京都電子計算株式会社
【インフラエンジニア】VMwareでの仮想基盤やネットワーク環境の構築/京都老舗企業/残業時間20時間
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 服装自由
- 年収
- 400~700万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 京都駅 (京都府)
- 職種
- サーバーエンジニア
仕事内容について
主に、京都・滋賀・大阪の自治体・教育機関・民間企業へのITインフラ環境の提案、設計、構築、運用業務に携わっていただきます。特にVMwareを用いた仮想基盤や、ネットワーク環境の構築がメインです。
チーム制を採用しており、入社後はチームメンバーと共に業務に従事。経験の少ない業務はリーダーやメンバーからのサポートを受けながら取り組んでいきます。
【仕事の特色】
<配属予定チーム>
開発4部NW1課への配属を予定。課長(40代)を含めて23名の組織です。
<職場環境>
平均残業20h/月以下、実働時間7.5h、リモートワーク推奨、服装自由のため働きやすい環境が整っています。また、本社も2021年12月に完成したビルで綺麗なオフィスです。
<募集背景>
お客様から高く評価されている一方で、リソース不足により案件を断るケースもあります。そこで、さらなる組織拡大のために、新しい人材を募集中です。
<ポジションの魅力>
・お客様環境のシステム全体を担当することも多く、ITインフラの全体像を学ぶ経験ができる
・9割以上は直受け案件でお客様と直接関わることができる
<将来のキャリアステップ>
「マネジメントコース」と「スペシャリストコース」を用意している同社。自分の特性を活かしたキャリアを形成していくことができます。
【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務
必須条件
■経験
・インフラエンジニアとして業務経験がある方
■仕事への姿勢
・PDCAを回せる方
歓迎要件
■下記いずれかの業務経験がある方
・サーバー:Windows、Linux、仮想化(VMware、Nutanix)など
・NW:FW(FortiGate)、L3/L2SW(Aruba)、無線AP(Aruba)など
・ストレージ:NetApp、Unityなど
※設計・構築・運用・保守など工程は不問です。プロダクトは例であるため、経験がなくても問題ありません。
想定年収
400~700万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
※昨年実績5ヶ月分
昇給:年1回(4月)
■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。
無料
直接質問しづらいこともお任せください!
※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。
知りたい内容をお選びください(複数選択可)
募集要項
- 募集職・職位
-
- サーバーエンジニア
- 業界
-
- IT・通信
- インターネット/ソフトウェア/通信/SIer
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- <本社>京都市下京区木津屋橋通新町西入東塩小路町601番地 NUPビルディング京都駅前
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 会社の定める場所
- 就業時間
- 08:30~17:00
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 121日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
一部リモート
週2~3日程度テレワーク
- 副業
-
可
申請は必要ですが、副業は本業に影響ない範囲で許可しております。
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇■制度
退職金制度、確定給付企業年金制度、財形貯蓄(利子補給あり)、フリードリンク、ドレスコードフリー、テレワーク推奨、旅行補助、人間ドック、結婚祝金 など - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
土曜、日曜、祝日、年末年始、慶弔、結婚、永年勤続特別休暇あり - 手当
-
通勤手当、残業手当、家族手当、家賃補助手当
・通勤手当:会社規定に基づき支給
・家族手当:配偶者21,000円、子ども18歳未満9,000円/人
・家賃補助手当:支給条件あり - 選考場所
-
オンライン(ZOOM)
- 検査・試験
-
適性検査
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
- 選考方法備考
-
【選考フロー】
[1]書類選考
[2]一次面接
[3]最終面接+適性検査
[4]内定
※一次面接官は役員、部長、課長で最終面接官は社長、常務を予定しております。
※応募から内定まで平均20~30日程度かかります。(面接調整の具合にもよります)
※適性検査は一次面接通過後に案内しており、ご自宅など任意の場所から最終面接までに受験いただきます。また、適性検査の内容に関わらず、最終面接は実施します。
※適性検査はイーファルコン社のef-1Gを使っており、性格テストと能力テストの両者実施致します。
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京都電子計算株式会社について
- 設立年月日
- 1964年10月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 森口 健吾
- 資本金
- 5,000万円
- 従業員情報
- 330名
- 事業内容
-
システム開発
パッケージソフトの開発
システム・インテグレーション(SI)サービス
アウトソーシングサービス
データ処理サービス
クライアント/サーバー型システムの開発
通信システムの開発
インターネット環境構築
イントラネット環境構築
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