KINTOテクノロジーズ株式会社

【組織開発】Webエンジニアに向けた研修制度設計等の組織開発/エンジニア育成/フルフレックス

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
年収
490~1,200万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
三越前駅 (東京都)
職種
その他

仕事内容について

Webエンジニアに向けた研修制度設計・運用・風土醸成など、組織開発業務をご担当いただきます。このPJTでは経営層の意思決定として、外部研修の活用などを通じ、エンジニアのスキル向上を全面的に支援・推奨していく方針です。

ご経験や技術に応じて、リーダーもしくはメンバーとしてご活躍いただけます。

<具体的な業務内容>
・全社や各グループ別の課題に合わせた研修企画・運営
・インナーコミュニケーション施策の企画・運営
・全社ミーティングなどイベントの企画・運営
・オンボーディングにおけるコミュニケーション施策
・表彰制度の設計・運用

【仕事の特色】
<募集背景>
増員・組織強化のための採用です。
同社は全社員が中途入社(および出向者/外部パートナー)で構成されています。
2019年9月、前身となる株式会社KINTOにおいてエンジニア採用をスタートして以来、約2年で200名の社員が入社しており、今後も新規拠点の開設や、さらなる増員を見込んでいます。
今後もエンジニアリングファースト・テックドリブンな組織であり続けるために、風土・組織を構築いただける方を新しくお迎えします。


<開発環境>
■使用ツール
PC:WindowsとMacより自由に選択可
ツール:JIRA, Confluence, Slack, Zoom, Teams など
■開発言語
フロントエンド:JavaScript, TypeScript など
バックエンド:Java, Kotlin, Swift, Go など
■プラットフォーム:Amazon ECS, AWS Lamda, Amazon Aurora, Amazon CloudWatch, Google Cloud など
■テスト管理:TestLink, Autify
■データ分析:Python など
■ツール:IntelliJ, VS Code, Docker, Github, Terraform, Github Actions など

必須条件

<経験>
■下記いずれかのご経験をお持ちの方
・IT/Web企業にて、組織開発・エンジニア向け研修などの実務経験
・HRBPまたはエンジニアとして、会社やチーム全体の技術力向上・風土醸成をリードしてきた経験

<仕事のマインド>
・基本業務については指示待ちではなく、自走いただける方
・前向きな姿勢と強い当事者意識を持って取り組める方
・協調性のある方(リーダーシップは問いませんが、チームで協力し業務を進められる方)
・組織/役割を越えたコミュニケーションが可能な方

この仕事で取り扱う技術

言語

Java

Python

Go

JavaScript

Swift

Kotlin

OS

Windows

MacOS

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  • 募集要項

    募集職・職位
    • その他
    業界
    • IT・通信
    • インターネット/ソフトウェア/Web・オープンシステム
    • サービス
    • コンサルティング
    歓迎要件

    <経験>
    ・知識習得と実践をクロスしてリードしてきたご経験(ブレンデッド・ラーニング)
    ・エンジニア組織や研修制度、風土醸成におけるゼロイチの立ち上げ経験
    ・マネジメント経験

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    490~1,200万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:年2回(7月・12月)
    昇給:

    ■募集職種の年収例

    ・残業時間に応じて残業代別途支給(時間連動制)
    ・一定の職制以上は固定残業代制(30時間分)

    ■給与・評価等備考
    ・給与:ご経験・スキルに応じ設定いたします。

    予定勤務地
    東京23区内
    就業時間備考
    ・フルフレックスタイム制度:コアタイム無し
    ・実働:1日当たり8時間
    ・月残業:20時間程度
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    121日
    服装
    ビジネスカジュアル
    リモート
    ワーク

    一部リモート

    基本的に出社を前提とした働き方ですが、上長承認があればリモートワークでの勤務も可能です。

    フレックス
    あり
    副業

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    ・投信積立てサービス
    ・退職金制度(退職一時金、確定拠出年金)
    ・残業30時間以内

    休日休暇

    ■休日制度
    原則週休2日制(土・日)、祝、年次有給休暇

    手当

    家賃補助、家族手当、時間外手当、食事手当(8,000円/月)

    ・家賃補助:単身赴任など一部対象者のみ支給
    ・家族手当:規定に準じて支給
    ・時間外手当:実績に応じて支給/基幹職以上は対象外
    ・食事手当(8,000円/月):基幹職以上は対象外

    KINTOテクノロジーズ株式会社について

    設立年月日
    2021年04月01日
    代表者
    代表取締役社長 小寺 信也
    資本金
    1,000万円
    従業員情報
    300名
    事業内容
    デジタル分野における情報システムの設計、開発、運用管理および販売などの情報処理サービス、企業経営戦略、マーケティング戦略の企画、立案およびコンサルティングに関する業務

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