【】株式会社トラストバンクの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #37146

株式会社トラストバンク

【オープンポジション・バックエンドエンジニア】※ミドル～ハイレイヤー求人／要件定義から設計・コーディング・保守運用

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
  • 新技術に積極的
  • 年俸制導入
年収
500～1,000万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
渋谷駅 (東京都)
言語
Java PHP Python Ruby JavaScript TypeScript
DB
MySQL

仕事内容について

＜業務詳細＞
自社サービスの開発メンバーとして参画し、他チームと連携して要件定義から設計・コーディング、保守運用まで一貫して行います。

＜具体的な仕事内容＞
ご自身のご経験やスキル・志向を考慮して以下の中から最適なパートやポジションをお任せします。
・担当するサービスのサーバーサイド開発業務
・仕様書や設計書などのドキュメント作成
・仕様検討: PdM・デザイナとの協働、ユーザーヒアリングなど
・ホワイトボックステストの試験観点作成とテスト実施
・リリース対応、リリース後のモニタリング
・横断的な設計書レビュー／コードレビュー
・障害対応／問い合わせ対応／社内ツール開発などの運用業務
・新規機能や新規サービスの技術選定、要件定義、アーキテクチャ設計
・パートナー企業やアライアンス先との開発および保守に関するコミュニケーション

■提供中サービス例
・ふるさと納税寄付サイト「ふるさとチョイス」
・自治体専用ビジネスチャット「LoGoチャット」
・自治体専用デジタル化総合プラットフォーム「LoGoフォーム」
・自治体専用スケジュール管理・掲示板サービス「LoGoチャットPlus」
・地域通貨プラットフォームサービス「chiica」
など

【仕事の特色】
＜開発環境＞
■貸与備品
・PC（windows / mac）
・iPhone
・ICカードリーダ
・検証用モバイル

■利用ツール
・開発言語：PHP、JavaScript、TypeScript、Python、Node.js
・開発FW：FuelPHP、Laravel、Express、Flask、Vue.js、React、Next.js、Vuetify
・インフラ：AWS、GCP、さくらのクラウド、STクラウド、Cloudflare、Vercel、VMWare
・ミドルウェア：Nginx、Apache、MySQL、MariaDB、Fluentd、ElasticSearch、RabbitMQ、SendGrid、Postfix
・ローカル開発環境：Docker、Vagrant
・IaC：Terraform、Ansible、Packer、ecspresso、ecschedule、lambroll
・モニタリング：Grafana、NewRelic、Zabbix
・CI/CD：Jenkins、GitHub Actions
・Git：Github Enterprise Server & Cloud
・プロジェクト管理：Backlog、Wrike、Github Projects
・コミュニケーション：Slack、Zoom、DocBase、Notion、Miro、LoGoチャット、direct
・その他：Google Workspace、Cacoo、kintone、DocBase、Zoom
※今後導入予定となるものも含まれるため、一部変更される可能性があります
※配属部署により、利用ツールが異なります

＜ポジションの魅力＞
・事業会社ならではの風通しの良さで、開発からも自発的な提案や提起が可能です
・アーキテクチャの最新化やマイクロサービス化を推進しており、技術者としてスキルを磨く環境があります
・やりたいという想いがあればAIやビッグデータなどの最新技術導入も積極的に進めることができる、ベンチャーならではの柔軟性とスピード感のある意思決定が魅力です
・ユーザーである自治体から直接フィードバックをもらい対話する機会が多く、自社プロダクトとして本当によいものをつくるという意識を持ちながら働けます
・業務に必要な技術書の購入が可能です
・最新技術動向に触れるための社外セミナーや勉強会に積極的に参加することを推奨しています
・slackやgithubなど、エンジニアに必須のコミュニケーションツールを導入しています

＜参考情報＞
テックブログ（https://tech.trustbank.co.jp/）
社長×CTO対談（https://www.wantedly.com/stories/s/Engineer）
パブリテック事業部紹介動画（https://www.youtube.com/watch?v=_lzx7vWPvrc）
メンバーインタビュー（https://www.wantedly.com/stories/s/TB_INTERVIEW）

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務　※会社の事業状況や乙の適性を踏まえ、配置転換を命じる場合がある

必須条件

＜経験＞
・PHP／Ruby／Java／Pythonなどのオープンな開発言語を用いたWEBサービス開発経験（3年以上）
・RDBを用いたサービスの開発・運用経験（2年以上）
・クラス設計を含むソフトウェア基本設計経験
・高負荷／高トラフィック環境のおけるアプリケーションチューニング経験
・Linux/Unixのコマンド操作
・チームによる開発経験
・単体テストを用いた継続的な開発の経験

＜マインド＞
・トラストバンクのミッションとバリューに共感いただける方
・過去の経験を活かし自社サービスやプロジェクトを最優先にして動ける方
・サービス志向でありながら、技術への好奇心があり、学びに対して意欲的な方
・縦割りではなくフラットな組織の中で得意なこと、やれそうなことに自ら手を挙げて挑戦したい方
・仲間とのコミュニケーションを大事にし、チームワークを重んじる方
・絶え間ない攻めの開発を実現するために自らアクションし、チームでなにかの成果を上げたい方
・心理的安全性を意識した振る舞いができる方
・変化に向き合い、経験から学んで前に進める方
・社会的課題を技術で解決したい方

歓迎要件

＜経験＞
・社外向け／アプリ向けなどのAPIの設計および実装経験
・RDBにおけるデータベース全体の論理設計経験
・WEB系サービスのアーキテクチャ選定経験
・データ増加量など将来の拡張を見越したアーキテクチャ基本設計経験
・サービスレベルの高いミッションクリティカルな機能の開発経験・要件定義経験
・トラフィックの多いWebサービス(toC向けの中・大規模サービスなど)の開発経験・要件定義経験
・高トラフィックサービスにおけるアーキテクト実務経験
・セキュリティ／パフォーマンスを考慮した設計／実装経験
・gitを利用した開発経験
・LAMP環境での開発経験
・要件定義からリリース、リリース後エンハンスまで一貫したWebサービスの開発・運用経験
・コードレビューや設計レビューなどのレビュアー経験

想定年収

500～1,000万円 （給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：・コミットメント賞与：年2回
※年度初めに設定した目標が認められた場合、前払いで支給
昇給：年1回

■給与・評価等備考
・給与：経験等を考慮の上、決定いたします。

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募集要項

業界
  • IT・通信
  • Webサイト
  • サービス
  • 人材･教育
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜本社＞東京都渋谷区渋谷二丁目24番12号渋谷スクランブルスクエア39F WeWork内　※自宅若しくは本社での勤務
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める場所　※業務内容により配置転換、勤務地が変更となる場合がある
就業時間
09:00～18:00  フレックスタイム制 コアタイム10:00～15:00
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

自宅若しくは本社での勤務。リモートワークをメインとし、必要に応じて出社

フレックス
あり
副業

可

許可制

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
リフレッシュ休暇制度、ボランティア休暇制度、オフィスマッサージ制度、健康診断、インフルエンザ予防接種全額補助、避粉地ワーク、懇親会イベント、ファミリーデー、ゆる飲み、シャトルバス

＜教育制度＞
OJT制度

■福利厚生備考
・リフレッシュ休暇制度：通常の有給期間に加え、3日間
・ボランティア休暇制度：被災地や自治体主催の様々なボランティアに参加すると、1日分の休暇の取得が可能
・オフィスマッサージ制度：毎週水曜日、マッサージやお灸、鍼などの本格的な施術を社内で受けることが可能
・避粉地ワーク：花粉がつらい時期は、避紛地の北海道でテレワークが可能
・懇親会イベント：全国の美味しい返礼品を食べることができます。
・ファミリーデー：年1回、オフィスにご招待し感謝の気持ちを伝えるイベントを開催
・ゆる飲み：金曜日の就業後、不定期・自由参加で開催

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年次有給休暇、年末年始休暇（4日）、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇

■休暇備考
・リフレッシュ休暇：夏季または冬季合計3日間に加え特定要件を満たした場合に追加で2日。
・ボランティア休暇：年5日まで。

手当

通勤手当、在宅手当、残業手当、役職手当（管理職の場合）

・通勤手当：会社規定に基づき支給いたします。
・在宅手当：会社規定に基づき支給いたします。

選考場所

オンライン

検査・試験

Web適性検査、リファレンスアンケート

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

[1]書類選考
[2]面接2-3回、Web適性検査、リファレンスアンケート
[3]内定

同社では中途採用における選考時に、リファレンスアンケートを実施しております。詳細は面談/面接時にご案内いたします。ご応募の際は、その旨をご理解くださいますようお願い申し上げます。

【リファレンスアンケート実施の背景と目的】
毎年、多数の中途入社の方にご参画いただいております。ご縁のあった方の中には、創業初期から現在に至るまで10年近く継続勤務しているメンバーもいれば、残念ながらお互いの価値観のミスマッチにより早期に退職された方、持ち前のパフォーマンスを存分に発揮いただける環境を同社が用意できなかったケースも御座います。

これは同社のみならず、近年売り手市場と言われる就職活動市場においては、その傾向が顕著になってきているように感じております。
『書類選考と数回の面接』というやり方では、候補者様と企業の間における価値観のミスマッチを完全に無くすことは難しく、双方が入社後の活躍の可能性の見極めを誤った場合、お互いにとって不幸な事態を引き起こしてしまうケース一定数発生せざるを得ません。

本来、お互いに適切な評価を行うにあたっては、『試しに一緒に働いてみて、お互いに理解を深める』というのが理想です。
しかしながら、中途での転職活動においては現職の業務負荷の状況や時間の制約等がございますので、全てのケースで『一緒に試しに働いてもらう』ということは簡単ではありません。

そのため、候補者様と一緒に働かれた経験をお持ちで、候補者様の人となりや仕事のパフォーマンスを高めるためのポイントをよく理解されている方から、候補者様への推薦/人物評価をいただくことが、現実的に可能な手段ではないかと考えました。
いただいた情報から、候補者様が仕事においてどのようなコミュニケーションスタイルやマネジメントにより、高いパフォーマンスを発揮いただけるかを検討し、入社後存分にパフォーマンスを発揮いただけるよう準備・サポートをしていきたいと考えております。

候補者様におかれましては同僚や上司の方からのご評判を同社へのアピールとしてご活用頂けますと幸いです。
※アンケートの内容のみで採用判断を行うことはありません。

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株式会社トラストバンクが募集している求人・転職・採用情報

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株式会社トラストバンクについて

設立年月日
2012年04月02日
代表者
代表取締役　川村 憲一
資本金
774万円
企業HP
http://www.trustbank.co.jp/
従業員情報
232名
事業内容
■ふるさと納税事業
地域により多くの寄付金を届けるだけでなく、地域と寄付者、地域と地域を繋げる取り組みを行っています。

■パブリテック事業
ICT技術を活用し、自治体業務の生産性を向上を促し、付加価値の高い住民サービスを目指す自治体支援事業です。

■エネルギー事業
地域からの経済的域外流出を防ぐためにエネルギーの地産地消を目指します。

■地域通貨事業（chiica）
地域外へのお金の流出を抑え、地域内で循環する仕組みづくりに取り組んでいます。

■企業版ふるさと納税事業
自治体と地域創生に関心を持つ企業をマッチングさせ「関係企業」を全国に広げていきます。

【各事業部紹介資料】
・ふるさと納税事業
ふるさとチョイス：https://www.furusato-tax.jp/
ガバメントクラウドファンディング®（GCF®）：https://www.furusato-tax.jp/gcf/?header
ふるさとチョイス災害支援：https://www.furusato-tax.jp/saigai/?header

・パブリテック事業
プロダクトサイト：https://publitech.fun/
プロダクトグループ採用ピッチ：https://speakerdeck.com/publitech_trustbank/b92dcf1706e18fcdfad732dcf938d9f2

・chiica事業
プロダクトサイト：https://chiica.jp/

・EC事業
めいぶつチョイス：https://www.meibutsu-choice.jp/

＜参考情報＞
・テックブログ
https://tech.trustbank.co.jp/

・wantedlyストーリー
https://www.wantedly.com/companies/trustbank/stories
当社の取り組みや社風・制度、社員インタビューを発信しています。

＜会社についての詳細＞
・採用ピッチ
https://speakerdeck.com/trustbank/zhu-shi-hui-she-torasutobanku-cai-yong-pitutizi-liao
・OPEN TRUST BANK≪企業情報・採用情報ハンドブック≫
https://trustbank.notion.site/TRUSTBANK-Recruit-8ee048bbfee34633b99fb2ed62d3578d

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