プログラマー(PG)の求人/転職/採用(ITエンジニア) | レバテックキャリア(214ページ目)
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プログラマー(PG)の求人・転職情報一覧
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・システム開発の実務経験3年以上ある方 ＜マインド＞ ・新しいことに積極的に挑戦できる方 ・勉強熱心な方
想定年収 450～900万円
募集職種 最寄り駅 半蔵門駅 (東京都)
会社概要 顧客課題から導いた提案企画内容のフィジビリティ確認から始まり、設計開発工数の算出、受注後は基本設計～詳細設計、製造テストまでをご担当いただきます。 品質と生産性向上にむけ日々技術力を磨いていただきます。 ■オープン・Web系ソフトウェア開発 ・大手企業のWebアプリケーション、EC開発 ・小規模案件の要件定義～設計～実装～テストなど ■3D/ARVR開発 ・VR/ARアプリケーション ・3Dシミュレーションアプリケーション開発 ■ リバースエンジニアリング 対象となるWebシステム、アプリケーションを読み取り、それら情報から各種設計ドキュメントを作成する業務です。行政法人・製造業・物流・金融関係など、幅広い業界から依頼をいただいてます。 具体的には… ・画面遷移図/一覧の作成 ・DBの解析（テーブル一覧、テーブル項目、リンクなど） ・各種設計書の作成 ■ AI開発 AI駆動開発プロジェクトにて顧客の要件定義から設計・開発・運用まで、プロジェクト全体をリードするポジションです。 ・機能設計 ・設計、コードレビュー ・製造 ・テスト ・運用、運用サポート ■Servicenow導入・開発エンジニア ServicenowのITSM領域やセキュリティ領域について、顧客ニーズの把握～サービスの設計～構築～運用計画の策定などの一連の導入・開発業務をお任せします。 ・導入に向けた課題抽出 ・機能追加に向けた提案 ・初期構築/設計/開発 【仕事の特色】 ＜事業の紹介＞ バルテスグループ会社の中でシステム開発専門会社バルテスモバイルテクノロジーでの募集職種となります。 社名由来のアプリ開発やWEBシステム開発、業務システム開発、メタバース開発など広く開発事業、DX推進に係る事業を展開しております。 グループ会社の強みである品質提供力と技術力とを合わせることで、お客様へ高い品質のサービス提供を行っております。 ＜ポジションの魅力＞ Web領域のみでなく、モバイルアプリの開発案件へのチャレンジや、新しい技術を使った案件も常に引き合いがあります。 業務を通じて技術を学び身につけることが可能です。 ■特徴 ・社内環境で開発する割合が多い ・企画～リリースまで一貫してやっている（ワンストップ開発） ・クライアントに直接提案ができる ・デザインにも関われる ＜職場環境＞ ※就業先や担当プロジェクトにより勤務時間が異なる可能性があります。
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必須条件 ・ネットワークのインフラ設計、構築、運用 ・コミュニケーションが円滑に取れる方
想定年収 600～900万円
募集職種 最寄り駅 飯田橋駅 (東京都)
会社概要 【業務詳細】 ・自社サービスのインフラ（サーバ／ネットワークなど）の企画／設計とプロジェクトのリードおよびマネージを行って頂きます。 ・メンバー共に全体設計／構築及び運用を担当頂きます。 ・ご経験/スキルに応じて、アプリケーションの開発だけでなく、それらを動かすためのインフラ領域全般に関し、専門領域に限らず、裁量権を持った業務に取り組むことが可能です。 ■担当工程 要件定義、基本設計、詳細設計、構築、（運用・保守） ※運用・保守等は専門部署で一次対応を行う為、二次以降で対応頂く可能性があります。 IIJ Globalで開発した各種サービスを接続し、サービスを支えるインフラ基盤の拡張／維持をお任せいたします。 新たなビジネスに合わせたインフラ構築が必要であるため、新しいシステムのアーキテクトを駆使し、 ビジネスに合わせた新しいインフラの企画や構築、セキュリティ対策を実施して頂きます。また、構築後システムの増強／運用もご担当頂く予定です。 新たなサービス基盤開発の企画が多数ありますので、アーキテクチャの検討段階から挑戦したいと考えている方はぜひ選考にご参加ください。 【具体的な仕事内容】 ・サービスインフラの企画／設計／構築／運用 ・新規サービスに関する管理システムの企画／設計／構築／運用 ・サーバ／ネットワークやセキュリティクラウド統合管理サービスの企画／設計／構築／運用 ■入社後の業務の流れ ・まずは既存システムに関する理解を深めて頂き、導入部分に関してはプロジェクトに参画頂きながら業務をキャッチアップして頂く予定です。 入社直後からひとりでお任せするということはございませんのでご安心ください。 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ ネットワーク・セキュリティともに、各種クラウドサービスを活用しており、これらを統合するサービスのインフラ拡充を進めています。 新たなビジネス拡大（サービスインフラの拡大）に向けて、プロジェクトを牽引いただく新たなメンバーを募集いたします。 ＜配属予定チーム＞ サービス推進部 サービス＆インフラテクノロジーグループ ※サービス推進部は、主に同社の自社サービスを開発している部門です。組織全体として約30名が在籍しております。 ＜開発環境＞ ・サーバOS：Linux（主にRedHat系）、Windows ・クラウド：Azure、AWS、IIJ GIOなど ・仮想化：Vmware ・認証：Active Directory、OpenLDAP ※各種クラウドプラットフォームやOSSの活用を推進しています ＜職場環境＞ ・パートナー企業によるベンダートレーニングやサポートはもちろん、社内のエンジニア（経験者）と連携をいただきながら案件に取り組むことが可能です。 ・社内はワンフロアで社長含め、営業/技術の全社員が一緒に働いているため、常にコミュニケーションを図りながらプロジェクトに取り組むことが可能です。 （Teamsなどのチャット環境なども完備されているため、ロケーションに関わらずコミュニケーションを取ることが可能です。） ・検証機器、検証ラボも保有しており、自由に利用可能です。業務にて必要な検証作業はもちろん、自身の学習環境として利用頂くことも可能です。 ・IIJグループの社内研修や社員主催の勉強会なども開催されており、こうした環境でスキルアップを図ることが可能です ・サービス＆インフラテクノロジーグループではリモート勤務も行っております。 朝会・夕会などのMTG設定することでチーム内で積極的にコミュニケーションをとっておりますので、入社後のコミュニケーションについてもご安心ください。 ＜ポジションの魅力＞ ・各種クラウドサービスや様々なアプリケーション、ネットワークを利用し時代にあったサービスのインフラを自身で企画構築すること事がで、技術の幅を広げるチャンスが多くあります。 ・商用インフラという特質から高い品質を求められますので、エンジニアとしてステップアップしていきたい方・成長していきたい方におすすめです。 ・自社でサービスを立上げることもあり、自分自身が主体的となって新たなサービスの企画～構築まで携わることが可能です。 ・お客様を相手にする仕事とは異なり、どのようにして会社のビジネスを伸ばしていくのか、拡張していくのかという視点をもちながら業務に臨んで頂くことができることも魅力の一つです。
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必須条件 ■以下いずれかの経験を有する方(目安は3年程度／1年以上の経験は必須) ・オープン系言語を使用したサーバサイドの開発経験 ・サーバーシステムの運用・保守経験 ・円滑にコミュニケーションが取れる方
想定年収 735～878万円
募集職種 最寄り駅 大崎駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 交通機関やコンビニでスマートフォンをタッチすることで支払いを行うための仕組みには"FeliCa”という技術が使われています。 同社ではキャッシュレス時代に欠かせない社会インフラを支えるスマホ向けのFeliCaプラットフォームを自社サービスとして開発・運営しています。 本ポジションでは、FeliCaプラットフォームに関するサーバーサイドのアプリケーション開発を担当する自社サービスエンジニアを募集しています。 スマホアプリのバックエンドとなるサーバーサイドのアプリケーション開発および運用の主担当として活躍して頂きます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・要件定義・開発・運用（特に上流工程） ・他社エンジニアとの技術検討・仕様調整 ・新規ビジネスに向けた技術検討・検証 ・協力会社メンバーや他のチームメンバーを率いた業務推進 【仕事の特色】 ＜開発環境＞ ■技術環境 Java、apache、spring、AWSほか ＜ポジションの魅力＞ ・社会に貢献できる 人々の日常を便利にするサービスの開発に従事するため、社会インフラを提供する責任とやりがいを感じることが出来ます。 ・システム開発経験を積める 自社サービスとして要件・方式を確立し、大規模システムの全開発工程を一気通貫で経験することが出来ます。 ・柔軟な働き方ができる 在宅勤務が中心(週1程度の出社頻度)で、有給休暇も取得しやすい雰囲気なので、ワークライフバランスを充実させることが出来ます。 ■業務の特徴 自社サービス開発のため、サービス立ち上げの段階から要件定義～市場導入までの全工程を一気通貫して経験することが出来ます。 ＜配属予定チーム＞ 開発2部4課は社員10名、常駐社員20名程度の組織です。 30代～40代前半の社員がボリュームゾーンで、中途採用メンバーが多く毎日コミュニケーションタイムを設定するなどフォローも充実しています。 ＜募集背景＞ キャッシュレス化の加速と共に価値が高まっているFeliCaプラットフォームについて、更に便利に安心して利用して頂くための進化や新たなサービス創出をすべく、自ら考えて行動する、意欲溢れるエンジニアを募集しています。
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必須条件 ■以下いずれかの経験を有する方(目安は3年程度／1年以上の経験は必須) ・オープン系言語を使用したサーバサイドの開発経験 ・サーバーシステムの運用・保守経験 ・円滑にコミュニケーションが取れる方
想定年収 735～878万円
募集職種 最寄り駅 大崎駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 交通機関やコンビニでスマートフォンをタッチすることで支払いを行うための仕組みには"FeliCa”という技術が使われています。 同社ではキャッシュレス時代に欠かせない社会インフラを支えるスマホ向けのFeliCaプラットフォームを自社サービスとして開発・運営しています。 本ポジションでは、FeliCaプラットフォームに関するサーバーサイドのアプリケーション開発を担当する自社サービスエンジニアを募集しています。 スマホアプリのバックエンドとなるサーバーサイドのアプリケーション開発および運用の主担当として活躍して頂きます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・要件定義・開発・運用（特に上流工程） ・他社エンジニアとの技術検討・仕様調整 ・新規ビジネスに向けた技術検討・検証 ・協力会社メンバーや他のチームメンバーを率いた業務推進 【仕事の特色】 ＜開発環境＞ ■技術環境 Java、apache、spring、AWSほか ＜ポジションの魅力＞ ・社会に貢献できる 人々の日常を便利にするサービスの開発に従事するため、社会インフラを提供する責任とやりがいを感じることが出来ます。 ・システム開発経験を積める 自社サービスとして要件・方式を確立し、大規模システムの全開発工程を一気通貫で経験することが出来ます。 ・柔軟な働き方ができる 在宅勤務が中心(週1程度の出社頻度)で、有給休暇も取得しやすい雰囲気なので、ワークライフバランスを充実させることが出来ます。 ■業務の特徴 自社サービス開発のため、サービス立ち上げの段階から要件定義～市場導入までの全工程を一気通貫して経験することが出来ます。 ＜配属予定チーム＞ 開発2部4課は社員10名、常駐社員20名程度の組織です。 30代～40代前半の社員がボリュームゾーンで、中途採用メンバーが多く毎日コミュニケーションタイムを設定するなどフォローも充実しています。 ＜募集背景＞ キャッシュレス化の加速と共に価値が高まっているFeliCaプラットフォームについて、更に便利に安心して利用して頂くための進化や新たなサービス創出をすべく、自ら考えて行動する、意欲溢れるエンジニアを募集しています。
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必須条件 ・WEBサービスもしくは業務システムにおける上流工程の経験（要件定義/仕様調整） ※特に顧客折衝（顧客への説明、仕様調整）の経験 ・責任感をもって継続、安定して業務に取り組める方 ・周囲とのコミュニケーションがしっかりと取れる方 ・常に問題意識をもって改善提案ができる方
想定年収 735～878万円
募集職種 最寄り駅 大崎駅 (東京都)
会社概要 世の中のキャッシュレス化の加速と共にFeliCaプラットフォームを使用頂いている各ステークホルダー様から、既存の機能のさらなる進化や、安定的運用、新たなサービスの追加といった要望が増えてきております。その要望に応える為に部署の体制を強化することになりました。いち開発者としてだけではなくチームをリードしていっていただける方を募集します。 ■新規に開発を進めている交通向けプロジェクトにおいて、主に下記の役割を担当 ・上流工程(要件管理/仕様調整)、ベンダ管理、および総合(受入)試験工程の推進 ・顧客（交通事業者）への仕様説明や問い合わせ対応 ※ウォーターフォール型で、社員は上流工程が中心、プログラミング・単体試験は社外に委託するスタイルで開発を進めています。 ※まずは既存メンバーと一緒に業務を経験頂き、ゆくゆくはリーダーとして課のマネジメントや運営にも携わっていただきます。 ＜この仕事のおもしろいところ・やりがい＞ ・社会のインフラを支えるプラットフォーマーとして、各ステークホルダーが実現したいことと、ユーザーにとって安心で快適な体験を提供することが当社の役割 ・システム全体を作り上げるプロジェクトなので、部分的な機能開発ではなく、高い視点での開発経験が得られる ・交通事業者サービスにも深く関与いただくことになるため、自身のアウトプットが全国規模で利用され、役立っていることをユーザ目線でも実感できる ・ゆくゆくはリーダーとして課を引っ張っていく存在になっていただくことを期待しているので、キャリアアップにも繋がる ＜職場の特徴・雰囲気＞ ・企画等のビジネス系メンバやアプリ、インフラ開発メンバがプロジェクトチームとしてまとまり推進。お互いに気軽に相談や会話できる風通しのよい環境 ・オンラインツール(チャットやタスク共有ツール)を活用し、メンバ間の情報共有、コミュニケーションの活性化を推進 ・互いの見解を尊重する組織風土ができあがっており、立場によらず自由な意見や発言が飛び交う職場 ・モバイルFeliCa等、業務に必要な技術、知識などは、先輩社員が手厚くサポート ＜出社/在宅勤務の割合＞ ・出社勤務と在宅勤務の併用 ・出社頻度は週１～２回程度 【仕事の特色】 ＜募集組織＞ 開発1部2課 ※組織の人数構成：合計12人（男性10人/女性2人） ＜採用の背景＞ ・次世代のリーダー候補の方に入社いただくことで、組織を強化したい ・新たなシステム開発に伴い、開発を推進して頂ける方を増やしたい ＜フェリカネットワークス社の事業＞ 当社は、FeliCa技術を核とした「モバイルFeliCaプラットフォーム」を提供しています。モバイルFeliCaプラットフォームは、Androidスマートフォン上で提供される「おサイフケータイ」と「Google Pay」、iPhone上で提供される「Apple Pay」、さらにはスマートウォッチのようなさまざまなウェアラブル端末向け決済プラットフォームに採用されています。 電子マネーをはじめとするキャッシュレス決済だけでなく、「モバイルSuica」「モバイルPASMO」「モバイルICOCA」といった交通IC乗車券、コンビニやコーヒーショップ等の「デジタル会員証」といった多様なサービスによって、日本の多くの人のインフラを支えております。FeliCaの技術なしでは、安心・快適な生活を送る事はできないといっても過言ではありません。 また、当社はFeliCa技術のみならず、最新のIT技術を取り込んだサービスの提案と実現により、新しいソリューションの創出にも取り組んでいます。これからは、モバイル非接触サービスはもちろんのこと、デジタル身分証、デジタルキー、デジタル通貨など、今後のデジタル社会のインフラを担うサービスにも挑戦していきます。 ＜組織の業務内容＞ ・開発1部では、当社のビジネスの核である「モバイルFeliCaプラットフォーム」のインフラ環境、サーバアプリケーションの一部の開発・保守を担当 ・開発1部2課ではその中でもサーバアプリケーションを中心に、AndroidやiPhone向けシステム全体の開発プロジェクトの推進や、交通事業者向け新システムの開発に注力 ＜会社の雰囲気＞ ・会社全体の情報共有会を毎週開催、各職場ごとの雑談会実施 ・役員、上司との距離感が近くフレンドリーな社風 ※安定的な経営環境で社会インフラを支えるやりがいある仕事です。
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必須条件 ■以下いずれかの経験を有する方(目安は3年程度／1年以上の経験は必須) ・オープン系言語を使用したサーバサイドの開発経験 ・サーバーシステムの運用・保守経験 ・円滑にコミュニケーションが取れる方
想定年収 735～878万円
募集職種 最寄り駅 大崎駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 交通機関やコンビニでスマートフォンをタッチすることで支払いを行うための仕組みには"FeliCa”という技術が使われています。 同社ではキャッシュレス時代に欠かせない社会インフラを支えるスマホ向けのFeliCaプラットフォームを自社サービスとして開発・運営しています。 本ポジションでは、FeliCaプラットフォームに関するサーバーサイドのアプリケーション開発を担当する自社サービスエンジニアを募集しています。 スマホアプリのバックエンドとなるサーバーサイドのアプリケーション開発および運用の主担当として活躍して頂きます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・要件定義・開発・運用（特に上流工程） ・他社エンジニアとの技術検討・仕様調整 ・新規ビジネスに向けた技術検討・検証 ・協力会社メンバーや他のチームメンバーを率いた業務推進 【仕事の特色】 ＜開発環境＞ ■技術環境 Java、apache、spring、AWSほか ＜ポジションの魅力＞ ・社会に貢献できる 人々の日常を便利にするサービスの開発に従事するため、社会インフラを提供する責任とやりがいを感じることが出来ます。 ・システム開発経験を積める 自社サービスとして要件・方式を確立し、大規模システムの全開発工程を一気通貫で経験することが出来ます。 ・柔軟な働き方ができる 在宅勤務が中心(週1程度の出社頻度)で、有給休暇も取得しやすい雰囲気なので、ワークライフバランスを充実させることが出来ます。 ■業務の特徴 自社サービス開発のため、サービス立ち上げの段階から要件定義～市場導入までの全工程を一気通貫して経験することが出来ます。 ＜配属予定チーム＞ 開発2部4課は社員10名、常駐社員20名程度の組織です。 30代～40代前半の社員がボリュームゾーンで、中途採用メンバーが多く毎日コミュニケーションタイムを設定するなどフォローも充実しています。 ＜募集背景＞ キャッシュレス化の加速と共に価値が高まっているFeliCaプラットフォームについて、更に便利に安心して利用して頂くための進化や新たなサービス創出をすべく、自ら考えて行動する、意欲溢れるエンジニアを募集しています。
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- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
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必須条件 ・業務系システム開発におけるプロジェクトリーダー以上の経験 ・指示待ちではなく、自ら考え創意工夫し、能動的に行動する方 ・プロジェクトマネージャーやリーダーを目指したい方 ・自ら積極的に行動できコミュニケーションが取れる方
想定年収 400～870万円
募集職種 最寄り駅 肥後橋駅 (大阪府)
会社概要 親会社(NEXCO中日本)の業務システムやネットワーク等インフラ整備の提案段階から参画し、デジタル化を前提として要件定義からテスト、納品まで一貫してプロジェクトリーダーとしてご担当いただきます。 最新技術（AI）を活用したシステムの開発や大規模ネットワーク構築・高度情報セキュリティ対策など幅広い分野で開発を実施しており、高度なスキルが身につきます。 【仕事の特色】 ＜職場環境＞ ■働き方 スライドワーク(各社員の生活スタイルを考慮しながら出勤・退勤時間をずらすことができる制度) 育児休暇制度(全ての方が、出産時や出産後に退職することなく、現場復帰しています!) ■社会保険完備 健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金保険 ■福利厚生 借り上げ社宅、各種契約施設（宿泊、レジャー）、 健康保険組合の直営保養所及び契約ホテルの利用、財形貯蓄、 選択型福利厚生サービス（カフェテリアプラン）、 人間ドック助成金、慶弔見舞金、各種クラブ活動など <募集背景> NEXCO3社(東日本・中日本・西日本)やグループ会社、関連企業各社向けのシステム開発を一手に担う技術者集団である当社。高速道路のICT化やDX化が今後ますます加速する中、更なる高品質でお応えしていくために内製化を進めていきます。今回の募集では、その社内体制の強化を目指して定員30名以上の大型募集を行います。
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- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ・業務系システム開発におけるプロジェクトリーダー以上の経験 ・指示待ちではなく、自ら考え創意工夫し、能動的に行動する方 ・プロジェクトマネージャーやリーダーを目指したい方 ・自ら積極的に行動できコミュニケーションが取れる方
想定年収 400～870万円
募集職種 最寄り駅 肥後橋駅 (大阪府)
会社概要 親会社(NEXCO中日本)の業務システムやネットワーク等インフラ整備の提案段階から参画し、デジタル化を前提として要件定義からテスト、納品まで一貫してプロジェクトリーダーとしてご担当いただきます。 最新技術（AI）を活用したシステムの開発や大規模ネットワーク構築・高度情報セキュリティ対策など幅広い分野で開発を実施しており、高度なスキルが身につきます。 【仕事の特色】 ＜職場環境＞ ■働き方 スライドワーク(各社員の生活スタイルを考慮しながら出勤・退勤時間をずらすことができる制度) 育児休暇制度(全ての方が、出産時や出産後に退職することなく、現場復帰しています!) ■社会保険完備 健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金保険 ■福利厚生 借り上げ社宅、各種契約施設（宿泊、レジャー）、 健康保険組合の直営保養所及び契約ホテルの利用、財形貯蓄、 選択型福利厚生サービス（カフェテリアプラン）、 人間ドック助成金、慶弔見舞金、各種クラブ活動など <募集背景> NEXCO3社(東日本・中日本・西日本)やグループ会社、関連企業各社向けのシステム開発を一手に担う技術者集団である当社。高速道路のICT化やDX化が今後ますます加速する中、更なる高品質でお応えしていくために内製化を進めていきます。今回の募集では、その社内体制の強化を目指して定員30名以上の大型募集を行います。
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必須条件 ・業務系システム開発経験、 管理業務パッケージの開発導入経験3年以上 ・指示待ちではなく、自ら考え創意工夫し、能動的に行動する方 ・プロジェクトマネージャーやリーダーを目指したい方 ・自ら積極的に行動できコミュニケーションが取れる方
想定年収 400～870万円
募集職種 最寄り駅 都庁前駅 (東京都)
会社概要 【業務詳細】 ■東日本、中日本、西日本、3社の社内システム開発 最上流から手掛けられます。 現在は経理・人事・財務会計に携わる基幹システムの大規模フルリニューアル案件が進行中。(100名規模、2025年リリース予定) ※プロジェクト規模は10名～100名規模。 大型のものでは数十億円単位のものもあります。 ■グループ企業向けシステム開発 グループ各社に対して、業務効率化やサービス向上のための独自のサービスを企画からローンチまで手掛けます。 ITやロボティクスなど最新技術を活用し、高速道路の安全・安心の確保と、生産性の向上を目指します。 一部、自社サービスの企画から開発までを行うこともあります。 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ NEXCO3社(東日本・中日本・西日本)やグループ会社、関連企業各社向けのシステム開発を一手に担う技術者集団である同社。 高速道路のICT化やDX化が今後ますます加速する中、更なる高品質でお応えしていくために内製化を進めていきます。 今回の募集では、その社内体制の強化を目指して定員30名以上の大型募集を行います。
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必須条件 ・業務系システム開発におけるプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャー経験 ・指示待ちではなく、自ら考え創意工夫し、能動的に行動する方 ・プロジェクトマネージャーやリーダーを目指したい方 ・自ら積極的に行動できコミュニケーションが取れる方
想定年収 400～870万円
募集職種 最寄り駅 都庁前駅 (東京都)
会社概要 【業務詳細】 ■東日本、中日本、西日本、3社の社内システム開発 最上流から手掛けられます。 現在は経理・人事・財務会計に携わる基幹システムの大規模フルリニューアル案件が進行中。(100名規模、2025年リリース予定) ※プロジェクト規模は10名～100名規模。 大型のものでは数十億円単位のものもあります。 ■グループ企業向けシステム開発 グループ各社に対して、業務効率化やサービス向上のための独自のサービスを企画からローンチまで手掛けます。 ITやロボティクスなど最新技術を活用し、高速道路の安全・安心の確保と、生産性の向上を目指します。 一部、自社サービスの企画から開発までを行うこともあります。 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ NEXCO3社(東日本・中日本・西日本)やグループ会社、関連企業各社向けのシステム開発を一手に担う技術者集団である同社。 高速道路のICT化やDX化が今後ますます加速する中、更なる高品質でお応えしていくために内製化を進めていきます。 今回の募集では、その社内体制の強化を目指して定員30名以上の大型募集を行います。
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- リモート可
- フレックス制
- 社宅・家賃補助制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・Java または Kotlin を利用した Android アプリの開発経験 3 年以上 ・Web API にアクセスするアプリケーションの開発経験 ＜マインド＞ ・クリーマの理念に共感いただける方
想定年収 550～850万円
募集職種 最寄り駅 北参道駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 主力サービスである「Creema」をはじめとする自社サービスの Android アプリ開発を先頭に立ち推進いただける方を募集いたします。 フェアで風通しのよいフラットな体制から、iOS アプリ開発、Web アプリ開発からサーバーサイドまで、意思とベーススキル次第で様々な開発に企画段階から取り組める環境です。 ※もちろん自らの意志で特定分野を突き詰めたいと考える方も大歓迎です。 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ KDDI との資本業務提携、グロービスをリードインベスターとする総額24億円の資金調達、海外展開やテレビ CM の放映、そして、2020 年 11 月の東証マザーズ（現：グロース）への上場など、現在本格的な事業拡大フェーズに入っており、普通の人生では経験できないようなエキサイティングな数年がこれから始まります。 クリーマにジョインするのであれば、これほどまでにベストなタイミングはないと思っています。 少しでも興味を持たれた方は一度お話しさせてください。 ・どうせなら人を幸せにできる、本質的に価値のある事業に取り組みたい。 ・自らの手で、日本を代表するナンバーワンの事業をつくりたい。 ・最高の会社 / 組織づくりに積極的に関わっていきたい。 ・ものづくりに情熱をかたむける日本のクリエイターを応援したい。 そんな思いを持つ方からのエントリーをお待ちしています。 ＜配属予定部署＞ ・プロダクト Div. ＜企業の魅力＞ 全国のつくり手とつかい手が、ネットで直接作品を売買できるハンドメイドマーケットプレイス『Creema』を運営。 25 万人の作家による 1500 万点もの作品が出品されており、国内最大級の規模を誇っています。 目指すのは、インターネットを活用して「本当にいいものが埋もれてしまうことのない、フェアで新しい世界をつくる」こと。 ものづくりの世界に、新しい巨大な経済圏を確立することを目指してサービス開発を行っています。 そんな当社には、フェアで風通しのいい風土と、20 代で様々な業界で実績をだしてきた優秀で魅力的なメンバーがあつまっています。 ＜開発環境＞ ・Java / Kotlin / Gradle
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- フレックス制
- 残業少なめ
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ・下記における開発経験 -Python / Djangoでの開発経験 -ブートストラップ、jQueryなどのライブラリを使用してHTML、CSS、およびJavaScriptを記述した経験 -GCP,AWSでの開発経験 ・達成に対してコミットしてきた経験 ・顧客志向の強い方 ・論理的思考、仮説思考力のある方 ・チームワークを重視しながら課題解決していくことが得意な方 ・リーダーシップがあり、実行力のある方 ・同社のMISSION、VISION、VALUEに共感できる方
想定年収 500～850万円
募集職種 最寄り駅 若林駅 (東京都)
会社概要 【業務詳細】 ■自社広告運用のシステム【LocalFolio】の開発 ・広告アルゴリズムの開発 ・追加機能の開発 ・業務効率につながるシステム開発 ■事業・サービス企画サポート ・お願いしたい領域：要件定義、設計、開発、テスト、運用 【仕事の特色】 【同社特徴】 ■オンライン×オフラインのトータルサポートで競合優位性の高いサービスを展開！ オンライン広告の成果と電話からのお問い合わせをトータルで見ることができます。飲食店やクリニック、ジムなどネット広告だけでなく電話のお問い合わせも大事にしている企業に多く実績を持っています。 ■日本国内の中小企業に対して少額予算で広告運用を実現！ 自社の広告プラットフォームがあるからこそ、低予算で広告運用をスタートできます。 コストや運用の手間がネックとなり、㼃EB広告の導入ができていなかった中小企業にも㼃EB広告を活用してもらえるサービスを提供しています！ ■信託型の広告運用を実現 自社開発をしている広告プラットフォームは人とテクノロジーを活用した運用になっています。クライアントのパートナーをうたっている当社だからこそ成り立っ ています。機械学習によって、最適な広告へ自動振り分けを実現し、お客様から一定の金額をお預かりするのみで、最適な広告運用を実現しています。
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- リモート可
- 残業少なめ
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・開発インフラ問わず、現場での就業経験1年以上 ＜マインド＞ ・コミュニケーションが円滑に取れる方
想定年収 350～850万円
募集職種 最寄り駅 恵比寿駅 (東京都)
会社概要 エンドユーザー・大手SIerからの直接取引した案件がメインで、幅広いプロジェクトがあります。 社歴や年齢に関係なく、エンジニア自身が案件を自由に選択できます。今までは下流工程のみだったという方も上流工程にチャレンジ可能です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・書籍ユーザーアクセス可視化システム開発（JavaScript(Vue.js)／Node.js／MongoDB） ・レンタカーシステム保守開発(Java(springBoot)/JavaScript(React),HTML,CSS/oracle) ・海外向け飲食店紹介サイト開発（PHP(Laravel)/JAVAscript(jQuery)/Linux／MYSQL ・プログラム教育アプリのリニューアル開発(Python(Django)／GCP ・顔認証アプリ保守開発（C＋＋/C#.NET／Linux） 【仕事の特色】 ＜企業の魅力＞ ■エンジニアのキャリアビジョンに最適な案件にマッチング エンジニアのためにを企業理念に掲げる、同社は中堅システム開発会社です。 同社の最大の特長は、企業理念実現の具体策として、プロジェクト報酬の最大80%（新卒や未経験で入社した場合、1・2年目は所定の給与金額で、80％還元は3年目以降）を一定レベル以上のエンジニアに還元しており、業界平均と比較しても極めて高い還元率です。 同社の業務内訳としては、SIer経由案件が約80%、エンドユーザー直案件が約20%で領域別としては、システム開発が約55%、インフラ構築／運用・保守が約25%、サポート／ヘルプデスク／品質評価（テスト）が約10%、受託開発が約5%、制御／組込み開発が約5%となっております。 システム開発実績としては、クレジットカード審査受付システム、製造業財務会計システム、証券リスク管理システム、計測器制御システム、音声・画像LSI開発制御系システム、電子書籍開発等のWeb系／業務系／制御系システムやスマートフォンアプリ等、広範に及びます。インフラにおいても、サーバー／ネットワークの設計・構築や運用保守、既存インフラの調査・分析／パフォーマンスチューニング等幅広いです。 ■エンジニアの満足度を第一に、その意志や夢、目標を尊重 同社は、2026年度に従業員数1000名・売上高100億円という目標を掲げています。現在は約500名で、売上高は28億円ほど。その為には、現状のビジネスの他に、新規事業開拓が必要不可欠です。その為の施策としてアイデアコンテスト等を実施するなど、内勤、エンジニア問わず事業立ち上げのチャンスがあります。 ＜職場環境＞ ■エンジニアのために充実した人材育成制度 資格取得制度を設け、受講料は合格を条件に全額を会社が負担します。また、新卒や未経験での入社の場合、入社後2年間は資格取得者に当該手当も支給しています。 さらに、関西支社に元大学講師の専任社内講師が常駐しており、定期的な講座が実施可能なほか、随時オンライン等でレクチャーを受けることができます。 エンジニアの為にを常に念頭に置き会社を運営しております。給与、キャリアロード、教育、勤務時間等、手厚く管理をさせていただいており、離職率は5％以下をキープしております。 ＜昇給実績＞ 経験3年エンジニア 入社後給与推移例 1 年目： 400万円 2 年目： 480万円 3 年目： 600万円 月収12万円以上UPや年収100万円以上アップなど事例はたくさんあります。
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- リモート可
- 残業少なめ
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必須条件 ・社会人経験 以下のうち、1つ以上に該当される方 ・コミュニケーションスキルを持っている方（エンジニア経験が浅くても可） ・システム開発の経験がある方（Web系、オープン系、汎用系、組込系など） ・サーバやネットワークに関わった経験がある方（監視、運用、構築、設計など） 以下のうち、1つ以上に該当される方 ・着実に経験値を増やせる環境で働きたい方 ・これまで培った経験を高く評価してほしいという自負を持った方 ・自社サービスやゲーム、アプリの企画、開発に挑戦したい方
想定年収 350～850万円
募集職種 最寄り駅 博多駅 (福岡県)
会社概要 ＜業務詳細＞ 大規模検索サイトや、金融及び流通業界で用いられるシステムの開発業務に携わっていただきます。 経験や志向を勘案した上で、アサインする開発案件が決定されます。 〈具体的な業務内容〉 ・Java、.NETを中心とした、Web系、オープン系の開発業務 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ これまでのプロジェクト例としては、Javaを利用した基幹システムの再構築や、PHPを利用したECサイト開発などが挙げられます。大手SIerとの直接取引案件にも関わることが可能です。
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- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 交通費補助
必須条件 以下のいずれかに該当する方 ・システム開発経験（Web／オープン系、汎用系、組み込み系等） ・監視、運用、構築設計経験（サーバやネットワーク等） ・社会人経験 以下のいずれかに該当する方 ・未経験からのキャリアアップを目指したい方 ・ゲームやアプリ、自社サービスなどの企画、開発に携わりたい方 ・これまでの経験を高く評価してもらいたい方 ・コミュニケーション力がある方
想定年収 350～850万円
募集職種 最寄り駅 博多駅 (福岡県)
会社概要 ＜業務詳細＞ 主な業務は、金融や流通業界、検索サイトなどのシステム開発です。 ＜具体的な業務内容＞ ・Web・オープン系、Java、.NETをメインにしたシステム開発 ※経験や希望に応じます。 ＜プロジェクト例＞ ・基幹システム再構築（Java） ・大手銀行向けシステム開発（C#、.NET） ・ECサイト開発（PHP） 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ 大手SIerと直取引を行われています。
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