【サーバーサイドエンジニア】株式会社俄の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #38304

• サーバーサイドエンジニア
• フロントエンドエンジニア

• 物流・流通
• 商社/小売

・アジャイル開発の経験
・Laravel／Spring Boot／ASP.NET Core MVCなどのMVCフレームワークを使用したWeb開発の経験
・WebAPIの設計経験
・DBの設計経験
・スケーラビリティを考慮した大規模Webアプリケーションの設計経験、負荷対策を行った経験
・UI／UXに関する知識
・TypeScriptの利用経験
・Vuex,Redux,PiniaなどのStore設計を行った経験
・Atomic Designなどコンポーネント設計を行った経験
・composable patternを利用した開発経験
・セマンティックなHTMLを意識した開発の経験
・BEMやSMACSSなどCSS設計を意識した開発の経験
・SEOを意識した開発の経験
・Linuxの基礎知識
・Dockerの利用経験
・CI/CDの導入経験
・AWSの利用経験
・ECサイトの開発経験

正社員

400～700万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（7月・12月）※月給が賞与算出の基礎
昇給：年1回（4月）

■給与・評価等備考
・給与：能力・経験を考慮の上、面談により決定いたします。

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
中小企業退職金制度、社員割引制度 、報奨制度、奨励制度、
育児短時間勤務制度、介護休業制度、ノー残業デー、Udemy Bussiness

＜事業関連＞
「プラチナくるみん」の認定

■福利厚生備考
・報奨制度：ヒット商品、特許などのすばらしい成績を残し、会社に貢献した社員に対する一時金付与と表彰。
・奨励制度：ジュエリーコーディネーターは資格取得時に金一封を添えて表彰。コンペ等の受賞者も同様。

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、夏季休暇、年末年始、特別休暇、有休休暇、産前産後休暇、育児休暇

■休暇備考
・育児休暇：取得率100％
・夏季休暇：計画年休
・有休休暇：取得率82.6％

通勤手当（上限5万円／月）、時間外手当、職種手当、職務手当、管理職手当