株式会社トライトキャリア

【バックエンドエンジニア】リモート可/残業10時間程度/毎年140%以上の業績更新

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 20代活躍中
  • 上流工程の仕事
  • 新技術に積極的
  • リーダー経験を活かす
年収
450~800万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
東梅田駅 (大阪府)
職種
サーバーサイドエンジニア
言語
Go JavaScript
DB
MySQL Oracle PostgreSQL

仕事内容について

バックエンドエンジニアとしての業務をお任せします。

<具体的な業務内容>
・10名程度のエンジニアチームにおける上流工程、下流工程
・管轄を行っている15サイト程度のシステム運用、保守などの管理全般
・ビジネス要件の仕様策定、設計への落とし込みから、各種実装におけるレビューや品質管理
・フロント部分(css/js)と連動したエンジニア視点でのデザインや構想提案
・全社の業務フローに対するシステム面の課題提起と企画提案

【仕事の特色】
<開発スタイル>
マーケティング担当、デザイナと一緒に、チームでプロジェクトを進めます。
プログラマ、デザイナともにGitを用いたGit-flowでコードレビュー、デプロイする体制を整えています。
また、サーバー監視は外部に委託しており、企画や開発などコア業務に集中できます。

<エンジニアの働きやすさを考えた環境>
PC:入社時にwindows、macについて希望機種を選べます。(Macbook Pro可)
ディスプレイ:デュアルディスプレイが基準です。
書籍購入:希望書籍を会社負担で購入できます。

<制作会社との違い>
納期が厳しすぎたり、残業が深夜に及ぶことはありません。
納期を厳しくするより、質の高い仕事をすることに重点をおいています。
残業も深夜まで及ぶことはなく、月に10時間程度です。

<ポジションの魅力>
フロントエンド、バックエンドでチームを分けていないため、どちらもフルスタックに携わることができます。
また、企画から携わってプロダクトを育てることができます。

<配属予定チーム>
配属部署:マーケティング本部 サービス企画開発課
エンジニア数:15名
配属予定先チーム構成:チーム数としては3つあり、いずれもバックエンド・フロントエンド・デザイナーを含めた7名程度の人数で構成されています。
平均年齢:27~28歳

<開発環境>
・言語:PHP,JavaScript,Python 3,Go
・OS:Windows,Mac,Linux
・Webサーバ:Nginx
・DB:MySQL ( Aurora MySQL )
・フレームワーク:Cakephp2,Cakephp3,Vue.js
・その他:AWS,GitHub,Webpack,Node.js,Docker

必須条件

下記いずれかの経験
・Webアプリケーションの開発経験
・RDBMを利用した開発経験 (MySQL, PostgreSQL, Oracleのうち、いずれか該当すれば可)
・リモートワークを前提としたチーム開発経験
・GitHub flowなどのブランチモデル開発経験

・プロダクトの成長と顧客メリットを考えて、開発業務に従事できる方

歓迎要件

・パブリッククラウド(GCP, AWS等)を活用した大規模サービスの開発~運用経験
・パフォーマンスチューニング
・要件定義・設計経験
・Salesforceの連携開発経験
・開発〜運用のプロセス見直し、自動化による改善経験
・アジャイル開発実践経験
・チームビルディング経験
・ビジネスサイドのメンバーと共に考えながらサービス開発をした経験
・リーダー経験がある方

・何か問題が発生した際に自分で解決に努められる
・チームで成果を上げることを優先できる
・技術はあくまで手段と考えられる
・自身のさらなるスキルアップを望む方
・業務に必要なことや、新たに導入するシステムや言語、ミドルウェアに対しての習熟意欲が高い

想定年収

450~800万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(4月・10月)
昇給:年1回(2月)

■給与・評価等備考
・給与:経験・能力を考慮の上決定いたします。
 ご年齢やご経験等を考慮した上で初任給額を決定いたします。

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募集要項

担当する工程
  • コーディング
募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
業界
  • サービス
  • 人材・教育/医療・福祉
雇用形態

正社員

予定勤務地
大阪府大阪市北区
就業時間
09:30~18:30 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
124日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
転勤時の引越し費用負担、社用携帯、結婚・出産お祝い金、定期健康診断、
各種お茶・ミネラルウォーター飲み放題

<教育制度>
座学研修(中途入社/入社後1週間後)、実務研修及、OJT、フォローアップ研修、
新卒研修(1ヶ月)

■福利厚生備考
・転勤時の引越し費用負担:住居にかかる費用、引越し費用、下見費用、赴任支度金、赴任旅費
 ※入社時の勤務地は希望を考慮して決定いたします。
 ※会社都合による勤務地決定の際に、引越しが必要な場合は、規定に則り転居費用を会社負担いたします。
 ※上限規定有り

・座学研修(中途入社/入社後1週間後):社会人としての基礎、ビジネスマナー等
・フォローアップ研修:1ヶ月後、3ヶ月後、半年後に定期的に実施
・新卒研修(1ヶ月):中途と同様で座学研修やロールプレイング研修等の実施

休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、出産立会休暇、産前・産後休暇

手当

交通費、単身赴任手当

・交通費:全額支給(上限規定有り)

株式会社トライトキャリアについて

設立年月日
2004年11月01日
代表者
代表取締役 笹井 英孝
資本金
1,790,000万円
従業員情報
5,104名
事業内容
医療・福祉業界への人材紹介・派遣サービス等

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