プログラマー(PG)の求人/転職/採用(ITエンジニア) | レバテックキャリア(142ページ目)
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プログラマー(PG)の求人・転職情報一覧
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- 正社員
- リモート可
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 【リーダーレベル】 ■小規模グループ以上のPL・PM経験（1年以上） ■スマホアプリの設計の経験（3年以上） ■システム設計とRDB設計の経験（3年以上） ＋（以下メンバークラスの要件） 【メンバークラス】 ■IT基礎（IT系の学部 or 高専卒、or 基本情報処理資格保有） ■スマホアプリの開発の経験（3年以上） ■iOS / Android機器の操作（3年以上） ■ソフトウェア開発が好きな方 ■スマホが好きな方 ■新しいことや進化へのチャレンジを楽しめる方 ■ITを通じてお客様にも楽しみを提供したい方 ※新機能や新技術の提案など新しいチャレンジやディスカッションは大歓迎です。失敗を恐れずプロジェクトに取り組んでください。
想定年収 360～800万円
募集職種 最寄り駅 博多駅 (福岡県)
会社概要 【概要】 自社SaaS製品であるコミュニケーションプラットフォーム「カイクラ」のスマホアプリの企画から開発・運用保守までをお任せいたします。 【具体的には】 ■自社SaaS製品「カイクラ」のスマホアプリの開発・改善・運用監視・保守 ■スマホを用いた新しい自社製品およびサービスの企画・設計・開発 ■「カイクラ」スマホアプリと他社システムとの連携機能の企画・計画、技術調査・見積り、設計・開発 【仕事の特色】 ＜開発環境＞ 関連部署および社外の関係者とコミュニケーションをとりながらプロジェクト形式で推進します。 ■フレームワーク： ■言語： ■OS：iOS / Android ■Middleware： ■クラウド：FJcloud、AWS、IBM 【開発部のミッション】 ■経営理念「ITで世界をもっとおもしろく」を貫くため、生成AIなど常に最新技術を取り入れ、企業価値を創造していきます。 ■シンカ成長戦略の核となる製品・サービスを提供し続けます。 ※入社・オリエンテーション後は、OJTを通して、自社サービス「カイクラ」の理解を深めていただきます。 ※下記へシンカやカイクラの理解が深まる記事を掲載しておりますので、是非ご確認ください！ https://note.com/thinca_2014/
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- 正社員
- リモート可
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 リーダーレベル： ■小規模グループ以上のPL・PM経験（1年以上） ■Webアプリケーションの品質やパフォーマンス問題への対応経験（1年以上） ■システム設計とRDB設計の経験（3年以上） ■セキュリティ対応の経験（1年以上） ＋（以下メンバークラスの要件） メンバークラス： ■IT基礎（IT系の学部 or 高専卒、or 基本情報処理資格保有） ■Webアプリケーション経験（開発3年以上、または運用保守1年以上） ■ネットワーク（TCP/IP）、サーバー、OS（Linux）、RDBのリソース監視、および問題判別（1年以上） ■規則正しく行う事や、問題の未然防止の大切さに共感できる方 ■新しいことや進化へのチャレンジを楽しめる方 ■ITを通じてお客様にも楽しみを提供したい方 ※新機能や新技術の提案など新しいチャレンジやディスカッションは大歓迎です。失敗を恐れずプロジェクトに取り組んでください。
想定年収 360～800万円
募集職種 最寄り駅 竹橋駅 (東京都)
会社概要 自社SaaS製品であるコミュニケーションプラットフォーム「カイクラ」、およびCRM/AIシステム等とのシステム間連携機能の運用保守全般をお任せいたします。 【具体的には】 ■自社SaaS製品「カイクラ」の運用監視・保守、およびSRE等の仕組み改善 ■他社システムとの連携機能の運用監視・保守 ■「カイクラ」システムの導入および移行支援 ■「カイクラ」システムの品質向上およびセキュリティ強化 【仕事の特色】 ＜開発環境＞ タスクによっては、関連部署および社外の関係者とコミュニケーションをとりながらプロジェクト形式で推進します。 ■フレームワーク：Laravel（一部） ■言語：PHP/javascript(jQuery, Vue.js)等 ※携帯アプリもあり ■OS：Linux ■Middleware：Apache, MySQL ■クラウド：FJcloud、AWS、IBM 【開発部のミッション】 ■経営理念「ITで世界をもっとおもしろく」を貫くため、生成AIなど常に最新技術を取り入れ、企業価値を創造していきます。 ■シンカ成長戦略の核となる製品・サービスを提供し続けます。 ※入社・オリエンテーション後は、OJTを通して、自社サービス「カイクラ」の理解を深めていただきます。 ※下記へシンカやカイクラの理解が深まる記事を掲載しておりますので、是非ご確認ください！ https://note.com/thinca_2014/
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- 正社員
- リモート可
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 リーダーレベル： ■小規模グループ以上のPL・PM経験（1年以上） ■スマホアプリの設計の経験（3年以上） ■システム設計とRDB設計の経験（3年以上） ＋（以下メンバークラスの要件） メンバークラス： ■IT基礎（IT系の学部 or 高専卒、or 基本情報処理資格保有） ■スマホアプリの開発の経験（3年以上） ■iOS / Android機器の操作（3年以上） ■ソフトウェア開発が好きな方 ■スマホが好きな方 ■新しいことや進化へのチャレンジを楽しめる方 ■ITを通じてお客様にも楽しみを提供したい方 ※新機能や新技術の提案など新しいチャレンジやディスカッションは大歓迎です。失敗を恐れずプロジェクトに取り組んでください。
想定年収 360～800万円
募集職種 最寄り駅 竹橋駅 (東京都)
会社概要 【概要】 自社SaaS製品であるコミュニケーションプラットフォーム「カイクラ」のスマホアプリの企画から開発・運用保守までをお任せいたします。 【具体的には】 ■自社SaaS製品「カイクラ」のスマホアプリの開発・改善・運用監視・保守 ■スマホを用いた新しい自社製品およびサービスの企画・設計・開発 ■「カイクラ」スマホアプリと他社システムとの連携機能の企画・計画、技術調査・見積り、設計・開発 【仕事の特色】 ＜開発環境＞ 関連部署および社外の関係者とコミュニケーションをとりながらプロジェクト形式で推進します。 ■フレームワーク： ■言語： ■OS：iOS / Android ■Middleware： ■クラウド：FJcloud、AWS、IBM 【開発部のミッション】 ■経営理念「ITで世界をもっとおもしろく」を貫くため、生成AIなど常に最新技術を取り入れ、企業価値を創造していきます。 ■シンカ成長戦略の核となる製品・サービスを提供し続けます。 ※入社・オリエンテーション後は、OJTを通して、自社サービス「カイクラ」の理解を深めていただきます。 ※下記へシンカやカイクラの理解が深まる記事を掲載しておりますので、是非ご確認ください！ https://note.com/thinca_2014/
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- 正社員
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- 交通費補助
必須条件 リーダーレベル： ■小規模グループ以上のPL・PM経験（1年以上） ■Webアプリケーションの品質やパフォーマンス問題への対応経験（1年以上） ■システム設計とRDB設計の経験（3年以上） ■セキュリティ対応の経験（1年以上） ＋（以下メンバークラスの要件） メンバークラス： ■IT基礎（IT系の学部 or 高専卒、or 基本情報処理資格保有） ■Webアプリケーション経験（開発3年以上、または運用保守1年以上） ■ネットワーク（TCP/IP）、サーバー、OS（Linux）、RDBのリソース監視、および問題判別（1年以上） ■規則正しく行う事や、問題の未然防止の大切さに共感できる方 ■新しいことや進化へのチャレンジを楽しめる方 ■ITを通じてお客様にも楽しみを提供したい方 ※新機能や新技術の提案など新しいチャレンジやディスカッションは大歓迎です。失敗を恐れずプロジェクトに取り組んでください。
想定年収 360～800万円
募集職種 最寄り駅 吹田駅 (大阪府)
会社概要 自社SaaS製品であるコミュニケーションプラットフォーム「カイクラ」、およびCRM/AIシステム等とのシステム間連携機能の運用保守全般をお任せいたします。 【具体的には】 ■自社SaaS製品「カイクラ」の運用監視・保守、およびSRE等の仕組み改善 ■他社システムとの連携機能の運用監視・保守 ■「カイクラ」システムの導入および移行支援 ■「カイクラ」システムの品質向上およびセキュリティ強化 【仕事の特色】 ＜開発環境＞ タスクによっては、関連部署および社外の関係者とコミュニケーションをとりながらプロジェクト形式で推進します。 ■フレームワーク：Laravel（一部） ■言語：PHP/javascript(jQuery, Vue.js)等 ※携帯アプリもあり ■OS：Linux ■Middleware：Apache, MySQL ■クラウド：FJcloud、AWS、IBM 【開発部のミッション】 ■経営理念「ITで世界をもっとおもしろく」を貫くため、生成AIなど常に最新技術を取り入れ、企業価値を創造していきます。 ■シンカ成長戦略の核となる製品・サービスを提供し続けます。 ※入社・オリエンテーション後は、OJTを通して、自社サービス「カイクラ」の理解を深めていただきます。 ※下記へシンカやカイクラの理解が深まる記事を掲載しておりますので、是非ご確認ください！ https://note.com/thinca_2014/
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- 正社員
- リモート可
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 リーダーレベル： ■小規模グループ以上のPL・PM経験（1年以上） ■スマホアプリの設計の経験（3年以上） ■システム設計とRDB設計の経験（3年以上） ＋（以下メンバークラスの要件） メンバークラス： ■IT基礎（IT系の学部 or 高専卒、or 基本情報処理資格保有） ■スマホアプリの開発の経験（3年以上） ■iOS / Android機器の操作（3年以上） ■ソフトウェア開発が好きな方 ■スマホが好きな方 ■新しいことや進化へのチャレンジを楽しめる方 ■ITを通じてお客様にも楽しみを提供したい方 ※新機能や新技術の提案など新しいチャレンジやディスカッションは大歓迎です。失敗を恐れずプロジェクトに取り組んでください。
想定年収 360～800万円
募集職種 最寄り駅 吹田駅 (大阪府)
会社概要 【概要】 自社SaaS製品であるコミュニケーションプラットフォーム「カイクラ」のスマホアプリの企画から開発・運用保守までをお任せいたします。 【具体的には】 ■自社SaaS製品「カイクラ」のスマホアプリの開発・改善・運用監視・保守 ■スマホを用いた新しい自社製品およびサービスの企画・設計・開発 ■「カイクラ」スマホアプリと他社システムとの連携機能の企画・計画、技術調査・見積り、設計・開発 【仕事の特色】 ＜開発環境＞ 関連部署および社外の関係者とコミュニケーションをとりながらプロジェクト形式で推進します。 ■フレームワーク： ■言語： ■OS：iOS / Android ■Middleware： ■クラウド：FJcloud、AWS、IBM 【開発部のミッション】 ■経営理念「ITで世界をもっとおもしろく」を貫くため、生成AIなど常に最新技術を取り入れ、企業価値を創造していきます。 ■シンカ成長戦略の核となる製品・サービスを提供し続けます。 ※入社・オリエンテーション後は、OJTを通して、自社サービス「カイクラ」の理解を深めていただきます。 ※下記へシンカやカイクラの理解が深まる記事を掲載しておりますので、是非ご確認ください！ https://note.com/thinca_2014/
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- 正社員
- リモート可
- 社宅・家賃補助制度
- 交通費補助
必須条件 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク） システム開発（Web・オープン系） プログラマ（Web・オープン系） 特になし
想定年収 400～800万円
募集職種 最寄り駅 盛岡駅 (岩手県)
会社概要 当社は半導体,自動車分野等のソフト開発事業、フィールドエンジニア等を手掛けています。今回は、IT関連全般の業務について、ご経験に合わせて担当をアサインします。
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- 正社員
- リモート可
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ・Swiftを用いたiOSアプリ開発 実務2年以上 ・SwiftUI, UIKitを用いた開発経験 特になし
想定年収 450～800万円
募集職種 最寄り駅 新宿駅 (東京都)
会社概要 スマホアプリ版「GANMA!」の魅力を最大化できるようiOSアプリケーションの新機能追加、既存機能の改修を行っていただきます！ 【具体的な仕事内容】 ・iOSアプリケーションの新規機能追加 ・iOSアプリケーションの既存機能の改修 ・積極的に新しい技術を検証 ・運用フェーズにおける積極的な業務効率や自動化 ・直面している課題の解決策提案および実行、結果検証 ・チーム開発の生産性をあげるための、課題抽出・改善施策 【仕事の特色】 当社には、一人ひとりが目指すキャリアを実現できる環境が揃っています 当社の理想は「最高の技術力を背景に、大きなビジネスゴールを達成する組織」です。 その為に「大きな挑戦が出来る環境」「次のチャレンジを用意する文化」「働く意欲が湧く風土」を重視します。 個々は長所も短所もある、未完成な存在です。 しかしそこに集まる「高い志を持った人々の集合体」が理想の組織を築くと信じます。 【仕事の魅力】 マンガ業界のデジタル化を、電子書籍だけではなく、広告マネタイズやコミュニティマネタイズを積極的に取り入れ、推し進めています。 チームで開発を進めているため、どう実現するかをチーム全体で検討した上で実装を進めることができます。 ビジネスサイドと距離が近いため、言われたものをただ作るのではなく、より価値の高いプロダクトを実現するための提案も行うことができます。 【社内の雰囲気】 新しいライブラリやフレームワークの採用は現場のエンジニアに任されており、それらを積極的に取り入れることでモダンな環境で開発できます。 また、学習意欲が高いメンバーが多数在籍し定期的な勉強会がいくつも開催されています。 【FLINTERSとは】 当社はセプテーニグループのソフトウェアエンジニアリング企業の株式会社FLINTERSです。 ハイレベルなエンジニアチームとして、サービス品質向上や業務効率化、DX推進を通じ企業の底上げに貢献しています。 当社の経営方針として、社会に役立つ事業を通じて未来につながる火を灯し続けるため、ニューノーマルな時代の生活をよりデータドリブンでありながら、ユーザー体験として豊さを感じられる魅力的なものに変革させ、DXを流行り言葉で終わらせることなく社会を前に進めるチャレンジを続けます。 【エンジニアドリブンで働きやすい環境】 エンジニアにとって働きやすい環境の整備にとても力を入れており、ハイスペックなPCや業務機器、図書の貸与や自己啓発制度がございます。 またモダンな開発環境、個々人の裁量も大きく、要件定義から技術選定、運用保守まで一貫して行っております。 【行動規範とエンジニアリング指針】 当社は次の7項目の行動規範を重視しています。 ●大丈夫、やってみよう。 全ては一人の熱量から始まる。 ●異なる意見を歓迎し、 アイデアを発展させよう。 ●なぜやるか？ 目的意識を大切に。 ●学びを結集し、 新たな付加価値を見つけよう。 ●顧客を知り、 期待値を超えよう。 ●批判より提案、 そして行動を。 ●最終的に決めたことには、 惜しみない協力を。 これらに沿って半年に一度、全社総会内でMVPを選出し、プレートに名前を刻んで永く栄誉を表彰しています。 なお、行動規範は人事考課の項目ともなっており、当社ではメンバー同士が評価し合う「360度サーベイ」を取り入れてますので、公平・公正な人事考課となるよう仕組み化しています。 また「ユーザー価値の高いシステムを素早く提供し続けることで、今までにない未来を作り出す。」これの達成のために、下記のエンジニアリング指針を掲げて推進しています。 •ユーザー価値を確かめる •変化に強い構造を作る •適正な品質を目指す •個人の強みを磨きチームで活かす •新しいことに挑戦する知性と勇気を持つ この技術指針は、常にアップデートして生きたものにし続けていて、2022年3月に更新されたものです。 技術向上への意識も高く、恒常的に勉強会が行われているほか、プロジェクト横断でコミュニケーションを深める機会も設けられています。 当社のエンジニアには、ギークもいれば、コミュニケーションにポジティブなタイプもいます。 共通しているのは、自分の強みを自覚し、積極的に伸ばそうとしているところ、また、チームで働くことにポジティブであることも共通しています。 【開発環境】 ■言語：Swift、（Scala） ■開発スタイル：アジャイル（スクラム） ■ソフトウェア開発ツール及びコラボレーションツール ■Slack／SwiftUI／UIkit／GitLab／Confluence／JIRA ・開発スタイル：アジャイル（スクラム、カンバン） ・PCスペック：MacBook Pro16インチ32G （ディスプレイ、キーボード、マウス等業務に必要なものは、会社負担で購入後貸与） ※プロジェクトに応じて使用技術は異なり、常に顧客の改題解決につながる最適な方法の検討とアップデートをしております。
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・Python、Nuxt.js、Vue.jsいずれかを用いた実務開発経験3年以上 ・PL/PMとしてプロジェクトを管理した経験 ＜マインド＞ ・指示待ちや受け身ではなく、自分から仕事を作り出せる方 ・主体的に案件に関わって成長したい方 ・困難な状況を楽しみ、解決策を見つけ、乗り越えていける方
想定年収 500～800万円
募集職種 最寄り駅 表参道駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 「Eggs Pass」の開発エンジニアとして、希望やスキルに応じて、下記のいずれかの業務をご担当して頂きます。 ＜フロントエンジニア＞ ・システム設計（基本設計）の支援 -ワイヤーフレーム等の作成による全体構造とナビゲーションの設計の支援 ・システム開発 - Webを前提としたHTML/CSSによるコンテンツ制作とデザインの実装 – JavaScriptを使った高度なユーザーインタフェースの実装 – Nuxt.jsなどのフロントエンドフレームワークを使用したコンポーネントベースのアーキテクチャの実現 – RESTful APIを使用したバックエンドとのデータ連携、動的なデータの取得・送信 ・システム設計（詳細設計、テスト設計） – UIコンポーネントの分解・再利用等の設計 – ステート管理 – レスポンシブデザインやグリッドシステムによるページレイアウト設計 – エラーハンドリング ＜バックエンドエンジニア＞ ・システム設計（基本設計）の支援 – 提供すべき機能の各システムで具体的な要件整理のサポート - 非機能要件の定義、およびそのサポート – AWSなどのインフラ設計のサポート ・システム開発 – Flaskによるフレームワークを使用したAPI実装・バリデーションの実装 – ORM等を使用したデータベース操作 – AWSなどのコンポーネントを使用したアーキテクチャの構築 – CI/CDの設定 – モニタリング・ロギングの設定および監視 ・システム設計（詳細設計、テスト設計） – APIのエンドポイント設計 – 認証認可周りの設計 – ビジネスロジックの設計 – データベースのテーブル設計 ■Eggs Passとは、、 インディーズアーティスト中心に”音楽で収益を得る”を支援する、自社サービスです。 費用0円で、自身の音楽をApple Music、Spotify、LINE MUSICなど世界の音楽配信ストアで販売できます。 さらに、タワーレコードでのCD販売やライブ出演、 メディアでのプロモーションなど、アーティスト活動をトータルにサポートします。 サービスURL：https://eggspass.jp 【仕事の特色】 ＜開発環境＞ ■フロントエンド ・開発言語：HTML、CSS、JavaScript ・フレームワーク；Nuxt.js（2系） ・UIコンポーネント：Bulma ■サーバーサイド ・開発言語：Python3.9 ・フレームワーク：Flask ・Webサーバー：NGINX ■その他 ・バージョン管理ツール：GitHub Enterprise ・データーベース：MySQL、DynamoDB ・インフラ：AWS ・AWSコンポーネント：S3、CloudFront、WAF、Route53、Lambda、StepFunctions、CloudWatch、ECS Fargate、RDS(Aurora MySQL)、DynamoDB、Secrets Managerなど
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- 正社員
- リモート可
- 上場企業
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験・知識＞ ・Webアプリケーションの開発経験、データベースシステムの基本知識 ・Java、C#、.Netでの開発経験（いずれかひとつでも可） ・MySQL、PostgreSQL、ORACLE、SQL Serverの利用経験（いずれかひとつでも可） ＜学歴補足＞ 専門学校／短大卒以上 ＜マインド＞ ・課題や要望をヒアリングし業務効率化やサービス品質向上/競合差別化をシステム開発を通じて支援できる方 ・常に利用者視点でシステム開発を実施でき、自ら積極的にテクニカルスキルの向上や新技術にチャレンジできる方 ・コミュニケーション能力が高い方
想定年収 400～800万円
募集職種 最寄り駅 天神駅 (福岡県)
会社概要 ＜具体的な仕事内容＞ ・新規案件立ち上げ時のシステムエンジニア業務 ・新規システムサービス調査・技術調査 ・既存ECシステム の開発保守対応業務 ・既存ECシステムの拡張機能開発、システム改善提案支援 ・開発チームの進捗確認・技術指導 ■実際の担当業務 ・新規Shopifyカスタムアプリの設計・開発 ・Shopifyサイト構築・設定 ・既存Shopifyパブリックアプリ／カスタムアプリの機能拡張開発・システム改善・運用 ・他部署と連携したシステム開発プランの作成、管理 ・開発タスクの管理・開発工程各種レビュー・技術指導 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ ECX本部 ECXプラットフォーム統括部 セールスプラットフォーム部 ■配属部門の役割 Shopifyを活用したECサイト構築、及び連携するカスタムアプリの開発（プリセールス活動から要件定義、設計～保守運用まで） ■配属部門のミッション、特徴、強みなど ・新規ECシステムプラットフォームの構築（Shopifyをベースとして関連システムを複数構築中） Shopify PlusパートナーとしてShopifyより技術支援が受けられる。 ・自社OMSを使ったワンストップサービス提供 カートシステムであるShopifyに自社開発のOMSをつなぐことにより、日本の商習慣にあわせたECのアウトソーシングサービスを提供できる。 また現在、システム部門のテレワーク率は90％を超えており、テレワークでは通勤時間がかからないため時間を有効に使うことができます。 ■配属部門の人数 約20名 ■配属部門の雰囲気 ノリが良く元気いっぱいの雰囲気 〇〇●〇〇 優しくて穏やかな雰囲気 スピード感重視の人が多い 〇〇〇●〇 手堅く着実に物事を進める人が多い ガツガツしている雰囲気 〇〇〇●〇 わきあいあいとした雰囲気 ＜具体的な案件事例＞ ・エプソン販売 ECプラットフォームShopifyを活用し、機械式時計・腕時計の公式オンラインストア「with Orient Star」を立ち上げ。 https://transcosmos-ecx.jp/case/epson ・オンワード ECプラットフォームShopifyを活用し オンワードデジタルラボ様が展開するアパレルD2Cプロジェクト「ONWARD Design Diversity」のECサイトを短期間で構築。 https://transcosmos-ecx.jp/case/shopify/onworddd ・エミリアウィズ SNSやMAツールに注力するため、拡張性の高いShopifyへリプレイスを実施。 データ移行も含め、約2カ月での短期構築を実現。 https://transcosmos-ecx.jp/case/shopify/emiriawiz ・Meiji Seika ファルマ 医療機関専用サプリメントブランド「meiQua（メイキュア）」のECサイト「meiji メイキュアショップ」を立ち上げ。 https://meiji-meiquashop.com/ ＜職場環境＞ ■1日の業務の流れ（例） 9:00 業務開始 9:00 メール確認、システムアラート確認 10:00 アプリケーション状況の確認／開発作業 12:00 ランチ 13:00 新規開発状況の打合せ／設計作業や資料作成 16:00 内容レビュー 17:00 チーム内タスク進捗確認打合せ 17:50 業務終了 ■入社後の研修やOJTについて ECシステム全般に関する契約や社内業務等の研修を受けていただき、実際の案件に配属後はOJTにて業務を学んでいただきます。 ■既存メンバーがTCIに入社を決めた理由 今後も成長が期待できるEC事業に携わることができ大きな仕事ができること。 元請け企業であるため自身の意見が通る可能性が高く自由な提案ができるため。 ■働く社員から聞いた魅力 ・インプット・アウトプット両方の機会が豊富にある環境 意見を求められる・受け入れられる文化があり、チームで協力して業務にあたるため、ナレッジをためやすい環境です。 また社内外にアウトプットできる機会も豊富にあるため、知識だけでなく経験としてスキルを伸ばすことができます。 ・豊富な実績をもとに、新たなチャレンジをする機会が沢山ある ECに関する実績だけでなく、創業時から当社の強みであるオペレーション領域・大規模に展開しているデジタルマーケティング領域での実績など、企業として豊富なノウハウを保持しています。 とはいえ、まだそのノウハウを生かし切れていない部分やこれから取り組むべき領域も多いにあるため、チャレンジできる機会がたくさんあります。 ・従業員が活躍できる環境の整備を積極的に進めている リモートワークの継続（現在は9割以上在宅勤務）や副業制度の導入（実施にあたり条件あり）、またスキルアップの支援（エンジニア向けに砂場の設置やプログラミングテスト、ハッカソンの実施等）など、働くメンバーが力を発揮できるような仕組みが導入されています。 ■活躍している人の事例 SESで客先オンサイトのプロジェクトを数年経験、二次受け三次受けでのプロジェクト参画が多く開発リーダまでの経験しなないことから当社に転職。 今までの開発リーダとしての指導経験・開発スキルを活かし自身のチームを指導、大きなサイト構築の開発リーダを経験。 顧客要件定義工程からメンバー管理を行う。 PL・PMを目指しプロジェクト管理方法をOJT中。 ■仕事の進め方 外出（客先への商談等）が多い 〇●〇〇〇 社内での調整や資料作成等が事が多い 新規提案が多い 〇●〇〇〇 運用改善が多い MTGなどの調整業務が多い 〇〇●〇〇 一人でコツコツ進める事が多い ＜ポジションの魅力＞ ■将来的なキャリアパス（可能性） ・管理系へのキャリアパス 業務経験を通してシステムPLや技術リーダーへキャリアアップしていただきます。 新規立上げ案件のシステムPLとしてプロジェクトマネジメント ・スペシャリスト系へのキャリアパス 常に最新のテクノロジーにアンテナを張り専門性を身に着けアーキテクトや業界を先導するエンジニアになっていただきます。 ＜開発環境＞ ・バックエンド：Java/Node.js/Python/C#/PHP ・フロントエンド：Javascript/React ・フレームワーク：SpringBoot/Doma/Hydrogen ・OS：Linux/Windows/mac ・その他環境：Apache/Tomcat/AWS ECS Fargete/AWS CodePipeline ・DB：MySQL/PostgreSQL/SQLserver ・開発支援ツール：Redmine/Git/eclipse/vscode/Slack ・クラウドプラットフォーム：AWS/Azure ・インフラ管理：Docker
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- 正社員
- リモート可
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ・Swiftを用いたiOSアプリ開発 実務2年以上 ・SwiftUI, UIKitを用いた開発経験 特になし
想定年収 450～800万円
募集職種 最寄り駅 新宿駅 (東京都)
会社概要 スマホアプリ版「GANMA!」の魅力を最大化できるようiOSアプリケーションの新機能追加、既存機能の改修を行っていただきます！ 【具体的な仕事内容】 ・iOSアプリケーションの新規機能追加 ・iOSアプリケーションの既存機能の改修 ・積極的に新しい技術を検証 ・運用フェーズにおける積極的な業務効率や自動化 ・直面している課題の解決策提案および実行、結果検証 ・チーム開発の生産性をあげるための、課題抽出・改善施策 【仕事の特色】 当社には、一人ひとりが目指すキャリアを実現できる環境が揃っています 当社の理想は「最高の技術力を背景に、大きなビジネスゴールを達成する組織」です。 その為に「大きな挑戦が出来る環境」「次のチャレンジを用意する文化」「働く意欲が湧く風土」を重視します。 個々は長所も短所もある、未完成な存在です。 しかしそこに集まる「高い志を持った人々の集合体」が理想の組織を築くと信じます。 【仕事の魅力】 マンガ業界のデジタル化を、電子書籍だけではなく、広告マネタイズやコミュニティマネタイズを積極的に取り入れ、推し進めています。 チームで開発を進めているため、どう実現するかをチーム全体で検討した上で実装を進めることができます。 ビジネスサイドと距離が近いため、言われたものをただ作るのではなく、より価値の高いプロダクトを実現するための提案も行うことができます。 【社内の雰囲気】 新しいライブラリやフレームワークの採用は現場のエンジニアに任されており、それらを積極的に取り入れることでモダンな環境で開発できます。 また、学習意欲が高いメンバーが多数在籍し定期的な勉強会がいくつも開催されています。 【FLINTERSとは】 当社はセプテーニグループのソフトウェアエンジニアリング企業の株式会社FLINTERSです。 ハイレベルなエンジニアチームとして、サービス品質向上や業務効率化、DX推進を通じ企業の底上げに貢献しています。 当社の経営方針として、社会に役立つ事業を通じて未来につながる火を灯し続けるため、ニューノーマルな時代の生活をよりデータドリブンでありながら、ユーザー体験として豊さを感じられる魅力的なものに変革させ、DXを流行り言葉で終わらせることなく社会を前に進めるチャレンジを続けます。 【エンジニアドリブンで働きやすい環境】 エンジニアにとって働きやすい環境の整備にとても力を入れており、ハイスペックなPCや業務機器、図書の貸与や自己啓発制度がございます。 またモダンな開発環境、個々人の裁量も大きく、要件定義から技術選定、運用保守まで一貫して行っております。 【行動規範とエンジニアリング指針】 当社は次の7項目の行動規範を重視しています。 ●大丈夫、やってみよう。 全ては一人の熱量から始まる。 ●異なる意見を歓迎し、 アイデアを発展させよう。 ●なぜやるか？ 目的意識を大切に。 ●学びを結集し、 新たな付加価値を見つけよう。 ●顧客を知り、 期待値を超えよう。 ●批判より提案、 そして行動を。 ●最終的に決めたことには、 惜しみない協力を。 これらに沿って半年に一度、全社総会内でMVPを選出し、プレートに名前を刻んで永く栄誉を表彰しています。 なお、行動規範は人事考課の項目ともなっており、当社ではメンバー同士が評価し合う「360度サーベイ」を取り入れてますので、公平・公正な人事考課となるよう仕組み化しています。 また「ユーザー価値の高いシステムを素早く提供し続けることで、今までにない未来を作り出す。」これの達成のために、下記のエンジニアリング指針を掲げて推進しています。 •ユーザー価値を確かめる •変化に強い構造を作る •適正な品質を目指す •個人の強みを磨きチームで活かす •新しいことに挑戦する知性と勇気を持つ この技術指針は、常にアップデートして生きたものにし続けていて、2022年3月に更新されたものです。 技術向上への意識も高く、恒常的に勉強会が行われているほか、プロジェクト横断でコミュニケーションを深める機会も設けられています。 当社のエンジニアには、ギークもいれば、コミュニケーションにポジティブなタイプもいます。 共通しているのは、自分の強みを自覚し、積極的に伸ばそうとしているところ、また、チームで働くことにポジティブであることも共通しています。 【開発環境】 ■言語：Swift、（Scala） ■開発スタイル：アジャイル（スクラム） ■ソフトウェア開発ツール及びコラボレーションツール ■Slack／SwiftUI／UIkit／GitLab／Confluence／JIRA ・開発スタイル：アジャイル（スクラム、カンバン） ・PCスペック：MacBook Pro16インチ32G （ディスプレイ、キーボード、マウス等業務に必要なものは、会社負担で購入後貸与） ※プロジェクトに応じて使用技術は異なり、常に顧客の改題解決につながる最適な方法の検討とアップデートをしております。
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・Python、Nuxt.js、Vue.jsいずれかを用いた実務開発経験3年以上 ・PL/PMとしてプロジェクトを管理した経験 ＜マインド＞ ・指示待ちや受け身ではなく、自分から仕事を作り出せる方 ・主体的に案件に関わって成長したい方 ・困難な状況を楽しみ、解決策を見つけ、乗り越えていける方
想定年収 500～800万円
募集職種 最寄り駅 渋谷駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 「Eggs Pass」の開発エンジニアとして、希望やスキルに応じて、下記のいずれかの業務をご担当して頂きます。 ＜フロントエンジニア＞ ・システム設計（基本設計）の支援 -ワイヤーフレーム等の作成による全体構造とナビゲーションの設計の支援 ・システム開発 - Webを前提としたHTML/CSSによるコンテンツ制作とデザインの実装 – JavaScriptを使った高度なユーザーインタフェースの実装 – Nuxt.jsなどのフロントエンドフレームワークを使用したコンポーネントベースのアーキテクチャの実現 – RESTful APIを使用したバックエンドとのデータ連携、動的なデータの取得・送信 ・システム設計（詳細設計、テスト設計） – UIコンポーネントの分解・再利用等の設計 – ステート管理 – レスポンシブデザインやグリッドシステムによるページレイアウト設計 – エラーハンドリング ＜バックエンドエンジニア＞ ・システム設計（基本設計）の支援 – 提供すべき機能の各システムで具体的な要件整理のサポート - 非機能要件の定義、およびそのサポート – AWSなどのインフラ設計のサポート ・システム開発 – Flaskによるフレームワークを使用したAPI実装・バリデーションの実装 – ORM等を使用したデータベース操作 – AWSなどのコンポーネントを使用したアーキテクチャの構築 – CI/CDの設定 – モニタリング・ロギングの設定および監視 ・システム設計（詳細設計、テスト設計） – APIのエンドポイント設計 – 認証認可周りの設計 – ビジネスロジックの設計 – データベースのテーブル設計 ■Eggs Passとは、、 インディーズアーティスト中心に”音楽で収益を得る”を支援する、自社サービスです。 費用0円で、自身の音楽をApple Music、Spotify、LINE MUSICなど世界の音楽配信ストアで販売できます。 さらに、タワーレコードでのCD販売やライブ出演、 メディアでのプロモーションなど、アーティスト活動をトータルにサポートします。 サービスURL：https://eggspass.jp 【仕事の特色】 ＜開発環境＞ ■フロントエンド ・開発言語：HTML、CSS、JavaScript ・フレームワーク；Nuxt.js（2系） ・UIコンポーネント：Bulma ■サーバーサイド ・開発言語：Python3.9 ・フレームワーク：Flask ・Webサーバー：NGINX ■その他 ・バージョン管理ツール：GitHub Enterprise ・データーベース：MySQL、DynamoDB ・インフラ：AWS ・AWSコンポーネント：S3、CloudFront、WAF、Route53、Lambda、StepFunctions、CloudWatch、ECS Fargate、RDS(Aurora MySQL)、DynamoDB、Secrets Managerなど
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- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ・AWS、GCP等の業務使用経験 ・バックエンドにてのアーキテクチャ設計・開発・運用経験（マネージメントを抜く開発実務年数3年以上） ・課題改善に向けて自発的に動ける方 ・チーム内外と積極的にコミュニケーションを取りながら動ける方 ・主流に乗った開発より、自分たちで考え模索していく開発が好きな方 ・プロダクト開発よりプロダクトを支える開発が好きな方 ・新技術に興味がある方
想定年収 500～800万円
募集職種 最寄り駅 六本木駅 (東京都)
会社概要 『DMM GAMESプラットフォームのサービス品質や開発体験の向上』 DMM GAMESプラットフォーム全体のサービス品質に対する監視や改善を進めつつ、開発者に対してはSRE文化の浸透促進や開発における障壁を取り除くといった作業を行っているチームの業務となります。 【仕事の特色】 「事業部説明」 私たち EXNOAは「ゲームで世界中の大人に興奮を」というミッションを掲げています。 DMM.com のゲーム事業として2011年11月にサービスを開始して以来、 ゲームプラットフォームを事業の中核とし、社会現象を引き起こすようなゲームを目指した自社開発や、 国内外を問わず幅広いゲームデベロッパーとのアライアンスにより国内最大規模のプラットフォームへ成長してきました。 私たちは、常に「ゲームで世界中の大人に興奮を」届けるためのチャレンジを続けており、 その中核事業であるゲームプラットフォームの開発を行うメンバーが働きやすい環境を構築・技術サポートをしている部署となります。 「業務環境」 メンバー：22名 エンジニア22名 男女比：10:0 平均年齢：34 「開発環境」 ▼開発言語 Go PHP Java Python Node.js JavaScript / TypeScript ▼コンテナ・コンテナオーケストレーション Docker Kubernetes Helm Argo CD ▼RDBMS・KVS MySQL Redis ▼クラウドサービス AWS GCP 「担当工程」 ・要件定義 ・基本設計 ・詳細設計 ・開発 ・単体テスト ・結合テスト ・総合テスト ・負荷試験 ・保守改修 「ポジションの魅力」 - DMM GAMESプラットフォームを裏から支える部署として、開発チームだけでは対応できないDevOps・パフォーマンスに関係する部分の改善を行っていきます - 機能開発を行う部署と違って長期的な目線や売上に左右されない考え方で案件を進めることができます
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ・Webサービスやモバイルアプリのサーバーサイド開発の経験 ・Gitを利用したチーム開発経験 ・身の回りの人が使う、生活のインフラとなるサービスに興味がある人 ・エンジニアとしてプロダクトの成長に関わりたい方 ・技術領域に対して向上心のある方
想定年収 500～800万円
募集職種 最寄り駅 田町駅 (東京都)
会社概要 ◼︎お任せしたい業務 ・バックエンドエンジニアとして、クラシルおよびクラシルリワードの機能開発をご担当いただきます。 ・事業責任者やプロダクトマネージャー、各エンジニアと協業し、機能開発のPDCAをクイックに回していただきながら、クラシル経済圏の成長にコミットしていただきます。 【仕事の特色】 ◼︎私達について dely株式会社は、「BE THE SUN」をビジョンにサービスを通じて人々や社会にインパクトを与える存在となり、「世界を照らす発明を続ける」をミッションに連続的な事業作りを通して世界に貢献する企業です。 創業時からのサービスであるクラシルをはじめ、生活のインフラとなる複数のインターネットサービスを連続的に立ち上げ、急速に成長しています。 「レシピ動画プラットフォーム：クラシル」 「お買い物サポートアプリ：クラシルリワード」 クラシルリワードを使うとスーパーでお得に買い物できてポイントが貯まり、クラシルでレシピを探して美味しく料理を食べられる一連の体験を作っています。 さらに、その体験の中で食品メーカーや小売企業がプロモーションを展開できるプラットフォームを構築しています。 delyは料理サービスのリーディングカンパニーとして、人々の生活にとって欠かせない「クラシル経済圏」を作ることで食と買い物の課題解決を行っています。 ◼︎関わるサービス レシピ動画プラットフォームのクラシルと、お買い物サポートアプリのクラシルリワードの開発に関わっていただきます。 クラシルリワードでは、買い物のためにお店に行く(移動する)、チラシを見る、商品を買ってレシートを受け取る、これらの日常の行動がすべてポイントに変わって貯めることができて、そのポイントを使って様々な特典と交換することができます。 クラシルとクラシルリワードの間での連携機能の開発、クラシルリワードのデータを用いた新規領域の立ち上げ（例: 未経験からの転職支援サービス「クラシルジョブ」）なども含めて、クラシル経済圏拡大するための開発を担うチームです。 ◼︎サービス戦略 お得に買い物できるユーザー体験を作るのと同時に、小売業界のDX（デジタルトランスフォーメーション）の実現を目指しています。具体的には、主に食品メーカーに焦点を当てた「メーカー向け戦略」と、スーパーなど小売企業に焦点を当てた「リテール向け戦略」の2つがあります。 ①メーカー向け戦略 クラシルが持つ食の行動データとレシピコンテンツ、クラシルリワードのユーザー移動情報・購買データを活用して、メーカー向けの販促マーケティングを支援しています。 すべて自社のサービスで抱える独自のデータであり、他社では提供できない独自のマーケティングソリューションを提供できます。 ②リテール向け戦略 スーパーなどの小売企業のマーケティングDXを支援します。従来の紙のチラシはデジタル化されておらず、効果測定ができない課題がありました。そこでアプリ上で見られるデジタルチラシとして配信することで、従来は困難だった若年層へのリーチ拡大、来店の効果測定が可能になります。また、クラシルリワードで利用者にターゲティングしてポイント還元などの特典を提供し、来店や特定商品購入の促進もしています。 この2つの戦略の掛け合わせで、ユーザー、メーカー、小売の3者すべてが利益を得ることができ、プラットフォームとして成長する好循環サイクルを作り出しています。 今後はこのサイクルを拡大するために、新たなポイント獲得方法をアプリ内で機能提供したり、メーカー・小売企業向けの管理ツールSaaSの提供を行っていきます。 ◼︎参考情報 ・「クラシルリワード」公式HP https://about.rewards.kurashiru.com/ ・お買い物サポートアプリ「クラシルリワード」、半年で成長率235%に https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000327.000019382.html ・日本テレビ 朝の情報番組「ZIP!」でも紹介されました！ https://twitter.com/kurashiru_r/status/1668842480727654400?s=20 ◼︎開発環境 ・言語/フレームワーク: Ruby 3.0, Rails 7, Node.js, React ・ミドルウェア: MySQL, Redis ・構成管理: Terraform ・監視: Amazon CloudWatch, NewRelic, Sentry, Opsgenie ・インフラ: AWS (ECS, RDS, ElastiCache, DynamoDB, SQS, S3, Lambda) ・分析基盤: Snowflake, BigQuery, Athena ・CI/CD: GitHub Actions, CodePipeline, CodeBuild ◼︎この仕事の魅力 ・累計ダウンロード4,200万超のクラシル、成長率235%のクラシルリワードというサービスに携わることができます ・「家族や友達も知っている」サービスとして、生活のインフラとなるプラットフォームを開発できます ・1週間単位でクイックにPDCAサイクルを回しているので、自分が開発した機能をすぐに世に出せる環境で働けます ・開発職とビジネス職の距離が近いので、縦割りではない職種を跨いだスクラムチームで働くことができます ・技術的な領域だけでなく、サービスの成長のためのプロダクト改善提案を積極的にできる環境です ◼︎東証グロース市場への上場承認を受けました delyが、2024年11月21日に東京証券取引所グロース市場への新規上場が承認されました。 東京証券取引所グロース市場への上場日は、2024年12月19日(木)を予定しています。 delyは2014年4月に創業し、レシピ動画サービス「クラシル」等の食やライフスタイルにまつわる事業を運営してまいりました。 現在は事業領域を拡大し、ユーザーと食品や飲料、小売領域などの法人を効率的につなげるリテールデジタルプラットフォーム事業として、 日本国内における小売関連企業が抱える「集客」等への課題を網羅的に解消できるサービスを提供しています。 今後の更なる事業拡大のためには、自律的なガバナンス体制の構築のほか認知度や社会的信用の向上、多様な資金調達環境の整備が重要な要素であることから、このたびグロース市場へ上場することとなりました。 株式上場を通じて、より自律的な経営視点を持ちながら成長戦略を遂行し、事業の拡大、企業価値の向上を目指していきます。 ▽ プレスリリース https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000359.000019382.html ▽ 日経記事 https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC216BA0R21C24A1000000/
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- 正社員
- リモート可
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 以下いずれかの経験年数3年以上、もしくはそれに相当する知識があれば可 ・インフラ構築の経験 ・Webシステムの開発経験 ・アプリケーションの開発経験 ・サーバサイドの開発経験 ・ALHの事業内容、ビジョンに共感していただける方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・新しい技術に興味があり、活用方法を考えることが好きな方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・後進育成に興味のある方
想定年収 500～750万円
募集職種 最寄り駅 目黒駅 (東京都)
会社概要 Web・クラウド、インフラ、アプリケーション、組込み等、マルチに対応出来る、または、マルチに対応できるようになりたい技術者を募集します。 新規機能開発、業務改善の提案、基盤整備、品質向上、セキュリティ向上など⼀連の作業工程を幅広く担っていただきますがまずは、ご経験や適性に合った業務からスタートしていただきます。 ＜業務詳細＞ ・上流設計から運用保守までを手がける、案件管理 ・制御機器からWeb・クラウドまで含めたシステムの設計業務 ・組込みRTOS、Windows、Linuxアプリケーション、Web通信、Webアプリケーション、モバイルアプリケーション、インフラ構築等、様々な開発業務 ★SEとして色々な言語やアーキテクチャにチャレンジするところから参画頂く事も可能。 【仕事の特色】 ＜開発環境＞ ・開発言語：C言語、C++、C#、Web C#、Web Java、PHP、Node.js、Vue.js、Android Java、Kotlin、swift、Flutter、Javascript ・OS：Linux、Windows、Azure、AWS、GCP、Android、iOS ＜配属先＞ ・開発統括部（本社）または各事業所（秋葉原、横浜、名古屋、大阪、福岡） ALHでは、平均年齢28歳と若い組織です。配属先も若手メンバーが多く在籍しておりモダンな取り組み、新たな取り組みに積極的に挑戦していく風土がございます。 今後も若手メンバーを迎え入れていく予定のため、育成に携わっていきたい方にも適した環境です。 ALHのエンジニアは、得意領域を持ちながらも、特定の技術や手法にとらわれず、お客様のプロジェクトに必要な領域であれば躊躇せずに取り組みますので、実践を通じて幅広い知識を身につけています。 真のフルスタックエンジニアが多数育ち、在籍してます。 今回のポジションでは、すでにフルスタックエンジニアを名乗れる実績・スキルをお持ちの方はもちろん、今は違うけど将来的にフルスタックエンジニアになりたい方のご応募も歓迎いたします。 将来は、開発チームのリード役となるテックリード、より上流工程で活動するITアーキテクト、コンサルや開発案件のプロジェクトマネージメントを担当するテックリードPMなどへのチャレンジも可能です。 ＜ALHの課題＞ ・ナレッジマネジメントの不足 ALHは平均年齢が約29歳と若く、将来性がある反面、PM業務におけるナレッジマネジメントの仕組み化ができておらず、ALHとしての明確な型や標準と呼ばれるものが不十分なのが現状です。各種のナレッジが暗黙知として各PMに保有されており、その結果、案件やチームごとに進め方が異なる問題があります。 長くそして多岐に渡りPMとして経験値を積んでこられた皆様にはマネジメントの仕組み・座組から一緒につくっていけたらと考えています。 ・ビジネスの成長停滞 ALHは未経験エンジニアを1,000人以上育成・排出して参りました。現状でもPLとして案件参画している方が多数在籍していますが、マーケット・お客様から求められるALHのPL・エンジニアの需要と供給にまだまだ乖離があり、 新規案件の受注や事業の拡大にブレーキがかかる可能性があり、会社全体の成長が停滞するリスクが今後想定されます。だからこそ、体系化された案件に対するナレッジをお持ちの皆様にはALHの先頭に立って頂き、新規案件や事業の拡大に貢献いただきたいです。 ＜ALHが顧客に評価されている背景＞ IT業界には、IT人材不足や多重下請け構造が原因で案件ミスマッチの発生や最適なチーム体制が作れないという課題が存在しています。 そこで私たちが目指すのは、「個々の能力の可視化×プロパー主義の最適なチーム体制」の推進です。 当社はエンジニアとしての技術力や素養、成長可能性を測定するエンジニアスキル認定試験と、そこで可視化された各データを管理できる社内システムを自社開発しました。 その結果、適性と素養を兼ね揃えたチーム編成をすることができ、お客様のニーズに応じた最適なチーム体制を実現し、アサイン後のミスマッチも少ない状態を維持しています。 こうした「部分」の最適化を行うことで、全体の最適化も果たされます。 それが生み出すのは案件の成功や事業成功という顧客のWIN、キャリアアップや年収アップという社員のWIN、そして会社成長や社員の成長を実感できる会社のWINという最大幸福です。 まだまだ組織的にも事業的にも改善やアップデートの余地があると考えています。このIT業界の構造をALHと一緒に変えていきませんか？ ＜今後のキャリア＞ ・CTO(最高技術責任者) -ALHの技術戦略を理解し策定、リードする役割です。 ・PM -多種多様な業界の小規模～中規模の案件を担当いただきます。 ・シニアPM -案件での成功経験を生かして、更に大規模で複雑な案件を担当する事ができます。 ・ビジネスアーキテクト -DXの取り組みでの目的を設定し、関係者の協力関係を構築、目的達成に向けてプロセスを進める役割です。 ・ITコンサルタント -特定の分野技術に関する専門知識を持ち、企業に対して戦略的なアドバイスを提供頂きます。他企業の移行案件を成功させる手助けを経験できます。 ・トレーナー／メンター -新しいPMや技術者を発掘・育成するべく自身の経験と知識を共有する役割です。 ・事業部推進 -事業部自体の戦略策定と実行、マーケットリサーチ、業績管理、内部統制とガバナンスなどを実行する役割です。
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- 正社員
- リモート可
- ベンチャー企業
- 交通費補助
必須条件 ・プロダクトの価値検証から素早いリリースを行われた経験 ・検討、開発、テスト、リリースまでの一連を担当した経験 ・AWSやGCPなどのパブリッククラウドサービスの利用経験 ・『研究の力を、人類の力に。』というパーパスに共感できる方 ・プロダクトを通して、新しくこの世に価値を生み出し、より良い社会を作りたい方 ・チームの成功のために、自ら率先して行動できる方 ・未知への挑戦に熱狂できる方
想定年収 600～750万円
募集職種 最寄り駅 霞ケ関駅 (東京都)
会社概要 ■職務 研究領域が抱える複雑な課題に向き合い、LabBaseが提供するサービスで、あらゆる開発を推進していただきます。 エンジニアは特定の技術に限定せず、課題に対してを最適な技術を駆使し取り組んでいただきます。 ■業務内容 ・単一のサービスとプラットフォームの視点からのシステム構築 ・事業ドメインをコードへ落とし込み ・仮説からプロダクトを素早く作り出し、価値検証をエンジニアの立場から推進 ・事業の状況を踏まえ、妥当な設計を提案でき、拡張性も考慮し技術的視点から意思決定 ・技術的負債を主体的に改善する提案と推進 ・LLMを利用した機能開発 ■開発フロー ・LabBase全社の戦略をもとに、各サービスごとにチームで開発しています。 ・各課題に対して、データ分析・施策の検討をチームで行います。 ・チーム毎に2週間のサイクルのスクラム開発を実施しています。 ・原則としてテストコードを書き、マージされるすべてのコードはレビューされています。 【仕事の特色】 ■LabBaseについて 私たちLabBaseは、研究領域「LabTech」で複数のサービスを展開するスタートアップ企業です。 『研究の力を、人類の力に。』というパーパスを掲げ、「研究領域の課題」を解決し、人類の力になることを目指しています。 大学や企業の研究部門にはまだまだ旧態依然とした課題が多く、それらの課題を解決することでより研究者が活躍できる社会を作ろうとしています。 新卒理系学生向けサービスの「LabBase 就職」を主力プロダクトに、中途採用サービスの「LabBase 転職」、研究室とあなたをつなぐ 研究室検索サービス「LabBase 研究室サーチ」など、研究領域で複数のプロダクトを続々とリリースしてきました。 2022年にシリーズBラウンドの資金調達を完了しており、経産省も利用をしているサービスですので、経営基盤やサービスの将来性といった観点でも今が非常に面白いフェーズです。 世界で誰も成し遂げたことのないとても高い目標だからこそ、志を持った仲間たちと一緒にLabBaseは挑み続けます。 この壮大な挑戦に向けて、共に歩みを進めませんか？ ■開発情報 サーバーサイド： - 言語: Rust - フレームワーク: Axum - DB : MySQL/Amazon DynamoDB フロントエンド： - 言語: TypeScript - フレームワーク: React, Svelte - webアセンブリ Rust - デザイン：figma インフラ： - クラウド: AWS, Cloudflare - コンテナ: k8s / Docker - 監視 : Datadog, Grafana 環境： - リポジトリ管理 : Github - ドキュメント：Confluence, Google Docs - コミュニケーション : Slack - タスク管理：Jira - 開発手法：スクラム
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