株式会社村田製作所

【ITアーキテクト】デジタル技術を活用したビジネス推進(ビジネスアーキテクト)

  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • 40代活躍中
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoB向け
年収
460~900万円
最寄り駅
長岡天神駅 (京都府)
職種
ITアーキテクト

仕事内容について

デジタル技術を活用し、新たな価値創造・業務改革・生産性向上に向けて、社内部門と協力しながら全社DXを推進します。
ご経験やキャリア志向に応じて下記のいずれかの業務をお任せします。
(1) 全社DX推進の企画、基盤構築
(2) デジタル技術の活用を前提とした業務改革推進
 (3) デジタルソリューションの検討、導入

<具体的な仕事内容>
・全社DX推進の中長期戦略の企画、実行
・モノづくり、ECM、SCM、本社スタッフ機能などを対象とした業務改善、改革のプロデューサー
・DX施策の発掘、企画の支援
・データ活用の社内コンサルティング
・データ分析サービス、自動化サービス等の提供
・RPA、BIツールの社内普及活動
・DX人材育成施策の策定、推進
・業務改善、改革推進を行う人材の育成


【仕事内容(変更の範囲)】
当社業務全般(ただし、出向時は、出向先が定める業務)

必須条件

以下のいずれか必須
・業務企画や改善計画などの企画・運営の経験2年以上
・データ/デジタル技術を活用した業務改革
・ITシステム構築の企画・実行の業務経験
・製造部門における業務改革経験(間接、直接生産性向上、品質改善、データ分析など)
・データ処理/分析に関わる実務経験1年以上
・部門横断でのプロジェクト管理/推進の実務経験
・社内外の様々なステークホルダーと意見調整できるコミュニケーション能力

・コミュニケーションが円滑に取れる方

歓迎要件

・AI、BI、RPA、クラウドなどのIT知識
・中長期戦略の企画策定経験
・コンサルティング経験

想定年収

460~900万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(4月)

■給与・評価等備考
・給与:経験・能力等を考慮し、同社規定により決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • ITアーキテクト
業界
  • メーカー
  • 電気・電子・機械・半導体
雇用形態

正社員

予定勤務地
京都府長岡京市
予定勤務地
(変更の範囲)
国内外の全拠点およびテレワークの就業場所
就業時間
08:30~17:00  フレックスタイム制 コアタイム10:00~15:15
平均残業時間
30時間以上
年間休日
123日
服装
ビジネスカジュアル
フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
従業員持株会、慶弔慰金、企業年金基金、退職金制度、
財形貯蓄制度、各種融資制度、制服貸与、クラブ活動、
職場レクリエーション、健康保険組合、確定拠出年金、

<施設>
独身寮、転勤者用社宅、契約会員制レジャークラブ、
フィットネスクラブ、クラブハウス、テニスコート、
社員食堂(営業所除く)など

<教育>
新入社員OJT教育、階層別・職能別研修、通信教育、
次世代リーダー教育、海外研修制度、社内講演会、
社外セミナー、学会・国内留学等の社外派遣など

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制、年末年始休暇、夏季休暇、お盆休暇、GW休暇、有給休暇、半日有給休暇、慶弔休暇、産休・育児休暇、介護休暇、特別休暇、自己啓発支援特別休暇、自己実現特別休暇

■休暇備考
・年間休日:うるう年は124日
・週休2日:基本は土・日・祝。
・特別休暇:自己啓発支援特別休暇、自己実現特別休暇
・同社カレンダーにより若干異なります。

手当

通勤手当、超過勤務手当、扶養家族手当、住宅手当、賃貸住宅補助、役付手当 等

※同社規定により決定いたします。

株式会社村田製作所について

設立年月日
1950年12月23日
代表者
代表取締役社長 中島 規巨
資本金
6,944,400万円
従業員情報
9,199名
事業内容
代表製品である積層セラミックコンデンサは世界トップクラスシェアを誇り、
スマートフォンや携帯メディアプレイヤーから自動車、さらには航空宇宙まで幅広い分野でムラタの技術・製品は活躍しています。

世の中の最先端のモノには同社の技術・製品が利用されており、
現在世界23ヶ国に41の生産・販売拠点を保有するグローバルメーカー。
海外売上比率は85%、2013年度の売上は過去最高を記録。

※従業員数:連結54,674名、単体7,568名

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