【社内SE(インフラ系)】物流システムの導入支援~運用・サポートおよび業務改善を担当/リモート可能
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- リーダー経験を活かす
- 年収
- 373~485万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 秋葉原駅 (東京都)
- 職種
- 社内SE
仕事内容について
日本通運株式会社で利用する物流システムの導入支援~運用・サポートおよび業務改善
※あらゆる業界・業態のお客様へのシステム導入支援や運用サポートが主な業務となります。
日本通運にて開発した物流パッケージを数百にも及ぶお客様(荷主様)へ導入や、要望等に併せたカスタマイズ開発・導入などを行っています。
これら物流システムの導入支援や導入後の運用・サポートが主な業務となります。
まずは、日本通運のIT部門から依頼がくる導入支援のPLとしての対応や、日々問い合わせがある運用サポート業務に従事し、将来的には適性やご希望に応じてシステム改修や企画提案・運用改善などもお任せしたいと考えています。
【具体的には】
・日本通運の各支店もしくは関係会社でのWMSシステム導入時の導入支援・サポート業務
・障害対応(大規模システム障害時の調整、インフラ基盤障害に伴う影響調査等)
・問い合わせサポート対応
・導入支援プロジェクトの進捗管理 など
【仕事の特色】
【キャリアパス】
日通グループの中で、トレンドや業務課題を踏まえた改善提案が可能です。
上場企業との折衝を通して、幅広い経験を身につけていただけます。
日通グループのIT戦略子会社である当社は、運用・サポート業務だけでなく、上流工程にチャレンジすることも可能です。
【チーム体制】
課長1名、リーダ1名、派遣スタッフ6名の計8名となります。
【募集背景】
国内最大の総合物流企業である日本通運グループの一員としてグループ全体のITシステムの開発や運用を一手に担っている当社。グループ全体の事業を、ITを活用して積極的に推進していく立場にあります。
今回は、日本通運のコア業務を支える物流システムの運用体制強化のため、現状の運用・業務改善・障害対応・サポート等に携わる新規メンバーを募集し、体制を強化したいと考えています。
【働く環境】
当社は日本通運の本社ビル内にオフィスを構えており、快適なオフィス空間で業務に携わることが出来ます
【仕事内容(変更の範囲)】
会社内での全ての業務
必須条件
・システム運用/サポート経験のある方(業界不問)
歓迎要件
・物流業務(WMS・TMS)のシステム運用経験をお持ちの方
・開発経験のある方
・リーダー経験のある方
想定年収
373~485万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(7月)
■募集職種の年収例
・手当:20,000円
※上記の年収上限には、平均残業時間20H相当の残業代を含んでおりますが実際の時間外手当は、残業時間に応じて別途支給いたします。
■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。
NX情報システム株式会社への
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募集要項
- 募集職・職位
-
- 社内SE
- 業界
-
- IT・通信
- クラウドサービス/基幹業務システム/Webサイト
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- <本社>東京都千代田区神田和泉町2番地 NXグループビル
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
- 就業時間
- 09:00~18:00 フレックスタイム制 コアタイム11:00~15:00
- 就業時間備考
- ・フレキシブルタイム:6:00~11:00、15:00~22:00
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 123日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- リモート
ワーク -
一部リモート
部署により異なるが週2~3日程度
- フレックス
- あり
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険■制度
<福利厚生制度>
退職金制度(確定拠出年金)、育児・介護休業取扱制度、再雇用制度、資格取得の奨励、健康保険組合(関東ITソフトウェア健保組合)の福利厚生施設利用可、NXグループビルの社員食堂・カフェテリア・売店利用可
<教育制度>
階層別研修、自己啓発通信教育、社内勉強会、外部講習受講
<事業関連>
永年勤続者表彰(褒章休暇有り)■福利厚生備考
・育児、介護休業取扱制度:男性の育児休業取得実績有り
・資格取得の奨励:受験費用全額負担(指定された資格に合格した場合、その受験料を全額会社が負担)、奨励金支給(指定された資格に合格した場合、その難易度に応じて奨励金を支給)
・階層別研修:入社時研修(テクニカル研修、ビジネスマナー研修、社内研修)のほか、入社3年目までは定期的にビジネススキル研修を実施していきます。
また、昇格時には役職毎に求める能力の向上を目指し、階層別研修(プレゼンテーション、リーダーシップ等)を受講します。 - 試用期間
- 6ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
週休2日制(土・日)、祝 ※一部シフト勤務有り
年末年始休暇、慶弔休暇、結婚休暇、育児休暇、褒章休暇、年次有給休暇■休暇備考
・褒章休暇:勤続10年・20年・30年 - 手当
-
通勤手当(上限193,240円/6ヶ月)、職責手当、時間外手当
- 選考場所
-
オンライン(オファー面談はご来社可)
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
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NX情報システム株式会社が募集している求人・転職・採用情報
-
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510 ~ 674 万円
秋葉原駅 (東京都)
Windows
プロジェクトマネージャー(PM)
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NX情報システム株式会社について
- 設立年月日
- 2004年04月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 大林 孝至
- 資本金
- 3,000万円
- 従業員情報
- 610名
- 事業内容
- 情報システムに関する企画、設計、開発、保守運用