【アプリケーションエンジニア】株式会社SHIFTの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #72251

株式会社SHIFT

【DAAE】フルスタックエンジニア

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
  • 新技術に積極的
年収
400～1,200万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
梅田駅 (大阪府)
職種
アプリケーションエンジニア
言語
Java PHP Python Ruby Go Scala JavaScript Swift Kotlin TypeScript
クラウド
Windows Azure Firebase

仕事内容について

① フルスタックエンジニア
WebサービスからERPまでさまざまなシステムの試作を開発していただきます。
(インフラ～フロントまでフルスタックに携わっていただけます)

② iOSアプリ開発エンジニア
iOSアプリにおける新規開発、UX検討。
既存アプリの新機能開発設計、他サービスとの連携機能開発など

③ Androidアプリ開発エンジニア
Androidアプリにおける新規開発、UX検討。
既存アプリの新機能開発設計、他サービスとの連携機能開発など

④ Webサービス開発エンジニア
ECサイト、Web会議システムの開発。既存サービスの新機能追加の開発設計など

【仕事の特色】
ソフトウェアの品質保証を主軸に事業展開する株式会社SHIFTの新規事業として、お客様の新規サービス創出からグロースまで、スピード感をもって開発を推進するDAAE部が立ち上がりました。
本求人では、サテライトオフィス（札幌/大阪/福岡/名古屋）を拠点とした雇用となるエンジニアを募集いたします。
■募集職種
① フルスタックエンジニア
② iOSアプリ開発エンジニア
③ Androidアプリ開発エンジニア
④ Webサービス開発エンジニア

■株式会社SHIFT社の地方採用の魅力
・地方に勤務しながら、東京勤務時と遜色ない、モダンな開発環境下で働くことができます
・本社採用と同様の雇用条件となります
・完全フルリモートではなく、必要に応じて出勤できるオフィスがあります

■配属部署について
サービス&テクノロジー本部　デジタルサービス統括部　
お客様の"コトづくり"に企画段階から参画し、ユーザーに支持されるサービス開発を追求するDAAE部。
DAAE部は2021年9月からはじまったFY2022に2期目を迎え、組織としてよりお客様のサービス開発にコミットできるチーム体制へと組織編成を行いました。
多種多様な業界のお客様のプロジェクトにおいて、小～大規模のシステム開発に携わることが可能です。
プロジェクトの内容に応じて、アジャイル型／ウォーターフォール型／アジャイルとウォーターフォールのハイブリッド型で開発を進めていきます。

■募集背景
SHIFT社はさらなる事業成長をめざし、日本全国からリモートで働ける環境の整備をスタート。
優秀なITエンジニアの積極採用を加速します。
既存の拠点（本社東京・札幌・名古屋・大阪・福岡）に加えて新たに拠点を設けます。
第一弾は仙台に開設。続けて、新潟・浜松・京都・広島・熊本など日本各地に開設してまいります。
UIJターンでのご入社、将来的な移住を視野に入れたご入社も歓迎します。
※ご入社後、継続的に在宅ワークを行っていただきます。
※最寄りの拠点に出社していただく場合がございます。
※特定の社内イベントや業務都合により、本社およびお客様先への出社を要請する場合がございます。

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務の範囲

必須条件

・要件定義フェーズから開発に携わった経験
・モダンな言語経験
・1言語に特化はせず、複数言語の経験がある
・以下のなかから、自信をもって得意といえる技術が各領域でいくつかあること
インフラ：AWS、GCP、Docker
バックエンド：NodeJS、Go、Python
フロントエンド：Typescript、React
モバイル：Flutter

・SHIFT社の事業内容、ビジョンに共感できる方
・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方
・素直に物事を受け入れることができる方
・能動的に業務に取り組むことができる方

歓迎要件

・PWAの開発経験
・デザイン志向への知見
・0→1の開発経験
・アジャイル開発経験
・スクラムマスターやテックリードの経験

想定年収

400～1,200万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：※決算賞与として、支給する場合有り。
昇給：給与改定：年1回（9月）

■募集職種の年収例

■確定拠出選択金：55,000円

＜月給33万3,334円～49万5,834円（固定残業代を含む）の場合＞
・固定残業代：月8万6,800円～12万9,000円支給（時間外労働の有無に関わらず45時間分）
・上記を超える時間外労働分は追加で支給

＜月給500,000円（固定残業代を含む）以上の場合＞
・月給50万円以上の固定残業代は、休日出勤や深夜勤務が発生した場合の残業代として支給
・固定残業代：月9万5,000円〜23万7,400円支給（時間外労働の有無に関わらず30時間分）
・上記を超える休日出勤・深夜勤務の時間外労働分は追加で支給
　
【入社1年目の昇給例】
■グループ責任者
入社時800万円 → 910万円（約12％アップ）
■アカウントマネージャー
入社時700万円 → 880万円（約26％アップ）
■プロジェクトマネージャー
入社時510万円 → 640万円（約26％アップ）

■給与・評価等備考
・給与：経験・業績・貢献度に応じて、相談の上、決定いたします

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募集要項

募集職・職位
  • アプリケーションエンジニア
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/SIer
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜大阪第1オフィス＞大阪府大阪市北区堂山町3-3 日本生命梅田ビル　＜大阪第2オフィス＞大阪府大阪市北区太融寺町3-24 日本生命梅田第二ビル　※従業員の業務を原則在宅勤務に切り替えておりますが、一部配属プロジェクトによっては、本社やお客様先で就業いただく場合もございます。　※詳細な就業場所については、入社後に決定いたします。
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める場所(在宅勤務を行う場所を含む)
就業時間
09:00～18:15 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
休業・勤務制度、子育て支援、介護支援、在宅勤務手当、転車通勤制度、スキル支援、業務効率化、健康保険組合提携サービス、社内施設、生活支援、資産形成相談、従業員持株会、株式付与ESOP信託制度、選択制確定拠出年金制度、クラブ活動、社員紹介・アルムナイ制度、ふるさと納税支援サイト「まん福、技術勉強会、各種社内イベント、ご家族参加型イベント

■福利厚生備考
■休業・勤務制度
産前産後、育児、介護休業制度、時短勤務、時差出勤制度

■子育て支援
提携保育園優先入園、ベビーシッタークーポン、子育てなんでも窓口、パパママコミュニティ
★男性育休取得率85.6%（2024年8月期実績）
★女性育休取得率105.6%（2024年8月期実績）

■介護支援
介護相談窓口、介護のお悩みコミュニティ

■通勤手当、在宅勤務手当、自転車通勤制度（出社日数に応じて交通費支給）

■スキル支援
資格試験費用補助・報奨金（最大30万円）、独自の研修・検定プログラム

■業務効率化
生成AIチャット・目的特化型AI利用可、バグ図鑑、アジャイルクイック診断

■健康保険組合提携サービス
健康・メンタル相談、運動施設・保養所利用、提携施設優待サービス

■社内施設
フリーアドレス、社内カフェ、リラクゼーション施設

■生活支援
賃貸物件紹介、提携不動産仲介割引、家事代行、ハウスクリーニング、引越しサービス

■資産形成相談（みずほ銀行・三菱UFJ銀行）

■クラブ活動
60以上の部活（活動費支給）

■社員紹介・アルムナイ制度
紹介者・入社者双方に手当金支給

■ふるさと納税支援サイト「まん福」
申し込み時の費用は会社が一時負担
返礼品受け取り後、翌年6月から分割で給与天引きされ、住民税控除と相殺される

■技術勉強会
・SHIFT EVOLVE
社外のエンジニアとの交流を目的として始まった技術コミュニティです。社外から登壇者を招いたLT会や、SHIFTの技術顧問をゲストに迎えたトークイベントなど、さまざまな企画を開催しています。

・SHIFT QA Night
プロジェクトの事例や開発手法を共有し、現場の悩みを相談・議論することで新たな気づきを得る場です。社内の有識者から知識を得ると同時に、社内ネットワークを広げる機会でもあります。

・学びの広場SPARK
従業員が自由に学べる教育プログラムです。技術力を高めるための多様なコースを提供しています。

■各種社内イベント
・S-1グランプリ
半期に一度、立候補制で成果発表を行ない、「SHIFTで最も活躍したチーム」を決定する表彰制度。発表テーマは、サービスの創出・改良、顧客拡大・新規開拓、会社貢献など、多岐にわたります。

・SHIFT AWARD
SHIFTのクレドを体現し、圧倒的な成果を出しているメンバーを、メンバー相互の投票を通じて決定する表彰制度です。

・金曜ラジオ「丹下大さんのオールシフトニッポン」
代表の丹下と役員が毎週生配信する社内ラジオです。毎回異なるテーマに基づき、テーマに関連する従業員がゲストとして参加しトークを展開します。経営陣の人柄や、従業員との距離感の近さを感じられる場となっています。

■ご家族参加型イベント
・シフトモKids イベント
ハロウィン、クリスマス、節分、BBQなど、ご家族も参加可能な、季節に合わせたイベントを定期的に開催いています。

・シフトモKids サマーキャンプ
従業員の子供が参加対象。SHIFTと関わりのある地域を訪問する宿泊型イベントです。

・シフトモKids サマースクール
夏休みなどの長期休暇中にオフィスで従業員の子供をお預かり。パパママのお仕事見学、社会見学、ワークショップ、宿題サポートなど、夏休み限定のプログラムです。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

■休暇備考
・年間休日：120日以上。
・慶弔休暇：結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇。

手当

通勤手当、時間外勤務手当、休日勤務手当

選考場所

オフィスまたはオンライン

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

書類選考
↓
1次面接（人事 or 現場エンジニア）
↓
最終選考（リードエンジニア）
※面接回数は前後する場合もございます
※ライブコーディングのテストを実施する場合もございます
↓
内定
↓
入社
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください

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株式会社SHIFTが募集している求人・転職・採用情報

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株式会社SHIFTについて

設立年月日
2005年09月01日
代表者
代表取締役社長　丹下 大
資本金
1,100万円
企業HP
http://www.shiftinc.jp/
事業内容
ソフトウェアの品質保証、テスト事業

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