【社内SE】株式会社アピステの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #31078

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• 社内SE

• メーカー
• 電気・電子・機械・半導体

・ベンチャー企業や中小企業でのヘルプデスク経験
・Microsoft 365(OneDrive、SharePoint、Forms)
・Power Platform(PowerAutomate、PowerApps)
・クラウドベースのインフラとセキュリティ (Entra、Intune、Zscaler、AIP、Defender、LANSCOPE)
・オンプレミスとクラウドとの連携(Entra ID Connect)
・スマートフォン(Android)の機能と管理に関する知識
・タブレット(iPad)の機能と管理に関する知識
・その他個別システムに関する知識(SMILE、サイボウズ、Salesforce)
・ネットワーク、通信(Wi-Fi、閉域網)

正社員

650～1,000万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：・賞与：年4回（3月・6月・9月・12月）
・業績賞与：年12回（業績連動型賞与を毎月支給）
　※営業利益の一定割合を社員に還元する制度。支給額の半分を毎月支給・半分を年4回支給
昇給：有り

■募集職種の年収例

・想定年収：650万円〜1000万円
※経験/能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
※記載年収は、業績賞与と残業代も含めた想定年収です。
年収や残業で気になる点があれば、ぜひ面接でお聞きください。

■平均年収
1155万円（2023年実績/役員除く正社員）
819万円(新卒5年目)

■給与・評価等備考
・給与：経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
人間ドック制度、社内公募制度、退職金（前払退職金制度）、企業型DCプラン（確定拠出年金）、マッチング拠出、個人年金制度、再雇用制度、慶弔金（結婚・出産祝い金など）

＜教育制度＞
通信教育制度、育成制度、パーソナルコーチ制度、面談制度（1on1）、クラス制度

※寮・社宅：無し

■福利厚生備考
・人間ドック制度：35歳以上の社員とその被扶養配偶者が対象
・通信教育制度：会社指定の通信教育講座を対象に受講費用全額を会社負担 （修了条件を満たした場合）

■休日制度
完全週休2日制（土・日・祝）、有給休暇、7連休以上年3回（2024年度計画：GW10連休／夏季休暇9連休／年末年始休暇9連休）

■休暇備考
・年3回土日出社がございます。

通勤手当、残業手当、宿泊日当、移動日当、単身赴任手当、外出手当、転勤者補助、地域住宅補助

・通勤手当：会社規定に基づき支給
・残業手当：（残業時間に応じて別途支給
・宿泊日当、移動日当：出張者へ支給いたします。
・転勤者補助：転居を伴う異動の費用（引越／敷金／礼金など）は基準限度内で会社負担。赴任手当として基本給1か月分（単身者の場合）支給
・地域住宅補助：地域ごとの住宅に関わる費用の差を軽減するための補助