【SE】名古屋工場／システムの企画提案や要件定義、概要設計などの上流工程メイン／リモート可
- 残業少なめ
- フレックス制
- 上流工程の仕事
- 年収
- 450～650万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 稲沢駅 (愛知県)
- 職種
- サーバーサイドエンジニア Webディレクター
- 言語
- Java
- DB
- Oracle DB2
仕事内容について
アルミ総合メーカー日本軽金属グループの名古屋工場において、同グループの社内SEとしての立ち位置で、グループ向けの生産管理・販売管理・在庫管理・FA系システムの開発・業務に携わっていただきます。
＜具体的な業務内容＞
入社直後から、システムの企画提案や要件定義、概要設計などの上流工程を中心に携わっていただきたます。同センターの開発部隊と共にプロジェクトに参画します。
上流工程がメイン業務ですが、改修などでコーディングをご担当いただくこともございます。また、大型システムの開発も担当業務に含まれるため、エンジニアとしてのスキルも磨くことが可能です。
【仕事の特色】
＜開発環境＞
■OS：Windows
■言語：Java
■DB：DB2,Olacle
■就業環境
名古屋センターへの配属を予定しています。平均年齢44.5歳、男性10名でのチームです。シニアクラスの方も複数在籍していますので、高いスキルを周囲から吸収できます。
平均残業時間は21時間程度です。日時で一定の残業は発生するものの、過剰な残業等はマネジメントクラス以下管理されているため、基本的には発生しません。
働き方改革に力を入れており、東京本社はフルリモートワークを推奨しています（在宅勤務手当支給）。また、名古屋センターを含めた拠点についても、今後リモートワークができるよう環境整備を進めている段階です。残業時間に配慮されており、プライベートと両立しやすい環境です。
■同社について
日本軽金属およびグループ企業の基幹情報システムの設計・開発・運用を行っている会社です。事業内容は業務システム開発、インフラ構築をはじめ、パッケージ開発を行っています。
業務システムの開発では、システムの上流工程から下流工程まで一貫して自社内で担当しており循環的にシステムを進化させることが可能です。ユーザー業務に対する深い知識と最新技術を織り合わせながら、使い勝手と安全性に優れたシステムの提供をしていきます。
※日本軽金属株式会社は日本唯一のアルミニウムの総合メーカーです。
＜制度・設備＞
在宅勤務（全従業員利用可）
リモートワーク可（一部従業員利用可）
時短制度（全従業員利用可）
出産・育児支援制度（全従業員利用可）
資格取得支援制度（全従業員利用可）
研修支援制度（全従業員利用可）
社員食堂・食事補助（全従業員利用可）
従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）
【仕事内容（変更の範囲）】
当社業務全般
＊通常の異動では、開発業務からその他業務に変更となることはありませんが、傷病等の影響により、開発部門勤務者が管理部門勤務に変更となる可能性がゼロではない
必須条件
＜経験＞
・オープン系言語での開発経験
＜仕事のマインド＞
・エンドユーザーと一緒になって開発に取り組みたい方・
技術への探求心のある方
想定年収
450～650万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（7月）
■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。
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募集要項
- 募集職・職位
-
- サーバーサイドエンジニア
- Webディレクター
- 業界
-
- IT・通信
- ソフトウェア/通信/SIer
- サービス
- 人材･教育
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- ＜名古屋センター＞愛知県稲沢市小池1-11-1 日本軽金属株式会社名古屋工場内
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 本社および全国の拠点（センター）
- 就業時間
- 08:15～16:50 フレックスタイム制
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 121日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- リモート
ワーク -
一部リモート
- フレックス
- あり
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇■制度
＜福利厚生制度＞
資格取得支援制度、財形貯蓄、独身寮制度、社宅制度、退職金制度、退職年金制度、年金制度、保養所、診療所、各種クラブ活動、レクリエーション活動、社内融資、保養所、食事補助
＜教育制度＞
新入社員研修、IT技術研修、OJT、リーダーシップ研修、管理職研修、上級管理者研修、選抜型マネジメント教育、外部講習派遣、海外派遣、各種自己啓発に対する援助制度、通信教育
＜事業関連＞
永年勤続表彰（10年、20年、30年）■福利厚生備考
・資格取得支援制度：受験費用を会社が全額負担いたします。資格毎に報奨金（一時金）を支給いたします。
・独身寮制度：借上げ・実家から通勤2h以上の場合入寮可（寮費：10,000円）35歳まで入寮可
・社宅制度：借上げ／既婚者／入居期間10年まで（家賃補助東京の場合：67,500円） - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
週休2日制（土・日）、祝、年次有給休暇、慶弔休暇、永年勤続休暇、年末年始休暇、育児・介護休業■休暇備考
・年間休日（センターの場合）：115～122日
・工場カレンダー次第で土日出勤有り - 手当
-
残業手当、通勤手当、家族手当、住居手当
・通勤手当：会社規定に基づき支給いたします。 - 選考場所
-
オンライン、名古屋センター
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます。
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
- 選考方法備考
-
［1］書類選考
［2］1次選考：面接
［3］2次選考：面接、適性検査
［4］内定
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日軽情報システム株式会社が募集している求人・転職・採用情報
-
日軽情報システム株式会社
【バックエンドエンジニア】FA系システム等の開発・保守運用をお任せ／フルフレックス
450 ~ 650 万円
蒲原駅 (静岡県)
C#/ VB.NET/ Windows/ Oracle/ DB2/ GitHub
サーバーサイドエンジニア
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日軽情報システム株式会社
【バックエンドエンジニア】システムの運用業務やITに関するカスタマーサポート／フルフレックス
450 ~ 650 万円
Java/ Windows/ Oracle/ DB2/ .NET/ GitHub
サーバーサイドエンジニア
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日軽情報システム株式会社
【社内SE】蒲原／生産管理や販売管理、在庫管理などの大規模な基幹システム開発／リモート可
450 ~ 570 万円
新蒲原駅 (静岡県)
Java/ Windows/ Oracle/ DB2
サーバーサイドエンジニア
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日軽情報システム株式会社について
- 設立年月日
- 1983年02月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 四方 晃
- 資本金
- 10,000万円
- 従業員情報
- 124名
- 事業内容
-
日本軽金属および日軽金グループ企業の基幹情報システムの設計・開発・運用および全都道府県に広がる日軽金グループ企業の拠点を網羅した大規模な情報ネットワークの設計・管理です。
※日本軽金属(株)は、日本で他に例のないアルミニウムの総合メーカーです。アルミニウムの製造にあたり、200のグループ会社を抱え、連結売上高は4814億円に上ります。自社でダムを2つ、発電所を6つ所有しており、静岡の蒲原製造所においては東京ドーム9.8個分の規模を誇っています。