プログラマー(PG)の求人/転職/採用(ITエンジニア) | レバテックキャリア(210ページ目)
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プログラマー(PG)の求人・転職情報一覧
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- 正社員
- リモート可
必須条件 ＜経験＞ ・商用ソフトウェア開発経験、またはチップ開発経験をお持ちの方（目安：1年以上） ＜語学＞ ・英文資料を扱ったり海外事業者とメールでやり取りする機会があるので、英語に対してアレルギーの無い方 ・円滑にコミュニケーションが取れる方
想定年収 465～1,000万円
募集職種 最寄り駅 大崎駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ Suica,Edyなどに利用されている非接触決済技術/FeliCaに関わるアプリケーション開発 本ポジションでは、同社で募集している以下のアプリケーション開発部門でご経験に合わせて選考を進めさせていただきます。 ※ご経験・ご希望にあわせて下記いずれかをお任せいたします ■開発1部 ・モバイルFeliCaプラットフォームのサーバシステム構築、評価、運用を行うインフラ業務（SRE） ・モバイルFeliCaプラットフォームのセキュアアプリケーション開発業務 ・レシートを活用したデータビジネスにおけるサービス/システム開発のプロジェクトマネジメント業務 ・新規プラットフォーム開発の初期メンバとして、開発・試験の推進業務 ■開発2部 ・サーバアプリケーション開発エンジニア ・モバイル機器のUIアプリケーション、ミドルウェア開発エンジニア ・無線、セキュリティチップ開発からモバイル機器への組み込みエンジニア ・トランザクションを安全、且つ高速に処理するセキュアアプリケーションの開発エンジニア 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ ・技術者が中心の企業なため、新しい技術やエンジニアの自己成長に対して様々な取り組みを行っています ・入社後はモバイルFeliCaシステムの技術/仕様について理解を深めていただき、その後ご希望、適性を踏まえ、部署の新規/継続開発プロジェクトに順次参加いただく流れとなります ・利用者の最も多いSuica系交通電子マネーを始め、非接触決済技術はIoTにも広く応用が期待される分野で最先端技術に触れることが可能です
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
必須条件 ＜経験＞ ・3年以上のアプリケーション開発・運用のご経験 ・C#, PHP, MySQL, Redis(DB) 等のモバイルアプリケーション開発の知識と経験 ・Azure, AWS 等のクラウドにおける開発経験 ・リードの立場での業務経験 ＜スキル＞ ・チームでプロダクト開発を行うコミュニケーション能力 ＜マインド＞ ・特になし
想定年収 600～1,000万円
募集職種 最寄り駅 恵比寿駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ おもにアプリタイトル関連のサーバーサイドの設計、開発、運用、およびサーバーチームのリードを行って頂きます。 エンジニアとしてはAPI開発、その他インフラや各種IPのHP制作、SNS周りのサポートなど、ご自身にも手を動かしていただきつつ、リーダーとしてチームマネジメントや関係各所との調整業務、各種MTGの参加もお任せいたします。 また、海外展開を大きなマイルストーンとして控えており、そこに向けての技術調査・検証や設計・開発にも携わって頂く可能性がございます。 ＜具体的な仕事内容（一例）＞ ・新規プロダクト、サービスに関するAPI開発 ・パートナー企業との開発連携 ・アプリタイトルで必要なAPI開発 （チケット管理、リアルタイムサーバの管理、イベントに付随する機能の開発等） ・各種IPのWEB周りのサポート（新規コンテンツ開発、メンテナンスなど） ・アプリタイトル海外展開向けの技術調査・技術検証〜開発・運用 ・チームマネジメント 【仕事の特色】 ＜開発環境＞ ・言語・フレームワーク：gRPC, C# (Unity), HTML, CSS, C++, Redis, MySQL, JavaScript(JQuery) , MagicOnion ※技術選定は必要に応じて柔軟に行います ・インフラ：Azure (Data Explorer, AppService, Database for MySQL, Cache for Redis, VMSS, etc) ・CI：GitHub Actions, Jenkins ・コミュニケーション：Slack, GitHub, Wrike, Notion ＜関連記事＞ ・世にも珍しい“3Dドラマ”のつくり方 想像を絶する舞台裏をレポート(2020) https://kai-you.net/article/71022 ・バーチャルライブプラットフォーム「INSPIX」におけるVRM活用事例(2019) https://www.slideshare.net/pulse227/inspixvrm ・おうちでVRライブ体験 バーチャルライブプラットフォーム 「INSPIX」のこれまでと今後(2018) https://www.slideshare.net/pulse227/vr-inspix ＜募集背景＞ このプロジェクトではメタバースを使ったプラットフォーム創生というこれまでにないエンターテイメントの事業を行っています。 今現在少数精鋭のチームで、興味のある事は何でもできる職場です。 今回開発に関わっていただく他社共同開発のサービスや、アプリタイトルをより世の中に広げるため、人数を増員し、全員でサービス・ユーザーにとっての最適解を探していきたいと考えています。 また当社が開発しているメタバースアプリタイトルはベンチマークとなる明確な競合アプリやサービスが少なく、変化の激しい業界であるため、創造する力・柔軟性を求められる仕事ですが、その分やりがいのある仕事です。 ぜひお互いを刺激し合いしながら、同社のミッションにもある「次のあたりまえ」を共に作り上げていきましょう。
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
必須条件 - Site Reliability Engineering (SRE) の文化・思想への興味・関心 - チームでの運用または開発経験（プログラミング言語、環境等不問） -当社SREのミッションに共感できる方 - 顧客に向き合い、技術によって新しいユーザー体験を生み出すことに意欲のある方 - 技術的成長への興味関心と学習意欲のある方 ※HERPでは「ユーザー価値ドリブン」「成果に向かう」をはじめとする6つのバリューを設定しています。詳しくはカルチャーデックをご覧ください。 https://culture.herp.co.jp/
想定年収 540～1,000万円
募集職種 最寄り駅 大崎広小路駅 (東京都)
会社概要 スクラム採用を実現するための SaaS である HERP シリーズのインフラの設計・運用をしていただきます。 モニタリングの支援 アプリケーション開発チームと協力してアプリケーションの監視に必要なメトリクスの整備やダッシュボードの作成、SLO の策定 アプリケーションに必要なインフラの整備 アプリケーションの機能開発に必要な AWS や GCP 等のリソースを作成、管理。アーキテクチャレビュー 障害対応やポストモーテムのフローを整備 新規事業の障害発生時の対応フローや再発防止策の整備 デプロイフローの整備 CI/CD整備やe2eテストの自動化、Argo CD 等のデプロイツールの運用 【仕事の特色】 ◆HERPについて 「採用を変え、日本を強く。」をミッションに掲げ、企業と人材の最適なマッチングを実現するため、採用領域のさまざまなステークホルダーに向けて複数のサービスを開発・提供しているHR Tech企業です。 ミッションについての当社代表の思いはこちらの記事をご覧ください：https://www.fastgrow.jp/articles/herp-shoda-03 デジタル人材採用を加速する採用管理システム『HERP Hire』や、タレントプール管理システム『HERP Nurture』、人材紹介会社向け求人管理システム『ジョブミル』β版、オンライン完結型リファレンスチェックツール『HERP Trust』などを提供しています。 主力ビジネスである『HERP Hire』は、IT企業を中心に東証一部上場企業まで2000社以上の導入実績があります（2024年6月現在）。 これまで『HERP Hire』（ATS）の会社として成長を続けてきましたが、近年は既存事業の成長に加え、新規事業の立ち上げや、M&Aによる事業領域拡大など、採用市場の課題を多角的に解決するマルチプロダクト戦略を推進しています。 ◆当社SREの役割 「エンジニアリングによって SLO に基づいた運用を実現し、一定の信頼性の下で開発速度を最大化する」 開発速度と信頼性はトレードオフであり、バランスを取る必要があります。また、 SLO のような目標はだた設定するだけでなく、実際の運用が伴うように関係者を説得する必要もあります。 SRE の役割は、Product Owner とともに SLO を定義し、ソフトウェアエンジニアリングとシステムエンジニアリングとソフトスキルを駆使して信頼性を計測、コントロールすることです。 主力サービスである HERP Hire の開発チームでは既に SLO が運用されていますが、機能追加に伴い既存指標の見直しをしていく必要があります。 新規事業では最初期の機能追加優先のフェーズから徐々に安定運用も求められるフェーズに移行しつつあり、アプリケーション開発者と協力して一から監視の仕組みを整え、 SLO の運用を実現を目指します。 ◆働く環境としての魅力 - サービスを売る・事業を伸ばすことだけではなく、理想的な採用を実現し社会に価値をもたらすことにピュアに向き合うことができます - 実装・コーディングだけでなく、事業責任者やデザイナーらとプロダクトについて議論しながら開発を進めることができます - ユーザーからのフィードバックを重視しており、エンジニアの方もヒアリングへの同席等を通じ、顧客理解を深めることができます - 開発方針の決定等についても立場に関係なく意見を交わし、自分たちでチームを作り上げていくオープンかつフラットな組織文化があります ◆開発環境 - Amazon Web Services - Terraform - Kubernetes (AWS EKS) - Helm - Nix - Istio - Argo CD など ※詳細はエンジニア向け採用資料をご覧ください：https://github.com/herp-inc/engineering-careers/tree/master
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- 正社員
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- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・iOSまたはAndroidアプリ開発の実務経験2年以上 ・Webアプリケーション開発の経験1年以上 ・GitHub等を用いたチーム開発の実務経験 ＜マインド＞ ・言われたものを作るのではなく、ユーザー目線でプロダクトのあるべき姿を考えられる方 ・プロダクトの特定領域のみの思慮に留まらず、プロダクトの全体最適のために行動できる方 ・チームメンバーに敬意を持ったコミュニケーションができる方 ・医療やヘルスケアの課題に向き合いたい方 ・技術的な向上心を持っている方
想定年収 500～1,000万円
募集職種 最寄り駅 浜松町駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 「クリフォア」という名称のFlutter製のモバイルアプリ（https://health.clinicfor.life/app）の開発に関わっていただきます。 このアプリ一つでユーザーはオンライン診療の受診、医療機関での受診、ヘルスケアECでの購買をすることができます。 将来的には、「ユーザーが病める時も健やかなる時も必要なモノやサービスや情報が手に入る」ということを実現できるアプリを目指しています。 【仕事の特色】 ＜企業の魅力＞ 株式会社Linc'wellは、「テクノロジーを通じて、医療を一歩前へ」をミッションに医療という大きな社会課題と向き合い、徹底的な患者目線で最適化した体験を医療現場の業務変革から踏み込んで実装することですべての人々に最高の医療体験の提供することを目指しています。 現在は「オンライン診療システム提供サービス」「クリニックDX支援サービス」「ヘルスケアECサービス」の３つの事業を展開し、主力事業として展開する国内有数のオンライン診療プラットフォームにおいてはサービス開始から累計の診療実績が400万件以上となるなど、大きな成長を遂げています。 ＜募集背景＞ これまで早いビジネススピードに対応しながら機能開発を続けてきた結果、アプリのパフォーマンス、UIの一貫性、UI構築時の開発生産性に課題を感じています。 PdMやデザイナーを巻き込み、自ら課題を設定しながら、パフォーマンス改善や、UX向上・開発生産性向上のためのデザインシステム構築を一緒に取り組んでいただける方を求めています。 ＜配属予定チーム＞ ■アプリ開発チームの特徴 ・Flutter、Riverpod、GraphQLなど、モダンな技術を試せる環境です ・ただ言われたものを作るのではなく、プロダクトマネージャーやデザイナーとプロダクトの方向性を議論しながら機能開発をすることができます ・技術負債や組織課題の改善を回し続けることを大切にしています ＜ポジションの魅力＞ ・プロダクトマネージャー/デザイナーと共にプロダクトの理想状態を考え、エンジニアの視点からプロダクトの価値を高めるためにフィードバックできること ・業務要件を実現するために、必要なAPIやアプリ内部での複雑なステート管理を考慮して設計すること ・実装、テストコードの追加、コードレビュー、リリースといった一連の機能開発ができること ・開発体験の改善活動や、プロダクトマネージャーやデザイナーを含めた開発チーム全体の組織課題の取り組みをすること 個人のご志向によってGraphQL APIの構築といったバックエンド開発や、Reactを使ったWebフロントエンド開発に関わっていただくことも可能です。 ＜開発環境＞ ・言語： Dart, Swift, Kotlin, クエリ言語としてGraphQL ・フレームワーク： Flutter ・データベース： PostgreSQL ・CI/CD： GitHub Actions, fastlane, Autify ・デザイン： Figma ・インフラ： AWS (主に ECS, CloudFront, RDS Aurora), Firebase ・モニタリング： Datadog, AWS CloudWatch, Sentry ・データ分析： Metabase, GA4, Amplitude ・ソースコード管理： GitHub ・プロジェクト管理：JIRA ・情報共有ツール： Notion ・コミュニケーションツール： Slack, Gather
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- 研修制度・勉強会充実
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必須条件 ■Webフロントエンド Webアプリケーションの設計経験、及び、以下いずれかの経験が必要 ・HTML5／CSS3、JavaScript ・JavaまたはC# ■Webフロントエンド以外 ・JavaまたはVB.netまたはC#などによるアプリ開発経験 ・周囲のメンバーとコミュニケーションを円滑に取りながら業務を進めることが出来る方 ・能動的に学習する意欲が高い方 ・周囲と協調しながら責任を持って仕事を進められる方 ・新しいことに積極的にチャレンジできる方 ・ビジネスの変化に柔軟に対応できる方
想定年収 348～996万円
募集職種 最寄り駅 淀屋橋駅 (大阪府)
会社概要 ＜業務詳細＞ 全プロジェクトの7割以上がテレワーク可能な環境です。 ・Webシステムのサーバサイド／フロントエンドの設計／開発 ・クライアントサーバシステムの設計／開発・その他各種システムの設計／開発 ・プロジェクトリーダー業務／プロジェクトマネージャー業務 システム開発職として、新規システムの開発、既存システムの改修、システム保全などを通じ、新たなプロジェクトへの新規 参入、ビジネス拡大に携わります。 ※Java、PHP、Webアプリ開発やiOS、Androidのアプリ開発プロジェクト、コンシューマー向け開発、自社開発に取り組む可能性もあります ＜具体的な仕事内容＞ Web系を中心としてレガシーから先端技術まで、ウォーターフォールからアジャイルまで多種多様な案件があり、正社員とし て責任を持った、やりがいのある働き方が可能です。 また、自社開発センターを主軸とし、お客さまのニーズに合わせたシステムの開発や、自社ソリューションの開発も行ってい ます。 ■サービス内容と導入事例 ・ディーラーサポートシステム（DSS）開発／保守 https://www.experis.jp/service/system.html#car ・基幹システム開発／保守 https://www.experis.jp/service/system.html#funda ・電子カルテ導入支援／保守 https://www.experis.jp/service/system.html#chart 【仕事の特色】 ＜案件情報＞ ■アプリ開発：大阪市内9割 ・組織：50名 ・Web系・業務系：6割、組み込み制御：4割 ・業界：製造業メイン ・言語：Java、C、C++、C# ・商流：2次請け8割、直2割 ・客先常駐比率＝常駐8割、自社内2割 ＜企業の魅力＞ ■充実のキャリア支援 職種ごとに体系的なキャリアパスに応じてグレードがあります 現在のレベルや上位グレードを目指すために必要なスキル・経験が可視化されるため、 具体的に設定した自身の目標や取り組みの成果が、評価・給与UPにつながることを実感できます。 ■目標成果管理制度 社員が自ら設定した具体的な目標の達成に取り組み、その達成度を評価する仕組みのことです。 当制度の一番の目的はエンジニアの皆さんの成長を促すためのツール ■エンジニアの上司による成長支援 年に4回、上司との面談にて、年初に設定した目標に対する進捗状況の確認やその振り返りを行います。 「給与やグレードを上げるために、どのような成果や行動が必要か」などのアドバイスや研修を得ながら、 目標達成やさらなる成長を目指していきます ＜プロダクトの魅力＞ ■Career Development Program:CDP キャリア形成に対する各社員の希望や適性などを考慮しながら、人材を中長期的に育成していくプログラムのことです。 年に1回、社員が今後チャレンジしていきたいキャリア目標を申告し、上司と面談を行う仕組みです。 この制度により、本人の適性や将来のキャリア希望を理解した上で最適な育成・配置につなげることを目的 ＜開発環境＞ ・言語：Java,C#,Python... ・フレームワーク：.NET系(WPF, MVC),Java系(Spring,Spring Boot)... ・データベース：SQL,PostgreSQL... ・OS：Linux,Windows...
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必須条件 ・Webサービスの開発経験(Go,Scala,Rust,Python,Kotlinなどの言語利用者歓迎) ・最新のTechトレンドを常にインプット・アウトプットしている方 ・ご自身で背景を理解し、考えて開発を行うことができる方
想定年収 369～980万円
募集職種 最寄り駅 飯田橋駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ プロダクト開発チームの中心的存在として、COO、CTO、PdM、ともにプロダクトの全体設計に意見を出していただきながら、実装部分まで携わっていただきます。 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ これまでの開発は、事業立ち上げ期ということもあり、とにもかくにもスピードを優先し、スクラップ＆ビルドで開発を進めてきました。 日本最大級のプラットフォームへ昇華した今、 プラットフォームの第二創業期としてチームを組成しなおし、さらなる事業拡大を計画 しています。 eiiconの事業に共感し、 一緒に開発組織を創り、事業を推進いただける方 を募集いたします。 ＜開発環境＞ ※一部抜粋 ・Languages: Go, Ruby, Rust, Scala, TypeScript ・Backend: gRPC, Rails, Echo ・Frontend: gRPC-Web, Nuxt, Next, DynamicRendering ・OS: Debian, Ubuntu ・VCS: Git, GitHub ・IaaS: AWS, GCP - Database: RDS(MySQL, Aurora), ElasticCache(Redis), ElasticSearch ・Container Orchestration: Kubernetes, Istio, ExternalDNA, AWS Load Balancer Controller, Elastic Cloud on Kubernetes(ElasticSearch) ・Infrastructure Tools: Terraform, Kustomize, Helmfile ・Data Warehouse: BigQuery ・CI: GitHub-Action, CircleCI ・Communication: Slack ＜ポジションの魅力＞ ・開発スピードを重視したチャレンジングな技術選定 もともと多言語(Go, Scala, Elixir, Kotlin, Rust, Python, Ruby, TypeScript)で構築されていたマッチングとメディアのサービスを2020年にフルリニューアルで分離。 それぞれの特性に適した技術を選定し、モダンなコンテナアーキテクチャを採用しました。 次々と新技術に触れることで高い技術力を身につけられる環境です。 ・メンバーは、 Go,Kotlin,Scala,etc など最新言語をフル活用できるようなプロフェショナル集団 です そういったメンバーと 一緒に働き学んでいただくことが可能な環境 です。 ＜職場環境＞ ■CDO富田氏について https://corp.eiicon.net/members/tomita 大手不動産会社にてエンジニアとして開発者・PdMとして、サイトのフルリニューアルとしてAPI化プロジェクト、アプリ化、無人店舗化などに携わる。 その後、大手人材会社のアルバイト・パート領域のWEBプロデューサーとして、サービスの抜本的な改修に取り組む。 その後eiiconに共同創業メンバーとしてプロダクトサイドの全責任者としてジョイン。 eiiconでは事業戦略を引きながら自ら、デザイン〜マークアップなども実施。現場に入りながら事業を推進しています。 ■CTO池田氏について ・Github：https://corp.eiicon.net/members/ikeda eiiconには2017年にジョイン。 以降CTOとして、技術面を支えているプロフェッショナルGunosyのテックリードや様々な技術顧問もつとめており、eiiconでは自らほとんど手を動かし、Infrastructure、CIからApplicationまですべて構築しております。 どの点をとっても池田氏と 一緒に働けることで、学び成長いただける環境 です。 人柄は、一見寡黙ですが、内なる優しさを持ち、気が付くと助け船を出してくれているようなタイプです。 ＜配属予定チーム＞ ■組織について ・業務委託メンバーを含め、全100名ほどの組織です。(https://corp.eiicon.net/members） ・経営層とも距離が近く、やりがいをもって進められる環境です。 ＜企業の魅力＞ ※MBOに関するプレスリースはこちら https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000418.000037194.html ＜サービス内容＞ eiiconは 『イノベーション後進国からオープンイノベーション先進国へ』をビジョンに掲げ、 日本最大級のオープンイノベーションプラットフォームとオープンイノベーションに特化したハンズオンコンサルティングで、企業の事業フェーズに合わせたOIの支援にて事業化を支援しています。 ・オープンイノベーションプラットフォーム「AUBA」 「価値ある出会いが未来を創る」をテーマに、オープンイノベーションのパートナーを探すことができる、ビジネスマッチングプラットフォーム。 登録数27,000社。課題・事業成長に必要なリソースなど自社情報を登録、相互に発信し、企業の新たなつながりを実現・サポートします。 ・AUBA Enterprise 社内新規事業・オープンイノベーションプロジェクト含め、当社の事業創出支援経験豊富なコンサルタントが企業ごとのお悩み・ニーズに応じフルカスタマイズで支援を設計。 事業戦略の支援から実際のパートナー共創にむけた具体的な出会いの場の創出・チームアップ支援、新規事業創出支援まで企業のフェーズに合わせた支援にて事業化をサポートします。 ・メディア「TOMORUBA」 事業を創るビジネスパーソンのための“事業を活性化するメディア。 全国各地あらゆる業界のスタートアップ・中小企業・大手企業から地方自治体・大学まで、資金調達・資金提供・共同研究などの様々な情報や事業を創るためのノウハウ情報などを配信しています。 2022年12月、革新的で優れたサービスとして「第4回 日本サービス大賞」優秀賞を受賞。 2023年2月、アクセラレーションプログラムを通じた全国のスポーツチーム／団体とパートナー企業とのマッチング、共創創出など、一連のオープンイノベーションへの取組により「第5回 日本オープンイノベーション大賞」スポーツ庁長官賞を受賞。
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- 残業少なめ
必須条件 ・フロントエンドエンジニアとしての開発実務経験5年以上（内チーム開発経験あり） ・Reactフレームワークを利用したSPAの開発経験 ・HTML/CSS/JavaScriptに関する専門的な深い知識 ・Github、Bitbucketなど使用したバージョン管理経験 ・チームで何かをつくることが好きな方 ・デザインにもご興味がある方 ・ユーザー目線で開発を行っていきたい方 ・新しい技術やトレンドを追い、常に自己スキルアップに意欲がある方
想定年収 600～980万円
募集職種 最寄り駅 池尻大橋駅 (東京都)
会社概要 リードエンジニアとして以下のような役割・お仕事をお願いさせていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・お客様から依頼されたWebサイト / Webアプリケーションのフロントエンド開発 ・エンジニアチーム管理 / 開発生産性向上 ・採用技術選定 など ■対チーム ・開発チームのチーム編成や、プロジェクトにおけるチーム管理 ・エンジニアチームの評価・育成 ・関連チーム、メンバーとの調整、コミュニケーション ■開発 ・品質担保 、向上 / 開発生産性UPのためのコードレビュー、メンバーへの適切なフィードバック ・採用技術選定 ・Webアプリケーション開発／運用 ・施策提案 ・プロモーションサイト制作 など ユーザーのことを第一に考えた開発に取り組んでみませんか？ 決められたものを決められた通りに開発するのではなく、ユーザーのことを考えた開発ができるので自分で『創っている』感覚を体験することができます。 自分が開発しているものに疑問を感じている方、自分でサービスを立ち上げたいとお考えの方、UI/UXに興味をお持ちの方、ぜひご応募ください。 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ 事業拡大による人員強化。 UXデザインを中心に新規、継続ともに相談が急増しております。 ＜ポジションの魅力＞ ■開発だけではなく、ユーザー体験をデザインするフェーズから携わることができます ■キャリア形成に対する魅力 今注目されている””デザイン思考””。その考え方を学び、とことんユーザー目線で開発と向き合いえる環境です。また、現在社内外で更なるエンジニアの存在価値の向上のため求められるエンジニアを””UXエンジニア””と定義し、取り組んでいます。 キャリア形成において、フロントエンドを極めるという選択肢はもちろんのこと、バックエンド開発業務やデザイン業務にもチャレンジすることができます。UXエンジニアとして1歩先のエンジニアとしてのキャリア形成が実現できます。 スペシャリスト（プロフェッショナル職）としてのキャリアとマネジメントのキャリアや、ご希望によってフロントエンドを極めるという選択肢はもちろんのこと、バックエンド開発業務やデザイン業務にもチャレンジすることができます。 ■関連記事 ・3分でわかるajike｜ストーリーを実現するUXカンパニー「アジケ」ってどんな会社？ https://note.com/ajike/n/n7fe891c3ec83 ・【エンジニアの皆さんへ】デザイン会社アジケの開発環境・メンバーの声を3分でご紹介します！ https://note.com/ajike/n/n06d8dddabb59 ・【interview】目指すのは「UXデザイン×エンジニアリング」でアジケある体験を創造するエンジニア 〜UXデザイン会社でエンジニアとして働く魅力とは？〜 https://www.wantedly.com/companies/ajike/post_articles/409546 ＜職場環境＞ ■入社後のフロー ・メンターがつきます。入社後しばらくは毎日メンターとの1on1があり、業務内/外のサポートを行います ・新入社員や未経験の方は、プロジェクトに入る前に、技術研修（課題）に取り組んで頂くことが多いです ・経験者の方は、OJT形式で実際のプロジェクトの中で先輩エンジニアと一緒に作業を進めていきます ＜配属予定チーム＞ UXデザイン事業部 ■組織構成 全メンバー数は32名。 ・エンジニア：9名（社員7名：パートナー2名） ・フロントエンド4名 バックエンド1名 iOS2名 20代中盤〜30代の社員が多く、フラットで風通しがよく、柔和な雰囲気です。 ■平均的な開発チーム構成 基本的にはディレクター、デザイナー、エンジニアでプロジェクトが編成されます。 小規模のプロジェクトだとエンジニア1〜2人、中〜大規模化のプロジェクトは2〜3人程で開発を担当します。 システム開発は協力会社に依頼することが多く、協力会社のバックエンドエンジニアとコミュニケーションを取りながら開発を進めます。 ■開発方法やチームの雰囲気 ・開発の大まかなな流れとしては、①仕様決め、②技術選定、③設計、④実装、⑤テストというフローで行います ・デザイナーが作成したデザインを元に細かな仕様をすり合わせ、実装を行います ・チームの一員として、プロダクトのUXを高めるための実装方法や技術をエンジニア目線から提案するこも歓迎されています ただ依頼されたものを実装するというよりは、エンジニアもUX部分に関わっていくことができるのがアジケの魅力だと思います。 ・チームプレーを大事にしています もくもくと作業に取り組む時間もありますが、チームメンバーと日常的にコミュニケーション取りながら、困っていることや相談事はチームで解決していきます。 ＜開発環境＞ ・OS：MacOS ・言語：HTML/CSS/JavaScript（TypeScript） ・フレームワーク：React（Next.js/Gatsby）/Vue.js ・バージョン管理：Github ・エディタ：Visual Studio Code（※推奨） ＜技術に対する魅力＞ ■福利厚生として以下の費用負担や制度など学習できる環境があることも魅力になるのでは、とエンジニアから意見上がりました。 ・書籍購入制度 ・勉強会や講座受講の会社負担 ・作業効率や生産性向上の目的で有料ツールを導入したい場合、申請が通れば費用補助が出ることなど
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- 正社員
- リモート可
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ 下記全て必須 ・PM経験 ・顧客との調整の経験 ・ベンダとの調整の経験 ・マネジメント経験 ＜マインド＞ 特になし
想定年収 810～970万円
募集職種 最寄り駅 比治山橋駅 (広島県)
会社概要 ＜業務詳細＞ 社会インフラ・官公庁・民間企業・金融等の多様なお客様へ、要件定義・基本設計といった上流工程から、製造・試験工程におけるマネジメント業務をご担当いただきます。（お客様との折衝・調整、プロジェクトメンバーの管理、案件の管理等） NTTデータと協業をしている全国規模のプロジェクトや、当社がプライムとなり地元企業や自治体へ提供しているプロジェクトもあり、やりがいのある環境です。 お持ちのご経験やスキルに応じて、プロジェクトマネージャーとしてご活躍いただけます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■金融分野 中国地方の金融機関に関連する業務システムの開発・保守 ■公共・ヘルスケア分野 救急医療情報システム等の開発・保守 ■法人分野 中国地方の地場企業、その他一般法人向けのパッケージソフトの導入、アプリケーション、各種システムの開発・保守 【仕事の特色】 ＜企業の魅力＞ 金融・公共・法人の3分野において、豊富な経験と業務ノウハウを活かし、中国地方を中心とした顧客に対し、最適なソリューションを提供しています。 幅広い事業領域を有するNTTデータグループ各社との連携・技術活用が可能であることも当社の強みです。 ■金融：中国地方の金融機関様向けＮＷや営業店システム、バックアップセンタ等を構築・提供。東京エリアでは、営業店システム、信用リスクシステム、情報系システムの開発を中心に事業を展開。 ■公共：自治体様向け基盤・NW、防災・減災システム、財務システム、ヘルスケアシステム等を構築・提供。 ■法人：一般法人向けヘルスケアシステム、クラウド・データセンタ等の構築・提供や各種ソリューションシステムを開発。 NTTデータグループの一員として、全国規模のプロジェクトや地域発展に欠かせない根幹のシステムに取り組んでいます。 そこには「豊富な経験」と「お客様からの信頼」をベースに「社会の基盤を支え続けている」というスペシャリストとしての誇りがあります。 社会に与える影響度の大きく、お客様のビジネス革新を実現するやりがいのある仕事です。 ＜ポジションの魅力＞ ・地方自治体、地場企業、金融機関のソフト開発に携わることができ、地域貢献ができます。 ・地域住民の豊かな暮らしを支える、やりがいある業務です。 ＜勤務地＞ ・車通勤：不可
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- 正社員
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- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・IT商材、基盤・ネットワーク構築の提案のご経験（経験年数は問いません） ＜資格＞ ・普通自動車第一種免許（県内自治体の訪問のため） ＜マインド＞ 特になし
想定年収 610～970万円
募集職種 最寄り駅 城下駅 (長野県)
会社概要 ＜業務詳細＞ 岡山県域の市町村向けの営業活動をしていただきます。 既存顧客への納入後のフォロー、次期更改・入札に向けて準備、既存顧客への幅出し提案（DX領域への参画）、新規自治体の獲得等をご担当いただきます。 【仕事の特色】 ＜勤務地備考＞ ・車通勤：不可 ＜企業の魅力＞ 金融・公共・法人の3分野において、豊富な経験と業務ノウハウを活かし、中国地方を中心とした顧客に対し、最適なソリューションを提供しています。 幅広い事業領域を有するNTTデータグループ各社との連携・技術活用が可能であることも当社の強みです。 ・金融：中国地方の金融機関様向けＮＷや営業店システム、バックアップセンタ等を構築・提供 ・公共/ヘルスケア：自治体様向け基盤・ＮＷ、防災・減災システム、財務システム、ヘルスケアシステム等を構築・提供 ・法人：一般法人向けヘルスケアシステム、クラウド・データセンタ等の構築・提供や各種ソリューションシステムを開発 NTTデータグループの一員として、全国規模のプロジェクトや地域発展に欠かせない根幹のシステムに取り組んでいます。 そこには「豊富な経験」と「お客様からの信頼」をベースに「社会の基盤を支え続けている」というスペシャリストとしての誇りがあります。 社会に与える影響度の大きく、お客様のビジネス革新を実現するやりがいのある仕事です。 ＜ポジションの魅力＞ ■案件の魅力 ・地方自治体に対して、様々な提案を行うことができ、地域発展に寄与できます。 ・地域住民の豊かな暮らしを支える、やりがいある業務です。 ＜職場環境＞ ・服装：ビジネスカジュアル（スーツ、私服の場合もあり）
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- 正社員
- リモート可
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ 下記全て必須 ・PM経験 ・顧客との調整の経験 ・ベンダとの調整の経験 ・マネジメント経験 ＜資格＞ ・普通自動車運転免許 ＜マインド＞ 特になし
想定年収 810～970万円
募集職種 最寄り駅 城下駅 (長野県)
会社概要 ＜業務詳細＞ 社会インフラ・官公庁・民間企業・金融等の多様なお客様へ、要件定義・基本設計といった上流工程から、製造・試験工程におけるマネジメント業務をご担当いただきます。（お客様との折衝・調整、プロジェクトメンバーの管理、案件の管理等） NTTデータと協業をしている全国規模のプロジェクトや、当社がプライムとなり地元企業や自治体へ提供しているプロジェクトもあり、やりがいのある環境です。 お持ちのご経験やスキルに応じて、プロジェクトマネージャーとしてご活躍いただけます。 【仕事の特色】 ＜企業の魅力＞ 金融・公共・法人の3分野において、豊富な経験と業務ノウハウを活かし、中国地方を中心とした顧客に対し、最適なソリューションを提供しています。 幅広い事業領域を有するNTTデータグループ各社との連携・技術活用が可能であることも当社の強みです。 ■金融：中国地方の金融機関様向けＮＷや営業店システム、バックアップセンタ等を構築・提供。東京エリアでは、営業店システム、信用リスクシステム、情報系システムの開発を中心に事業を展開。 ■公共：自治体様向け基盤・NW、防災・減災システム、財務システム、ヘルスケアシステム等を構築・提供。 ■法人：一般法人向けヘルスケアシステム、クラウド・データセンタ等の構築・提供や各種ソリューションシステムを開発。 NTTデータグループの一員として、全国規模のプロジェクトや地域発展に欠かせない根幹のシステムに取り組んでいます。 そこには「豊富な経験」と「お客様からの信頼」をベースに「社会の基盤を支え続けている」というスペシャリストとしての誇りがあります。 社会に与える影響度の大きく、お客様のビジネス革新を実現するやりがいのある仕事です。 ＜ポジションの魅力＞ ・自社受注案件が主体です。お客様と1から仕組みづくりに携わる喜びがあります。 ・地域住民の豊かな暮らしを支える、やりがいある業務です。 ＜勤務地＞ ・車通勤：不可
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- リモート可
必須条件 ＜経験＞ 下記全て必須 ・PM経験 ・顧客との調整の経験 ・ベンダとの調整の経験 ・マネジメント経験 ＜マインド＞ 特になし
想定年収 810～970万円
募集職種 最寄り駅 比治山橋駅 (広島県)
会社概要 ＜業務詳細＞ 社会インフラ・官公庁・民間企業・金融等の多様なお客様へ、要件定義・基本設計といった上流工程から、製造・試験工程におけるマネジメント業務をご担当いただきます。（お客様との折衝・調整、プロジェクトメンバーの管理、案件の管理等） NTTデータと協業をしている全国規模のプロジェクトや、当社がプライムとなり地元企業や自治体へ提供しているプロジェクトもあり、やりがいのある環境です。 お持ちのご経験やスキルに応じて、プロジェクトマネージャーとしてご活躍いただけます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■金融分野 中国地方の金融機関に関連する業務システムの開発・保守 ■公共・ヘルスケア分野 救急医療情報システム等の開発・保守 ■法人分野 中国地方の地場企業、その他一般法人向けのパッケージソフトの導入、アプリケーション、各種システムの開発・保守 【仕事の特色】 ＜企業の魅力＞ 金融・公共・法人の3分野において、豊富な経験と業務ノウハウを活かし、中国地方を中心とした顧客に対し、最適なソリューションを提供しています。 幅広い事業領域を有するNTTデータグループ各社との連携・技術活用が可能であることも当社の強みです。 ■金融：中国地方の金融機関様向けＮＷや営業店システム、バックアップセンタ等を構築・提供。東京エリアでは、営業店システム、信用リスクシステム、情報系システムの開発を中心に事業を展開。 ■公共：自治体様向け基盤・NW、防災・減災システム、財務システム、ヘルスケアシステム等を構築・提供。 ■法人：一般法人向けヘルスケアシステム、クラウド・データセンタ等の構築・提供や各種ソリューションシステムを開発。 NTTデータグループの一員として、全国規模のプロジェクトや地域発展に欠かせない根幹のシステムに取り組んでいます。 そこには「豊富な経験」と「お客様からの信頼」をベースに「社会の基盤を支え続けている」というスペシャリストとしての誇りがあります。 社会に与える影響度の大きく、お客様のビジネス革新を実現するやりがいのある仕事です。 ＜ポジションの魅力＞ ・地方自治体、地場企業、金融機関のソフト開発に携わることができ、地域貢献ができます。 ・地域住民の豊かな暮らしを支える、やりがいある業務です。 ＜勤務地＞ ・車通勤：不可
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- 正社員
- リモート可
必須条件 ＜経験＞ 下記全て必須 ・PM経験 ・顧客との調整の経験 ・ベンダとの調整の経験 ・マネジメント経験 ＜資格＞ ・普通自動車運転免許 ＜マインド＞ 特になし
想定年収 810～970万円
募集職種 最寄り駅 城下駅 (長野県)
会社概要 ＜業務詳細＞ 社会インフラ・官公庁・民間企業・金融等の多様なお客様へ、要件定義・基本設計といった上流工程から、製造・試験工程におけるマネジメント業務をご担当いただきます。（お客様との折衝・調整、プロジェクトメンバーの管理、案件の管理等） NTTデータと協業をしている全国規模のプロジェクトや、当社がプライムとなり地元企業や自治体へ提供しているプロジェクトもあり、やりがいのある環境です。 お持ちのご経験やスキルに応じて、プロジェクトマネージャーとしてご活躍いただけます。 【仕事の特色】 ＜企業の魅力＞ 金融・公共・法人の3分野において、豊富な経験と業務ノウハウを活かし、中国地方を中心とした顧客に対し、最適なソリューションを提供しています。 幅広い事業領域を有するNTTデータグループ各社との連携・技術活用が可能であることも当社の強みです。 ■金融：中国地方の金融機関様向けＮＷや営業店システム、バックアップセンタ等を構築・提供。東京エリアでは、営業店システム、信用リスクシステム、情報系システムの開発を中心に事業を展開。 ■公共：自治体様向け基盤・NW、防災・減災システム、財務システム、ヘルスケアシステム等を構築・提供。 ■法人：一般法人向けヘルスケアシステム、クラウド・データセンタ等の構築・提供や各種ソリューションシステムを開発。 NTTデータグループの一員として、全国規模のプロジェクトや地域発展に欠かせない根幹のシステムに取り組んでいます。 そこには「豊富な経験」と「お客様からの信頼」をベースに「社会の基盤を支え続けている」というスペシャリストとしての誇りがあります。 社会に与える影響度の大きく、お客様のビジネス革新を実現するやりがいのある仕事です。 ＜ポジションの魅力＞ ・自社受注案件が主体です。お客様と1から仕組みづくりに携わる喜びがあります。 ・地域住民の豊かな暮らしを支える、やりがいある業務です。 ＜勤務地＞ ・車通勤：不可
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ・Webアプリケーションの開発業務 5年以上(DB操作含む) ・FWを利用した開発経験(Laravel、CakePHP等) ・サーバーの運用業務 3年以上（クラウド、オンプレミス不問) ・PHPの実装経験が3年以上 ・チームでの開発、運用経験が豊富な方 ・探求心(原因追及、問題解決)がある方
想定年収 600～960万円
募集職種 最寄り駅 北新地駅 (大阪府)
会社概要 ＜業務詳細＞ この度、新サービスを立ち上げることになり、開発力の強化のためにも新たに開発メンバーを募集いたします。 同社はこれまで、自社運営のポータルサイトを複数リリースさせており、そのノウハウを活かして新サービスを立ち上げます。 具体的なお仕事は、自社サービスのインフラ環境の整備やPHPベースでのバックヤード開発を行ってもらいます。 また、コンテンツの仕様等の設計にも携わっていただけます。 その他のお仕事としては、クライアントや社内要望を取り入れ、既存サービスの改修、開発を行ってもらいます。 新しい技術にも挑戦していただける環境です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・PHPベースでのバックヤード開発(主にLAMP環境) ・インフラ環境の整備(AWS環境にも携わっていただけます) ・社内システムの整備・改善 ・速度改善や新技術へ導入調査や導入など 【仕事の特色】 ＜職場環境＞ 同社は、自社運営のサービスを中心にWebサイトの開発・運用をメンバー全員で取り組んでいます。 ディレクター、デザイナー、エンジニアが同時に協力しながら開発・運用を進めており、相談・共有しながら業務を進められる環境です。 自社運営のサービスにおいては、お客様から高評価をいただいております。 全てを自社で行うため、開発・運用においては様々な内容に取り組んでいただくことが可能です。 また、要件に合わせた指示通りの作業を行うだけの業務でとどまるのではなく、自身の考えなどを積極的に活かしてメンバーとともに自社サービスを成長させてください。 これまで、ポータルサイトの開発・運用業務及びインフラ環境の構築などに携わっていた方歓迎いたします！ また受託案件でポータルサイトの開発経験のある方も歓迎いたします！
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ・Webアプリケーションの開発業務 5年以上(DB操作含む) ・FWを利用した開発経験(Laravel、CakePHP等) ・サーバーの運用業務 3年以上（クラウド、オンプレミス不問) ・PHPの実装経験が3年以上 ・チームでの開発、運用経験が豊富な方 ・探求心(原因追及、問題解決)がある方
想定年収 600～960万円
募集職種 最寄り駅 北新地駅 (大阪府)
会社概要 ＜業務詳細＞ この度、新サービスを立ち上げることになり、開発力の強化のためにも新たに開発メンバーを募集いたします。 同社はこれまで、自社運営のポータルサイトを複数リリースさせており、そのノウハウを活かして新サービスを立ち上げます。 具体的なお仕事は、自社サービスのインフラ環境の整備やPHPベースでのバックヤード開発を行ってもらいます。 また、コンテンツの仕様等の設計にも携わっていただけます。 その他のお仕事としては、クライアントや社内要望を取り入れ、既存サービスの改修、開発を行ってもらいます。 新しい技術にも挑戦していただける環境です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・PHPベースでのバックヤード開発(主にLAMP環境) ・インフラ環境の整備(AWS環境にも携わっていただけます) ・社内システムの整備・改善 ・速度改善や新技術へ導入調査や導入など 【仕事の特色】 ＜職場環境＞ 同社は、自社運営のサービスを中心にWebサイトの開発・運用をメンバー全員で取り組んでいます。 ディレクター、デザイナー、エンジニアが同時に協力しながら開発・運用を進めており、相談・共有しながら業務を進められる環境です。 自社運営のサービスにおいては、お客様から高評価をいただいております。 全てを自社で行うため、開発・運用においては様々な内容に取り組んでいただくことが可能です。 また、要件に合わせた指示通りの作業を行うだけの業務でとどまるのではなく、自身の考えなどを積極的に活かしてメンバーとともに自社サービスを成長させてください。 これまで、ポータルサイトの開発・運用業務及びインフラ環境の構築などに携わっていた方歓迎いたします！ また受託案件でポータルサイトの開発経験のある方も歓迎いたします！
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- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
必須条件 ・Javaなどのオープン系開発経験2年以上 ・自ら学び自律的に行動できる方 ・新しいことへのチャレンジ精神をもっている方 ・森を見て木を探究できる方 ・誠実な姿勢と責任感をもっている方 ・相手の立場に立って考え行動できる方 ・お互いの違いと経験を尊重できる方
想定年収 420～960万円
募集職種 最寄り駅 神田駅 (東京都)
会社概要 同社のオープン系技術者として、自社サービス開発や大手企業に対する技術・開発支援をお任せします。 大手企業との直契約（プライム）案件となるため、技術スキルの向上や市場価値を高めることが出来ます。 【業務詳細】 ■先端技術を実プロジェクトに取り入れる基礎を創り出し、次世代アーキテクチャ構想・実装を行っていただきます。 ■アジャイル開発（小規模・短納期の案件を少数精鋭のエンジニア） 【配属先部署の開発環境と主な技術スタック】 ■開発環境:フロントエンドもバックエンドも、JavaScript·Typescriptを使用し、クラウド上でマイクロサービ スをコンテナ化するモダンな開発環境です。 ■主な技術スタック:JavaScript、Typescript、Kotlin、Golang、Wire、GORM、RDB、NoSQL、Docker、 Kubernetes、AWS(EC2·ECR·EKS·RDS·S3·Route53·WAF)、GraphQL、gRPC、MQなどによる非同期 通信 【仕事の特色】 ＜プロダクトの魅力＞ 【事業内容について】 ■デジタル・アパレット（application-palette)事業： ビジネスで必要となるIT機能を、クラウド・プラットフォームを通してWebアプリケーション・サービスの形で提供。 ■エンタープライズソリューション事業： SAP S/4HANA導入／エンタープライズ SI サービス／エンタープライズ BPR、IT 化支援。 ■プロフェッショナルサービス事業： PM、PMO・SESサービス/外部プロフェッショナル活用支援。 ＜技術に対する魅力＞ ■案件を技術リードでき、常に新しい知識/技術を吸収できるプロジェクトに参画可能です。 ■自社サービスの立ち上げに携わることができます。 ■最新アーキテクチャを採用したプロジェクトでの開発経験（アーキテクチャ要件に対する深い知識と経験を得ることができます） ＜職場環境＞ ■社員満足度100%のテーマ「forest（森）」の自社オフィス。 社員の希望にあったスタンディングデスクを活用したワークスペースも創設。 空気清浄機の設置等、衛生面にも考慮し、リラックスして業務に集中できるオフィス環境となっています。 ■PCは、Windows/Mac、メーカー等もご希望を承り、支給。 ■フルフレックスで生産性高い勤務が可能。 ■平均残業時間：10～20時間程度/月 ■有給休暇取得率：71.6%（2020年度実績）
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