【】ソニーグローバルソリューションズ株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #17329

ソニーグローバルソリューションズ株式会社

【SCM領域／社内SE】東京本社／ソニーグループのグローバルサプライチェーン機能を支える業務を担当

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 外国籍の方も活躍中
年収
440～930万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
品川駅 (東京都)

仕事内容について

SCM領域の社内SEとして活躍していただきます。

＜具体的な業務内容＞
・サプライチェーン系基幹アプリケーションの保守運用のリーディング
・業務変化に対応する既存アプリケーションの機能拡張の実行管理業務
・新規アプリケーションの導入支援業務

必須条件

＜経験＞
・事業会社での基幹系システム運用保守業務
・SIerでの製造業向けの基幹系システム開発

＜マインド＞
・わからないことは周りを巻き込むなど、問題解決のために自主的に動ける方

想定年収

440～930万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：給与改定：年1回（7月）

■募集職種の年収例

■担当者：440万円～560万円
■上級担当者～：613万円～930万円

■給与・評価等備考
・給与：経験・能力を考慮し、同社規定により決定いたします。

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募集要項

業界
  • IT・通信
  • 基幹業務システム
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜東京本社＞東京都港区港南1丁目7番1号 ソニーシティ6階
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

フルリモート

副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
ソニー持株会、財形貯蓄制度、退職金・確定拠出年金、借り上げ社宅制度（転勤者）、
各種ソニーグループ保険、自己啓発支援制度、テレワーク制度（週1回）、慶弔金、
健康保険組合からの各種給付金（出産・育児）、育児短時間勤務、介護短時間勤務、
ソニーファミリーカード、定期健康診断・人間ドック、選べるベネフィット、
スポーツクラブ割引、サークル活動

＜教育制度＞
階層別研修、技術研修、選抜研修、新卒：新入社員研修、OJT

※寮・社宅：無し

■福利厚生備考
・借り上げ社宅制度（転勤者）：会社が家賃の一定額を補助する制度
・自己啓発支援制度
　‐英語／中国語レッスン（オフィスorオンライン）：特定コースを8割以上出席した場合、プログラム終了後に受講料の40％が還付されます。
　‐PORT（学びの場）：様々な領域で活躍している著名人を招いてのトークイベントや、セミナー、研修を多く開催
　‐TOEIC社内受験：TOEIC IPテストを、会社負担で社内受験できる制度
　‐ソニー教育通信講座：コース修了後、 (受講料-15,000 円）× 50％の金額が還付されます（コース数は450種類以上）。

・選抜研修：ソニーグループ共通のリーダー育成研修やマネジメント研修、SGS独自の海外語学研修などがあります。
　海外語学研修では、米国オレゴン州にあるウィラメット大学で6週間の英語研修プログラムに参加し、グローバルに活躍できる人材を育成しています。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、夏季一斉休日、個人別休日、積立休暇、産前産後休暇、育児休職、育児休暇、子の看護休暇、介護休職

手当

交通費（全額支給）、残業手当

選考場所

本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

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ソニーグローバルソリューションズ株式会社が募集している求人・転職・採用情報

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ソニーグローバルソリューションズ株式会社について

設立年月日
1988年02月01日
代表者
代表取締役社長　樋田 真
資本金
10,000万円
企業HP
https://www.sonyglobalsolutions.jp/
従業員情報
622名
事業内容
・マーケットユニット（Market Unit）
・ビジネスプロセスデザイン（Business Process Design）
・デジタルトランスフォーメーション（DX）
・アプリケーション開発（Application Development）
・アプリケーションマネジメント（Application Management）
・インフラストラクチャーマネジメント（Infrastructure Management）

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