Reduxの求人/転職/採用(ITエンジニア) | レバテックキャリア(26ページ目)
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Reduxの求人・転職情報一覧
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- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 上場企業
- ベンチャー企業
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
必須条件 ・TypeScriptの実務経験が3年以上 ・Reactの実務経験が3年以上 ・Reduxでの開発経験が1年以上 ・React hooksに精通していること ・技術的な挑戦を通して、他のメンバーに刺激を与え、また他のメンバーから刺激を受けながら成長したい方 ・技術的な価値だけでなく、ユーザー価値や、ビジネス価値についても思いを馳せ、その価値を楽しめる方 ・まだ出来上がっていない、めまぐるしい市場の変化を楽しみ、柔軟に対応できる方 ・チームであることを重要視し、チームで良いものをつくることにコミットできる方
想定年収 450～1,200万円
募集職種 最寄り駅 大阪駅 (大阪府)
会社概要 経験が3年以上・Reactの実務経験が3年以上・Reduxでの開発経験が1年以上・React hooks
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- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 上場企業
- ベンチャー企業
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
必須条件 ＜経験＞ ■下記いずれかの経験 ・Vue.js、TypeScript、React、Reduxを用いたWebアプリケーションの開発経験が1年以上ある方 ・GolangやPython、TypeScriptを用いたWebアプリケーションの開発経験が1年以上ある方 ■その他の経験 ・Gitを用いたチーム開発経験が3年以上ある方 ＜仕事への姿勢＞ ・問題解決が得意な方 ・主体性をもって取り組める方 ・前向きなコミュニケーションが取れる方 ・技術への探究心があり、根拠を説明できる方 ・チーム開発を大切にできる方
想定年収 450～1,200万円
募集職種 最寄り駅 大阪駅 (大阪府)
会社概要 Vue.js、TypeScript、React、Reduxを用いたWebアプリケーションの開発経験が1年
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- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 上場企業
- ベンチャー企業
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
必須条件 ＜経験・スキル＞ ・TypeScriptの実務経験3年以上 ・Reactの実務経験3年以上 ・Reduxでの開発経験1年以上 ・React hooksに精通している ＜マインド＞ ・技術的な挑戦を通して他のメンバーに刺激を与え、また他のメンバーから刺激を受けながら成長したい方 ・技術的な価値だけでなく、ユーザー価値や、ビジネス価値についても思いを馳せ、その価値を楽しめる方 ・まだ出来上がっていない、めまぐるしい市場の変化を楽しみ、柔軟に対応できる方 ・チームであることを重要視し、チームで良いものをつくることにコミットできる方
想定年収 450～1,200万円
募集職種 最寄り駅 天神駅 (福岡県)
会社概要 実務経験3年以上・Reactの実務経験3年以上・Reduxでの開発経験1年以上・React hooksに
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- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 上場企業
- ベンチャー企業
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
必須条件 ＜経験＞ ・Gitを用いたチーム開発経験3年以上 ・Vue.js／TypeScript／React／Reduxを用いたWebアプリケーションの開発経験1年以上 もしくは ・Golang／Python／TypeScriptを用いたWebアプリケーションの開発経験1年以上 ＜マインド＞ ・問題解決が得意な方 ・主体性をもって業務に取り組める方 ・前向きなコミュニケーションが取れる方 ・技術への探究心があり、根拠を説明できる方 ・チーム開発を大切にできる方
想定年収 450～1,200万円
募集職種 最寄り駅 天神駅 (福岡県)
会社概要 Vue.js／TypeScript／React／Reduxを用いたWebアプリケーションの開発経験1年以
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 上場企業
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ・サーバーサイドエンジニア、またはフロントエンドエンジニアとしてWebアプリケーションの開発経験を2年以上お持ちの方 ・アイリッジのミッションやバリュー、事業内容に共感いただける方 ・サービスの成長に貢献したいと考えている方 ・チームの技術力、生産性の向上に責任をもって推進する意欲のある方
想定年収 392～812万円
最寄り駅 神谷町駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ FANSHIPを中心とした、O2O/OMOプラットフォームサービスの開発に携わっていただきます。 経験豊富なマネージャーと共にサービス企画から開発・運用まで幅広いフェーズに携わり、さまざまな経験を積むことができます。 ＜具体的な業務内容＞ 自社サービスFANSHIPの開発・運用全般に携わっていただきます。 ・社内のステークホルダー（プロダクトマネージャー/サポート・ヘルプデスク担当）との要件の整理、計画（開発スコープ・スケジュール策定） ・開発（設計～テスト）、運用保守 ・開発プロセスの改善（ふりかえり） ※サーバーサイド、フロントエンドいずれかの得意分野を活かしながら、将来的にフルスタックエンジニアとして成長いただきます 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ 自社サービスであるO2O/OMOソリューションFANSHIPの事業拡大を実現するために、開発を推進していただけるエンジニアを募集します。 なお、開発チームとして以下を重視しています。 ・自社サービスの開発・運用を担っていくうえで、チームとしてサービスの品質に責任をもって向き合うこと ・技術への探求心を持ち、成長し続けること ＜プロダクトの魅力＞ ■FANSHIPについて 数々の有名企業が導入！2021年6月現在、2億3千万ユーザー（※）の方に使っていただいているO2O支援の代表的ソリューションへと成長したFANSHIP。 （※）FANSHIPの入ったアプリのユーザー数合計値 FANSHIPは2019年7月にブランドリニューアルにより生まれたばかりで、その前の10年間はpopinfoという名前で活躍していました。 フィーチャーフォンの待受画面にポップアップで情報配信するサービスとして2009年に生まれ、その後スマートフォンに対応、そして後に特長となる GPS/WiFi/Bluetooth（Beacon）を活用した配信を始めさまざまな機能を拡張し、popinfoは300以上の有名アプリを支えてきました。 そんなpopinfoが、10周年を迎えたタイミングでリニューアルしたのは、サービスの機能拡張に伴って、実際の提供内容とサービス名称から受けるイメージに乖離が出てきたことが最も大きい理由です。 popinfoは今年初めに顧客データ分析プラットフォーム（CDP）機能を追加し、アプリの位置情報を元にした分析だけでなく、自社のCRMデータ、購買履歴データなど、Webや実店舗を含むあらゆるデータを組み合わせた分析を行えるようになりました。 また、ブランドリニューアル当日の7月17日、分析結果からユーザーとアプリ提供企業の結び付きの強さ（ファンレベル）を判断してセグメンテーションする機能が追加されました。 今後はファンレベルに応じて、自社アプリでの施策だけでなく、LINE公式アカウントでのプッシュ通知やOne to Oneトーク等での施策も可能になります。 このように、実態はチャネルを拡張したOne to Oneマーケティングプラットフォームへと進化しているのに対し、 スマホアプリからプッシュ通知を表示（pop）して情報をお知らせ（info）するという、当初の機能をストレートにわかりやすく表現していた名称のままでは、サービスができることや同社の想いが正しく伝わらないのではないか、という懸念がリニューアルの発端となりました。 アイリッジがO2Oマーケティングに取り組み始めて10年。 消費行動は進化し、OMOやニューリテールと呼ばれる、チャネルを超えた最適な顧客体験が求められる時代が始まる中で、同社は2018年より「Tech Tomorrow」という新しいミッションを掲げ、「テクノロジーを活用して、アイリッジがつくった新しいサービスで、昨日よりも便利な生活を創る」ことを目指しています。 「多くの人のスマホの中にいるFANSHIPが、昨日よりも良い顧客体験を提供出来ているか？」 「導入企業と顧客のフレンドシップ（FANSHIPのSHIP！）に貢献できているか？」 「私たち自身が導入企業の一員となって伴走し、メンバーシップ/パートナーシップを発揮できているか？」 そんな視点を忘れずに、また次の10年、アイリッジのフラッグシップサービスであるFANSHIPを育てていけるのが、デジタル・フィジカルマーケティング領域の醍醐味です。 O2O/OMOソリューションFANSHIPは、2.1憶を超えるスマートフォンアプリユーザー(※)に向けて、One to Oneでプッシュ通知の配信を行っています。ミリ秒単位で月間数十億～数百億のリクエストを処理し、120億件を超えるアプリのトラッキングデータを蓄積・分析している大規模なバックエンドシステムに携わることができます。 また、自社プロダクトの企画段階から携わることで、ビジネス領域の知見・経験を得る機会があります。 ＜開発環境＞ ・開発言語/フレームワーク：Python(Django/Flask) , Go, Vue.js、AWS（EC2, RDS, Aurora, DynamoDB, S3, Lambda, ECS, Athena, ElastiCacheなど） , GCP（App Engine, Pub/Sub, Dataflow, BigQuery, Composer, Kubernetes Engineなど ） ・その他：Docker , Ansible ,Terraform, fluentd, nginx, uwsgi ■使用ツール ・ソースコード管理：Git , GitLab ・CI/CD：GitLab CI, CodePipeline ・運用・監視：Datadog, PagerDuty ・コミュニケーション：Slack ■開発手法 アジャイル開発をベースとしたプロセスを採用。 GitLabによるMerge Requestベースの開発フローで日々の作業を進めています。
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- 正社員
- リモート可
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- 残業少なめ
- 上場企業
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験・スキル＞ ・コンピュータサイエンスまたは同等の学士号または修士号をお持ちの方 ■以下を使用したフロントエンドWebアプリケーション開発における4年以上の経験 ・HTML、CSS ・JavaScript／TypeScript ・React ・Redux／Flux ・Babel、Webpack、Yarn／npm ・RESTful API ・ジェスト、サイプレス ・シングルページアプリケーション、ユニバーサル／同形JavaScript、SASS／SCSS、レスポンシブデザインに関する確かな理解 ・大規模な単体テストと統合テストの作成経験 ・JSおよびCSSでのWebパフォーマンスの理解 ・強力なUXとデザインの感性があり、細部に気を配れる方 ＜マインド＞ ・強力なコミュニケーションスキルがある方 ・前向きに業務に取り組める方 ・チームスピリットを持った製品を開発する強いモチベーションをお持ちの方 ・改善したい、組織やチームのためのアイデアを提案できる方
想定年収 600～1,000万円
募集職種 最寄り駅 二子玉川駅 (東京都)
会社概要 Script／TypeScript・React・Redux／Flux・Babel、Webpack、Yar
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 上場企業
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・システム開発経験3年以上 ・React.js、Vue.js、Pure JavaScriptを用いたUIの実装 ・フロントエンドのパフォーマンス改善経験 ・Gitなどのバージョン管理ツールを使った開発経験 ＜語学力＞ ・ビジネスレベルの英語力 ＜マインド＞ ・円滑にコミュニケーションが取れる方
想定年収 500～1,000万円
募集職種 最寄り駅 二子玉川駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 主な業務は、『NBA Rakuten』の開発です。 フロントエンドの開発者として、開発要件確認、詳細設計、開発、テスト、リリースまで幅広くご担当いただきます。 ※Nuxt.js（Vue.JS）、React.jsを用いての開発がメインです ＜具体的な業務内容＞ ・プロジェクトの基本設計、詳細設計、開発、パフォーマンス改善、運用 ・サービスの品質管理全般 ・サービスの運用保守全般 【仕事の特色】 ＜プロダクトの魅力＞ バスケットボールNBAの全試合の映像を、ライブと録画で配信している『NBA Rakuten』。 NBA選手やチームのスタッツの提供、ニュース記事やLive Chatなどでのコミュニティ機能など、日本でNBAを楽しむための総合動画配信サービスです。 NBA Rakutenの今後のさらなる機能拡充を担えるエンジニアが求められています。
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 上場企業
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜スキル＞ ・HTML/CSS/JavaScriptを用いたフロントエンド開発(3年以上) ・Web APIの利用（REST、JSON、CORS） ・React/Reduxを利用したフロントエンド開発 ・Linux上での調査、オペレーション ・Unitテストの開発、保守 ・TDDによる開発 ・パフォーマンス、保守性、セキュリティを考慮したコーディング、レビュー ・ソフトウェア構成管理（バージョンコントロール/Git、ビルド管理/webpack. Jenkins） ＜知識＞ ・フロントエンドAPIに関する深い知識 (ECMAScript 6、DOM API、Navigation API Canvasなど) ＜理解・経験＞ ・並列／非同期処理に関する理解、経験(AJAX、Promise、WebWorkers、WebSockets） ＜マインド＞ ・論理的な思考で企画、提案、設計ができる方 ・変化にもフレキシブルに対応しながら、辛抱強く推進できる方 ・多くの人と協力してプロジェクトの管理ができる方 ・最新動向に対して敏感な方 ・自主的に業務を設計して推進できる方
想定年収 634～999万円
募集職種 最寄り駅 二子玉川駅 (東京都)
会社概要 用（REST、JSON、CORS）・React/Reduxを利用したフロントエンド開発・Linux上での
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 社宅・家賃補助制度
必須条件 ＜経験＞ ・Backend開発領域において、Kotlin、Go、Java、Scalaなどの言語を用いたAPIの開発（3年以上） ＜スキル＞ ・ステークホルダー（ビジネスサイド）と連携し、プロダクト開発を遂行するコミュニケーション能力 ＜マインド＞ ・新しい技術やトレンドに敏感、前向きに物事を捉えられる方 ・他部署との折衝/プロジェクト全体を俯瞰し、業務を進められる方
想定年収 490～1,300万円
募集職種 最寄り駅 心斎橋駅 (大阪府)
会社概要 アプリケーションエンジニアとして活躍していただきます。 ■同社について トヨタグループの金融、モビリティサービスの内製開発組織です。 ■担当するアプリ ・自社の愛車サブスクリプションサービス『KINTO(キント)』サービスサイト ＜具体的な業務内容＞ ・新規機能から既存機能のバックエンド分野の開発 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ ■配属予定部署 KINTOテクノロジーズ株式会社 開発・編成本部 KINTO開発グループもしくはプロジェクト推進グループ ■グループ構成 ・KINTO開発G：35名 ・プロジェクト推進G：25名 共にほか、パートナー各社の方がいます (2022年2月現在) ＜KINTO開発グループについて＞ ■開発しているもの ・『KINTO ONE』：愛車サブスクリプションサービス ・『モビリティマーケット』：移動の楽しさを追求してもらうサービス ■開発に携わっている人 大手EC／SIer／ベンチャー／Webサービス企業など、さまざまなスペシャリスト ※社員エンジニアのみで開発する場合もあれば、外部の協力会社をコントロールしながらて協働して開発する場合もあります。 ＜プロジェクト推進グループについて＞ ■行っていること 愛車サブスクリプションサービス『KINTO ONE』を中心に、国内向けサービスのプロジェクト立ち上げから運用保守にまでの運営管理 ■大型案件の場合 ・大型案件の定義：複数業務にまたがるもの ・行うこと：お客さまの申込みから車両返却までの一連のプロセスをサポートするシステム、お客さまサポートを行うカスタマーセンターシステム、全国約270社の販売店と連携し車両手配を行うシステムとも連動したプロジェクト運営 ・連携する人：KINTO開発グループ ※バックオフィス系プロダクトの企画から開発・運営も同グループが行っています。プロジェクト軸やプロダクト軸での役割を選択できるように整備されています。 ＜プロダクトの魅力＞ ■本ポジションにおける魅力 ・グローバル規模で展開されるトヨタの新規ビジネスをエンジニア起点でリードできます。 「MaaS」「モビリティ」「シェアリング」など、社会で注目されるビックワードプロダクトに関わり、人々の生活をより豊かに・便利に・楽しく変えていく一翼を担います。 ・事業サイドとの距離が非常に近く、自分たちの開発したサービスが事業にどう貢献したかを見ることができます。 エンジニア起点での事業のグロースを体感できるポジションです。 ・まだ世の中にないサービスを実現するため、不確かなことが多い状況でプロジェクトが誕生します。その不確かさを確かなものにしていくために、自分が持つ経験や観点を活かしやっすい環境です。 ・10年後の当たり前を自ら作り上げていくプロセスをオーディエンスとしてではなく、アクターとして参加できます。 トヨタ自動車関係者や各社システムとも連携を図り、今までにないクルマの選び方や使い方を実現し、それを自ら運営します。 ＜開発環境＞ ・PC：WindowsとMacより自由に選択可 ・ツール：IntelliJ、VS Code、Docker、Github、Terraform、Github Actions、PagerDuty、JIRA、Confluence、Slack など ・開発言語：Java ・フレームワーク：Spring Boot ・ミドルウェア：Tomcat ・プラットフォーム：AWS ECS、EKS、Aurora、DynamoDB、S3、EC2その他各種AWSサービス
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 社宅・家賃補助制度
必須条件 ＜経験＞ ・Backend開発領域において、Kotlin、Go、Java、Scalaなどの言語を用いたAPIの開発（3年以上） ＜スキル＞ ・ステークホルダー（ビジネスサイド）と連携し、プロダクト開発を遂行するコミュニケーション能力 ＜マインド＞ ・新しい技術やトレンドに敏感、前向きに物事を捉えられる方 ・他部署との折衝/プロジェクト全体を俯瞰し、業務を進められる方
想定年収 490～1,300万円
募集職種 最寄り駅 新日本橋駅 (東京都)
会社概要 アプリケーションエンジニアとして活躍していただきます。 ■同社について トヨタグループの金融、モビリティサービスの内製開発組織です。 ■担当するアプリ ・自社の愛車サブスクリプションサービス『KINTO(キント)』サービスサイト ＜具体的な業務内容＞ ・新規機能から既存機能のバックエンド分野の開発 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ ■配属予定部署 KINTOテクノロジーズ株式会社 開発・編成本部 KINTO開発グループもしくはプロジェクト推進グループ ■グループ構成 ・KINTO開発G：35名 ・プロジェクト推進G：25名 共にほか、パートナー各社の方がいます (2022年2月現在) ＜KINTO開発グループについて＞ ■開発しているもの ・『KINTO ONE』：愛車サブスクリプションサービス ・『モビリティマーケット』：移動の楽しさを追求してもらうサービス ■開発に携わっている人 大手EC／SIer／ベンチャー／Webサービス企業など、さまざまなスペシャリスト ※社員エンジニアのみで開発する場合もあれば、外部の協力会社をコントロールしながらて協働して開発する場合もあります。 ＜プロジェクト推進グループについて＞ ■行っていること 愛車サブスクリプションサービス『KINTO ONE』を中心に、国内向けサービスのプロジェクト立ち上げから運用保守にまでの運営管理 ■大型案件の場合 ・大型案件の定義：複数業務にまたがるもの ・行うこと：お客さまの申込みから車両返却までの一連のプロセスをサポートするシステム、お客さまサポートを行うカスタマーセンターシステム、全国約270社の販売店と連携し車両手配を行うシステムとも連動したプロジェクト運営 ・連携する人：KINTO開発グループ ※バックオフィス系プロダクトの企画から開発・運営も同グループが行っています。プロジェクト軸やプロダクト軸での役割を選択できるように整備されています。 ＜プロダクトの魅力＞ ■本ポジションにおける魅力 ・グローバル規模で展開されるトヨタの新規ビジネスをエンジニア起点でリードできます。 「MaaS」「モビリティ」「シェアリング」など、社会で注目されるビックワードプロダクトに関わり、人々の生活をより豊かに・便利に・楽しく変えていく一翼を担います。 ・事業サイドとの距離が非常に近く、自分たちの開発したサービスが事業にどう貢献したかを見ることができます。 エンジニア起点での事業のグロースを体感できるポジションです。 ・まだ世の中にないサービスを実現するため、不確かなことが多い状況でプロジェクトが誕生します。その不確かさを確かなものにしていくために、自分が持つ経験や観点を活かしやっすい環境です。 ・10年後の当たり前を自ら作り上げていくプロセスをオーディエンスとしてではなく、アクターとして参加できます。 トヨタ自動車関係者や各社システムとも連携を図り、今までにないクルマの選び方や使い方を実現し、それを自ら運営します。 ＜開発環境＞ ・PC：WindowsとMacより自由に選択可 ・ツール：IntelliJ、VS Code、Docker、Github、Terraform、Github Actions、PagerDuty、JIRA、Confluence、Slack など ・開発言語：Java ・フレームワーク：Spring Boot ・ミドルウェア：Tomcat ・プラットフォーム：AWS ECS、EKS、Aurora、DynamoDB、S3、EC2その他各種AWSサービス
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 上場企業
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
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必須条件 ＜経験＞ ・Backend:C#,Java,Goなど言語を用いたAPI開発 ・Frontend:JavaScript, TypeScript, React.js, Next.js, Reduxなどを用いたフロントエンド開発 ・Mobile:Swift, Kotlinを用いた開発 ※上記1つ以上の経験(5年以上) ・パフォーマンスとスケーラビリティ、セキュリティ考慮した設計/開発 ・クラウドにおける開発(AWS/GCP/Azure) ＜スキル＞ ・ステークホルダーと連携し、プロダクト開発を遂行するコミュニケーション能力 ＜マインド＞ ・新しい技術、仕組み作りに嬉々として取り組める方 ・個人の志向/興味だけではなく、ビジネスの目的/目標を理解し、最適な設計を行える方 ・自らの手を動かし、検証/実装できる方
想定年収 500～1,000万円
最寄り駅 品川駅 (東京都)
会社概要 ipt, React.js, Next.js, Reduxなどを用いたフロントエンド開発・Mobile:
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 上場企業
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・フロントエンドエンジニアとしての実務経験3年以上 ・React, Redux などの JavaScript ライブラリやフレームワークを用いた開発経験 ・BEMなどのCSS設計に関する理解 ・webpack, Gulp, Gruntなどを使ったビルドパイプライン構築のご経験 ＜知識＞ ・Web core vitalsなどの指標に基づいたウェブ最適化についての知識 ＜マインド＞ ・論理的な思考で企画、提案、設計ができる方 ・変化にもフレキシブルに対応しつつ辛抱強く推進できる方 ・多くの人と協力してプロジェクトの管理ができる方 ・最新動向に対して敏感な方 ・自主的に業務を設計して推進できる方
想定年収 500～1,000万円
募集職種 最寄り駅 二子玉川駅 (東京都)
会社概要 ジニアとしての実務経験3年以上 ・React, Redux などの JavaScript ライブラリやフ
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- 正社員
- リモート可
- ベンチャー企業
- 交通費補助
必須条件 ・開発チームに対する複数年以上のPM／EMなどとしてのマネジメント経験 ・ソフトウェアエンジニアとしての開発実務経験と知識 ・プレイングマネージャーとして現場で活躍した経験 ・複数のステークホルダーとの調整経験 ・POLのミッション、ビジョンに共感し、プロダクトを通じて社会貢献がしたい方 ・プロダクト開発を通じて、サービスを成長させることに挑戦したい方、好きな方 ・チームの成功のために、自ら率先して行動できる方 ・自ら課題を見つけ、課題解決のために行動できる方 ・新しい技術に興味を持ち、勉強会や自己学習を通して学習する習慣がある方
想定年収 780～900万円
募集職種 最寄り駅 大手町駅 (東京都)
会社概要 主に、同社のプロダクトを支える開発組織の構成検討、構造化などに従事。今後開発組織を更に拡大するため、先の向上を考えて仕組みを作り、現場を巻き込みながら推進していく業務です。メンバーが開発を楽しみより活躍できる場の構築、評価・エンジニアキャリア支援、エンジニアメンバーのピープルマネジメント全般を行っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・目標達成のために必要なチーム（メンバーの意見を踏まえた上で）の構成検討、チームビルディング、マネジメント ・エンジニア人員計画／予算作成／調整 ・採用チームとの連携をしつつの採用活動の推進 ・目標設定と期末評価、その間の定期的な状態確認、問題吸い上げ／対応検討 ・日々の労務管理 ・エンジニアがやりがいを感じ、より活躍する文化の醸成、社内外広報の推進 ・部署内／他部署間のコミュニケーションパスの設計、調整
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 上場企業
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・Webアプリケーションの開発経験 ・大規模または中規模Webアプリケーションの開発／運用経験 ・Kubernetesの経験 ・Dockerの経験 ・IaC（Infrastructure as Code）を用いた運用経験 ＜語学力＞ ・ビジネスレベルの英語力（TOEIC600相当かそれ以上） ＜仕事のマインド＞ ・論理的な思考で企画、提案、設計ができる方 ・変化にもフレキシブルに対応しつつ辛抱強く推進できる方 ・多くの人と協力してプロジェクトの管理ができる方 ・最新動向に対して敏感な方 ・自主的に業務を設計して推進できる方
想定年収 500～1,000万円
最寄り駅 二子玉川駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 主にECファーストパーティ開発部のDevOpsエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・インフラエンジニア、SREチームとの協業 ・リソースプロビジョニングの自動化 ・可観測性（observability）の確保（Logging／Monitoring／Alerting／Tracing） ・Javaベースのレガシーアプリケーションのモダナイゼーションをサポート 【仕事の特色】 ＜企業の魅力＞ ■楽天・事業について 楽天の運営する楽天市場は出展者様に商品を出展頂くモール型ビジネスとして成長してきましたが、さらなる成長の為、BtoC型のビジネスを拡大しています。 BtoC型のビジネスでは戦略に基づくジャンル強化や配送クオリティ改善といった従来型のビジネスとは異なる取り組みが可能です。 ■部署・サービスについて 楽天のECファーストパーティ(ECFD)には、楽天ブックス、楽天ファッション、楽天ダイレクト、楽天西友ネットスーパーなど楽天ビジネスを牽引していくBtoCビジネスが複数存在しています。 ・Rakuten Books ・Rakuten Kobo ・Rakuten Fashion ・Rakuten Bic ・Netsuper ・Home Life（爽快ドラッグ、ケンコーコムなどの日用品系サイトを複数運営） ECFDはこれらのサービスのシステム開発に責任を持つ部署です。 ビジネスサイドと密に連携を持ち、サービスの拡大を加速させます。 ＜ポジション・募集背景＞ サービスがここ数年毎年大きく成長中のため、サービス向上、機能拡充のための多くのプロジェクトがあり、人員の拡大が求められています。 そのため、ECFDでは経験豊富なDevOpsエンジニアの方を募集中です。 ECFDのサービスは売上を順調に伸ばしており、社内でも成長中の部署として注目を浴びています。 各サービスでは新しい取り組みも積極的に行っており、経験豊富なDevOpsエンジニアの方にもこれまでの経験を活かして活躍できる環境があります。 さらなるサービスの拡大、改善のために働いてみませんか。 ＜職場環境＞ ■働く環境 事業側と開発側を繋ぐ重要な役割です。 事業側から要望を受けるだけではなく、開発側のプロデューサーとして事業側から意見を求められることもあります。
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 上場企業
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験・知識＞ ・Javaに関する基本的な知識と5年以上の経験 ・Linux／Unixに関する基本的な知識と3年以上の経験 ・RDBに関する基本的な知識と3年以上の経験 ・3年以上のコンシューマー向けWebアプリケーション開発の経験
想定年収 500～1,000万円
募集職種 最寄り駅 二子玉川駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ ECファーストパーティ開発部門のWebアプリケーションエンジニアとして活躍いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・既存／新規問わず、各B2Cサービスに共通で必要な業務機能の分析、開発 ・各B2Cサービスの開発効率を上げるためのライブラリ群の開発 ・B2Cビジネスに貢献するための課題発見、提案、改善への取り組み ・品質の高いプリケーション開発（要件定義、設計、開発、テスト、レビュー、リリース） ・リリース後のサービスの運用、改善 【仕事の特色】 ＜楽天・事業について＞ 楽天が運営する楽天市場は出展者が商品を出展するモール型ビジネスとして成長してきました。 さらなる成長のため、BtoC型のビジネスを拡大しています。 BtoC型のビジネスでは、戦略に基づくジャンル強化や配送クオリティ改善といった、従来型のビジネスとは異なる取り組みが可能です。 ＜部署・サービスについて ＞ 楽天のECファーストパーティ(ECFD)には、楽天ブックス、楽天ファッション、楽天ダイレクト、楽天西友ネットスーパーなど楽天ビジネスを牽引していくBtoCビジネスが複数存在しています。 ・Rakuten Books ・Rakuten Kobo ・Rakuten Fashion ・Rakuten Bic ・Netsuper ・Home Life（爽快ドラッグ、ケンコーコムなどの日用品系サイトを複数運営） ECFDはこれらのサービスのシステム開発に責任を持つ部署です。 ビジネスサイドと密に連携を持ち、サービスの拡大を加速させます。 ＜ポジション・募集背景 ＞ ここ数年毎年大きく成長中のサービスなので、サービス向上と機能拡充のために多くのプロジェクトがあり、人員の拡大が求められています。 ユーザ向けのWebページを中心としたフロントエンド機能、受注／在庫等の基幹処理をさばくAPI、バッチなどのバックエンド機能、購買データを活用したBIや各種データ分析機能など、ECに関して幅広い知識と経験を獲得できるポジションです。 このポジションでは、ECマーケットの盛り上がりとともに、ECFDのビジネスをさらに加速させ、ECビジネスのスペシャリストとしてキャリアが構築可能。 選考時、興味のある特定のサービスをお持ちの方は、応募後に人事チームにお伝えください。 ＜職場環境＞ ■働く環境 事業側と開発側を繋ぐ重要な役割です。 事業側から要望を受けるだけではなく、開発側のプロデューサーとして事業側から意見を求められることもあります。
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