーションも実施 【仕事の特色】 【募集背景】 当社はアプリ開発に強みがあり、その中でも直近は官公庁や製造メーカーを中心に様々な業界・業種のWEBサービス開発を手掛けております。 特にフロントエンドの需要が高くなっており、TypeScript、Next.js、Vue.js、React.js等の開発環境が増えております。 上記のモダンな開発環境下で、上流（企画・要件定義・技術選定）から参画している案件やエンドユーザーからラボ型（自社開発×リモート）で一括受注する案件もあり、モダンな開発環境＋αの環境が整っております。 また、当社は技術×マネジメントに定評がある会社で、かつ、様々なキャリアの道を用意しており、意思のある方には様々なキャリアの道を用意できます。 そのため、能力や志向性に応じてテックリードやフルスタック等の技術スペシャリスト、PM/PL等のマネージャーなど目指すことが可能です。 モダンな技術を中心に、多様な技術に精通して自己成長をしていきたい方、ぜひお待ちしております！ <フェーズ> 企画・要件定義～設計・開発～リリース・保守 ※プロジェクト時期や組織に合わせてローテーションも実施 <開発環境> ・フロントエンド TypeScript、Next.js、React.js、Vue.js ・バックエンド Java、Spring Boot、Python <役割イメージ> ・メンバー層：特定の領域・技術を習得して、クライアント・組織の要望に応じて独り立ちをしてアウトプットができる ・プロジェクトリーダー：自身の業務だけでなく、プロジェクト成功に向けての提案や4～5名の業務上の課題を把握し、解決に向けて施策・実行できる ・プロジェクトマネージャー：10名以上の組織運営やプロジェクトの目標を達成(クライアントの課題解決も含む)できるようにリードできる。 ＜キャリアパス＞ 1.スペシャリスト(テックリードやフルスタック) 2.プロジェクトリーダー 3.プロジェクトマネージャー 4.組織マネージャーなど
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- 正社員
- リモート可
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ・webシステム開発経験
想定年収 440～650万円
募集職種 最寄り駅 新宿駅 (東京都)
会社概要 当社グループではクラウドに伴うコンサルティングをはじめ、WEBシステム開発や生成AI導入支援など、幅広い領域のソリューション提供を行っています。 具体的な業務の流れは、下記のようなイメージです。 ①顧客からの問い合わせ お客様からのシステム開発・移行などの問い合わせや既存取引企業との信頼関係構築からニーズを拾い、エンジニア主体で案件相談をいただくところから始まります。 ②最上流工程（課題のヒアリング、アセスメント） お客様が持つ課題、実現したいシステムの認識合わせはもちろん、そもそもシステムを開発すべきなのか、既存システムをクラウドに移行すべきなのか、といった「システムのプロ」としての目線でお客様とやりとりします。 クラウドの導入・移行・システム開発は、お客様のより良い将来を作るための選択肢の一つです。必要に応じて、システムの実現性やクラウド移行によるメリット・デメリットのアセスメントや検証を行い、本格的なシステム開発・導入に移行していきます。 ③上流工程～下流工程（要件定義、設計、開発、テスト） お客様が本当に実現したいことを認識できて初めて、システム開発を進めていくのが当社流です。 そのためには、お客様との綿密な認識合わせだけでなく、アセスメントや検証をご提案することもよく行います。実際の開発では、一般的な要件定義・基本設計と呼ばれる上流工程から開発・テストまで一連の工程を対応できることが強みです。 具体的には… ・クラウド導入支援サービス ・クラウド移行コンサルティングサービス ・WEBシステム・業務アプリケーション開発サービス ・生成AI導入支援サービスなど 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ ・時代に求められるエンジニアとして、顧客に対して本質的な課題解決のための価値提供をすべく、上流工程から携われる機会があります。 ・アイデアを形にし、自らビジネスを創出していける機会があります。 ・当社としてクラウド黎明期より事業参入し、経験とノウハウを持った社員が社員を育て、強固な集団へと成長してきており、Webやクラウド・生成AIに精通した強力なエンジニアが多く、技術面においても切磋琢磨して成長できる環境があります。 ＜キャリアパス＞ ①SEとして案件に参画し、現場リーダーと共に要件定義から同席。一連の顧客支援を総合的に学ぶ。 規模：2～5名チームの開発者としてアサイン 機関目安：1～2年目 ②担当案件のリーダーとして案件遂行の中心人物に。後輩指導育成も。 規模：同上＋社内若手メンバー1名 機関目安：2～4年目には任せられる状態に ③プロジェクト・組織マネジメントに挑戦。チームだからこそ生み出される価値を創出する。 規模：5名以上のチーム一つと社内メンバー2名以上 機関目安：4年目以降 上記以降は係長、課長となっていき、組織をけん引する役割となります。
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- 正社員
- リモート可
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ・WindowsServer、.Net、C#の画面開発経験
想定年収 420～650万円
募集職種 最寄り駅 大崎駅 (東京都)
会社概要 生命保険会社社内システムバージョンアップ対応へSEとしてご参画していただきます。 【業務詳細】 現行システムのサーバーバージョンアップに伴うマイグレーション対応案件のプロジェクトです。 非互換機能の調査、該当機能の設計書修正、プログラム改修、テスト、ユーザーの問い合わせ対応、説明、レビューをご担当いただきます。 3名体制の小さなチームですが、当マイグレーション案件についてリーダーをお任せする予定です。 当マイグレーション案件は、過去に1度サーバーバージョンアップを行っており、案件内にノウハウがあるため、稼働はそれほど高騰せず、スムーズなタスク推進が行われています。 【仕事の特色】 ＜当案件を通した今後のキャリア＞ マイグレーション案件の経験及び安定した案件にてウォーターフォール開発の知見を深めることができます。 本案件での経験をもとに、別のマイグレーション案件にてご活躍いただければと思っております。 ＜プロジェクトメンバー＞ 現在プロパー1名（アドバイザー立ち位置で0.1人月の参画）、パートナー様2名が在籍しています。 ＜開発環境＞ ・DB：SQL Server2022 ・OS：Windows Server ・FW、言語、IDE：.Net Framework 4.8、C#、visualStudio2019
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- 正社員
- リモート可
- 交通費補助
必須条件 インフラエンジニアとしての実務経験が1年以上（サーバー／ネットワーク／クラウドなど） ・高度な専門知識と実務経験：各種専門分野の知識を有し、自律的に業務を推進できる方 ・問題解決志向が強い：迅速かつ正確な判断ができる方 ・優れたコミュニケーション能力と協調性：クライアントや他部門との連携が円滑に行える方
想定年収 350～600万円
募集職種 最寄り駅 渋谷駅 (東京都)
会社概要 ①ネットワーク ［プロジェクト例］ファイルサーバ設計/構築～運用 【概要】オンプレファイルサーバシステムの設計構築・運用を行います。 【工程】設計/構築/保守運用 【環境】Netapp、VMware、Windows、Linux、JP1 具体的には： ・オンプレミス環境でのファイルサーバシステムの設計 ・NetappやVMwareを使用したシステム構築 ・日々のサーバ運用と保守作業、トラブルシューティング ②サーバー ［プロジェクト例］情報システム部での運用保守 【概要】 ネットワーク機器の設定変更、検証、リプレイス作業を行います。 【工程】 構築/保守運用 【環境】Cisco、Juniper、富士通（ルータ、L2SW、L3SW、FWなど） 具体的には： ・既存のネットワーク機器の設定変更や最適化 ・新しいネットワーク機器の導入に伴う検証作業 ・定期的なリプレイス作業によるネットワークの安定化と最新化 ［プロジェクト例］次世代ネットワーク移行 【概要】ネットワーク基盤のゼロトラスト化を行います。 【工程】要件定義/設計/構築 【環境】PrismaAccess(PaloAlto)、Cisco 具体的には： ・次世代ネットワーク基盤のゼロトラスト化に向けた要件定義 ・設計段階でのセキュリティポリシーの最適化 ・PrismaAccessとCiscoを使用したネットワークの構築 ③クラウド ［プロジェクト例］クラウドサービスの提案/設計/構築 【概要】Microsoft365、Azureの提案・設計・構築を行います。 【工程】設計/構築/保守運用 【環境】Office365、Azure、AWS 具体的には： ・各企業のニーズに合わせたクラウドサービスの提案 ・Microsoft365やAzureのクラウド環境での設計と構築 ・クラウドサービス運用時の技術サポートと最適化作業 【仕事の特色】 ＜服装規定＞ ※来客対応などの際には、TPOに応じご調整ください
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- 正社員
- リモート可
- 転勤なし
必須条件 ・社会人経験1年以上 ※高卒以上 ・営業職/接客業/営業事務職など、社内外との折衝の多い業務をご経験の方 ・Microsoft Officeの使用経験がある方 ・慣例にとらわれず柔軟な発想で提案ができる力 ・高いコミュニケーション能力/調整能力をお持ちの方 ・IT関連の学習に意欲的な方（入社後IT知識の習得が求められます）
想定年収 340～600万円
募集職種 最寄り駅 秋葉原駅 (東京都)
会社概要 スキルや経験や適正に合わせ、下記業務をお任せいたします！もちろん入社後もスキルアップにより業務領域の拡大が可能！ ・法人企業に対するSES営業 ・受託請負営業 ・エンドユーザーへのソリューション営業（ネットワーク調査を含む技術営業） お客様のニーズはもちろんのこと、組織課題・企業フェーズ・業界トレンドなど幅広く情報を収集し、技術を学び、より戦略的に組織的な営業を仕掛けることで企業としての成長を担う重要なポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・組織運営 -全体組織設計 -経営方針の把握および現場への共有 -体制の構築 ・以下を含む案件創出から実際のセリング、受注後フォローまで一連の営業業務 -新規アカウント開拓 -お客様（経営層）とお客様の将来像に関するディスカッション -お客様のIT開発プロセス／予算／年間案件数の把握 -お客様の経営計画や業界の動向に応じたアカウントプランの策定と提案 -アカウントプラン実現に向けた業務内容およびスキルニーズのすり合わせ -アカウントプラン実現に向けた社内体制構築およびチームビルディング -SLAなどを含む契約内容の調整および交渉 -協力会社との交渉対応およびリレーションシップの構築 -開発フェーズに応じた顧客折衝 -社内関係各署との折衝業務 【仕事の特色】 ＜入社後の流れ＞ ・OJT1ヶ月 ・約2ヶ月目から新規顧客開拓 ※経験によっては既存顧客を引き継ぎます ※新規顧客と既存顧客の割合は営業担当によって異なります ＜当社について＞ エンジニアのスキルアップと売上利益アップに最適な営業戦略、育成戦略を考え、当社は現在受託案件とSES案件を半々で受注しております。 ・基本本社に出勤しておりますがリモートワークについて相談可（頻度：週一回） ・顧客の9割は23区内/2023年9月時点での商談割合は対面:リモート=3:7（社会情勢により今後も変動） ・エンドユーザーに対する提案も可能な為、全業種のクライアントが顧客対象 ・既存アポイントリストは常に更新しており、各営業がアポイントリストに新規顧客を追加しながら顧客拡大中 ・平均残業12時間 ＜導入している主なシステム＞ ・SmartHR（労務管理） ・楽々精算（経費精算） ・クラウドサイン（電子契約システム） ・Google Workspace（クラウド型グループウェア） ・Zoom（WEB面接システム） ＜ポジション＞ メンバー → グループ長 → 部長 → 統括部長 → 本部長と昇進 ※経験及び適性があればマネージャー（グループ長以上）での入社可 ※メンバーからの入社であっても実績、適性に応じて早期にグループ長に昇進可
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- 正社員
- リモート可
- 交通費補助
必須条件 インフラエンジニアとしての実務経験が1年以上（サーバー／ネットワーク／クラウドなど） ・高度な専門知識と実務経験：各種専門分野の知識を有し、自律的に業務を推進できる方 ・問題解決志向が強い：迅速かつ正確な判断ができる方 ・優れたコミュニケーション能力と協調性：クライアントや他部門との連携が円滑に行える方
想定年収 350～600万円
募集職種 最寄り駅 渋谷駅 (東京都)
会社概要 ①ネットワーク ［プロジェクト例］ファイルサーバ設計/構築～運用 【概要】オンプレファイルサーバシステムの設計構築・運用を行います。 【工程】設計/構築/保守運用 【環境】Netapp、VMware、Windows、Linux、JP1 具体的には： ・オンプレミス環境でのファイルサーバシステムの設計 ・NetappやVMwareを使用したシステム構築 ・日々のサーバ運用と保守作業、トラブルシューティング ②サーバー ［プロジェクト例］情報システム部での運用保守 【概要】 ネットワーク機器の設定変更、検証、リプレイス作業を行います。 【工程】 構築/保守運用 【環境】Cisco、Juniper、富士通（ルータ、L2SW、L3SW、FWなど） 具体的には： ・既存のネットワーク機器の設定変更や最適化 ・新しいネットワーク機器の導入に伴う検証作業 ・定期的なリプレイス作業によるネットワークの安定化と最新化 ［プロジェクト例］次世代ネットワーク移行 【概要】ネットワーク基盤のゼロトラスト化を行います。 【工程】要件定義/設計/構築 【環境】PrismaAccess(PaloAlto)、Cisco 具体的には： ・次世代ネットワーク基盤のゼロトラスト化に向けた要件定義 ・設計段階でのセキュリティポリシーの最適化 ・PrismaAccessとCiscoを使用したネットワークの構築 ③クラウド ［プロジェクト例］クラウドサービスの提案/設計/構築 【概要】Microsoft365、Azureの提案・設計・構築を行います。 【工程】設計/構築/保守運用 【環境】Office365、Azure、AWS 具体的には： ・各企業のニーズに合わせたクラウドサービスの提案 ・Microsoft365やAzureのクラウド環境での設計と構築 ・クラウドサービス運用時の技術サポートと最適化作業 【仕事の特色】 ＜服装規定＞ ※来客対応などの際には、TPOに応じご調整ください
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- 正社員
- リモート可
- 転勤なし
- 交通費補助
必須条件 ・Xcode / Swiftでの iOSアプリ開発実務経験 ・Git を用いた開発経験 ・スマートフォンアプリの要件定義からリリースまでに携わりたい方 ・自社プロダクトへの理解を深め、共にグロースしていきたい志向をお持ちの方 ・自律的かつ自発的に行動し、タスクを最後までやり遂げる責任感をお持ちの方 ・ゆくゆくは、上流工程やサーバサイド領域などにもスキル幅を広げたい方
想定年収 419～572万円
募集職種 最寄り駅 虎ノ門駅 (東京都)
会社概要 累計アプリDL数1億件突破、月間アクティブユーザー数2,500万人を超える自社サービス『ModuleApps』のプロダクト開発をお任せします。 ■主なプロジェクト 自社サービス「ModuleApps 2.0」の標準機能として提供する各種機能の開発、保守、構築システム、構築フローの整備 【仕事の特色】 ■開発環境 - 言語： Swift - リポジトリ管理：GitHub - 貸与PC: ・MacBook Pro ・キーボード配列：日本語配列 or 英語配列（希望のものを貸与します） ・メモリ：16GB以上 - IDE: Xcode - 不具合検知: Firebase Crashlytics - 分析: Amplitude / FirebaseAnalytics - CI/CD: Jenkins / GitHub Actions - コミュニケーション: Slack / Zoom - タスク管理: Redmine / Trello / Smartsheet - ドキュメント: Redmine Wiki / Notion / Google Workspace ■働き方 ・オフィスへの出社もしくは自宅でのリモートワークの選択が可能なハイブリット勤務（週1日以上の出社は必須です） ・午前はリモート、午後は出社での勤務・お子様の送り迎えや通院のため中抜けするなども可能です。 ■ポジションの魅力 ◎月間アクティブユーザー数2,500万人、累計アプリ・ダウンロード数1億件突破を誇る、大規模なサービス基盤の開発に携われます。 ◎自社プロダクトの開発だからこそ、自身のチームのみならず他部署のメンバーとも密なコミュニケーションをとりながら、腰を据えて業務に臨めます。 ◎SDKの企画・開発からリリースに至るまでを自社内にて一気通貫で行っているため、幅広いスキルと経験が身に付きます。
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 交通費補助
必須条件 ・WebサービスおよびAPIの設計、開発、運用経験 (2年以上) ・チーム開発の経験 ・柔軟性を持ち、自ら考え主体的に行動ができる方 ・チームでものづくりすることを楽しめる方 ・積極的に情報発信ができる方 ・現状に満足せず、新しいことにチャレンジする意欲がある方
想定年収 450～550万円
募集職種 最寄り駅 六本木駅 (東京都)
会社概要 株式会社ベネッセコーポレーション様が法人向けに力を入れて販売している「Udemy Business」の導入企業に向けた、学習支援ポータルサイトのような構想のWebアプリケーション開発を実施しています。 ヒトメディアでは該当サイトの受託開発・運用を行っており、企画を含む上流工程から関わるような協力体制を築いています。開発プロセス全体において、要件定義や仕様策定、設計、実装、テスト、リリース、そして保守・サポートまで幅広い対応が求められます。クライアントとの密なコミュニケーションを重視して進行しており、要望をヒアリングした上で手法を調査・検討し、提案を行いながらプロジェクトを進めて行くため、技術だけではなくビジネスの視点からもプロダクト開発に携わりたいと思っている方に適しています。 今回の採用では主に上記のプロジェクトを想定した募集ですが、 状況に応じて他のプロジェクトに協力・アサインされることもあります。 ※以下のようなWebサービスの開発・運用も行っています。 学校情報ポータルサイト開発、Webメディアサイト開発、ECサイト開発、オンライン学習プラットフォーム開発支援、ウェブサイト制作各種、資格試験用アプリ開発、オンライン学習プラットフォーム開発支援 上記の領域から1または複数プロジェクトに携わっていただき、既存機能の修正や新機能の開発・テスト、運用や調査業務等を行っていただきます。 参加プロジェクトのフェーズにもよりますが、使用技術の選定や実装方法などはエンジニア主導で議論しながら比較的自由に決められることが多いため、新しい技術を導入しやすい文化です。 日々のトレンドをキャッチアップしつつチーム内で意見を発信できる方が活躍しやすい現場なので、そのような働き方を希望される方は是非ご応募ください。 【仕事の特色】 ＜使用ツール（開発環境）＞ ・サーバーサイド: Ruby on Rails ・フロントエンド: Slim, SCSS, TypeScript, React, Next.js ・インフラ: AWS, Docker, CircleCI ・コミュニケーション/タスク管理：Slack, DocBase, ClickUp ・リポジトリ管理：GitHub ＜チーム構成＞ ■プロジェクトリーダー(PjM): 1名 ■バックエンドエンジニア: 3〜6名 (フェーズにより業務委託2〜3名程度参加) ■フロントエンドエンジニア: 2名 ■QAエンジニア: 2名 ■インフラエンジニア: 1名 ■デザイナー: 1名
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 交通費補助
必須条件 ・WebサービスおよびAPIの設計、開発、運用経験 (2年以上) ・チーム開発の経験 ・柔軟性を持ち、自ら考え主体的に行動ができる方 ・チームでものづくりすることを楽しめる方 ・積極的に情報発信ができる方 ・現状に満足せず、新しいことにチャレンジする意欲がある方
想定年収 450～550万円
募集職種 最寄り駅 六本木駅 (東京都)
会社概要 株式会社ベネッセコーポレーション様が法人向けに力を入れて販売している「Udemy Business」の導入企業に向けた、学習支援ポータルサイトのような構想のWebアプリケーション開発を実施しています。 ヒトメディアでは該当サイトの受託開発・運用を行っており、企画を含む上流工程から関わるような協力体制を築いています。開発プロセス全体において、要件定義や仕様策定、設計、実装、テスト、リリース、そして保守・サポートまで幅広い対応が求められます。クライアントとの密なコミュニケーションを重視して進行しており、要望をヒアリングした上で手法を調査・検討し、提案を行いながらプロジェクトを進めて行くため、技術だけではなくビジネスの視点からもプロダクト開発に携わりたいと思っている方に適しています。 今回の採用では主に上記のプロジェクトを想定した募集ですが、 状況に応じて他のプロジェクトに協力・アサインされることもあります。 ※以下のようなWebサービスの開発・運用も行っています。 学校情報ポータルサイト開発、Webメディアサイト開発、ECサイト開発、オンライン学習プラットフォーム開発支援、ウェブサイト制作各種、資格試験用アプリ開発、オンライン学習プラットフォーム開発支援 上記の領域から1または複数プロジェクトに携わっていただき、既存機能の修正や新機能の開発・テスト、運用や調査業務等を行っていただきます。 参加プロジェクトのフェーズにもよりますが、使用技術の選定や実装方法などはエンジニア主導で議論しながら比較的自由に決められることが多いため、新しい技術を導入しやすい文化です。 日々のトレンドをキャッチアップしつつチーム内で意見を発信できる方が活躍しやすい現場なので、そのような働き方を希望される方は是非ご応募ください。 【仕事の特色】 ＜使用ツール（開発環境）＞ ・サーバーサイド: Ruby on Rails ・フロントエンド: Slim, SCSS, TypeScript, React, Next.js ・インフラ: AWS, Docker, CircleCI ・コミュニケーション/タスク管理：Slack, DocBase, ClickUp ・リポジトリ管理：GitHub ＜チーム構成＞ ■プロジェクトリーダー(PjM): 1名 ■バックエンドエンジニア: 3〜6名 (フェーズにより業務委託2〜3名程度参加) ■フロントエンドエンジニア: 2名 ■QAエンジニア: 2名 ■インフラエンジニア: 1名 ■デザイナー: 1名
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
必須条件 ・オープン系製造経験2～3年以上（フロント／サーバサイドいずれかのご経験） ・言語不問 ・円滑にコミュニケーションが取れる方
想定年収 370～470万円
募集職種 最寄り駅 亀戸駅 (東京都)
会社概要 【案件実績】 ■外国債券管理システム導入 ・案件概要：外国債券における会計管理システムの追加開発、要件定義~本番稼働までを実施 ・契約形態：一括請負／準委任 ・規模（人月）：100人月 ・業種：証券 ■市場系データ管理システム導入 ・案件概要：市場系データのデータ収集・標準化を行い他システムへ還元するデータ管理システムのフルスクラッチ開発、要件定義~本番稼働までを実施 ・契約形態：一括請負 ・規模（人月）：80人月 ・業種 ：証券 【仕事の特色】 ＜企業の魅力＞ ■同社の特徴 ・同社が顧客から高い評価を得られている理由は、受注した領域内に留まらず、顧客課題に向き合った提案をしているからです そのため、大手SIerと同じ立ち位置で仕事をしており、エンドユーザーと直接やり取りをしながら仕事を進めるプロジェクト（上流・PMなどの機会）も多数あります！ ・そのため、多くの企業様からパートナー認定を受け、安定した経営基盤（安定した案件受注）環境が作れています！（大手との20年以上の長い取引実績が裏付け） ・社員に成長していただくため、フォロー体制を整えて案件対応しています 困ったことがあればしっかりと上司が支援！現場プロジェクトを孤立化させません！ ■同社の案件 ・チームでの仕事が基本！ お互いが抱えている悩みや課題を解消できる体制で仕事をしています！ ・大手エンドユーザー、大手SIerの案件多数によりリモートワーク導入率100％！（案件によりフルリモートや週に数回のリモート勤務があります） ・金融系案件の請負実績多数！ プロジェクト成功率ほぼ100％で品質においても高い評価をいただいている同社では、上流へのチャレンジ環境があり且つ、より高いレベルの開発スキルを身に着け成長することが可能です！ ＜開発環境＞ ・開発言語：Java（Spring、SpringBoot、Struts、Ibatis、Mybatis）、JavaScript（Node.js、BackBone.js,Marionett.js）、Python、PHP、C、C#、VB.NET、COBOL ＜職場環境＞ ■同社の制度 ・上司と定期的な面談や年2回の成果目標面談を通じて、社員が考える自己実現のためのキャリアプランをバックアップしています！ ・充実した教育・研修体系により社員の成長をバックアップ！ ①社内研修（会社の制度やルールの理解） ②社外研修も2通り！ └ビジネスマンとして成長するためのビジネスマナーや業務遂行能力を高める150以上の研修テーマをオンラインで受講可能！ └最新やトレンドのスキル向上（AWSをはじめとするクラウド技術や最新の開発言語）や同社注力の技術を推進するために年間研修予算300万円以上！ ■過去入社事例 ・アプリの詳細設計・テスト経験の31歳入社者が、わずか4年で10名体制のチームリーダーとして、顧客調整や要件定義フェーズで活躍中！ ・30歳でフィールドからシステムへ。未経験から8年目には設計構築担当の部長補佐！ ・28歳でコンビニのエリアマネージャーという異業種・未経験から転職し、9年目には部長補佐！ ・経験が浅くても成長することは可能ですし、全員にキャリアアップするチャンスが沢山あります！ ■その他 ・オンライン面接により選考スピードが早いです！（最終面接もオンラインで実施可能です！） ・面接では入社後のギャップが無いように、わからないことなどあれば懇切丁寧にとことん説明致します！ ＜ポジションの魅力＞ ■キャリアアップについて ・現在の環境で成長機会が無く、同社へ入社して活躍している方が多数いらっしゃいます ・大手企業にはない成長環境！20後半入社から30歳前半で管理職にキャリアップした事例あり！
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- 正社員
- リモート可
- 上場企業
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ・5年以上のWebアプリケーションのバックエンド開発経験 ・Go言語での開発経験 ・ソフトウェアアーキテクチャの設計とミドルウェア選定の経験 ・モダンな言語経験 ・SHIFTの事業内容、ビジョンに共感できる方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・能動的に業務に取り組むことができる方
想定年収 800～1,500万円
募集職種 最寄り駅 都庁前駅 (東京都)
会社概要 ■仕事内容 ビジネス・クリエイティブとスモールチームを組成し、新規プロダクト開発および既存プロダクトの機能改善、新機能開発において主にGo言語を用いたバックエンド開発をお任せします。 ・技術選定、フィージビリティ検証、アーキテクチャ設計 ・新規プロダクトの企画・開発（要件定義、設計、実装） ・既存プロダクトの機能改善、新機能の企画・開発・運用 ・プロダクトの開発ディレクション ※バックエンド開発をメインにお任せしますが、フルスタック希望も歓迎します！ 【仕事の特色】 ■採用背景 DXの総合商社として成長をつづけ、2024年8月期にはSHIFT1,000を達成。（2024年8月期売上高：110,627百万円） 現在は1兆円企業を目標に、さらなる挑戦をつづけています。 DAAE統括部が担うのは「売れるサービスをつくり出し、日本の生産性を高める」こと。 自社事業を中心に、お客様の新規事業との協業やM&A、資本業務提携など決まったスコープはなく、SHIFTにレバレッジを効かせられるような知見・ノウハウ・サービスと幅広く武器をつくっていきます。 直近の事業テーマは多岐に渡り、先端技術開発や地方創生、オフィスDX、生成AI活用などさまざまです。 既存事業やこれから新たに生まれてくる事業テーマにおいて開発をお任せできるバックエンジニアを募集します。 企画から実行まで短サイクルで推進し、成功のためにチューニング・検証を行います。 スタートアップ、ベンチャー企業では経験できない規模での開発、大手企業では味わえないようなスピード感を体感いただけるポジションです。 ■ポジションの魅力 1．多種多様な開発テーマをリードすることができる 2．同じチームに高い技術力を有したメンバーがいる 3．戦略やクリエイティブのスペシャリストと会話しながら開発をするため、技術以外の感性も磨かれる 4．「日本の生産性を高める」というMissionのもと、壮大なスケールの開発ができる 5．一気通貫で開発テーマに関わるため、プロダクトグロースも見届けられる 6．ベンチャーのようなスピード感で、大企業のような大きな事業をダイナミックに進めることができる DAAE統括部エンジニアインタビュー：https://recruit.shiftinc.jp/career/library/id1264/ ■サービス例 ・福利厚生型ふるさと納税サービス「まん福」 https://www.manpuku.app/lp/inquiry/ ・SaaS・IT資産の一元管理ツール「ワスレナイ」 https://lp.wasurenai.jp/ ・誰でも簡単に業務を効率化する「天才くん」 https://tensaikun.jp/ ・お客様支援プロジェクトプレスリリース： https://service.shiftinc.jp/news-index/9902/ ■開発環境 フロントエンド Typescript、React、etc... バックエンド Go、Typescript、Python、etc... モバイルアプリ Flutter、etc... インフラ AWS、GCP、Azure、Docker、etc... ■配属部署について DAAE統括部 部門紹介ページ：https://recruit.shiftinc.jp/career/library/special-daae-strategy/ ■入社後のキャリア ご自身の志向性に応じて、キャリアの幅を広げていただくチャンスは無限にあります。 ・テックリードとして技術領域をリード ・顧客支援の開発リード ・経営への参画 ・事業部での組織長（事業・組織マネージメント）など
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 社宅・家賃補助制度
- 交通費補助
必須条件 ・プリセールス～詳細設計フェーズいずれかのご経験 ・システム開発プロジェクトでのサブリーダー以上のご経験 ※システム開発の種類不問（オープン系・組込制御系・汎用系・インフラ系いずれも可） ・半年〜1年相当のWBS作成・管理経験 ・新規案件立ち上げに伴う、チーム構築及びコミュニケーションプロセス、開発プロセス設計経験 ・既存案件の課題分析及びプロセスの再構築経験 ・チームへの浸透力と求心力のある方 ・ご自身のキャリアに芯をお持ちで、それに基づいた能動的な動きが出来る方 ・当社の考えやビジョンに共感できる方 ・新規の大規模案件もしくは、新規案件を含む複数案件について、メインPMを一定のメンバーからの信頼性と顧客からの評価をもって担当することができる。
想定年収 851～1,500万円
募集職種 最寄り駅 大手町駅 (東京都)
会社概要 本ポジションでは、グローバルなエンジニアチームをはじめSun*の多様な職種のメンバーを束ね、プロジェクトを推進していただきます。 【業務詳細】 ・サービス、ビジネス要件の策定（顧客折衝含む） ・スコープ調整 ・全体WBS作成、進捗管理 ・業務整理や基本 / 詳細設計の作成指示 ※実際に設計書を作成いただくケースもあります。 ・実装フェーズでの品質管理 ・リリース計画策定 / 実行 ・1億円規模以上の案件担当経験 ・マネジメント経験人数10名以上 タスク管理など一般的なプロジェクトマネジメント業務に加え、ビジネス要件の策定からデリバリーまで、一気通貫で社内チームのリーダーポジションを担っていただきます。 また、新規クライアントプリセールス、ベトナムチーム組成時の顧客サポートなどもお任せしたいと思っています。 【仕事の特色】 【開発言語例】 TypeScript,Python, Java, Ruby, PHP, Flutter, Kotlin, Swift AWS: Lambda, Amplify, ECS, Fargate, SageMaker GCP: Firebase, ClooudFunctions, BigQuery, GKE, Cloud Run, Cloud MK 【仕事の魅力】 ●当社ベトナム拠点にはハノイ工科大学の卒業生を中心とした1000名以上の優秀なエンジニアが在籍しており、日本国内ではCTO経験者を10名程度擁しています。エンジニアリング・リソースの豊富さと、優秀なエンジニアに選ばれる環境であることがSun* の魅力です。 ●サービスを作りあげるためにはビジネス・テック・クリエイティブそれぞれの視点が適切に融合される必要があると私たちは考えています。トップダウンではなく「各分野のプロフェッショナルなメンバーこそがサービスをデザインし、かたちづくる」と考えるチームがSun* にはあります。 ●企業規模や業界など、様々なタイプのクライアントが集まる中、対応するフェーズの制約を作らず、新しいサービスや価値を届けるために議論し協力できる環境です。 ●国籍ひとつをとっても日本・ベトナム・ペルー・オランダ・タイ出身など多様性のある組織のなかで、さまざまな視点、知見、文化をもったメンバーとのチーム開発が可能です。 【風土・働き方】 当社は個人がベストパフォーマンスを発揮できる働き方を推奨しています。リモートワークや裁量労働制を導入しており、プライベートな予定や家庭の事情に合わせて勤務時間や働く場所を調整するなど、様々なメンバーがそれぞれのスタイルで力を発揮しています。
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- ベンチャー企業
- 社宅・家賃補助制度
- 交通費補助
必須条件 ・5年以上のバックエンド開発経験（Ruby on Rails、Go、Javaなど） ・テックリードまたはリードエンジニアとしての実務経験 ・フロントエンドからバックエンドまでの広範な技術的理解 ・複雑な技術的課題を特定し、解決する能力 ・プロジェクトのスケジュール管理や優先順位設定の経験 ・技術的なコンセプトをビジネス側にも分かりやすく説明するコミュニケーション能力 ・チームをリードし、モチベーションを高めるリーダーシップ ・大量で複雑な情報を整理整頓し、複数人でメンテナンス可能なプロセスを作れる方 ・プロダクト作りのプロセスにおけるボトルネックを特定し、周囲を巻き込みながら根気強く解消できる方 ・外部環境が激しく変化する状況を楽しめる方 ・多くの人が関与するプロジェクトのハブとなり、円滑に仕事を進められる方 ・金融とエンタメの組み合わせに共感し、細かいデザインや機能レベルでアイデアを提案できる方 ・リスクとスピードのバランスを意識し、障壁を熱意を持って解消できる方
想定年収 800～1,200万円
募集職種 最寄り駅 渋谷駅 (東京都)
会社概要 ■主に担当していただくこと ・販売所システムのバックエンド設計・開発・運用 通貨の上場: 販売所における暗号資産の上場に関わる実装を行います。 売買機能の開発: 暗号資産の売買注文処理および取引レートのリアルタイム更新など、販売所開発に関連する実装を行います。 ・新規サービス・機能の技術的リード API設計・開発: フロントエンドやモバイルアプリと連携するためのRESTful APIおよびWebSocketの設計・実装を行います。 プロジェクトマネジメント: ビジネス要件を技術要件に落とし込みつつ、プロジェクトのスケジュールと進捗を管理します。 他部門との連携: ディーリング、決済、リスク管理チームと協力し、システム間のインターフェース設計やデータ連携を実施します。 ・既存サービス・機能の技術的リード 運用・保守: 既存サービスの運用および保守を担当します。不具合や問い合わせがある場合には技術的な調査を含めて解決します。 ・チームの技術的リードと育成 メンバーのサポート: コードレビューや技術指導を通じてチームメンバーのスキル向上を支援します。 技術的ベストプラクティスの導入: テスト駆動開発やCI/CDの推進など、開発プロセスの改善をリードします。 ・システム運用と障害対応 インシデント対応: 障害発生時の原因究明と迅速な復旧、再発防止策の策定・実施を行います。 ・技術的負債の解消とシステムリファクタリング コードベースの改善: レガシーコードのリファクタリングやモジュール化を推進し、コード品質と保守性を向上させます。 【仕事の特色】 ＜開発環境＞ ・バックエンド Ruby, Ruby on Rails ・フロントエンド Nuxt.js, Vue.js ・デザイン Figma ・データベース MySQL(Aurora), Redis ・インフラ AWS, Docker ・CI/CD CircleCI ・モニタリング Bugsnag, Datadog, PagerDuty, New Relic ・品質保証 RSpec ・タスク管理 JIRA ・コラボレーション Slack, JIRA, Confluence
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