【】フリー株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #33796

インタビュー

フリー株式会社

【SREエンジニア】『freeeサイン』のインフラ設計・開発・運用／業務効率改善の仕組み作り

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • 外国籍の方も活躍中
  • 新技術に積極的
年収
500～1,200万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
大崎駅 (東京都)
言語
Ruby
DB
PostgreSQL Redis

仕事内容について

【具体的な仕事内容】
・サービスのインフラ設計・開発・及び運用
・インフラ管理や各種オペレーションの自動化・効率化及びそのためのツール開発
・インフラ・ミドルウェアの使いこなしによるパフォーマンス改善・設定最適化
・障害対応及びオンコール対応、並びに運用改善取り組み
・高速かつ安全なリリースフローのためのCI/CD基盤の開発・運用
・開発環境、評価環境の整備による開発生産性・開発者体験の改善
・SRE業務効率改善のための仕組みづくり

【仕事の特色】
＜プロダクトの魅力＞
日本には数百万の企業があると言われていますが、その約99.7%は中小企業であり、その中の74％が人手不足を感じており業務効率化は必須です。

また、中小企業には法務の専任者はおらず、他部署が兼任していることが多いです。
そのため、担当範囲の広さから業務が逼迫してしまいがちです。

『freeeサイン』は、バックオフィスを法務から変えるプロダクトを提供することで、業務効率化はもとより、より高度で戦略的な業務を中小企業が行えるようにすることをミッションに日々プロダクト開発を行っています。
また、営業部門や人事部門などで使われている様々なサービスと連携することで、法務だけでなくバックオフィス全体を抜本的に変えることのできるサービスです。

freeeサインのSREは、インフラの管理・運用の自動化、システムの最適化により、スケーラブルかつ安定的なサービス稼働を実現する基盤の開発を推進していきます。

また、現在freeeサインは今後の事業拡大を見越し、プロダクトのプラットフォームをAWS環境に移行している最中であり、SREチームも立ち上げフェーズになり、自身の考えでいろいろな挑戦がしやすい環境になります。
また、2021年3月 freee株式会社の連結子会社となり、プロダクト、組織において、両社の強みを活かした連携が行われています。

エンジニアとしての成長の機会を求めている方、未だ拡大を続けるサービスの成長をともに感じたい方、クラウドネイティブなソリューションを使いこなしていきたい方の応募をお待ちしております。

＜開発環境＞
■利用している技術スタック
・Application Language: Ruby(Rails)
・Application Environment: AWS ECS
・CI/CD: Github Actions, CircleCI
・Middleware: Aurora PostgreSQL,Redis
・Monitoring: Datadog
・IaC: Terraform
・その他：GitHub、Slack

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の事業状況やご本人の適性に応じて担当する業務内容が変更となる場合があります。

必須条件

・Webアプリケーション開発の経験1年以上
・AWS、GCP環境でのインフラ環境の構築・運用経験を1年以上
・サーバの運用に関する基礎知識
・TCP/IP、HTTPなどのネットワークプロトコルについての基礎知識

・Site Reliability Engineeringに関する知識、及びその考え方への共感していただける方

歓迎要件

・terraformなどのIaCを用いたインフラ構成管理並びに自動化の経験
・Circle CI/Github Actionでのパイプラインの構築経験
・スクラムでの開発経験

想定年収

500～1,200万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：
昇給：年2回　※所定の評価制度に基づく

■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。
　新卒／応募時点での技術スキルや取得学位に応じて増額があります。

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募集要項

担当する工程
  • 運用設計
  • 基本設計
  • インフラ構築
  • 詳細設計
  • 運用
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/クラウドサービス
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜東京本社＞東京都品川区大崎1丁目2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー18F
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の事業状況やオフィスの移転等により勤務場所が変更となる可能性があります。
就業時間
10:00～19:00 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
資格取得支援制度、育児休業・介護休業制度、結婚出産時のお祝い金・プレゼント贈呈、ドリンクフリー、オフカツ、書籍費支援、PC選択可（業務により一部指定）、ディスプレイは複数台利用可、weekly　1on1、freee　award、ジャーマネ制度、つばめっこクラブ、ダイバーシティ推進室、自転車通勤OK

＜教育制度＞
入社前研修（新卒）、入社後研修（新卒）、メンター制度

■福利厚生備考
・オフカツ：社内には「自転車部」や「ボードゲーム部」など、チームや職種を超えた30以上の部活動（オフカツ）があり、部費の支給や運営のサポートなども行っています。
・weekly　1on1：週に1回30分、上長等と面談
・freee　award：freeeが大切にしている価値基準に即して活躍したメンバーをみんなで投票し、定期的に表彰
・ジャーマネ制度：freeeにおけるマネージャとは、単にメンバーの上に立つ者のことではなく、”タレント”であるfreeeのメンバーを叱咤激励し、成長・活躍をサポートする役割のこと。
・つばめっこクラブ：子育て中の親たちを支援する制度（ベビーシッターを半額で利用など）
・ダイバーシティ推進室：freeeはメンバーが自分らしく、最大のパフォーマンスを発揮できる組織にしたいという想いから、ダイバーシティ＆インクルージョンを推進しています。
・自転車通勤OK：自転車置き場や整備用スペース有り

・入社前研修（新卒）：内定者メンター制度、資格受験支援（簿記学習のためのe-learningの提供や資格受験の支援）
・入社後研修（新卒）：全社研修（freee社の事業、ミッションや社会人としての基本についてインプット）、各エンジニアチームにアサインされた後は、OJTの他、設計書（デザインドキュメント）の作成やコードライティングに関わる研修
・メンター制度：新⼊社員の相談にのったり、ランチで社員を紹介したりする制度

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇、年次有給休暇、特別有給休暇（慶弔など）

手当

交通費手当、住宅手当（近隣に住む場合）

選考場所

東京本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

フリー株式会社について

設立年月日
2012年07月09日
代表者
代表取締役　佐々木 大輔
資本金
263,480万円
企業HP
https://corp.freee.co.jp/
事業内容
全自動のクラウド会計ソフト、クラウド人事労務ソフト等の開発

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