【ネットワークエンジニア】スターティア株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #32269

• インフラ構築

• ネットワークエンジニア

• IT・通信
• 通信/SIer

＜経験＞
・インフラ設計構築経験（主にネットワーク、セキュリティ、サーバ）
・営業経験
・プリセールス経験
・マーケティング経験
・IT製品、サービスの商品企画経験（3年以上）
・メーカー、販売代理店との折衝経験（3年以上）

正社員

500～700万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：・決算賞与：年1回　※必ず支給されるものではありません
・業績賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（7月）

■募集職種の年収例

・給与：経験・スキルを考慮し決定します。
・固定残業時間： 23時間～28時間程度

■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。

一部リモート

部門により頻度は異なる

■制度
＜福利厚生制度＞
従業員持株会制度、退職金制度（確定拠出年金制度適用）、入社支度金、ランチ費用補助（チケットレストラン）、健康診断（35歳以上は人間ドック）、婦人科検診、Famieeによるパートナーシップ証明書の受け入れ、結婚祝い金制度、出産祝い金制度、時短勤務制度、時差出勤制度、在宅勤務制度（部門により頻度は異なる）、資格取得支援制度、オンライン英会話受講費用補助、transfer制度、キャリアチャレンジ制度、沖縄ワーケーションオフィス、MyFPサービス、海外・国内ツアーの割引優待サービス、賃貸物件仲介手数料割引、ビジ助でんき従業員向け特別プラン、レンタカー従業員割引、ゴールドカード入会特典、ポケットWi-Fi従業員割引

＜教育制度＞
人事グループによる基礎研修、キャリアプロデュースグループ（CPG）、グループ代表研修、入社研修（中途入社）、職種別研修、階層別研修、管理職研修、メーカー研修

＜事業関連＞
永年勤続表彰制度

■福利厚生備考
・入社支度金：遠方採用の方には、補助金を支給
・人事グループによる基礎研修：基本的なビジネスマナーやPCスキル研修、社内業務を行う上での情報セキュリティやコンプライアンス、各種システムの使い方を学びます。

■休日制度
週休2日制（土・日・祝）、GW、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、take off休暇、マタニティ休暇、育児休業

■休暇備考
・育児休業：最長3年まで延長可
・年間休日：企業カレンダーによります。
　※祝日の多い年は出勤日数調整のため年数回の土曜日出勤あり

通勤手当（上限5万円／月）、残業手当、夜間待機手当、役職手当、保育補助手当、第2ライフプラン手当

・通勤手当（上限5万円／月）：業務に関わる交通費は全額支給
・夜間待機手当：平日1,000円／休日2,000円
・役職手当：リーダー10,000円／マネージャー30,000円／エキスパート30,000円／シニアマネージャー160,000円／シニアエキスパート160,000円
・保育補助手当：4,000円（他社含む育児休業を10日以上取得が対象）
・第2ライフプラン手当：25,000円～40,000円（資格等級に応じて）